- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 機構設計與圖面製作：自動化設備機構模組設計與3D建模，繪製組立圖、零件圖與工程圖。 2. 設備開發與系統整合：自動化設備開發與整合測試，協助完成模組組裝、動作驗證。 3. 設計優化與技術支援：分析測試數據與反饋報告，改善設計以支援客戶自動化技術導入需求。
就業保險年節獎金年終獎金績效獎金員工在職教育訓練 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 碳封存推動政策、議題與策略規劃之分析與研究 2. 國內外碳捕捉封存資訊、法規、案例及商業模式研析 3. 碳封存專案計畫之資料蒐集分析、交辦事項回應、談參文件產製、跨單位及團隊溝通協調、相關資訊彙整、報告與簡報製作等
就業保險年節獎金年終獎金績效獎金員工在職教育訓練 - 月薪50000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.工業服務計畫儀器檢校、系統維護、品管品保、行政作業。 2.氣體分析儀/感測器/ 偵測器測試與校正。 3.氣體校正器/模擬器維護與校正。 4.氣瓶氣體濃度驗證。 5.協助實驗室稽核與評鑑。 6.氣體分析儀/感測器/ 偵測器技術文件撰寫。 7.協助氫能與燃料電池相關檢測技術建立與檢測設備開發。
就業保險年節獎金年終獎金績效獎金員工在職教育訓練 - 月薪43000~49411元 基隆市信義區 工作經歷不拘 1天前更新展開
#需具備托嬰中心主管證書 1.主持中心日常運作 2.規劃中心課程 3.管理人事 4.處理緊急應變 5.衛生督導 6.評鑑事務
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 3年工作經驗 1天前更新展開
1. 循環技術、綠色永續研發推廣：協助國內外企業了解並採用循環再生技術解決方案，促進綠色生產與消費模式發展。 2. 計畫管理與執行：協助跨功能團隊進行產發署、技術司相關計畫的規劃、執行與整合，以達成計畫目標。 3. 產業聯盟建立與合作：串連國內外利害關係人，共同討論並解決產業生態系議題，落實永續經營策略。 4. 教育訓練與宣導：舉辦研討會、工作坊等活動，提升企業對於循環永續發展的參與。 5. 盤點產業商機，導入工研院技術能量，促成民營工服機會。 工業技術研究院產業服務中心永續專案部招聘業務推廣工程師，職責包含環保技術研發推廣、計畫管理與執行、產業聯盟建立與合作，以及教育訓練與宣導等四項主要工作，以促進企業綠色發展並提升社會大眾永續意識。
就業保險產假產檢假安胎假員工在職教育訓練 - 月薪60000~80000元 台北市萬華區 5年工作經驗 6天前更新展開
【工作內容】 1.設訂日料菜單、研發新菜色 2.規劃內場出餐流程、商品存放與保存問題 3.挑選並採購食材、管控進貨成本與盤點備料 4.廚房內部衛生清潔及器具設備的維護 5.管理廚房分配工作改善作業流程 6.菜餚烹調與品質控管、確保料理品質穩定性 7.規劃上菜流程及外場菜色介紹 8.協助店長交辦事項 薪資 60,000元 ~ 80,000元 (含每日工時8小時及加班1小時)
- 月薪40000~45000元 台北市萬華區 3年工作經驗 6天前更新展開
1. 環境清潔及衛生管理。 2. 負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3. 負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4. 確認出餐品質與速度。 5. 配合主管行政作業程序。 6. 細心肯負責、穩定性高。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 309天前更新展開
職責要求 1. 化學品註冊 2. 專利/商標申請註冊業務 3. 產品資料/專利檢索 4. 熟悉化學品危害分類及標示 5. 撰寫化學品技術資料/安全資料表 6. 主管交辦事項 任職資格 - 擅長化學軟體： 1. ChemDraw 2. Scifinder 3. Patent Search - 英文精通
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 月薪42450~42450元 台北市中山區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 4.(早班、中班、夜班)需輪班，月休6-7天。 5.需附高中職以上畢業證書，一年以上保全相關經驗。 職務連絡人：李專員 聯絡時間: 週一至週五 09:00-18:00 聯絡電話: 0973-861-021/ 02-2368-2255分機33
全勤獎金生育補助年節獎金員工生日禮金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 3年工作經驗 117天前更新展開
1.懂越語(聽說讀) 2.越南當地財務主管至少3年以上經驗 3.熟SAP(CO) 4.熟悉成本會計作業、財務原則及越南相關稅務法令。（含保稅） 5.執行經營績效分析 (含成本分析)、資金規劃及財務報表分析，提供管理會計資訊。 6.其他總部交辦事項
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市豐原區 工作經歷不拘 1天前更新展開
★高專獎金最高抽成65％~80％★ ★享有每月聚餐、不定期員工旅遊員工旅遊★ ➢工作內容： 1、開發房屋及土地市場，針對客源電話行銷與經營銷售。 2、提供不動產買賣、租賃仲介服務。 3、負責帶看解說、簽訂、租賃或買賣契約。 4、提供不動產諮詢服務。 5、提供客戶售後服務。 ➢福利： 月業績達200萬→頂級餐廳聚餐 月業績達300萬→舉辦2天1夜遊 月業績達500萬→舉辦3天2夜遊 年度業績3000萬→舉辦5天四夜東南亞遊 年度業績6000萬→舉辦11天9夜東歐美旅 我們提供每月定期完善教育訓練 不斷追求卓越，不斷自我突破 在這裡你將會看見不一樣的自己 ➢尋找與眾不同的你 ➢挑戰千萬年薪+高獎金 ➢我們跟別人不一樣完善的一條龍服務 期待您的加入 ，趕緊搭上千萬年薪末班車~~ 有房地產相關經驗佳 有業務相關經驗佳 無經驗者也歡迎加入~
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. .CNC電腦自動車床操作(STAR機型)及程式編輯。 2. 新產品開發製程設計。 3. 在冷氣房之工作，工作環境優良。 4. 本公司有功能強大的自動化CNC車銑複合機，在技術精進上有極大的空間。 本公司是位於中科園區的醫療器材(精密機械加工植入物及醫療器械) 製造商， 二廠設在台中工業區（台中市西屯區工業區三十一路12-5號）。 本項職務依需求於中科廠或工業區廠執行作業。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金伙食津貼 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市大寮區 3年工作經驗 今天剛更新展開
▍工作職責 一、教育訓練策略與藍圖 1.建構公司人才發展藍圖，設計職能對應訓練模組 2.制定年度訓練計畫與預算，連結公司策略與人才盤點 3.建立訓練制度、教材模板與內訓流程 二、課程設計與執行 1.規劃並設計課程，擔任部分講師 2.執行內外部訓練（專業課程、案例分享、研習會、外部進修） 3.協調講師、顧問與跨部門資源，確保課程順利 三、訓練成效與數據分析 1.建立課後問卷、考核與行為追蹤機制 2.透過數據分析提供課程優化建議 3.產出訓練成效報告，支援人才與績效制度決策 四、人才發展與職能制度 1.建立核心/職能模型，支援能力發展與訓練落地 2.推動主管發展計畫（領導力、教練技巧、績效面談） 3.配合 IDP 與績效制度規劃人才發展方案 五、組織文化與績效支援 1.推動核心價值落地與文化活動 2.規劃提升員工敬業度的活動 3.協助設計績效制度及主管績效管理課程，支援落地教育訓練
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000元 新竹市東區 1年工作經驗 6天前更新展開
【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理，並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1. 環境清潔及衛生管理。 2. 負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3. 負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4. 確認出餐品質與速度。 5. 配合主管行政作業程序。 6. 細心肯負責、穩定性高。
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