• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.負責設備之操作,並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品分條、檢驗。 3.主管交辦事項工作執行 4.機台保養及環境整理,有分條經驗者佳
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.冷軋線設備機台操作 2.產線生產結果查核、統計與分析報告 3.品質異常報告處理、分析改善與追蹤管理 4.熟悉國際標準規範、公司規章文件維護 5.主管交辦事項工作執行 6.有軋機操作及維護基礎者佳
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪52000~53000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 負責落實執行社區規約及管理辦法,依規定維護社區日常運作秩序 2. 召開社區會議,準備相關會議資料,推動決議事項的落實並監督成效 3. 規劃並審核社區管理相關辦法,確保各項規定符合法規和實際需求 4. 管理社區財務,包括財務報表審核、預算規劃及財務結算 5. 規劃及審核修繕事項,管控公共設施的維修狀況,確保維護品質 6. 運用相關電腦軟體及管理系統,提升管理效率與數據透明度 7. 推展社區服務,包括行政、清潔、警衛及維修工作,確保住戶滿意度 歡迎負責有熱忱的您加入我們的管理團隊,共同致力於提供高品質的社區服務,期待您的加入!
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    員工結婚補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金
  • 月薪43500~45000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 負責建築物及周邊環境的安全巡邏與監控,定期檢查門窗及公共區域,確保無安全隱患 2. 監控出入人員及可疑活動,嚴格執行門禁與進出管制,維護公司辦公環境的安全 3. 熟悉並能執行緊急情況處理及消防程序,必要時提供即時急救服務 4. 處理各類突發事件,如竊盜、火災或不當行為,並迅速將狀況回報至上級管理人員 5. 操作及監控監視設備,協助完成安全事件的記錄與報告,確保資訊正確備存 6. 協助訪客的登記、引導與基本問題處理,維護良好的客戶服務關係 7. 負責停車場管理和建築公共設備的安全監督,確保所有設備運作正常 歡迎加入我們的團隊,成為維護新店中興路商辦安全的重要一員!期待您的加入!
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助
  • 月薪42000~45000元 台中市大里區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗,服務態度主動積極,有領導魅力,擅溝通協調,喜好團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 5.歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊 6.善處理同事間人際關係,凝聚向心力,積極主動教育現場同仁。
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    年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪42000~45000元 台中市太平區 工作經歷不拘 5天前更新
    1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗,服務態度主動積極,有領導魅力,擅溝通協調,喜好團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 5.歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊 6.善處理同事間人際關係,凝聚向心力,積極主動教育現場同仁。
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    年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金
  • 月薪43000~50000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 1天前更新
    1-上班時間不遲到不早退,遵守公司規章及守則 2-具有堆高機使用操作經驗為佳 3-平常為收貨、理貨。貨物的整理件數的清點,並且要確認無誤 4-協助配送人員貨件上車下車工作環境的整理維護。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 22天前更新
    房地產新穎業務『社會住宅 包租代管』 踏上 租賃管理師 的職場生涯 穩定累積被動收入實踐財富自由 近年推出的新型業務工作,市場不飽和,客需在成長。 誠徵肯努力的各路人才加入,創造被動收入財富自由。 主要工作內容為以下兩點: 1.協助房東媒合房客租屋,透過電話開發、社區開發, 介紹社會住宅包租代管相關知識,以及加入後對於房東和房客的好處。 2.負責後續的代管服務,當房東和房客中間的橋樑。 例如:聯繫修繕廠商、安排修繕時間、拍修繕照片、申請補助...等等。 薪資構成:論件計酬+達標獎金+可累積代管費,讓您越做越輕鬆! 認真做半年、再堅持半年,薪水即可比一般上班族優渥~ 【社會住宅包租代管】 ✦推廣政府政策 ,邀請房東加入社宅 協助申請以下補助 1.協助申請修繕補助(房東) 2.協助申請租金補助(房客) 3.協助房客公證簽約(房東) 4.協助房客點交點退(房東) 5.後續房客關係維繫(房東) 所有流程皆不與房東、房客收取費用 政府有補助,我們有服務 媒合後房東 享有 每年一萬元 修繕補助 房客符合資格 每月享政府租金補助 一對一教學完整sop流程 最快兩週就上手 上班時間彈性-上班時間自己決定 升遷制度明瞭 挑戰高薪升官加薪 永續『獎金制度 』讓您『每月都有被動穩定』收入。 月月不歸零-月月累積 我們不同於一般租賃仲介通過媒介賺取服務費 全程由政府補助 免費協助 房東房客媒合 協助房東房客申請政府補助 減輕房東房客的負擔
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    員工生日禮金績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 43天前更新
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 43天前更新
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 43天前更新
    房地產新穎業務『社會住宅 包租代管』 踏上 租賃管理師 的職場生涯 穩定累積被動收入實踐財富自由 近年推出的新型業務工作,市場不飽和,客需在成長。 誠徵肯努力的各路人才加入,創造被動收入財富自由。 主要工作內容為以下兩點: 1.協助房東媒合房客租屋,透過電話開發、社區開發, 介紹社會住宅包租代管相關知識,以及加入後對於房東和房客的好處。 2.負責後續的代管服務,當房東和房客中間的橋樑。 例如:聯繫修繕廠商、安排修繕時間、拍修繕照片、申請補助...等等。 薪資構成:論件計酬+達標獎金+可累積代管費,讓您越做越輕鬆! 認真做半年、再堅持半年,薪水即可比一般上班族優渥~ 【社會住宅包租代管】 ✦推廣政府政策 ,邀請房東加入社宅 協助申請以下補助 1.協助申請修繕補助(房東) 2.協助申請租金補助(房客) 3.協助房客公證簽約(房東) 4.協助房客點交點退(房東) 5.後續房客關係維繫(房東) 所有流程皆不與房東、房客收取費用 政府有補助,我們有服務 媒合後房東 享有 每年一萬元 修繕補助 房客符合資格 每月享政府租金補助 一對一教學完整sop流程 最快兩週就上手 上班時間彈性-上班時間自己決定 升遷制度明瞭 挑戰高薪升官加薪 永續『獎金制度 』讓您『每月都有被動穩定』收入。 月月不歸零-月月累積 我們不同於一般租賃仲介通過媒介賺取服務費 全程由政府補助 免費協助 房東房客媒合 協助房東房客申請政府補助 減輕房東房客的負擔
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    員工生日禮金績效獎金員工團保國內旅遊國外旅遊
  • 月薪40000元 台北市中山區 3年工作經驗 4天前更新
    一起打造一套從 0 到 1 的會員系統,讓好體驗不只停留在住宿現場! 你將加入「會員與增長中心」,負責從使用者視角規劃整套會員制度,串接官網、LINE 等各個服務觸點,讓點數、等級、註冊流程等環節更順暢、更有感。 我們正在打造一個不只是「存在」的會員系統,而是能真正提升用戶價值、驅動業績成長的產品機制。如果你熱愛研究會員旅程、能結合商業與設計視角思考產品,那這會是一個充滿挑戰與成就感的位置! 【你的工作內容】 ■ 規劃與設計飯店會員系統(如:會員註冊流程、點數邏輯、等級升降規則、兌換機制等) ■ 撰寫 PRD,協調設計與工程團隊進行功能開發與上線管理 ■ 優化官網與 LINE 的訂房流程,提升轉換與會員綁定率 ■ 根據用戶數據、市場回饋與競品觀察,持續優化產品體驗 ■ 管理產品時程與跨部門進度協調,確保專案順利推進 【我們希望你具備】 ■ 3 年以上產品經理經驗,有電商、旅遊、平台或會員系統相關經驗尤佳 ■ 熟悉會員制度與使用者旅程,能從用戶視角設計產品流程 ■ 具備撰寫 PRD、管理專案時程與資源的實戰經驗 ■ 良好的跨部門溝通協作能力,能在設計、工程、營運之間有效整合需求 【加分條件】 ■ 曾參與或主導 CRM/會員系統產品設計 ■ 熟悉 UX flow、註冊轉換邏輯、帳號整合等會員基礎設計 ■ 對旅宿、零售等消費場景有經驗或高度興趣 ■ 能使用 Figma/GA/用戶研究工具協助洞察與優化設計 【你會喜歡這裡】 ■ 用戶規模正在快速成長,你設計的流程會直接影響轉換與體驗 ■ 團隊重視旅宿體驗,每位成員都熟悉消費者視角 ■ 小團隊高影響力,有決策空間也有執行自由度 如果你—— ■ 想打造一個真正「對用戶有感、對業務有用」的會員產品 ■ 喜歡自己設計的邏輯在官網、LINE、訂房流程中被實際使用 ■ 能同時處理細節也看見全局 那就加入我們,打造屬於下一代的旅宿會員體驗!
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    良好升遷制度產假員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪45000~75000元 新北市 工作經歷不拘 31天前更新
    🌿🔨【景觀工程施工人員/學徒|無經驗可培訓】🔨🌿 📍大台北地區案場 🏢 山玥景觀有限公司 想學一技之長,又不想一直待在辦公室?這份工作很適合你。 💼 工作內容 🌱 景觀工程施工(植栽、鋪面、戶外空間打造) 🔧 協助現場施作與整理 🚚 材料搬運、基本工具操作 👷 跟著師傅學習實務技術 🌟 工作特色 ✔學待無經驗可,手把手教學 ✔ 工作內容實在,看得到成果 ✔ 小團隊,學習機會多、成長快 ✔ 長期培養技術,可發展一技之長 🎯 我們希望你 ✔ 不怕曬、不怕流汗 ✔ 肯學習、肯做事、有責任感 ✔ 喜歡戶外工作、動手做 ✔ 居住地近林口優先 📩 歡迎透過1111投遞履歷,合適者我們會主動邀約面試 簡單講,這不是輕鬆的工作,但如果你願意學,會讓你多一個可以吃一輩子的技能 🌿🔨
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    年節獎金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 7年工作經驗 1天前更新
    1. 產能規劃與生產管理 (1) 制定產能策略,依據需求預測進行人力配置與預算規劃 (2) 負責生產計畫與交期管理,確保產能配置最佳化,避免缺貨或過量生產 (3) 監控並提升 OEE(設備可用性、生產效率、品質良率),持續優化產線效率 (4) 推動製程標準化,確保生產依SOP穩定執行 (5) 管理廠區運作(5S、動線規劃與環境管理) 2.製程優化與成本控制 (1) 優化生產製程,提升人效與設備稼動率 (2) 管理BOM使用效率,降低原料損耗、報廢率與不良率,優化製造成本 (3) 透過數據分析找出生產瓶頸,推動改善專案並落地執行 3. 品質與食品安全管理 (1)督導現場落實SOP、食品安全規範,確保產品符合品質與法規要求 (2) 主導工廠異常事件並持續改善 (3) 配合品保單位進行內外部稽核及產品追蹤追溯機制 4.團隊管理與職安 (1) 管理生產團隊,負責人力配置、教育訓練與績效管理,確保作業品質一致性 (2) 建立標準作業紀律,提升員工操作技能與食安、職安意識 (3) 推動職業安全管理,確保作業環境符合法規並零重大工安事故 5. 規劃並推動產線自動化與設備優化專案 6.跨部門合作
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    國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會