- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 10年工作經驗 今天剛更新展開
【職缺條件】 1.曾擔任訓練發展、招募相關3年以上主管資歷。 2.具備連鎖經營、服務業相關主管工作經驗者佳。 【職缺內容】 1.年度教育訓練、招募策略規劃與執行。 2.建立組織及人員教育訓練體系及學習地圖。 3.各單位各職別訓練課程(包括儲備幹部培訓、新人訓練、在職訓練、各類主題訓練活動)統籌規劃與執行。 4.人才發展流程優化、執行、成效評估及數據統計分析(PDDRO) 。 5.人員招募、甄選、任用規劃及執行。 6.多元招募管道、辦理招募相關線上或線下活動。 7.教育訓練、招募相關專案。 8.其他上級主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
【職缺條件】 1.曾擔任採購、PM相關3年以上主管資歷。 2.具備連鎖經營、服務業相關主管工作經驗者佳。 【職缺內容】 1.統籌與執行年度採購計畫 2.統籌商品管理及引進制度：新品、現有產品策略、未來發展性商品規劃 3.建立供應商管理制度、合約商談(詢價/議價/廠商策略合作等) 4.商品進貨、銷售、庫存管理與競爭策略擬定執行 5.產品教育訓練規劃 6.行銷及產品發展活動規劃：每月、季、年度規劃與執行 7.其他上級主管交辦事項
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
【職缺條件】 1.曾擔任行銷、企劃相關3年以上主管資歷。 2.具備連鎖經營、服務業相關主管工作經驗者佳。 【職缺內容】 1.營運企劃：品牌價值定位、推廣策略 2.活動檔期規劃：統籌門市行銷活動、各大線上線下活動、公益活動、DM專欄 3.行銷與活動數據分析：成本分析、效益預估、即時掌握銷售狀況 4.社群經營FB/LINE@ 5.撰寫與執行行銷活動企劃 6.公關活動、媒體宣傳規劃及執行 7.異業合作規劃、執行及效益分析 8.其他上級主管交辦事項
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【職務內容】 1.設計規劃圖及標單製作 2.廣告工程、圖面管理、重點監造 3.專案執行、支援零星工程 4.主管交辦事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––- ●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 ●透明的升遷制度 ●全新的就業環境 ●良好的辦公氛圍 ●豐厚的獎金及福利
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【海外供應商與台灣市場的關鍵橋樑】 ◆ 我們正在尋找一位具有產品管理、充滿熱忱的國外產品開發主管 ◆ 負責引進具有潛力的海外產品，並領導產品從開發到上市的完整流程 ◆ 透過精準的市場洞察，為我們的產品線注入全新活力 【職務內容】 1.統籌新產品開發專案：(1)市場新品引進及推廣；(2)現有產品線之缺口引進；(3)具有潛在發展性產品引進。 2.產品進、銷、存管理：負責商品之進貨、銷售及庫存管理。 3.產品設計、執行進度、成本控制等各項管理。 4.供應商管理：合約商談、關係維護。 5.跨部門協作：與行銷、訓練團隊緊密合作，將產品亮點轉化為行銷文案與教育訓練簡報。 6.法規與註冊作業：熟悉食品與保養品相關法規，確保產品宣傳與標示的合法性。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【發揮您的外語優勢，拓展國際視野！】 ◆ 正在尋找一份能讓您盡情發揮外語能力的工作嗎？ ◆ 盡情施展外語能力：與國外供應商直接溝通，建立長期合作關係 我們正在尋找具備國際觀的您加入我們的團隊！ 【職務說明】 1.進銷存管理：協助產品採購、進銷存管理及文書作業 2.供應商管理：廠商供貨狀況確認、專案追蹤、廠商評估與關係維護 3.新品引進：協助新產品引進上架、商品資料整理、庫存追蹤與訂單管理 4.市場調查：協助市場調查與競品分析，提供決策參考 5.日常作業： 文件整理、蒐集、數據分析與報告製作 6.其他主管交辦事項 【需求特質】 ✔ 外語能力佳(聽/說/讀/寫)，多益750↑，或其他同等證明 ✔ 具有採購 或 產品專員 經驗者佳 ✔ 具工作熱忱、細心與責任感、主動積極 ✔ 熟悉Excel、PowerPoint等辦公室軟體 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 ●透明的升遷制度 ●全新的就業環境 ●良好的辦公氛圍 ●豐厚的獎金及福利
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
成為經營決策的關鍵推手：以整合思維對接資源，用執行力轉化營運願景。 【職務內容】 1.專案推動與執行：ESG永續專案、藥品法規遵循、協助加盟推動、組織發展規劃、經營分析等 2.建立、經營企業形象：規劃並執行 CSR 專案，經營公益團體與媒體關係 3.公關合作：媒體露出、公關送禮、合作贊助事宜、大型活動及門市形象規劃 4.其他主管交辦事項：公司營運指標追蹤、案件彙整與分析、製作對外演講簡報 【需求特質】 ✔ 具工作熱忱、細心與責任感、主動積極 ✔ 熟悉Excel、PowerPoint等辦公室軟體 ✔ 具良好溝通協調能力，能與不同部門協作
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
★ 全新物流倉儲，環境明亮、乾淨、安全 ★ 良好的晉升管理，培育未來管理職 ★ 週休二日、週六視淡旺季配合排班 ★ 公司備有員工宿舍，走路上班只要1分鐘上班！ 【職缺內容】 1.機電設備維護及管理、現場自動化設備異常排除 2.自動化設備電控系統維護、保養及故障排除 3.設備故障原因分析，進而實施改進方案及降低維修成本。 4.具有自動控制的規劃與相關經驗者佳 【職缺需求】 1.具工作熱忱、團隊合作與溝通 2.具備2年以上設備維修經驗佳
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪41000~50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
總公司人資團隊擴大徵才中！！需要您的加入 【需求特質】 ✔ 具人力資源相關實務工作經驗者佳 ✔ 具工作熱忱、細心與責任感、主動積極 ✔ 熟悉Excel、PowerPoint等辦公室軟體 ✔ 具良好溝通協調能力，能與不同部門協作 【職務說明】 一、人資組：考勤管理、勞健保、團險作業、排班相關系統優化、排班稽核 二、總務組：公司固資管理、福委會管理、各項業務申請(如制服/名片/宿舍等) 三、招募組：履歷篩選、面試、任用、校園徵才、實習合作、徵才管道開發 四、訓練組：新人/在職/專業課程/主管訓練、教材編列、需具備基礎剪輯能力 ––––––––––––––––––––––––––––––––- 人力資源人員： ★培訓期間：33,900~35,000元 ★培訓晉升（兩個月）：41,000~43,000元 人資儲備幹部： ★培訓期間：36,300~39,300元 ★培訓晉升（六個月）：47,200~50,200元 【實際薪資依個人學經歷進行核定，於面試時詳談】 ––––––––––––––––––––––––––––––––- ●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 ●透明的升遷制度 ●全新的就業環境 ●良好的辦公氛圍 ●豐厚的獎金及福利
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35500~52000元 桃園市楊梅區 2年工作經驗 今天剛更新展開
★ 全新物流倉儲，環境明亮、乾淨、安全 ★ 良好的晉升管理，培育未來管理職 ★ 週休二日、週六視淡旺季配合排班 ★ 公司備有員工宿舍，走路上班只要1分鐘上班！ 1.物流中心WMS各項作業資料流程維護（延伸串接WCS , CAPS）。 2.WMS週邊應用程式開發與維護。 3.物流中心與資訊部門銜接溝通。 4.研究及分析供應鏈及物流作業模式，提供改善可行性建議。 ※ 通過訓練期後享有營運分紅！
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪41000~49000元 台中市西屯區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【職務內容】 1.商場營運管理：營運績效稽核、專櫃人員管理、廠商溝通輔導、客訴處理等。 2.行政：商場各項表單執行、一般行政文書作業、彙整與分析營業報表。 3.商場招商：商場廠商招商、續約與合約管理。 4.醫院公關建立、維護：醫院事務聯繫與協調。 5.工程：硬體設施管理與維護。 6.行銷：營運活動規畫舉行、促銷活動洽談與安排。 ––––––––––––––––––––––––––––––––- 商場管理人員： ★培訓期間：33,900~35,000元 ★培訓晉升（兩個月）：41,000~43,000元 商場儲備幹部： ★培訓期間：36,300~39,300元 ★培訓晉升（六個月）：46,000~49,000元 【職等將依個人學經歷進行核定，於面試時詳談】 ––––––––––––––––––––––––––––––––- ●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 ●透明的升遷制度 ●全新的就業環境 ●良好的辦公氛圍 ●豐厚的獎金及福利
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪33800~44000元 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 (6) 月薪33,800起(學士畢) ★排班時間彈性，兼顧家庭與生活 ★晉升管道透明，最快一年當店長 ★通過考核每月額外另享月獎金！ ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000~45000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 (1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 (5) 月休8-10天、平假日皆需配合排班 (6) 月薪35,000起(學士畢) ★新手友善環境，從零開始也不怕 ★晉升管道透明，最快一年當店長！ ★通過考核每月額外另享月獎金4-6千起！ ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另有加給
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 今天剛更新展開
【我們正在尋找一位能把策略落地的行銷整合企劃，如果你對健康與醫療科技產業充滿興趣，並樂於探索新商業模式，歡迎來聊聊合作機會！】 【工作內容】 1. 規劃並執行整合行銷策略（以數位廣告、社群內容行銷為主） 2. 廣告素材切角發想與企劃 3. 制定社群主題方向與內容企劃 4. 專案協作與進度掌控 5. 客戶關係管理、問題回應及需求處理 【應徵條件】 1. 具 2 年以上數位行銷經驗 2. 良好的邏輯分析能力，積極主動、細心且具備快速學習力 3. 具數位媒體代理商或數位廣告公司經驗者佳 4. 善用 AI 工具經驗者佳 5. 能獨立完成手邊作業，同時也具備團隊合作的能力 【工作地點】 台北市大安區羅斯福路二段91號12樓之一（近古亭捷運站） 【公司福利】 ◉依法享有特休、婚假、產假／陪產假 ◉彈性上下班制度（上班時間彈性為08:00-10:00），15分鐘緩衝，10:15後才視為遲到 ◉員工旅遊補助 ◉享有三節禮金 ◉員購優惠制度 ◉彈性遠端工作制度（視職務適用）
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