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- 月薪50000元 台中市大里區 2年工作經驗 3天前更新展開
熱血招募！立佳軒誠摯邀請對室內設計有熱情、願意學習新事物的設計師！ 📎工作內容： 1. 進行現場工地勘查與丈量 2. 負責室內空間的平面配置、3D建模以及完整施工圖繪製。 3. 依據客戶需求及公司目標，提出更完善的設計建議，協助優化空間使用效率並打造具個人特色的空間機能。 4. 與業主、施工團隊保持良好溝通，協助解決現場進度問題，並彈性應對設計變更。 5. 追蹤工程進度，確保設計落實並即時排除施工過程中發生的技術或協調問題。 📎應徵條件： 1. 具備2年以上室內設計、預算估價及現場監工相關實務經驗。 2. 熟悉AutoCAD操作，能獨立繪製平面圖及施工圖。 3. 熟練SketchUp與Enscape等3D建模與渲染軟體，具備良好視覺呈現能力。 📎應徵須知： 請隨履歷一併附上個人設計作品集，以利審核。 📎我們提供： 🌟 高獎金、高成長空間，你/妳的努力直接反映在收入上 🌟 舒適乾淨的工作環境且團隊氛圍融洽，夥伴互相支援，一起打拼一起玩 🌟 國內市場任你/妳闖，累積寶貴經驗與人脈 如果你/妳敢衝、敢拼、有夢想，別猶豫！加入我們，一起寫下業務傳奇！ 立即投遞履歷，開啟你的熱血職涯！ #高獎金挑戰 #熱血團隊 #加入我們
產假產檢假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 月薪46000~48000元 台北市中山區 4年工作經驗 2天前更新展開
如果你對東南亞料理充滿熱情，並希望在高強度的環境中挑戰自我，歡迎加入我們的團隊。我們正在尋找具備豐富經驗的三廚，一同維持餐檯順暢運作，提供最道地的泰式與東南亞料理。 【工作內容】 1. 負責每日食材盤點與叫貨，包括蔬果、海鮮、肉類等 2. 負責炒爐作業，根據現場需求補菜，確保出餐流暢 3. 控制菜量，適時下單，確保供應充足，避免浪費 4. 維持廚房環境整潔，確保食品安全與衛生標準 5. 與團隊保持良好溝通，確保各環節運作順利 【工作環境與福利】 排班制：週一至週日輪班排休，9:30-21:00，彈性調整。 薪資待遇：月薪 46,000-48,000，並享有完整的績效考核與調薪制度。 升遷與發展：提供內部升遷機會與一年兩次的績效考核，支持你的職涯發展。 供應餐點：公司提供午晚餐，確保你有充足體力應對忙碌的工作。 【我們期待的你】 1. 具備4-5年泰式料理經驗，有宴會經驗者優先錄取 2. 具備良好的時間觀念，能夠在高壓環境下穩定出餐 3. 具團隊合作精神，願意與夥伴互相支援、提升工作效率 4. 能夠面對客人，擁有良好的溝通能力與親和力 如果你希望在充滿挑戰與機會的環境中發展，這將是你發揮專業的最佳舞台。我們期待你的加入！
員工在職教育訓練員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助就業保險產假 - 月薪65000~65000元 高雄市鳳山區 2年工作經驗 6天前更新展開
門診及病房 1.醫師處方之調劑與給藥 2.用藥諮詢與衛教 3.藥品管理及申報相關事務 4.其他主管交辦事項
勞保健保員工體檢勞退提繳金 - 月薪46200~63000元 台中市西區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.新生兒照顧 2.母嬰指導 3.產後護理工作 4.對產婦及新生兒照護有熱忱及興趣者 5.婦產科或嬰兒室之相關工作經驗者尤佳 工作環境優雅，制度健全並提供專業系統性的培訓，誠摯邀請對產兒健康照護及自我職能發展有興趣的伙伴，一起加入!!
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 1年工作經驗 6天前更新展開
1. 與研發部門合作，參與新產品開發階段的品質規劃與試產。 2. 與製造部門合作，優化生產製程，減少不良率。 3. 與採購課合作，進行供應商品質稽核與料件審核。 4. 處理生產線上的品質異常，進行原因分析並追蹤改善成效。 5. 追蹤不良品改善進度，確保改善措施有效實施。 6. 協助廠驗諮詢、提供樣品、陪同巡視工廠、核對相關文件等作業。 7. 執行主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 3天前更新展開
• 演算法移植並部屬至指定的嵌入式平台上（如Nvidia、Qualqumn等） • 分析演算法於嵌入式平台上的運行效能與資源使用情況 • 提出並實現演算法的效能優化策略（如 CPU或GPU等資源調度） • 整合 AI 推論框架（如 TensorRT、ONNX Runtime或其他） • 驗證模型輸入與輸出的正確性及推論結果的一致性
- 月薪40000~50000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.執行護理照護工作,監測並記錄病患生命徵象。 2.協助醫師查房,執行醫囑,安排檢查.治療.處置。 3.病歷紀錄書寫。 4.參與單位內安排之各項會議及在職教育。 5.主管交辦事項。
勞保健保員工體檢勞退提繳金 - 月薪41000~80000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.負責運用軟體系統優化供應鏈流程 2.分析數據並解決供應鏈相關問題 3.協調各部門和供應商，確保物料與產品的高效流通。 4.透過系統數據分析識別供應鏈瓶頸並提出改善方案 5.供應鏈KPI設定與監控，產出相關報表 6.熟悉物料需求計劃(MRP)、企業資源規劃(ERP)和先進規劃排程系統(APS) –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【加分項目】 • 具備操作供應鏈管理軟體或其相關軟體（如Blue yonder、Kinaxis、SAP、Oracle SCM等） • 使用系統進行需求預測、庫存管理和補貨規劃的能力
年節獎金員工生日禮金年終獎金伙食津貼員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 10年工作經驗 3天前更新展開
【工作內容】 1. 負責掌握整個部門餐點品質的穩定性 2. 掌握部門當日食材的備貨量、安全庫存量、訂購量、食材驗收 3. 瞭解公司線上訂貨、驗貨、領料流程 4. 負責每餐期部門出餐的掌控 5. 每日督導日清潔、畢店以及每月的清潔工作 6. 執行上級交付之其他事項 ★★★6月份 北北基 面試資訊★★★ (1)活動日期：6/26(四) 13:00 ~ 18:00 饗食天堂信義店/台北市信義區松壽路12號6樓(ATT4FUN) ※請先投遞履歷，之後將有專人與您聯繫，安排面試時間、地點。 *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/
員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助 - 月薪46200元 台北市士林區 5年工作經驗 3天前更新展開
✮幸福企業饗賓餐旅集團徵才囉✮ 我們是個年輕有活力的餐飲品牌，如果您有十八般武藝缺乏舞台展現 快來和我們一起成為饗賓人，饗賓幫您挖掘天賦，找到自己的定位 我們提供完善的薪資福利、以及透明的升遷管道 各大品牌擴大展店中，加入「饗賓」你的人生將有無限可能☝ 【饗食天堂】上百道多國料理，開啟感官與味蕾的精采體驗，盡享豐盛百匯。 【開飯川食堂】承襲福利川菜五十年的正統手藝，以輕鬆新穎的方式上菜。 【果然匯】以國際料理為舞台、本地食材為主角，提倡蔬食機能餐飲。 【饗泰多】以多元辛香料與多樣化烹調手法，展現泰國料理多層次的鮮活滋味。 【InParadise饗饗】淬煉各國料理精髓，詮釋特選食材新樣貌，為饗宴帶來新視野。 【旭集和食集錦】九大和食名店，極致的款待與極上料亭的千百種滋味。 【饗 A JOY】位居台北101雲霧之巔，展現台灣自由多元的飲食文化，呈現媲美 FineDining的精緻匠心。 【真珠 台灣佳味】融合數十年紮實手藝與玩味精神，獻上一道道鮮爽醇厚台灣料理 。 【小福利 麻辣鍋】跨界玩味的火鍋Buffet餐廳，放下日常假正經，解放日常小free。 【朵頤】多元鮮緻Semi Buffet，以職人手法精心烹調，大快朵頤好食光。 【旨醞】時光的醞味，敬邀懂人生的你來體會 【貓將壽司】從米飯到配料、從烤物到炸物，堅持職人的貫注精神，展現獨樹一幟的精選日料及用餐體驗。每一口、都能讓味蕾感受精彩！ 【URBAN PARADISE】都會饗樂 微醺時光。 【工作內容】 1.基本西點類產品的備貨、領貨的前置作業。 2.西點蛋糕櫃餐點製作與調酒服務。 3.西點的擺盤與出菜作業。 4.部門食材的備貨量、安全庫存量及訂購量 5.完成主管交辦事項。 /★/ 薪資/晉升管道 /★/ ☀ 廚務專員：月薪36,000元起 ☀ 廚務組長：月薪40,000元起 ☀ 廚務主任：月薪46,200元起 ☀ 副 主 廚：月薪54,900元起，有經驗者歡迎詳談！ ☀ 主 廚：等你來挑戰！ ※實際薪資依工作資歷核定 『饗賓展店速度快、升遷管道暢通，一年有兩次的晉升/調薪提報機會！』 『饗賓提供完整的教育訓練，不怕沒經驗！快來加入吧~』 /★/台北地區門市/★/ (視人力需求安排工作地點) 【饗食天堂-京站店】台北市大同區承德路一段1號4樓 【饗食天堂-信義店】台北市信義區松壽路12號6樓 【果然匯-天母店】台北市士林區忠誠路二段55號B1樓 ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助 - 月薪45000元 桃園市大園區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 中央廚房產品製程確效與控管，CCP點判定 2. 製程異常原因分析與改善，品質異常專案８Ｄ Report處理 3. 協助ISO22000、HACCP系統執行 4. 建立品管作業標準文件 5. 食安相關專案及主管交辦事項 *******饗賓餐旅集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團******* Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ ⇊⇊ ★完整福利制度★ 請詳閱下方內容 ⇊⇊
員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 3年工作經驗 2天前更新展開
【職位概述】 作為招募副理，您將負責領導和掌握組織內的招募全貌。您的主要目標是吸引、篩選和選擇與公司價值觀、企業文化和業務目標相符的頂尖候選人。這個職位需要對組織的人員需求、主動招募策略和有效的人才招聘方法有深刻的理解，以確保招募到適合各種職位的優秀人才。 【主要職責】 - 招募戰略制定：與各單位主管和人力資源團隊合作，制定並實施有效的人才招募戰略，以符合組織的短期和長期目標。這包括了解勞動力規劃、建立人才庫，並適應不斷變化的市場條件。 - 候選人招募：利用各種招募渠道，如職位發布網站、社交媒體平台、專業網絡、推薦和獵頭等，吸引多樣化的合格候選人。採用創造性方法吸引被動候選人，並建立人才網絡。 - 候選人篩選和評估：進行全面的候選人篩選和面試，評估其技能、經驗、企業文化契合度和成長潛力。運用行為和能力導向的面試技巧，找到適合特定職位的最佳候選人。 - 雇主品牌塑造：通過展示組織的價值觀、企業文化和福利，建立和維護積極的雇主品牌形象。與營銷團隊合作，製作引人注目的職位廣告，宣傳公司作為首選雇主。 - 招聘流程管理：管理從面試安排到提供職位的招聘流程。與招募經理協調，確保順利且即時地評估和選擇候選人。 - 招募指標與分析：追踪和分析招募數據，評估招募策略、候選人參與度和整體人才招聘過程的有效性。利用數據洞察優化招募工作，降低招聘週期和提升招募指標。 - 人才市場研究：了解行業趨勢、人才市場動態和競爭對手分析，找到最佳實踐和改進機會。 - 新人關懷：與人力資源團隊合作，確保新員工順利入職，幫助他們融入公司文化，並幫助他們盡快適應工作。 - 勞動法規遵循：確保組織在人力資源相關事務上遵守當地的勞動法規，減少風險和潛在的法律問題。
員工團保意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 1天前更新展開
我們是來自日本並在台深耕超過18年， 與您想像中不一樣的專業停車場管理公司－『Times』 我們致力打造舒適整潔的停車環境， 並持續導入新型態的技術及設備。 為迎向數位化時代， 目前正在徵求具備【系統專案管理】的優秀人才! 我們具備： →完善的薪資獎金制度（一年兩次績效獎金、調薪考核） →讓您實踐工作生活平衡（優於法定之休假、彈性上班時段） →更多福利請參考公司福利 【工作內容】 1.導入、營運與改善公司內部使用以及一般消費者所使用的系統。 2.管理與推動各系統專案（新系統導入及現有系統的改善）， 包含需求定義、專案計畫之制定、廠商管理等工作。 3.其它主管交辦事項 ！！別猶豫，我們期待您的加入！！
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 -
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