- 月薪33000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 1天前更新展開
(1)長照2.0居家服務個案管理：負責派案、實地訪視並撰寫詳細服務紀錄。 (2)居服員督導與管理 (3)居家服務核銷作業 (4)長照業務社區宣導 (5)成果統計與分析 (6)其他主管交辦事項
年節獎金員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪40000~50000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1、備：護士或護理師證照。 2、工作內容： （有使用長照資訊系統） 換藥、給藥 護理紀錄及評估 病歷管理 生命徵象判斷及紀錄 護理交班 常規⋯。 （90％以上的工作內容，以電腦作業為主，需電腦打字、office軟體使用） 3、外縣市住宿補助。 4、官站www.godgrace221.com 或 搜尋 汐止恩典長照
- 時薪220~440元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新展開
**服務區域：三重區、蘆洲區 一、服務內容： 1、協助長照服務使用者翻身、拍背、擦澡、沐浴、更衣、扶持上下床...等。 2、協助長照服務使用者備餐、熱食、管灌、服藥、代購、代辦事務...等。 3、陪同長照服務使用者就醫、外出復健、外出散步...等 4、協助家務處理 二、薪資制度： B碼、G碼、S碼 60％ AA碼60％ 三、福利： 1、勞保、健保、團險 2、照顧服務員責任險 3、積分補助 4、員工健檢補助 5、二節禮金(端午、中秋) 6、提供服務耗材 7、尾牙聚餐 四、獎金：時數達標後提供 1、次數獎金 2、單一級獎金 3、開案獎金
產假家庭照顧假三節獎金禮品員工體檢 - 月薪42000元 嘉義縣溪口鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
📢【護理師招募｜薪優 $42,000＋福利佳｜溫暖職場等你加入！】📢 🌿 佳霖護理之家｜用愛與專業守護每一位住民 🌿 你是一位有愛心、富責任感的護理師嗎？👩⚕️👨⚕️ 想在溫馨的環境中發揮專業、穩定成長，還能擁有完善的薪資與福利嗎？💰🎉 現在就是你的機會！佳霖護理之家誠摯邀請你加入我們的護理團隊！ ✨ 【職缺資訊】 📍 職稱：護士 / 護理師（全職具執照）💰 月薪 $42,000 📍 工作地點：嘉義縣溪口鄉疊溪村下員林 128-1 號 📍 排班方式：日班 / 中班 / 晚班 / 大夜班 / 假日班（輪班制） 🎯 【工作內容】 ✔ 護理紀錄及行政文書作業 ✍ ✔ 住民藥物準備及使用管理 💊 ✔ 換藥及一般護理作業 🏥 ✔ 住民健康情形監測與統計 📊 🌟 【我們提供的福利】 ✅ 月休 8 天，讓你工作與生活兼顧 🏖 ✅ 享勞健保＋6％ 勞退，保障你的未來 🏦 ✅ 特休假期，休息是為了走更長遠的路 🌿 ✅ 年終獎金 & 三節禮金，你的努力值得回報 🎁 ✅ 上班日供膳，不用煩惱餐點問題 🍱 📞 【聯絡方式】 📲 聯絡人：李麗英 📞 市話：(05)265-6631 📞 手機：0912-148-337 📩 應徵方式：線上應徵 / 電子郵件 / 電話聯繫 📅 可面試時間：週一至週日皆可安排 📅 👀 護理不只是工作，而是用心守護每一個生命！ 如果你也有這份熱忱，快來加入佳霖護理之家，一起打造有溫度的照護環境！❤️ 📢 立即應徵，讓我們一起攜手照護住民的健康與幸福！ 💪💖
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金免費供餐 - 月薪42000元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.進行住民身體評估與健康觀察，及時處理健康異常問題 2.執行用藥管理及醫囑，確保安全用藥與執行標準 3.協助住民疾病徵兆觀察與安排就醫，制訂適合的護理計劃 4.指導與督導照顧服務員工作，進行環境衛生與感染管控 5.完成護理相關文書紀錄，及管理耗材需求與配送 6.參與團隊會議並與家屬溝通，提供專業疾病與健康衛教 7.熟悉電腦文書處理系統，執行行政業務與日常護理報表製作
春酒員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 時薪220~440元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新展開
**服務區域：三重區、蘆洲區 一、服務內容： 1、協助長照服務使用者翻身、拍背、擦澡、沐浴、更衣、扶持上下床...等。 2、協助長照服務使用者備餐、熱食、管灌、服藥、代購、代辦事務...等。 3、陪同長照服務使用者就醫、外出復健、外出散步...等 4、協助家務處理 二、薪資制度： B碼、G碼、S碼 60％ AA碼60％ 三、福利： 1、勞保、健保、團險 2、照顧服務員責任險 3、積分補助 4、員工健檢補助 5、二節禮金(端午、中秋) 6、提供服務耗材 7、尾牙聚餐 四、獎金：時數達標後提供 1、次數獎金 2、單一級獎金 3、開案獎金
產假家庭照顧假三節獎金禮品員工體檢 - 月薪48000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.住民生命徵象評估、護理紀錄、給藥紀錄、傷口護理等。 2.緊急/意外狀況應變處理。 3.觀察追蹤住民症狀，並讓家屬了解住民現況。 4.監督照護品質，處理住民日常生活需求。 5.執行主管交辦事項。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪35000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.住民生命徵象評估、護理紀錄、給藥紀錄、傷口護理等。 2.緊急/意外狀況應變處理。 3.觀察追蹤住民症狀，讓家屬了解住民現況。 4.監督照護品質，處理住民日常生活需求。 5.執行主管交辦事項。
產假員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪60000~78000元 台中市烏日區 5年工作經驗 2天前更新展開
青松健康是台灣第一家掛牌上市的長照公司，致力於打造科技化、高效能的照護環境。我們導入系統化設備，減少繁瑣人工作業，讓護理人員能專注本職、準時下班。 在這裡，我們重視團隊合作與專業分工，營造溫暖、正向的工作氛圍。您不僅能充分發揮護理專業，更能享有完善福利與工作生活的平衡。 我們正積極招募具備專業與熱忱的您，擔任護理主管職位，與我們一同提升照護品質、實踐人本關懷！ 【薪酬與福利全面進化】 ●高額簽約獎勵金： 最高達10萬元，讓您入職即享豐厚回饋！ ●三節獎金： 每節6,000元，讓您年節荷包滿滿。 ●年終獎金與分紅： 與公司一同分享營運成果，年終獎金另計，更有機會參與分紅，共享青松的成長。 ●護師節獎金： 感謝您的辛勞付出，專屬護理師的節日獎勵。 ● 長期保障與成長共享：提供員工認股機會與員工持股信託制度，讓您不只是員工，更是企業的夥伴，與青松一同茁壯、共創未來。 ●優渥福利： 員工聚餐、尾牙（代金）、教育積分補助、員工制服、免費定期健康檢查、介紹獎金、創新獎金、以及認股機會，讓您成為青松的一份子。 【工作內容｜專業 × 領導 × 品質三軌並進】 ● 團隊管理與資源規劃：安排照護人力與物資分配，優化班表與護理流程，維持穩定運作。 ● 照護品質督導：協助擬定住民照護計畫，監督照服與護理人員交班，確保各班銜接順暢。 ● 異常處理與溝通協調：處理住民突發狀況、家屬反映與員工問題，建立正向溝通橋樑。 ● 跨團隊整合：與醫師、營養師、社工、治療師等協作，強化整體照護效能。 ● 教育訓練與績效管理：帶領新進人員，辦理在職教育與定期評核，提升團隊專業力。 ● 品質改善與評鑑推進：填報各類報表，推動品質改善活動，確保機構運作與照護標準一致。 ● 環境與安全監督：管理醫療耗材與危險物品，進行消防、工安與設施查檢，落實感染控制。 【我們希望您是】 ※ 具備護士或護理師證照 ※ 有長照機構管理經驗尤佳 ※ 擅長溝通協調，重視品質與團隊合作 ※ 樂於培育人才、追求照護專業卓越 【工作地點】 ● 法人烏日青松：台中市烏日區公園二街67號 ● 法人公園青松：台中市烏日區公園二街71號 現在就是加入台灣長照產業領導品牌的最佳時機！ 在青松健康，您的專業將被看見，您的價值將被肯定。 期待您的加入，與我們一同為台灣長照服務寫下新的里程碑！
就業保險年節獎金分紅入股產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.熟悉長期照護相關法規及政策，具備基礎醫療與護理知識 2.制定與執行居家照護計劃，評估和分析個案需求 3.督導居家服務品質，規劃在職訓練與團隊管理 4.與家屬溝通並提供支持，建立社會資源連結 5.執行文書處理工作，製作報表及參與資源會議 6.熟悉電腦操作及軟體應用，負責行政事務處理 7.具緊急救護技能及感染控制能力，確保服務安全性
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 -
