• 月薪36000~38000元 屏東縣東港鎮 2年工作經驗 2天前更新
    ★護理、醫療、社工長照相關科系、具2年以上相關工作經驗★ 1、個案管理服務、執行服務員督導及考核。 2、簽約管理-說明服務內容之相關規定。 3、居家服務員管理、安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練) 4、家訪評估個案服務需求,並與照管中心進行業務聯繫。 5、個案異動評估。 6、與居家服務員、家屬、個管或專員等多方溝通協調。 7、定期訪視(家、電訪)、不定期抽查服務品質。 8、相關行政事務(公文、公部門及長照單位相關事務)。 電洽:08-8327112、0986-726617預約面試
    展開
  • 時薪230~240元 花蓮縣壽豐鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    我們正在尋找能夠暖心照顧個案的您! 喜歡與人相處,有耐心與長輩說話 有交通及使用手機的能力 長照居家服務(需有照顧服務員結業證明) 可接受團隊工作模式,認同機構理念 可配合假日排班及可跨區服務者為優先錄取 工作福利: 轉場每小時230元 沐浴服務津貼每次加碼50~100元 夜間津貼100元 留任獎金3,000~10,000元 考核獎金4,000~12,000元 中秋、端午、生日禮金600~1,000元 單一級照顧服務員證照獎金每月600~1000元 AA11碼獎勵30% 偏鄉交通獎金最高6000元 特休假獎金(依照勞基法給予)、病假半薪 開案獎金每案3000元 介紹獎金5000元 績效獎金(依服務績效) 車輛維修補助最高可領6,000元 資深員工時薪調整制度 每月團體獎金3000元,團隊一起拚、一起享! 專業醫裝包全配給(血壓機、額溫槍、酒精、手套口罩、防狼噴霧)、提供防護用具 每年免費員工體檢 專業訓練費用補助 勞保、健保、勞退6%(定期調整級距)、長照機構責任險、業主及雇主責任險 提供制服2件及外套 尾牙(抽獎及餐會,現金獎每人最低1000元)及不定期聚餐 設有結婚禮金、 住院及喪葬慰問金 每年辦理員工活動(健身房體適、手工皂製作、喘息咖啡、園藝舒心、員工親子健走活動..) 提供員工休息區(按摩椅、飲料、餅乾免費) 服務區域 : 秀林鄉,新城鄉,吉安鄉,花蓮市
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪43000元 台北市北投區 工作經歷不拘 3天前更新
    執行單位常規護理:撰寫完善護理紀錄及評值,並依個案狀況進行更新與調整。 量測住民生命徵象(包括體溫、呼吸、脈搏、血壓)定期監測健康狀況。 執行給藥、換藥及測血糖,確保醫療安全與準確性。 擬定及執行照護計畫,並進行效果追蹤與調整。 維護環境清潔及感染控制 協助醫療處置及緊急狀況處理,快速應對住民健康需求。 提供健康促進與衛教服務,透過互動增進居民與家屬知識。 定期參與跨專業討論會議,優化住民的全人照護計畫。
    展開
  • 月薪50000元 新北市土城區 工作經歷不拘 2天前更新
    負責居家服務督導工作 - 協助失能老人或身心障礙者進行居家服務事宜的協調 1.到府拜訪評估個案服務需求,並與長照中心進行業務聯繫。 2.居家服務員管理 - 安排規劃人力、培養人力(團體、個別督導及教育訓練) 3.簽約管理 - 說明規定,個案與居家服務員的雙邊溝通 4.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 5.配合機構目標管理、熟悉社區宣導經驗尤佳。 6.企劃案撰寫與執行 7.其他主管交辦事項 8.須具備長照相關工作經驗2年以上
    展開
    產假員工生日禮金三節獎金意外險員工團保
  • 月薪61300元 桃園市桃園區 3年工作經驗 9天前更新
    加入【聖保祿醫院】:成就您的醫療夢想! 【聖保祿醫院】位於桃園市中心,擁有先進的醫療設備和一流的專業團隊,並以患者為中心、以人為本的服務理念,致力於為每一位患者提供最優質的醫療照護。 我們堅信,醫療不僅是一份工作,更是一份使命。 現在,我們誠摯邀請您加入我們的大家庭,在這裡您將有機會發揮自己的專業能力,共同實現您的職業夢想。 【工作內容】 1.參與規劃專科護理師專責委員會之推行及相關作業流程。 2.負責相關部門間之溝通協調。 3.參與院內行政及醫療之相關會議。 4.規劃並推行專科護理師能力進階及在職教育計畫。 5.定期評估專科護理師專業素質及服務態度。 【工作條件】 學歷 : 碩士以上尤佳(護理相關院所) 經歷 : 3年以上相關工作經驗
    展開
    員工國內、外進修補助員工手機配發或補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠
  • 月薪40000元 花蓮縣壽豐鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    ⭐個案、團體輔導、維持聯繫、了解近況及需求。 ⭐帶領活動與規劃 。 ⭐評估服務個案需求及擬定計劃。 ⭐醫院與住民家屬端連結建立。 ⭐個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務。 ⭐處理督考/評鑑/紀錄撰寫及其他行政事務。 ⭐主管交辦事項。 ⭐有相關工作經驗者尤佳
    展開
    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪30000~35000元 花蓮縣壽豐鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    ⭐個案、團體輔導、維持聯繫、了解近況及需求。 ⭐帶領活動與規劃 。 ⭐評估服務個案需求及擬定計劃。 ⭐醫院與住民家屬端連結建立。 ⭐個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務。 ⭐處理督考/評鑑/紀錄撰寫及其他行政事務。 ⭐主管交辦事項。 ⭐有相關工作經驗者尤佳
    展開
    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪30000~34000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.協助辦公室用品採購發放 4.協助帳務處理、發票開立 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.協助資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.協助書信及文件撰寫 9. 協助檢查整理檔案 10.上級交辦事項
    展開
  • 月薪31000~43000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新
    *滿職一年以上者,另發年資津貼 *需輪班 工作內容: 1.嬰兒身體評估、餵食、沐浴、身體清潔等一般照護與情緒安撫。 2.協助物料計價、盤點與補充、補充奶瓶清潔與消毒、工作環境安全維護。 3.基本嬰兒室照護相關內容,並予以新生兒照護指導等各項目。 4.記錄寶寶照護和各種相關的工作。 5.配合主管交辦事項。 公司福利: ◆獎金纇:端午節獎金、中秋節獎金、生日禮金、績效獎金、年終獎金 ◆保險類:勞保、健保、勞工退休金6%、團體保險 ◆制度類:介紹獎金、完善的教育訓練、健全的升遷管道、員工職涯規劃 ◆補助類:員工制服、員工體檢、在職訓練、免費機車停車位、婦嬰用品員工優惠價 ◆休閒類:不定期聚餐及下午茶點心、年終感恩餐會、員工旅遊
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 2天前更新
    1.依院內血液透析護理師工作說明書執行臨床護理業務。 2.執行血液透析業務及照護。 3.處理病患病情臨時變化。 4.給予病患衛教及報告追蹤。
    展開
    有休息寢室交誼廳尾牙春酒員工在職教育訓練
  • 時薪210~420元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容為執行長照2.0居家服務之項目及紀錄 1.協助個案執行身體照顧、日常生活照顧、家務協助、喘息服務。 2.無經驗可,配合度高具有愛心及同理心。 3. 完成主管交辦事項 。 4.具照顧服務員結業證書,失智課程結業證書、身心障礙課程結業證書者尤佳。 本職缺可以領缺工獎勵,18個月可領108000元。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~38000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新
    夜勤津貼另計 1. 一般母嬰照護身體評估、觀察、紀錄與提供必要的護理照護。 2. 基本嬰兒室照護(嬰兒身體評估、餵食、沐浴、身體清潔等與情緒安撫),新生兒照護指導等。 3. 協助產後護理與產婦照護,擔任產後護理指導與媽媽教室講師。 4. 協助母乳哺育、親子同室、感染管制與母嬰親善政策的推動。 5. 產婦身體、心理、社會、家庭支持系統評估及異常狀況的處理。 6. 配合主管與中央主管機關的交辦事項。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪35000~54000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 3天前更新
    *滿職一年以上者,另發年資津貼 *需輪班 工作內容: 1.一般母嬰照護身體評估、觀察、紀錄與提供必要的護理照護。 2.基本嬰兒室照護(嬰兒身體評估、餵食、沐浴、身體清潔等與情緒安撫),新生兒照護指導等。 3.協助產後護理與產婦照護,執行衛教。 4.協助母乳哺育、親子同室、感染管制與母嬰親善政策的推動。 5.產婦身體、心理、社會、家庭支持系統評估及異常狀況的處理。 6.配合主管與中央主管機關的交辦事項。 公司福利: ◆獎金纇:端午節獎金、中秋節獎金、生日禮金、績效獎金、年終獎金 ◆保險類:勞保、健保、勞工退休金6%、團體保險 ◆制度類:介紹獎金、完善的教育訓練、健全的升遷管道、員工職涯規劃 ◆補助類:員工制服、員工體檢、在職訓練、免費機車停車位、婦嬰用品員工優惠價 ◆休閒類:不定期聚餐及下午茶點心、年終感恩餐會、員工旅遊
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪45000元 屏東縣枋寮鄉 3年工作經驗 3天前更新
    個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 評估服務個案需求及擬定處遇計畫 撰寫方案計劃與執行成果報告 福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 督導社工服務成效、協助解決問題與困難 督導及訓練社工之服務品質與審核相關服務紀錄
    展開
  • 隨薪所欲