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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪65000~70000元 東北亞澳門 工作經歷不拘 3天前更新展開
• 為客戶提供最新的娛樂優惠及推廣公司活動資訊，吸引新客戶註冊 • 建立和維持良好的客戶關係，推廣會員熱門訊息，禮品換領及派發 • 提供優質的禮賓服務，以專業的態度及知識解決顧客的疑問和困難
- 月薪42000~50000元 台北市內湖區 5年工作經驗 5天前更新展開
我們是覺旅咖啡， 致力於『讓人找到內在力量，喚起自我實現的社會文化！』， 期許自己成為『綠色飲食生活方式咖啡館』新業態的首選品牌。 (現有四家門店。2024年目標：六家門店。2025年目標：九家門店。) 加入覺旅成為『店面流程效能規劃經理』你將有機會獲得： 1. 模組化建設經營流程系統的能力 培養模組化思考，擁有設計系統的能力，讓店面營運能在尖峰餐期時，承接最大量的訂單，不斷優化、迭代店面流程系統； 捨棄舊有餐飲管理框架，讓你達成高效低耗的店面獲利目標。 2. 參與「菜單設計」、「服務流程設計」、「動線規劃設計」等機會 透過服務流程重組達成「顧客峰值體驗與滿意度」、「進單產能匹配」，讓你學習如何在保證顧客旅程體驗與夥伴工作體驗、流程簡化等目標中達到平衡。 3. 建立餐飲流程規劃團隊，打造個人品牌 公司鼓勵你走出去建立專業的業界人脈網絡，並回饋在建立覺旅品牌的成效上，你將逐步成長為餐飲消費產業中「高身價、高知名度的店面流程效能規劃經理」。 加入覺旅成為『店面流程效能規劃經理』你須具備的能力 1. 「生產管理」經驗達3年以上，及具備「顧客關係管理」、「用量能力」....真實經驗 2. 與團隊共創出滿足我方進單、產能匹配之能力 3. 動線設施規劃與執行，促成年度的目標營業額與顧客滿意度 4. 善用資訊工具產出相關效能報表 5. 顧客觀點、能看穿表象，破譯顧客真實任務 6. 因應店面顧客反饋，即時預警及提供應變方案 加入覺旅成為『店面流程效能規劃經理』你的工作目標 1. 達成每季度顧客體驗目標，爭取獲得共同分潤的機會 2. 建立『覺旅流程效能系統』第一版原型 3. 每週一個產品迭代上市：以「提升流程效能」進行選題 期待找到可以一起長期合作、能面對挑戰、達成目標的你 歡迎加入覺旅
產假激勵獎金績效獎金免費供餐勞保 - 月薪50000~77000元 台北市內湖區 3年工作經驗 5天前更新展開
我們是覺旅咖啡 致力於『讓人找到內在力量，喚起自我實現的社會文化！』 期許自己成為『綠色飲食生活方式咖啡館』新業態的首選品牌。 如果你對餐飲擁有熱忱，想成為專業的門店經理人 如果你也有創業的理想、期待擁有個人事業發展的願景 或是曾經創業但不盡理想，仍想持續深耕獲取更多實戰經驗 又或是想透過協助企業、帶領現有團隊進一步成長而取得成就感 我們渴望能與夥伴共同實現這個想法，並與彼此分享學習、打造屬於自己及團隊的成果！ 《你能擁有的發展...》 1. 『公開明確的升遷制度』，每季依各級挑戰賽取得『業界最高津貼』，亦可透過經營成效獲得額外績效獎金/部分超標分潤權 2. 如同店老闆的『自主經營體驗』，具備一定程度的決策權，規劃自己的工作時間及管理循環的執行 3. 挑戰不同餐飲店型『創業』必備的『系統性管理』先修班/再次創業前的進修打磨 《職務特色》 1. 運用『管理循環』促成團隊以『達成目標』為核心，進而發展未來人才 2. 察覺『顧客需求』，關注顧客體驗介面，促成店內流程『高效低耗』的自我迭代 3. 善於『理解與溝通』，能提出『真實且具體有效的建議』，與團隊協作達成共同目標及跨部門之間溝通協調 我們期待找到可以一起長期合作、能面對挑戰、達成目標的你(妳)！ 歡迎加入覺旅咖啡！
產假激勵獎金績效獎金免費供餐勞保 - 月薪42000~50000元 台北市內湖區 3年工作經驗 5天前更新展開
我們是覺旅咖啡， 致力於『讓人找到內在力量，喚起自我實現的社會文化！』， 期許自己成為『綠色飲食生活方式咖啡館』新業態的首選品牌。 (現有四家門店。2024年目標：六家門店。2025年目標：九家門店。) 加入覺旅成為「生產品管經理」你將有機會獲得 1. 模組化建立生產系統，參與從零到一建立中央廚房的經歷 培養模組化思考，擁有設計系統的能力，藉由數據化、系統化管理，使生產同時達成品管目標 2. 參與產品研發的機會 藉由央廚產品的設計，改變店面工作流程，達到產品品質、成本超耗、產品勢能的平衡 3. 建立生產團隊，提供店面供應服務方案，與兼具各項資訊系統(預測/預警/監控/協同/調度/決策/指揮)的生產團隊，從中獲得親身成功打造多店餐飲/食品供應的職涯關鍵經歷 加入覺旅成為「生產經理」你須具備的能力 1. 『央廚實務管理』3年以上，及具備「人員管理」、「流程管理」、「品質管理」(至少三年以上帶領團隊經驗)及具備『招募』『培訓』『考核』『解聘』...等真實經驗 2. 設計流程，能訂出『明確可衡量的目標』，且迭代流程能把大問題分解為小問題和一系列指標，『高效低耗』的達成預先設定的目標 3. 引導夥伴學習、當責，持續追蹤成果、即時同步資訊並確保任務達成 4. 能鎖對目標(目標管理)也能鎖死目標(績效管理)，達成『供應完全不中斷』、『央廚成本超耗率』＜0.8％ 加入覺旅成為「生產經理」你的工作目標 1. 建立團隊，以『達成目標』為核心，進而促成人才發展及培育(場上連結、角色...)，能組織人力和資源、指導和帶領他人，共同完成更有影響力的工作 2. 反饋考核，搜集數據、能提出真實且即時的反饋(現況、成果、建議反饋)，並提出『具體有效的建議』，在考核時能依據績效成果，為表現優異同仁提供舞台、獲得成長，促成夥伴個人目標，而面對持續無法達標狀況則須『淘汰不適配夥伴』 3. 藉由每週提供1個產品迭代上市，不斷迭代生產相關工作流、物件流、資訊流，達成確定性交付，成為店面顧客最強後盾 期待找到可以一起長期合作、能面對挑戰、達成目標的你 歡迎加入覺旅
產假激勵獎金績效獎金免費供餐勞保 - 月薪45000~55000元 台北市中正區 2年工作經驗 2天前更新展開
【工作內容】 1、協助店舖各項修繕&保養維護問題簡易排除、客觀評估及處置，維持妥善率。 2、管理委外廠商及門店協調溝通，評估發包安排、掌握各門店修繕及保養事宜。 3、分派區域門店巡檢各店各項設備保養及維護狀況。 4、協助新展店工程機電類各項評估 5、撤點拆除工程發包監理 6、行政文書作業。 7、主管交辦事項執行。 8、可配合加班及中南部出差(非經常性)。 【工作技能】 1、二年以上維護工務人員（機電、空調、消防、廚具）經驗。 2、具百貨商場／餐飲集團門市修繕保養維護，機電工程實務經驗者優先。 3、會看機電、工程圖。 4、具相關證照尤佳。 5、積極面對問題，接受挑戰並客觀評估提出解決方案。 6、配合團隊分工與工作支援，願意接受主管指派處理相關事務。
良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服生育補助員工購物優惠 - 月薪40000~42000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 4天前更新展開
錢都 涮涮鍋，伴顧客走過20幾個年頭 核心理念：「新鮮、衛生、服務」缺一不可， 老字號以新鮮多元且高CP值的大眾火鍋著稱，是台灣小火鍋最具代表性的品牌。 【內場職務內容】 團隊分工合作共同完成 1.食材品質維護及控管。 2.食材前置處理(洗菜、切菜、煮飯等) 。 3.各式鍋類擺盤、餐點製作、外帶。 4.餐具清洗及設備保養。 5.維持工作區域乾淨整潔。 有經驗者佳～ 無經驗願意接受培訓、學習者可！ 歡迎對餐飲有興趣的你成為我們的一員，期待您加入我們這個大家庭。
良好升遷制度國內旅遊員工聚餐春酒員工購物優惠 - 月薪55000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【店家名稱】：億裕通運股份有限公司 【徵才項目】：1.26噸夾子車司機*1位(需有經驗) 【工作內容】：1.夾子車舉斗操作、簡易保養操作(需有經驗) 【工作時間】：配合公司調度 【面試電話】：請直接致電0985-511-162鍾副理 【面試地點】：高雄市小港區中安路350-1號 【福利】三節禮金(品)，尾牙OR春酒，某節禮金品(不定時) 【月休天數】：固定周日休、四大節等 （需有經驗，有意跟公司長期培訓者，薪資會越來越高） 【備註】:「需配合調度派遣，同事間都很好互相幫忙，歡迎加入我們團隊謝謝」 請先來電預約應徵時間 請直接致電 面試請撥0985-511-162鍾副理 （請攜帶簡式履歷，需有移動式起重機操作-伸臂可伸縮證照 薪優面議） 【發佈時間】:113/10/08
全勤獎金年節獎金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪40000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 7天前更新展開
1. 跟診及檢查相關衛教。 2. 協助醫師執行內視鏡檢查。 3. 內視鏡清洗消毒及儀器清潔與消毒。 4. 器械包布送消作業。 5. 單位業務交辦事項。
年節獎金員工生日禮金禮品員工宿舍員工在職教育訓練 - 月薪62800元 東南亞泰國 2年工作經驗 6天前更新展開
1.新案件量產移轉/導入/追蹤與問題處理。 2.客戶關係維護與產品相關問題處理。 3.日文文件/報告及信件翻譯，客戶來訪口譯。 4.積極主動，獨立作業，及跨部門溝通協調。 **台灣廠區培訓時間約1～2年，每月薪資約33,000～50,000元(依經驗核敘)，派駐泰國廠區每月薪資62,800元以上。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪75000元 高雄市鼓山區 10年工作經驗 3天前更新展開
1.與業主協商進度及施工狀況，確定施工計畫、施工流程及會議工項檢討改善。 2.施工期間，應用機電原理與施工知識，工程進度的計畫與推進，管理工程使其符合設計 規格及工料標準 如期如質完工。 3.與各單位，技術人員轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題。 4.協助辦理工程變更設計，各分項工程施工介面檢討管理，工項檢討推進。 5.工程設計圖與施工圖說清圖、工法檢討，圖面複核與執行施工。
就業保險產假產檢假年終獎金意外險 - 月薪40000元 台北市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 1.餐廳酒水、飲品販售及服務 2.針對顧客選用之酒類進行解說及酒水服務 3.協助進行現場服務 4.其他主管交辦事項 【證照條件】 √ WSET L2 『文憑認證』以上 【上班時間】 班別需配合輪早中晚班，時段依店鋪為主 每週排休兩天，班表為每月排班，國定假日可在額外排休
良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服生育補助員工購物優惠 - 月薪42000~50000元 新北市新店區 4年工作經驗 4天前更新展開
與業主、同仁溝通、協調、配合重要會議及工項安排、排班事宜 需具備以下其一即可 大專(含)以上冷凍空調、機械或電機科系畢業並取得冷凍空調、室內配線 或工業配線擇一之乙級(含)以上技術士證照，具從事空調相關工作年資4年
尾牙激勵獎金績效獎金員工聚餐慶生會 -
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