• 月薪45000~62000元 台北市大安區 工作經歷不拘 3天前更新
    ◎工作內容 1.營業所需食材備製 2.落實出餐標準與品質控管 3.確保各項食品原料、烹調操作均符合衛生管理的規範,並落執行各項清潔維護作業 4.準備營運所需食材,確保準備工作高效且準確 5.願意學習精進鐵板料理之技術、與客人保持良好的溝通互動 6.落實料理主廚設計的菜單 7.協助並支援團隊完成各項工作任務,確保廚房高效運作 ◎工作時間&薪資 10:30~21:00 11:00~21:30 12:00~22:00 月薪45,000~62,000元(工作8小時、休息1.5-2小時,不含加班、激勵獎金) (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎福利 →個人 1.同仁建議採用,獎金2000元內,嘉獎一次 2.優秀案例提報,獎金2000元內,嘉獎一次 3.獲得顧客讚美,獎金2000元內,嘉獎一次 4.有證照的外語加給,獎金2000元內 5.介紹獎金:正職任職滿6個月,獎金5000元 兼職任職滿6個月、時數須滿360小時,獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任,實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.勞保、健保、退休金 5.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 6.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 7.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.同仁年終獎金 9.同仁特休年假 10.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 11.同仁及親友用餐優惠 12.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 13.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯,預防感冒 14.全年節日應景食物:春節、端午、中秋、冬至 15.一年最少4次聚餐,三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 16.無息家庭急難救助金 17.無息同仁購屋貸款 18.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送可樂一杯
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工聚餐員工結婚補助生育補助
  • 月薪40000~42000元 台中市大甲區 3年工作經驗 1天前更新
    1. 行政管理相關專案之規劃、協調、執行與追蹤 2. 評鑑作業籌辦(醫院督導、醫院評鑑) 3. 行政單位及研究單位人力與設備評估 4. 政府專案計畫承接、核銷、追蹤與管理 5. 主管交辦事項 【該員為定期人員,一年一聘至115年底,116-118年視計畫執行成效,另行簽聘】
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    產假員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪40000~45000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新
    上班時段: 11:30-15:30, 18:00-22:00, 每日供2餐員工餐。 職務內容: (一)接待顧客、帶位、解說菜單、處理顧客需求、處理客訴與意見反饋。 (二)為顧客點餐、送餐、送飲品、協助顧客點選或推薦餐點。 (三)維持用餐區域的清潔,包括餐桌、地面、環境等,確保符合衛生標準。 (四)操作收銀系統,進行顧客的結帳與收費工作。 (五)整理與清潔廚房、餐具、設備。 (六)其他主管交辦之店務運營相關任務。 僑外生以評點制申請工作許可條件: (一)具台灣大專院校畢業之學士/副學士學歷。 (二)應屆畢業生可或有相關工作經驗者佳。 (三)非相關科系但對飯店工作有興趣,且完成相關專業培訓課程達80小時以上者。 (四)具華語能力佳。 (五)具他國語言能力如英/日文,且具訓練測驗中心之外語能力測驗證照佳。 *若面試通過,且評點制合計分數達70分以上,公司將免費協助申請工作許可。面試結束後請盡快提供申請工作許可所需資料,以加速工作證申請之時間。申請流程約耗時21-35個工作天。
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  • 月薪50000~60000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新
    上班時段: 11:30-15:30, 18:00-22:00 職務內容: (一)接待顧客、帶位、解說菜單、處理顧客需求、處理客訴與意見回饋。 (二)為顧客點餐、送餐、送飲品、協助顧客點選或推薦餐點。 (三)維持用餐區域的清潔,包括餐桌、地面、環境等,確保符合衛生標準。 (四)操作收銀系統,進行顧客的結帳與收費工作。 (五)整理與清潔廚房、餐具、設備。 (六)準備食物,確保食物的品質及衛生符合標準。 (七)負責採購及庫存管理,並維持食材之新鮮度。 (八)進行市場調查,分析顧客需求,制定菜單與定價策略。 (九)策畫與執行推廣活動,提升品牌知名度與銷售業績。 (十)維持供應商及各營運相關部門之協調。 (六)其他主管交辦之店務運營相關任務。
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  • 月薪65000~80000元 台中市大肚區 6年工作經驗 4天前更新
    1.熟悉建案銷售、簽約、對保、交屋及修繕等各階段作業流程。 2.處理客戶工程變更、售後服務(含籌辦社區活動)等各項事宜。 3.具建設公司客戶服務、售後服務六年以上經驗。 4.具有建案社區服務經驗、熟悉物業管理流程(輔佐社區管委會成立、完成公設驗收、移交等相關作業)。 5.主動積極且溝通協調能力佳。 6.可配合假日加班處理客戶各項事宜。 7.需擔負起管理責任及公司指派之各項任務。 8.熟高益系統。
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    三節獎金禮品績效獎金員工團保誤餐費
  • 月薪45000~80000元 台中市大肚區 5年工作經驗 4天前更新
    1.薪資依個人過往相關經驗核定。 2.具建築事務所年資5~10年以上經驗,負責大樓住宅設計案累計5案以上。 3.熟悉建築設計相關繪圖軟體,平面圖、立面圖、3D圖、剖面圖。 4.熟悉建築相關法規,了解都市計畫。 5.具備整合水電圖、結構圖能力。
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    三節獎金禮品績效獎金員工團保誤餐費
  • 月薪45000~80000元 新北市新店區 5年工作經驗 4天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** ※具上市櫃公司管理經驗五年以上尤佳。 ㄧ. 直屬主管為董事長 二. 經過年度考核通過會依表現核定: 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 三. 有機會參與國際行銷及新品牌的規劃 1. 主導業績成長10%~50%。 2. 使用銷售預測和策略性計畫來確保產品、生產線或服務的銷售及可獲利性,分析商業發展並監控市場趨勢。 3. 與開發業者、廣告業者以及業務、廣告、行銷經理共同規劃、指導和協調行銷活動及策略,以促銷產品和服務。 4. 能獨立作業,具備行銷文案能力,與廣告投放、網路多渠道相關經驗者。 5. 發展符合公司目標及顧客滿意度的行銷或品牌策略。 6. 根據公司目標、市場特性和成本及利潤的考量,來發展和評估銷售或推廣策略。 7. 評估產品開發的行銷預算及計劃(如:分派預算額度、預測投資報酬及損益情形)。 ※具上市櫃公司管理經驗五年以上尤佳。
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
  • 月薪60000~70000元 台中市大肚區 5年工作經驗 4天前更新
    1.工程安排、協調。 2.工程修繕、驗收、交屋。 3.控管工程進度、預算與時程。 4.工地現場派工,並指揮、監督。 5.需具大樓營建經驗。 6.具品管、勞安證照尤佳。
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    三節獎金禮品績效獎金員工團保誤餐費
  • 月薪45000元 新北市板橋區 5年工作經驗 2天前更新
    1.烹煮之前置作業、產品之備料準備 2.料理製作、蒸湯品、蒸魚、蒸菜等 3.處理點餐掌控出餐順序 4.維護廚房內的衛生清潔工作 5.完成主管交辦任務
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服就業保險
  • 月薪45000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 西工組立、機械底座跟機架 2. 依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工 3. 機台的加工~負責焊接、修邊、鑽孔、鋸切及模具修整 4. 組裝作業~組合、機具裝配工作 5. 需獨立作業
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    年終獎金免費供餐勞保健保加班費
  • 月薪40200元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 9天前更新
    【職務說明】 接待、帶位、點餐及菜色介紹,送、收餐、吧台、店內清潔。 【升遷制度】 升遷順暢(每月工作考核、升遷考試透明化、不定時舉辦內部/外部訓練課程) 外場升遷階層:服務員>主任>副理>經理 【休假制度】 月休基本8-10天,可休假日 國定假日出勤雙倍薪資 工作時數:一天8小時,依勞基法給予加班費 Go eat Tapas Dining Bar 西班牙餐酒館是新竹第一間純正西班牙料理餐酒舘 並在2016獲得德國IF室內設計大獎。
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    春酒分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪85000~100000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前更新
    ▲ 工作內容: -了解客戶需求與狀況,提供專業衛教、疾病諮詢 -處方調劑發藥、藥物使用說明與指導、申報業務 -商品陳設、產品販售 -藥品與商品進銷庫存管理 -大量學習最新醫藥新知、長照諮詢、預防醫學 -門市基礎事務維持及其他主管交辦之事務 ▲ 工作態度: -需要對數字敏感,過目不忘能背出 #圓周率小數點後十位(開玩笑的) -具有團隊合作精神 -具有良好的工作熱忱、耐心、上進心以及責任感 ▲ 排班時段: 週一至週五:日班:08:00-16:00 晚班13:00-21:00 週六和週日 :08:00-18:00 (依藥局排班制度輪班) ▲ 薪資說明 基本工資+加班費+ 考核獎金 (依個人表現及考核結果發給) 考核全領的狀況下即為所顯示薪資 我們是擁有高度成長企圖心的專業藥局,可以學到如何經營管理一家藥局 誠摯地邀請您加入我們!
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    三節獎金尾牙員工購物優惠勞保健保
  • 月薪45000~80000元 新北市新店區 5年工作經驗 4天前更新
    **追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用** ※具上市櫃公司管理經驗五年以上尤佳。 ㄧ. 直屬主管為董事長 二. 經過年度考核通過會依表現核定: 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 三. 有機會參與國際行銷及新品牌的規劃 1. 具有廣告公司針對行銷切角常態性提案能力,能針對業績反應適時調整不同切角 2. 有三年以上廣告公司行銷提案能力經驗尤佳 3. 主導業績成長10%~50%。 4. 使用銷售預測和策略性計畫來確保產品、生產線或服務的銷售及可獲利性,分析商業發展並監控市場趨勢。 5. 與開發業者、廣告業者以及業務、廣告、行銷經理共同規劃、指導和協調行銷活動及策略,以促銷產品和服務。 6. 能獨立作業,具備行銷文案能力,與廣告投放、網路多渠道相關經驗者。 7. 發展符合公司目標及顧客滿意度的行銷或品牌策略。 8. 根據公司目標、市場特性和成本及利潤的考量,來發展和評估銷售或推廣策略。 9. 評估產品開發的行銷預算及計劃(如:分派預算額度、預測投資報酬及損益情形)。 10. 具2~10年相關經驗。
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    生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助
  • 月薪55000元 新竹市香山區 3年工作經驗 3天前更新
    ※※【歡迎同業轉業!共創百年風華!】※※ 1.協助規劃與執行國際市場開發與業務拓展。 2.建立並優化海外供應鏈與業務流程系統。 3.推動AI、數位化及ESG…等專案,協助公司轉型。 4.帶領並培訓團隊,制定工作指標規劃並落實執行。 5.向高階管理層匯報,並推動跨部門工作整合及跨部門溝通。 6.有海外發展機會(歐美、東南亞)。 7.其他主管交辦事項。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
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