- 月薪31000~35000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.具病歷資訊管理師或病歷管理經驗尤佳， 2.熟悉電腦文書統計作業，可獨立作業。 3.臨時交辦事項。 4.出院病歷整理，跨部門溝通(醫師及專師)。
意外險員工團保員工宿舍國內旅遊國外旅遊 - 月薪32000~40000元 新北市新莊區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.疾病分類員 工作待遇：32,000起薪~36,000元 2.疾病分類師 工作待遇：35,000起薪~40,000元 ※工作內容: 1.疾病分類編碼 2.各項疾病分類相關作業及DRG宣導 3.主管交辦事項
意外險員工團保員工宿舍國內旅遊國外旅遊 - 時薪200~250元 台中市潭子區 工作經歷不拘 3天前更新展開
主要提供長照 2.0 之「居家照顧服務」，具體內容包含： 家務服務： 居家環境清潔、整理。 餐飲照顧： 協助備餐、餵食、管灌等。 身體照護： 協助移位、翻身拍背、肢體關節運動、服藥提醒。 陪伴支持： 包含陪伴聊天、外出散步、代購物品等。
- 月薪35000~40000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新展開
💼【健管部健檢行政人員_報告審核專員(正/兼職)】來囉！ 你是否擁有絕佳的細心與組織力？快加入我們，一起用專業與效率守護健康吧！🎯 ✨ 加入我們的日常: 🎯主要工作: 1. 追蹤健檢報告進度，讓每一個流程準時又流暢。 2. 通知並追蹤異常檢查結果，安排後續諮詢，分配資源與人力。 3. 審核健檢報告，專注於品質保證(QA)與品質控制(QC)，確保資料的準確性。 🎯次要工作: 檢討並優化健檢流程設計，跨部門協作提升效率。 1. 參予部門內員工培訓，提升團隊專業能力和服務水準。 2. 參與內外會議，與醫療團隊溝通，分析並追蹤部門營運成果。 3. 協助完成主管指派的其他任務，支持部門管理與行政改進。 🌟 無論你的專長是什麼，只要你對細節有一顆敏銳心，對效率有滿腔熱情，我們都歡迎你成為團隊的一員！準備好迎接健康新挑戰了嗎？加入我們，讓健康的標準再提升！🚀
- 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.老人及身心障礙者居家服務-個案管理、行政業務。 2.督管居家照顧服務員。 3.社區活動~長照2.0社區資源整合相關活動。 ✔工作待遇： 月薪40,000元(年薪555,000元)；享勞、健、退、意外險，新進居家服務督導員努力認真且有學習力，每年可加薪；三節獎金為各5,000元、年終獎金1個月、7月年中獎金半個月，年收入55萬5仟元以上(未滿一年按比例)，還會有其他獎金；新進居家服務督導員由學姊或主管一對一教導帶領，提供完整教育訓練。 ✔工作性質： 本社為高雄市政府衛生局特約之大型居家服務長照機構，目前有居家服務督導員及個管師共15位、居服員共96位，因應資深居家服務督導員轉任個管師，增聘居家服務督導員。 ✔學歷要求： 專科以上學校社工、護理、物理治療、職能治療或老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業（須符合衛福部認可之居家服務督導員資格）。 ✔可上班日：２週內。 ✔上班地點： 仁武辦公室-高雄市仁武區澄仁西街179號。 ✔應徵方式： 請備履歷（附照片）、自傳及最高學歷證書影本寄至su0918@gmail.com或來電0975-783388洽黃素琴主任。 *資格不符及履歷不完整者，恕不另行通知(擇優通知面試)。 ▶徵才期間：115/1/12~115/1/19◀
年終獎金三節獎金意外險勞保健保 - 時薪250元 新北市三峽區 1年工作經驗 3天前更新展開
1.批價掛號等醫院行政管理、疫苗管理、 2.提供一般健康檢查包括打針、疫苗注射、抽血與衛生教育等護理臨床工作 3.跟診 *須具備護士或護理師執照* 三班制排班:8:00~12:00/ 15:00~18:00/18:00~21:00 時段可談
全勤獎金年終獎金尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪32000~36000元 台中市潭子區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們重視每一位員工，除了提供溫暖熱情的工作環境、更創造學習及成長的空間。 誠心邀請：歡迎優秀的夥伴一起加入金持股份有限公司的高齡服務行列。 一.工作內容 1.員工班表及薪資計算 協助統計居服員每月班表、請假/特休計算、勞健保金額及薪資獎金計算。 2.零用金管理及相關憑證處理 每月零用金支出統整及管理，並協助相關發票、收據等憑證整理及列冊。 3.勞健保加退保及長照人員登錄及註銷 到職人員勞健保/其他保險加保及長照人員登錄處理；離職人員退保及註銷處理。 4.居家長照服務相關行政文書工作 每月服務費用核銷及申報、人員服務紀錄核對、個案收費明細及收據產出及相關業務及營運資料統計分析。 5.其他主管交辦事項 二.福利制度 1.勞健保勞退、團體意外險 2.年終獎金、季獎金、三節禮金/禮品 3.年資加給/介紹獎金 4.員工旅遊、尾牙聚餐 5.符合勞基法規範休息時間及特休/請假規範
年終獎金三節獎金禮品員工團保國內旅遊 - 月薪32450~32450元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新展開
※本職缺歡迎身心障礙身分者投遞，如經評估得以勝任職務，將優先錄取具身心障礙身分者。 ※資格條件： 1.高中(職)或大專以上學歷，並須熟練電腦文書操作。 2.具醫院病房書記、批價掛號工作經驗尤佳。 ※工作時間，分為： 正常日班。 ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作項目： 1.帳務稽核：記帳、審查、核對病房帳務。 2.文書作業：協助辦理病患出入院，登記出入院資料、單張及相關文書、行政作業、出院病歷之整理 及歸檔簽收、病歷檢查。 3.物料管理：文具、物品、衛材請領借用、物料領用、歸位及盤存等。 4.醫務行政協調及聯繫：協調病患出、入院(轉院)及轉床相關事宜、協助解決、回答病患之非醫療專 業問題查詢，及查詢病患相關醫療費用。 5.依臨床工作內容狀況，交辦業務辦理。 ※待遇福利：(新臺幣) 1.依職務相關學經歷、績效獎勵金核發：32,450元(底薪加績效獎勵金)，並依本院核發時程辦理。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元、中秋禮金600元、文康活動補助500元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.提供健行一日遊、員工兩天一夜旅遊、忘年晚會、院慶等文康活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科約用中級庶務員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
員工在職教育訓練自強活動員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台東縣台東市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 受理民眾申請或轉介之通報資料，進行訪視及晤談，評估肢體障礙者及其家屬之需求，於服務提供前擬定個別化服務 計畫及服務權益說明書，媒合相關專業服務人員提供服務或轉介適當的訓練及服務，進行資源連結及撰寫服務紀錄。 2. 服務對象、家屬及訓練員服務期間之溝通者，於服務提供前邀集三方確認服務需求內容及目標。 3. 辦理服務對象社交活動及人際關係訓練，視服務對象需求邀請家屬、重要他人等偕同參與，增加服務對象人際互動、 促進社會參與。 4. 提供服務使用者及其家屬社會福利服務之相關資訊或諮詢，使其許以銜接相關服務，並定期評估資源連結成效，辦理 結案追蹤或職業重建轉銜服務。 5. 進行滿意度調查及申訴管道處理，製成滿意度調查報告及申訴處理紀錄等書面資料。 6. 個案發掘、服務推廣及宣傳，辦理定點服務巡迴宣導。 7. 偕同各專業服務人員，如：生活重建訓練員、輔具評估人員、心理諮商師、聽力師等，辦理定期團體督導會議，針對 服務對象服務內容及服務目標進行討論與協調改善。 8. 辦理專業人員生活重建服務相關在職及職前訓練課程。 9. 配合機關填報各類與事項服務相關之報表，並按時案件登打衛生福利部社會及家庭署全國身心障礙福利資訊整合平台- 生活重建服務系統。 10. 負責與機關及其他相關部門之溝通與協調工作。
慶生會尾牙員工國內、外進修補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪32450~32450元 台東縣台東市 工作經歷不拘 3天前更新展開
※資格條件： 1.高中(職)或大專以上學歷，並須熟練電腦文書操作。 2.具醫院病房書記、批價掛號工作經驗尤佳。 ※工作時間，分為： 正常日班。 ※工作地點： 本院。(臺東縣臺東市五權街1號) ※工作項目： 1.帳務稽核：記帳、審查、核對病房帳務。 2.文書作業：協助辦理病患出入院，登記出入院資料、單張及相關文書、行政作業、出院病歷之整理 及歸檔簽收、病歷檢查。 3.物料管理：文具、物品、衛材請領借用、物料領用、歸位及盤存等。 4.醫務行政協調及聯繫：協調病患出、入院(轉院)及轉床相關事宜、協助解決、回答病患之非醫療專 業問題查詢，及查詢病患相關醫療費用。 5.依臨床工作內容狀況，交辦業務辦理。 ※待遇福利：(新臺幣) 1.依職務相關學經歷、績效獎勵金核發：32,450元(底薪加績效獎勵金)，並依本院核發時程辦理。 2.加(值)班費：配合業務加(值)班者，加(值)班費另外發給。 ※其他待遇福利： 1.生日禮券200元、中秋禮金600元、文康活動補助500元。 2.員工院內掛號費減免、流感疫苗施打、每年員工健康檢查、特約商店優惠。 3.提供健行一日遊、員工兩天一夜旅遊、忘年晚會、院慶等文康活動。 4.員工宿舍、員工停車場、公假公費教育訓練。 5.依年度工作表現辦理考核，最高核發1.5個月考核獎金(依每月全薪為基數)，並依考核結果(A級)辦理薪資晉級調整。 以上各項依本院相關規定辦理。 ※聯絡方式： 1.有意投遞職缺者 (1)請至衛生福利部臺東醫院網站：http://www.tait.mohw.gov.tw (2)點選路徑：關於本院→各科介紹→人事室→檔案下載→衛生福利部臺東醫院應徵人員履歷表(下載、列印) (3)應徵資料：履歷表(請親筆簽名)、畢業證書影本、相關證明文件影本 (4)寄送資訊：以A4大小繳齊「履歷表、畢業證書影本、相關證明文件影本」，公告有效日期前寄達「95043臺東市五權街一號衛生福利部臺東醫院人事室收」，信封註明「應徵護理科約用中級庶務員」。 2.應徵者需無公務人員任用法第28條不得任用之情形(醫事人員不適用第1項第1款及第2款)。 3.擇優通知面試，未符需求者不另行通知；所送履歷若需返還，請附上回郵信封。 4.本公告有效日期至人員進用止，並請投遞履歷應徵者留意所留聯繫電話有無來電通知。 【本院為無菸醫院，未來如進入本院服務者，應遵守本院無菸政策(環境、文化)及相關禁菸法令。】
員工在職教育訓練自強活動員工停車位或停車補助員工宿舍員工餐廳 - 月薪50000~50000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
注意並病患的用藥習慣,需有緊急護理經驗等........工作地點:三民區.鼓山區.左營區.前鎮區.小港區(以上須調派其它單位) ※需執登,另有獎金 工作時段:20:00~08:00，月輪休八天
- 時薪250~300元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
注意並病患的用藥習慣,需有緊急護理經驗等........工作地點:三民區.鼓山區.左營區.前鎮區.小港區(以上須調派其它單位) ※需執登,另有獎金 AM:08:00~PM:12:00
- 月薪37000~37000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.辦理病房及特殊單位資材及物品請領、盤點及核對等相關作業。 2.依健保記帳相關規定正確入帳、整理相關報表資料。 3.聯繫環境設備、物品之維修及保養，並協助追蹤及驗收。 工作地點:三民區.鼓山區.左營區.前鎮區.小港區(以上須調派其它單位) 工作時段:AM:08:00~PM:06:00，月休8天 ※需執登,另有獎金
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