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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000~65000元 新北市新店區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 依據年度稽核計畫執行稽核工作，製作查核工作底稿和出具稽核報告。 2. 檢查及覆核內部控制制度之缺失及衡量營運之效果及效率，並提供改善或優化建議。 3. 定期追蹤查核發現之改善情形，並出具追蹤結果報告。 4. 推動內部控制制度自行評估作業，覆核各單位及子公司之自行評估報告，並出具覆核報告。 5. 主管交辦之其他工作事項。
產假產檢假安胎假家庭照顧假年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 主要內容：門市租車、GoSmart共享汽車營運規劃與推進。 2. 優惠方案規劃與執行(含業務分析、展點機會評估、新產品導入規劃與績效分析)。 3. 汽車租賃市場數據、競品、客戶分析解讀、簡報製作。 4. 異業合作洽談。 5. 其他各項專案協助及主管交辦事項。 ＃團隊人力擴編 ＃裕隆集團移動服務事業正積極佈局智慧移動與創新產品 ＃尋找願意挑戰現狀、擁抱改變、勇於創新的夥伴
產假產檢假安胎假家庭照顧假年終獎金 - 月薪40000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
▍關於永盛徵信｜理念深植，正道長行 永盛徵信，自創立以來，始終恪守「誠信立業、正道行業」之宗旨。 我們深信，唯有恆守真實、依法行事，方能於變動的社會脈動中，為每一位委託人提供堅實可信的支援，守住其最脆弱時刻的信任與尊嚴。 在永盛，調查不只是技術，更是一種肩負；法治不僅是底線，更是一種溫度，我們以法律為尺，以人性為心，持守公平與誠信，讓真相得以在光明中被看見。 法務之職，是我們穩健推進調查使命的核心後盾，也是內外服務之間的信任橋梁，法務諮詢專員，不僅須洞悉法理，更需體察人情，以專業守住正義之界限，亦為當事人指引合法明晰的方向。 ▍職務說明｜以專業之筆，守正義之界，為信任賦能 在永盛，法務專員不僅負責內部法律風控與制度建構，更為前線同仁與委託客戶提供法律諮詢與法規導引之專業支援。 此外，您亦將與永盛長期配合之各地律師事務所或法律顧問團隊保持密切聯繫，於案件需要時共同參與調查與偵辦規劃，協力推進法律程序與保障委託人權益。 您將成為調查與法治之間的重要橋梁，於複雜案件中洞悉法理、分析風險、守住底線，並透過深入淺出的解說，協助委託人認清權利與義務，指引其走在合法而安心的道路上。 我們所尋之人，不只是律條背後的記憶者，更是能為人解惑、為事定性之守法者與共理者。 ▍職責範疇｜依法為準，以人為本 作為永盛徵信的法務專員，您的核心任務如下： ▪️ 客戶法律諮詢與法務導引 針對委託人面臨之家庭、感情、財務或人身相關問題，提供初步法律諮詢與法規說明，協助釐清個案的法律現況、風險評估與後續處理方向。 （⚠️此諮詢性質不構成正式法律代理或訴訟行為，旨在合法範圍內提供專業建議與引導） ▪️ 案件法規審查與內部建議 依據調查案類型，研析相關法條與界限，協助業務及調查部門擬定合法可行之調查策略，避免誤觸法律紅線。 ▪️ 契約與法律文件撰審 負責各類委託書、合作合約、聲明書等法律文書之起草與審閱，確保條文明確、權責合理，減少未來爭議風險。 ▪️ 證據合法性與流程規劃 協助規劃證據蒐集流程之合法性，確認資料取得方式是否符合個資法、刑法、民法等規定，提升未來於法庭上之效力。 ▪️ 與外部律師團隊協同偵辦 視案件性質與進展需求，與本司長期配合之各地律師事務所或法律團隊密切聯繫，進行法律意見交換、訴訟準備、證據盤整與共同參與偵辦事宜，確保從事實查證到法律行動的無縫銜接。 ▪️ 內部教育與法務培訓 定期為業務與調查同仁提供法律知識講解與實務解析，提升團隊法規意識與應對敏感議題的專業能力。 ▍我們尋覓這樣的您 ❖ 法律系畢業或具實務法務經驗者（具律師證照尤佳） ❖ 熟悉民事、刑事、家庭、個資與勞動相關法規 ❖ 具備良好邏輯思維與文字能力，能獨立撰寫法律文件 ❖ 擅於溝通表達，能將專業法條轉化為委託人可理解的語言 ❖ 謹慎正直，擁有高標準的保密意識與倫理敏感度 ※ 具法律事務所、調解委員會、法院實習、徵信業法務等經歷者優先。 ▍在永盛，您將獲得── ✦ 豐富且多元的法律實戰經驗 涵蓋外遇糾紛、詐騙行為、網路侵權、個資保護、財務爭議等各類案件，實際面對社會問題第一線的法務挑戰。 ✦ 成為「信任」與「守法」的雙重代表 協助內部調查合法推進、保障當事人合法權益，同時穩定委託人信心，是法律與人心的雙向守護者。 ✦ 專業延伸與職涯舞台 依專長發展，未來可升任合規主管、策略顧問、跨部門法務領導角色，甚至轉任對外高端法律顧問服務項目之負責人。 ✦ 制度嚴謹而溫暖的人文職場 在永盛，法務不是冷冰冰的規則守門人，而是用專業為人解困、為團隊領航的堅實後盾，您將與一群誠實、正直、守信之士共事，共同守護正義的細節。 ▍應徵方式｜讓專業有溫度，讓正義得實現 若您相信，法律不應只在法庭生效，而應深入人心；若您願意以法為筆，為每一位求助者寫下清明與秩序的可能， 歡迎您投遞履歷，與永盛並肩前行，在迷霧中指引方向，在混沌中守護光明。 🔍 深入了解永盛徵信與服務內容： https://www.ysdet.tw/ 【永盛徵信社】 永字載道，誠信為基；盛字載心，人本為懷，唯專業與人本，能成就真實與信任。
產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金 - 月薪42000~42000元 新北市新店區 工作經歷不拘 5天前更新展開
全新代管期社區大樓 勤務單純 1.負責社區大樓出入口管制及訪客登記 2.進行每日建築及周邊環境安全巡查 3.操作監控設備，監視公共空間狀況 4.應對住戶咨詢，提供必要服務及指引 5.處理緊急事件，立即通報相關單位 八月初進場
年節獎金員工生日禮金三節獎金員工團保員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 2年工作經驗 2天前更新展開
【我們在找熱血同伴！一起顛覆移動服務！】 想加入一個可以玩轉數據、洞察市場、挑戰商模的超狂團隊嗎？ 這不只是一般的營運管理，而是結合創新、策略、數據、服務的全方位戰場！ @你的任務會包含： ✔ 專車接送服務營運管理，數據分析說了算，並運用你的創新點子，打造下一個顛覆市場的服務模式！ ✔ 市場動態、消費者需求抓得準，行銷規劃、流程優化快狠準，搶攻每個成長曲線！ ✔ 專案管理、策略合作洽談樣樣來，從想法到落地，一條龍幹到底！ ✔ 業績績效、損益報表不只是數字，而是決策利器，你的分析將引爆團隊的下一個成就！ ✔ 還有主管交辦的神秘任務，挑戰無極限，讓你的戰鬥力超進化！ @我們想找這樣的你： ✔ 不怕挑戰，敢於突破框架 ✔ 喜歡跨領域、愛玩數據、懂策略、有行銷魂 ✔ 行動派，主動積極、說到做到、挑戰自我 這不是一份只坐在辦公室看KPI的工作， 而是一份跟著團隊一起衝刺市場、優化服務、挑戰不可能的冒險！ #如果你也想用熱情燃燒你的專業，來！加入我們，讓業界看到你的能耐
產假產檢假安胎假家庭照顧假年終獎金 - 月薪40000元 桃園市蘆竹區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.核對廠商往來帳務貨款，需使用AutoCAD 2.配合會計師查帳、零用金控管 3.負責公司文件檔案建立歸檔，須使用Excel 4.處理主管交辦事項 5.個性積極、細心、能獨力作業、處理主管交辦事項
員工聚餐全勤獎金年終獎金激勵獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市清水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
保障年薪60萬。 1. 具備文書簡報及廣告企劃等能力 2.扮演本公司與建設公司之間溝通協調角色 3.協助銷售人員與客戶之間銷售房屋事宜 4.定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。
年節獎金分紅入股年終獎金激勵獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.腳底按摩及全身指壓 2.客源充足穩定，收入優渥，保證就業、轉行專業挑戰 3.全新隆重開幕交通便利，誠摯歡迎您加入我們的工作行列、挑戰高薪年收百萬
員工在職教育訓練 - 月薪40000~49000元 台北市內湖區 1年工作經驗 10天前更新展開
如果您 – 正向思考具親和力，相信人際關係的良善循環； 善於溝通協調、遇到挑戰秉持不放棄的精神， 歡迎您加入我們！！！ 工作內容： 1.招募作業： - 根據公司招募需求、建立有效招聘管道並進行管理與效益分析 - 招募相關管道職缺管理及資訊維護 - 校園發展計畫 (社團/系所 / 實習生/建教合作) - 競業薪資調查 / Reference check - 協助訓練組 -進行教材，相關文件表單更新 - 職安相關課程安排及證照管理 / 廚師證 2.薪資差勤作業： - 負責考勤(含請假/加班/津貼)計算相關事宜。 - 負責勞/健保之加退保作業及薪調保險相關事宜。 - 人資系統維護及管理。 - 每月薪資及獎金計算作業、月結報表彙整。 3.人事行政： - 集團人事作業、新人報到作業、離職相關作業。 - 建立與優化人資相關法規、制度與作業流程。 - 組織與異動管理。 - 維護企業內部人力資源之相關紀錄。 4.員工關懷： - 擔任企業臨場服務窗口，協助醫護進行問卷調查與同仁晤談與後續追蹤。 - 處理員工年度健康檢查，安排同仁健檢事宜。 - 協調員工相關的問題（如：雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等） - 職福會相關事宜。
產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金 - 月薪40000~44000元 台中市清水區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送，並負責追蹤執行狀況 2.完成業務主管其他交辦事項 3.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
年節獎金分紅入股年終獎金激勵獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣通霄鎮 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.預防性教育，對一般無病症或有病症趨向的人士作出教育，糾正其錯誤的生活模式，防止疼痛及症狀的產生(如頸背腰痛的預防教育及老人運動等)。 2.治療和矯正，對已有疼痛、功能障礙及慢性病患者，儘量減輕其症狀的質和量，並同時教育患者，防止症狀復發或惡化。 3.教育和再訓練，針對傷殘人士，當殘障無法恢復時，治療師藉著教導和訓練，使患者運用其剩餘的功能，在適當的輔具協助之下適應日常生活，讓患者重返社會。
員工團保免費供餐員工宿舍房屋（租賃）補助員工停車位或停車補助 - 月薪40000元 台中市外埔區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.本護理之家工作環境佳，員工相處和睦。 2.員工在職教育訓練機會多，升遷管道暢通。 3.待遇優，享夜班津貼、久任合約獎金、績效獎金、生日禮券、結婚禮金、員工及眷屬喪葬補助、端午節金、中秋節金、年終獎金…...等。 4.病房護理人員服務兩年獎金六萬、三年獎金十萬。 5.依法投保勞保、健保、職災保險、團保意外險與醫責險。 6.每月免費定額供膳。 7.提供租屋津貼補助(依本院外地員工租屋補助管理辦法)。 8.依單位規定提供制服。 9.舉辦員工旅遊、忘年會、護師節晚會等。 10.員工及眷屬醫療優待。 11.定期員工健康檢查。 12.依勞基法規定享有產檢假、產假、育嬰假、男性員工陪產假、特休假......等。
員工團保免費供餐員工宿舍房屋（租賃）補助員工停車位或停車補助 - 月薪40000元 桃園市中壢區 3年工作經驗 6天前更新展開
【『米塔集團』跨國餐飲品牌，積極佈局未來成為上市櫃餐飲集團】 品牌連結：https://www.facebook.com/kimchunhee.korea 【儲備幹部】 1)月薪40000~46000元起，定期考核調薪。(依個人工作能力與門市人力需求配合門市排班、支援、輪調、考核、升遷) 2)每天排班8小時。(配合門市營運時間排班，須輪班) 3)服務滿一年年資，久任獎金3000元！ 4)介紹親朋好友一起加入「米塔集團」介紹獎金累積達3萬元以上 。 ※ 具企圖心、良好溝通及學習能力。 ※ 對餐飲服務高度熱忱和責任感，願意接受餐飲服務培訓(總部及門市訓練與考核升遷)。 ※ 能接受全方位學習，為一年內擔當主管(品牌經/副理、店長、副店長、展店主管)做準備。 ※ 具連鎖餐飲業展店或餐飲/門市服務管理經驗(副店長級以上)至少2年者優先錄取。 1. 執行門市夥伴排班管理及門市各級夥伴考核作業。 2. 執行門市夥伴訓練和資源統籌分配。 3. 負責門市營運績效管理和執行。 4. 配合集團展店規劃調度人力與教育訓練。 5. 隨時支援門市各職務之作業。 【工作內容】 1) 迎賓帶位、菜單介紹、協助點餐與商品銷售服務。 2) 跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場服務。 3) 於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4) 協助進行簡易餐飲料理，如：調配飲料、製作甜點等。 5) 桌邊服務、結帳及POS機收銀等服務。
- 月薪40000元 台中市大甲區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.執行職能評量作業 2.執行職能治療作業 3.執行職能治療病歷書寫作業 4.執行臨床行政相關作業 5.完成醫院及主管交辦業務
員工團保免費供餐員工宿舍房屋（租賃）補助員工停車位或停車補助 -
