• 月薪33200元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    1.嬰幼兒日常生活照顧,維護嬰幼兒在中心之安全。 2.協助及培養嬰幼兒學習生活自理能力。 3.規劃並引導嬰幼兒進行適齡適性課程及活動。 4.教室環境規劃及維護,消毒教室及教玩具。 5.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄。 6. 完成主管交辦事項 *須有保母證照 *有經驗
    展開
    勞保健保
  • 月薪33200元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。 2. 維護嬰幼兒在中心之安全。 3. 與家長溝通、紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢 4. 完成主管交辦事項
    展開
    勞保健保
  • 月薪34200元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 幼兒生活照顧與安全維護。 2.引導幼兒建立生活自理能力。 3.配合主題課程進行教學活動規劃。 4.規劃與執行學習區活動。 5.親師溝通與班級經營。 6.維持教室與環境整潔美感。
    展開
    全勤獎金員工生日禮金三節獎金員工聚餐員工結婚補助
  • 月薪35000~40000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 2天前更新
    如果妳正在找一份不只是「上班」,而是真正能長久投入、被看見也被善待的托育工作,歡迎認識莉莉貝莊園。 #0-3歲幼兒托育工作者,是孩子生命早期重要的陪伴者與引導者。 #在幼兒大腦發展的關鍵期,我們相信,真正好的照顧,不只是完成日常工作,而是以溫柔、同理、耐心與專業,陪伴孩子一步一步建立安全感、發展能力,並在愛與理解中穩定成長。 #在莉莉貝莊園,我們重視孩子,也同樣重視每天陪伴孩子成長的老師。 #我們相信,穩定而被善待的老師,才能提供孩子穩定而有品質的照顧。 因此,我們提供具競爭力的薪資制度、明確獎勵機制與友善支持的工作環境,期待讓願意長期投入托育工作的夥伴,在這裡被看見、被支持,也能安心發展。 工作內容: 1. 照顧0-3歲嬰幼兒,提供日常生活所需之細心照料。 2. 規劃並引導適齡嬰幼兒感官啟蒙與認知學習活動。 3. 以說故事、陪同閱讀等方式,培養嬰幼兒語言理解與表達能力。 4. 維護嬰幼兒於中心內之身心健康與環境安全。 5. 執行嬰幼兒日常飲食安排,並進行健康狀況觀察與照護。 6. 詳細記錄幼兒個人保育及發展相關資料,追蹤成長進度。 7. 主動與家長進行親師溝通,建立一致且信任的照護關係。 8. 定期清潔與整理托育環境,確保整潔衛生標準達成。 9. 配合中心行政與班務運作相關事項。 應徵資格: 幼保、家政、護理相關科系畢業者皆可;如非上述科系畢業,需具托育人員資格。 薪資與福利: 月薪35,000-40,000元。 另設有完整獎勵制度,包含: 久任獎金(私托比照準公托) 年終獎金 留任獎金 績效獎金 依個人考績與獎金核發情形,整體年薪約 460,000-540,000元。
    展開
    產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金
  • 月薪34000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 7天前更新
    1.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧,並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能
    展開
    全勤獎金年節獎金員工生日禮金意外險自強活動
  • 月薪30000~38000元 台南市永康區 半年工作經驗 1天前更新
    教保員 1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。 幼教老師 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活,以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫,實地家庭訪問或舉行座談會,提倡親職教育,配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
    展開
    意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保
  • 月薪40000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新
    具教師合格證照 1.協助幼兒學習自理生活。 2.幼兒日常生活的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。
    展開
    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪36000元 高雄市左營區 1年工作經驗 2天前更新
    無蒙特梭利教學經驗者可,願接受園所培訓。 教保員/助理教保員需相關科系畢業。 教師需相關科系畢業並須具備教師證 學齡前之幼兒教學,課程與活動設計, 保育及安全照顧,配合園所活動。
    展開
    產假家庭照顧假年終獎金三節獎金免費供餐
  • 月薪31000~35000元 金門縣金城鎮 1年工作經驗 今天剛更新
    1.熟基本電腦文書處理 2.偶需入班提供0-3歲嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧。 3.教室環境維護與清潔 有證照或本科更佳 無證照/非本科亦可 ※確定任職後可輔導考取相關證照
    展開
    全勤獎金員工生日禮金年終獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪34000元 新北市蘆洲區 3年工作經驗 3天前更新
    幼兒園主教教保人員,負責教學及教案,家長溝通及課室管理
    展開
    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪38000元 新北市蘆洲區 2年工作經驗 3天前更新
    展開
    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪33000元 新北市五股區 工作經歷不拘 2天前更新
    【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請附上駕駛經歷(車種與年資) 3. 需具職業駕照,具幼童專用車或接送經驗者優先 1.需具職業駕照。 2.駕駛交通車接送學童上課、放學。 3.維護幼童車整潔與衛生。 4.門禁維護及上下學安全維護。 5.簡單修繕、清潔各項校園設施設備。 6.協助學校活動相關事宜。 7.無肇事記錄及不良紀錄者。 8.無不良嗜好,如:抽煙、喝酒、賭博等。
    展開
    產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪32000元 新北市五股區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機,以及遇到幼兒哭鬧或發生衝突時,您會如何處理 3. 具助理教保員資格即可應徵,歡迎應屆畢業生 【助理教保員 月薪32,000–38,300|升遷路徑明確:教保員41,000–52,000、幼教老師49,000–60,000】 振鋒國際幼兒園位於新北五股,持續擴班中。在振鋒,助理是起點,不是終點。我們支持你一路進修升級,薪資跟著資格走,年資不倒扣。 【薪資與獎金】 ✅ 月薪 32,000–38,300 ✅ 半年績效獎金、年終獎金 ✅ 久任獎金:服務滿 3 年起發放 ✅ 新進獎金 15,000 ✅ 三節獎金、員工子女入學優惠、榮譽假另計 【看得見的成長路徑】 ✅ 取得教保員資格,次月直接轉任教保員,月薪 41,000 起 ✅ 再考上教師證,轉任幼教老師 月薪 49,000–60,000 ✅ 年資不倒扣,每半年考核,表現好就晉級加薪 ✅ 進修學費補助 【有效率的工作環境】 ✅ 電子化聯絡本,免手寫聯絡簿 ✅ 行政簡化,有資深老師帶 ✅ 園內定期教學分享日 ✅ 偌大校地與豐富的教學資源 【工作內容】 1. 協助帶班老師照顧幼兒生活起居(飲食、如廁、午休) 2. 維護幼兒在園安全 3. 協助教學活動進行與教材教具準備 4. 協助校內環境整理與情境佈置 5. 配合園所辦理招生活動與家長座談會 6. 參與園所員工教育訓練 歡迎幼保相關背景的應屆與轉職夥伴,來聊聊吧!
    展開
    員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金三節獎金
  • 月薪37000元 新北市五股區 1年工作經驗 1天前更新
    【應徵須知】 1. 請先詳閱本機構簡介與職務說明 2. 投遞時請簡述應徵動機,以及過往行政、客服或帳務作業經驗 3. 本職務需具 1 年以上行政相關經驗,資歷未符者恕不安排面試 【行政人員】 月薪 37,000 起+招生獎金 表現優異者可晉升行政組長 【工作內容】 1. 家長服務:電話接聽與轉接、現場接待、招生參觀預約 2. 帳務作業:每月學費單開立、發票整理、請款單填寫,並配合月結核對 3. 採購與廠商:日常用品採購、廠商詢比價與修繕聯繫 4. 園務行政:主管機關資料整理(教育局、衛生所等)、會議紀錄與文件建檔 5. 對外溝通:電子聯絡簿通知、社群貼文與簡易活動文宣 6. 現場支援:依園務需求協助班級 7. 主管交辦事項 【適合這樣的你】 ◆ 做過請款、對帳、開單或總務採購,對數字細心 ◆ 接電話、面對家長自在,遇到不懂的會主動問 ◆ 熟悉 Excel、Word,能以 Canva 製作簡易文宣 ◆ 能同時處理多件事,並按時完成 【獎金及福利】 ◆ 三節獎金 ◆ 員工子女入學優惠 ◆ 員工旅遊 ◆ 人才培訓計畫補助 ◆ 榮譽假另計 ◆ 員工聚餐、定期員工下午茶 ◆ 勞健保、依法提撥勞退 6% 【職涯規劃及工作環境】 ◆ 透明的組織規劃及升遷制度 ◆ 管理部門支援,行政流程標準化 ◆ 企業講師研習課程 ◆ 電子化聯絡本,家長溝通更有效率
    展開
    產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 隨薪所欲