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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪32500~32500元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
園務整理、簡易維修、等事務。 享勞健保退休金提撥 依實際薪資投保。 薪資:交通津貼30000元＋維修及載送物品2500元
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪43000~49000元 台北市中正區 3年工作經驗 3天前更新展開
我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：40,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資:43,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資46,000 元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 平均：47,000元以上 久任津貼：12,000至24,000元(每月加給1,000 -2000元依年度申請） 總平均：48,000-49000元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪34200~40200元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.設計與撰寫幼兒課程教案及學習活動 2.協助幼兒學習基本生活自理能力 3.引導幼兒養成良好生活習慣與品格 4.觀察記錄幼兒發展，促進個別化教育 5.規劃佈置教室環境與管理班級日常 6.與家長溝通協作，提供育兒建議支援 7.參與專業研習與教職員會議促進成長 8.配合學校相關事宜.
意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪32000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責幼兒園專用車駕駛 2.交通路線安排與規劃 3.幼童車輛管理(清潔消毒及維護) 4.校外教學及採購運送物 5.校園活動支援 6.其他主管交辦事項
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪33000~38000元 新北市土城區 半年工作經驗 5天前更新展開
1.帶領幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
勞保健保 - 月薪40000~50000元 新北市土城區 1年工作經驗 5天前更新展開
主任工作細則—- 1.持有托嬰中心主管證照 2.人事管理 3.招生工作 4.財務作業。 5.評鑑文件建立 6.教保活動 7.照護學習 8.活動策劃
勞保健保 - 月薪36000~45000元 新北市土城區 1年工作經驗 5天前更新展開
我們是一家專注於提供高品質幼兒教育與照護服務的托嬰中心，我們的服務對象主要是0至2歲的幼兒與其家庭，致力於營造安全、溫馨及具教育意義的環境。 工作內容： 1. 負責托嬰中心的日常人事管理，包括人員排班、考核以。 2. 提供專業的招生諮詢，協助家長了解本中心的教保與照護服務，培養家庭信任感。 3. 規劃和執行中心經費預算，進行日常財務作業及相關報表製作。 4. 完整建立並維護評鑑文件，確保符合教育及照護相關的政策與規範。 5. 主持與協助教保活動，確保所有教學和活動符合安全及教育標準。 6. 主動關注幼兒的日常照護與學習進展，提供個別化的成長引導。 7. 策劃並執行創新且有趣的中心活動，增進幼兒的學習與成長。 8. 確保中心內外環境的規劃與安全設施管理，提供潔淨與舒適的學習環境。 我們期待您加入這個充滿愛與教育意義的團隊，一同為幼兒打造安全、快樂及充實的成長空間！立即投遞履歷，成為我們的一員吧！
勞保健保 - 月薪34000~36000元 新北市土城區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.照顧0-3歲嬰幼兒，並配合其發展給予適當的活動。 2.協助並教導幼兒學習自理生活，並保護其安全。 3.協助嬰幼兒身心發展，自我表現及參與團體生活。 4.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。 5.每日觀察嬰幼兒發展並做記錄。 6.每日拍照幼兒花絮。
勞保健保 - 月薪31000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.負責文書處理及資料整理與檔案歸檔 2.熟悉辦公軟體操作，製作報表與簡報文件 3.協助活動策劃與執行，確保流程順暢 4.管理教室與環境維護，確保設備正常運作 5.熟悉幼兒教育基礎知識，提供教學支援 6.執行一般行政作業，協助日常事務處理 7.協助採購與核銷，處理財務基礎事務 8.需會基本美語
意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪34000~45000元 台南市安平區 1年工作經驗 1天前更新展開
👉🏻幼兒美術老師薪資待遇：34000元以上 【底薪(含)】 獨力帶班授課：34000元 【課內津貼、才藝津貼、人數津貼】 另再加計2000~10000元不等 👉🏻職務說明 我們是位在台南市的幼兒教育機構 在安平區、北區、東區各有一間幼兒園暨托嬰中心 目前三間學校正在增開才藝新班擴大徵才 成立至今30年 我們相信最好的教保品質 來自於最好的師資 👉🏻科系學歷要求 【以下條件具備其中一項即可】 ⏹︎美術相關科系｜幼教保育系｜大學在學或畢業生｜藝術領域有興趣經驗者#會使用黏土、陶藝者佳! 【托育人員必備條件】 (以下條件具備其中一項即可) 1. 具有學前教育相關、教育學科類、兒童保育相關科系，或具備二專幼保系以上之學歷 2. 非幼保相關科系者，必須為護理系或具備保母證 👉🏻工作內容 【美術老師】 ⏹︎ 獨立幼兒美術創作教導 (若無教學經驗可先培訓) ⏹︎ 對教學有熱忱及耐心 ⏹︎ 表達能力佳，喜愛與孩童互動 ⏹︎ 美術部門討論、安排規劃教學課程 ⏹︎ 整理學生作品、教案資料檔案整理蒐集 ⏹︎ 配合園方行政運作，協助各項活動規劃及執行 ⏹︎ 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動 👉🏻工作福利 1. 年終獎金 (基本一個月薪，依考核正負調整，表現越好領越多) 2. 三節獎金 (教師節、端午節、中秋節) 3. 生日禮金 (每年都有的生日禮金，祝你生日快樂) 4. 環境整理及備課日 (學期轉換時另依園方公告) 5. 員工旅遊 (我們疫情前的那年暑假才去完東京玩回來呢) 👉🏻分校地址 【東區校】台南市東區中華東路三段44巷41號 【安平校】台南市安平區怡平路390號 【湖美校】台南市北區中華北路一段53巷56號
國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度春酒子女教育補助 - 時薪196~196元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.協助幼教教師進行活動 2.協助秩序維持及輔助學生進行教學活動 3.整理課堂教材、圖書與學習資源 4.協助學生完成學習紀錄及日常活動需求 5.跟隨教師進行戶外教學時的學生安全管理 6.記錄學生日常表現以提供教師參考與回饋
意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪43000~49000元 台北市中正區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們正在找尋一位熱愛孩子、有耐心的您，與我們一起打造溫暖、有趣、充滿學習的教學環境！ 在這裡，您將能： • 引導幼兒參與各式創意與探索課程，陪伴他們健康快樂地成長。 • 根據每位孩子的特性，設計個別化學習計畫，靈活調整教學策略。 • 協助孩子建立生活自理能力，從刷牙、穿衣到養成好習慣，耐心陪伴每一步。 • 打造一個安全、溫馨、充滿學習氛圍的教室空間。 • 規劃親子互動活動，與家長保持良好溝通，共同營造孩子最佳的成長環境。 • 積極參與教學研習課程，持續學習、專業成長。 • 協助行政與教學支援工作，一起完成園所大小事務與活動規劃。 比照公幼師生比1：12制度，自第13位幼生起，每增加1位幼生，加發獎勵金1,000元，最高至師生比1：15 待遇與福利 • 月薪：40,000 元，師生比1：12為例 • 教保費補助：每月加給 3,000 元（依學期申請） → 平均薪資:43,000 元以上 • 師生比1：15為例 • 每月加給 3,000 元 → 平均薪資46,000 元以上 • 專業優質服務肯定獎（每月1000元） 平均：47,000元以上 久任津貼：12,000至24,000元(每月加給1,000 -2000元依年度申請） 總平均：48,000-49000元以上 • 勞健保：當日依實際薪資金額全額投保 • 教師節禮金:幼兒園於政府禮金外再加碼。 • 調薪制度：依政府準公共幼兒園制度，按規定調薪 • 專業進修：每年參與至少 18 小時以上教保知能研習 （由園所規劃，自辦課程，無需與他人競爭名額） 工作時間 • 每日上班 8 小時 • 每日休息時間 1 小時
國內、外旅遊補助有合作托兒中心需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
