• 月薪40000~55000元 新北市林口區 3年工作經驗 1天前更新
    【工作內容】 實體通路 (百貨專櫃、OUTLET、賣場、展場攤位、團購等) 1.品牌實體通路營運與管理 2.實體通路開發與業務接洽 3.團購業務開發與接洽 4.監督百貨門市商品陳列、節慶佈置、整潔維護、庫存管理。 5.實體專櫃人員教育訓練 6.實體專櫃人員管理與配置 7.展場、攤位業務接洽與人員管理 8.具備開朗的個性及良好溝通的協調能力。 9.具備高EQ與解決工作相關疑問 10.業績管理、各店營運維護 【公司福利與制度】 1.新進員工滿三個月調整薪資(依能力與表現) 2.三節獎金或禮品 3.年終獎金 4.全勤獎金 5.生日禮金 6.不定期員工聚餐 7.周休二日 8.員工享勞健保與勞退基金 9.工作滿半年,三天特休(依勞基法規定) 10.病假扣半薪(就診證明)、事假扣全薪、喪假與婚假不扣薪 11.女員工產假56天 12.完善的升遷機制 【注意事項】 1.若報到日期非當月1號,薪資將依照比例計算。 【品牌簡介】 Footer創立於2013年初,從除臭機能襪出發,持續拓展產品線,包含機能襪、機能鞋墊、男女內著、運動健身、美體保養、質感毛巾、生活用品……等多樣化商品,至今擁有超過上千個通路據點,亦同步於數十家網路平台販售,更行銷至海外各地,包含美國、澳洲、香港、澳門、中國、新加坡、馬來西亞、越南……等地。 在產品開發的需求上,我們秉持著持續重視消費體驗,堅持高品質,顛覆傳統,從品牌概念、包裝設計到視覺形象,重視每項細節,讓多樣化的產品,時刻陪伴每位好朋友,啟動健康新生活。
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪40000~50000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.內場料理作業,如:煎台、烤土司或組裝麵包、調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 *前三個月試用期薪資37000+績效獎金1000,過試用期後38000+績效獎金2000+團體績效獎金,後續依工作能力表現調薪。
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    免費供餐員工餐廳員工聚餐春酒員工運動會
  • 月薪55000~65000元 新北市中和區 3年工作經驗 6天前更新
    1. 負責家用及商用空調、多聯系統的規劃、配置及施工驗收。 2. 分離式冷氣系統故障檢修及排除。 3. 須配合至外縣市出差工作,如有需過夜則住宿飲食公司全包,另外享有出差獎金。 4. 須具備汽車駕照與相關駕駛經驗。 5. 具有冷凍空調證照者優先錄取。 6.本公司職務,現階段主要以分離式及VRV系統安裝保養維修為主;氣冷及水冷式冰水主機系統為輔。 7.除一般分離式及多聯冷氣外,具備冰水系統配管、維修、保養能力之技師底薪$65000起。
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    良好升遷制度意外險員工在職教育訓練年終獎金三節獎金
  • 月薪45000~50000元 新北市中和區 1年工作經驗 6天前更新
    壁掛及吊隱分離式冷氣安裝、維修、保養。 協助師傅並且完成師傅交辦的其他工作事項。
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    良好升遷制度意外險年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪40000~45000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 2天前更新
    1. 準備於營業時間內的點菜所需菜餚。 2. 協助負責各自類別的菜單。 3. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5. 保持烹飪材料的適當存量。 6. 控制出菜量以維持食品成本。 7. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 8. 保持高度清潔。 9. 執行安全與衛生的檢查。
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    年終獎金三節獎金禮品勞保健保
  • 月薪43000~45000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 準備於營業時間內的點菜所需菜餚。 2. 協助領班設計所負責各自類別的菜單。 3. 確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4. 維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5. 保持烹飪材料的適當存量。 6. 控制出菜量以維持食品成本。 7. 配合餐廳外場的菜餚需要和出菜時間。 8. 保持高度清潔。 9. 執行安全與衛生的檢查。
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    年終獎金三節獎金禮品勞保健保
  • 月薪40000~43000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 負責賣場門市營運管理。 2. 負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3. 制訂商品的價格策略。 4. 執行進銷貨分析。 5. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 6. 控管活動執行品質。 7. 負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 8. 負責員工績效及升遷評核。
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    年終獎金三節獎金禮品勞保健保
  • 月薪45000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前更新
    1、訂定教學目標、課程範圍和授課內容。 2、協助管理、訓練和教學評鑑。 3、協助監督教學進度,確保課程按進度進行。 4、與家長溝通,掌握學生學習狀況。 5、協助策劃各項教學活動。 6、熱愛教育事業,有敬業精神,具有團隊合作精神和組織協調能力。
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    產假健保加班費週休二日生理假
  • 月薪45000~48000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 負責賣場門市營運管理。 2. 負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3. 制訂商品的價格策略。 4. 執行進銷貨分析。 5. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 6. 控管活動執行品質。 7. 負責員工的招募、訓練、稽核與管理與調度。 8. 負責員工績效及升遷評核。
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    年終獎金三節獎金禮品勞保健保
  • 月薪42000~43200元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新
    負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
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  • 月薪40306元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 今天剛更新
    •上班日期:115.08.01 •上班時間:8:00-17:00(需輪值) •教學對象班級:幼幼班或混齡班老師 •地點:彰化縣花壇鄉學府路179號斜對面(花壇國小西南門) •薪資:依非營利幼兒園實施辦法敘薪 •教師須具備有教師證 •聯繫人:陳園長 •有意者歡迎詢問04-7875576或寄履歷至ht1130801@gmail.com
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪50000元 新北市新莊區 10年工作經驗 2天前更新
    1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.新車銷售活動規劃及執行 3.了解銷售市場動態變化 4. 培養新進業代並幫業務人員建立訓練課程 5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 6.負責大型客戶或指定專案之業務開發
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    就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金
  • 月薪50000~80000元 新北市五股區 1年工作經驗 1天前更新
    1、車輛檢修與故障診斷 使用原廠或專業診斷電腦進行故障判讀,判斷引擎、變速箱、底盤、煞車、轉向等系統異常原因,能針對複合型問題進行邏輯分析與有效排除。 2、引擎與動力系統維修 進行引擎漏油、異音、效能異常之查修,變速箱與傳動系統基礎維修與判斷,冷卻系統、進排氣系統、點火系統檢修作業。 3、底盤與行車系統維修 懸吊、避震器、襯套、煞車系統之檢修與更換,行駛異音、偏擺與穩定度問題查修,配合四輪定位數據與實際路感進行調校判斷。 4、定期保養與高階保養作業 執行定期保養施工並確保品質,能清楚判斷「建議處理項目」與「必要維修項目」之差異。 5、專業客戶說明(非話術推銷) 向客戶清楚說明車輛狀況、故障原因與維修重點,提供合理、實際且以安全為導向的維修建議。 6、技術協作與經驗傳承 與技師團隊進行技術討論與問題排除,協助維持現場施工品質與流程穩定。 7、其他與職務相關之專業工作事項
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
  • 月薪70000元 新北市泰山區 2年工作經驗 3天前更新
    1、車輛檢修與故障診斷 使用原廠或專業診斷電腦進行故障判讀,判斷引擎、變速箱、底盤、煞車、轉向等系統異常原因,能針對複合型問題進行邏輯分析與有效排除。 2、引擎與動力系統維修 進行引擎漏油、異音、效能異常之查修,變速箱與傳動系統基礎維修與判斷,冷卻系統、進排氣系統、點火系統檢修作業。 3、底盤與行車系統維修 懸吊、避震器、襯套、煞車系統之檢修與更換,行駛異音、偏擺與穩定度問題查修,配合四輪定位數據與實際路感進行調校判斷。 4、定期保養與高階保養作業 執行定期保養施工並確保品質,能清楚判斷「建議處理項目」與「必要維修項目」之差異。 5、專業客戶說明(非話術推銷) 向客戶清楚說明車輛狀況、故障原因與維修重點,提供合理、實際且以安全為導向的維修建議。 6、技術協作與經驗傳承 與技師團隊進行技術討論與問題排除,協助維持現場施工品質與流程穩定。 7、其他與職務相關之專業工作事項
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會