- 月薪30000~37000元 台中市西區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.負責合約公司開發及聯繫。 2.呈報每日、月報表。 3.對客戶進行拜訪，發展現有業務，並建立和尋找發展業務的機會。 4.處理客戶之長期合約及團體之報價單。 5.處理來電客戶之訂房及訴求。 6.銷售客房、飯店內所有可行銷之產品。 7.客戶檔案管理及建立。 7.與客戶保持良好的關係，以利達成業務目標。 8.其他主管交辦事項。 9.具旅行社或飯店相關經驗者佳。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪33000~36000元 台中市西區 3年工作經驗 2天前更新展開
***需具房務相關經驗‧若無相關經驗請改投房務員乙職*** 1、落實主管交辦事務及各部門間職務搭配與運籌。 2、部門人力安排與基礎訓練工作。 3、負責客房清潔及公共區域清潔檢查。 4、備品進貨、庫存、盤點管理及成本控制。 5、定期內部訓練，確保房務清潔品質。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 時薪190~200元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.男女不拘，無經驗可。 2.餐廳現場服務及場地整理、Setting。 3.上菜.收盤.桌邊服務。 4.主管交辦事宜。 請電洽賴先生0972259834/0972259834 ※公司提供制服，請自備口罩、黑鞋、黑襪， 女生頭髮過肩者，請綁包頭(黑色髮網)。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 時薪190~200元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新展開
您應徵的工作不止是一份工作， 除了為求學階段添增一筆色彩； 更是蓄積您踏入職場時所需的能量。 畢業後優先錄取為正式職員， 讓您在職涯發展更有保障 歡迎有興趣向餐飲管理發展者， 加入我們金典宴會廳這個大家庭
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 時薪190~200元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 起薪每小時190元，可隨資歷經驗調整至每小時，時薪190-200元 2. 早班上班時間06:30-14:30,晚班上班時間14:00-22:00 3. 可長期工讀者尤佳
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪33000元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.無經驗對餐飲有興趣者。 2.負責客人帶位、倒水工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：配飲料等。 5.主管交辦事宜。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪33000元 台中市西區 2年工作經驗 2天前更新展開
##需有餐飲外場服務兩年以上經驗者。若無請改投其他職位##無須輪班 1.負責現場的人力管理與調配。 2.協助主管執行餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.協助主管監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.具飯店、餐廳經驗者佳。 5.顧客服務與危機處理。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪32000元 台中市西區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責客人帶位、倒水工作。 2.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 3.進行簡易餐飲之料理，如：配飲料等。 4.具飯店服務相關經驗佳。 5.餐飲相關畢業佳。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪34000元 台中市西區 2年工作經驗 2天前更新展開
##需有餐飲外場服務兩年以上經驗者，若無請改投其他職位## 1.負責現場的人力管理與調配。 2.協助主管執行餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.協助主管監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.協調外場出餐與內場廚師料理的順序與速度。 5.具飯店、餐廳經驗者佳。 6.人員教育訓練。 7.顧客服務與危機處理。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪38000元 台中市西區 2年工作經驗 2天前更新展開
##需有餐飲外場服務兩年以上經驗者，若無請改投其他職位## 1.負責現場的人力管理與調配。 2.協助主管執行餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.協助主管監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.協調外場出餐與內場廚師料理的順序與速度。 5.具飯店、餐廳經驗者佳。 6.人員教育訓練。 7.顧客服務與危機處理。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪38000元 台中市西區 3年工作經驗 2天前更新展開
#需具西餐、酒吧五3年以上經驗，具五星級飯店佳。若無請改投其他職位# 1.熟酒吧、飯店營業流程。 2.監督及教育訓練餐廳內外場工作人員。 3.餐廳其他事項管理 。 4.上級主管交待事宜。
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保員工宿舍 - 月薪38000元 台中市西區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.熟西餐餐飲服務與管理，3年以上餐飲經驗者。。 2.協助維持服務品質及外場標準服務作業流程。 3.負責餐飲現場送餐及聯繫內外場出菜協調之工作。 4.負責器具備品例行性盤點。 5.督導服務人員、基礎教育訓練。 6.協助主管工作執行及人員工作調派。 7.主管交辦事項處理。
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