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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 8年工作經驗 1天前更新展開
1. 機電規劃設計與管理(各系統電力、給排水、汙水、空調、消防、弱電、瓦斯) 2. 複委託設計管理(設計品質與設計期程管控) 3.導入機電新工法新技術及綠能與智能之評估運用與分析 4.機電預算編列、審核與成本控制 5.施工圖審核與重點施工管理(提升品質)
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助社團補助 - 月薪35000元 新北市新店區 5年工作經驗 1天前更新展開
1.文書處理 2.報價標單及圖說整理 3.協助請款文件製作 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.主管交辦事項
全勤獎金年節獎金年終獎金員工團保上下班車資補助 - 月薪40000~45000元 新竹縣湖口鄉 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向工務主管或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理
員工團保良好升遷制度全勤獎金員工生日禮金激勵獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.建築土地開發整合與協調 2.辦理土地開發相關業務簽約、過戶、信託等事宜。 3.合建、都更案開發標的評估
產假員工生日禮金三節獎金國內旅遊國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 10年工作經驗 4天前更新展開
1. 研擬、執行營建機構事業年度營運計畫，達成企業交付目標任務。 2. 負責開發評估、產品規劃與定位，策劃與執行。 3. 相關專案之規劃與執行追蹤，各營運績效管理目標。 4. 需具建設公司的管理團隊實務經驗 15年以上。 5. 具建設公司理級管理職5年以上經歷。 6. 新案評估及時程控管、事業計畫等與不動產投資開發業務。 7. 具開發新案、標案、活化土地等經驗。 8. 具土地開發管理/市場定位/公共關係維護等經驗。 9. 土地建案執行規劃設計相關工作範疇。 10. 對工程品質、進度、勞安、成本控制、施工計畫執行要求及控管。 11. 掌握公司財務狀況，統籌開源節流，有效降低公司營運成本。 12. 規劃人力 、團隊領導、督促與教導。
就業保險產假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北屯區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.圖面數量估算 2.工項分析 3.成本預算編列 4.計價請款數量管控覆核 5.其他工務行政事務 6.其他主管交辦事項
就業保險產假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪50000~70000元 新北市汐止區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防設備 2.水電、弱電工程施工管理及協調 3.機電圖面檢討、整合、繪製和修改 4.機電工程驗收與結算 5.機電工程品質管控、成本預算控制、現場監督、協調、稽核、驗收。 6.廠商材料審查。 7.主管交辦之事項 #具相關科系畢業，優先錄取# #需具備品管證照(機電組)，優先率取#
年終獎金員工團保伙食津貼良好升遷制度勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 屏東縣竹田鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.工地品管計畫之擬定，實施及修正 2.工程進度安排與人力的調度 3.工程現場動線的規劃 4.工地現場的狀況處理 5.有2~5年實務經驗月休6天(輪休制) 上班地點：屏東縣竹田鄉 學歷：大學或同等學歷，土木或建築相關科系
全勤獎金三節獎金員工團保員工停車位或停車補助員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市北區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 有建築工程(公共工程文書作業)實務經驗者。 2. 具公共工程相關經驗並有品管工程師執照之人員 。 2.品質計畫書製作、編輯、執行、修改、更新。 3.會議資料製作、內部稽核與外部稽核辦理、檢討、追蹤。 4.品質文件整理、登錄、追蹤管理。 5.各式材料送審、取樣、送驗、追蹤、文件收送歸納整理。 6.施工照片檢視、審查、修改追蹤、更正、整理、歸檔。 7.各式內業文件資料製作協助。 8.其他主管交辦事項。 (遠地者公司提供宿舍)
員工結婚補助生育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪65000~75000元 新竹市香山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.符合一定條件者，保證年薪百萬以上 2.工程之品質進度，管理及成本控制 3.工地範圍包含北、桃、竹地區，須能配合公司工程分派 4.具廠辦或集合式住宅大樓獨立作業能力者佳 5.具鋼骨大樓經驗者佳
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.設計圖說及契約內容檢核。 2.施工圖與現場施工檢核。 3.施工圖、材料設備等文件彙整及送審。 4.機電工程工項工序進度協調、安排。 5.機電工程材料及施工等品質管理、自主檢查。 6.配合業主查驗及督導分包廠商進度及品質檢查。 7.對分包商辦理計價作業。 8.填寫工作日誌、公司相關表報及施工照片記錄。 9.需配合公司會議、工務會議。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪30000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.磁磚計畫圖、施工圖、竣工圖、工地客戶變更圖繪製...等 2.跑照文件彙整、交維計劃送審及發文...等 3.工務部行政事務相關業務 4.主管交辦事項
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪65000元 高雄市鳳山區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與所有人、承包商及設計師共同商量，討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6.配合進度、監督工程施工並於各樓層巡視狀況。 7.進行進場材料品質的點收、存放、使用查驗及結算。 8.有建設公司之工地及大樓起造相關經驗者為佳。
年終獎金勞保健保勞退提繳金 -
