- 月薪39000~46000元 新竹縣新豐鄉 2年工作經驗 68天前更新展開
1. 負責整體園所運營管理，包括日常行政作業，確保教學活動順利進行。 2. 領導園所團隊，制定並推動教育方針及發展策略，提升教學品質。 3. 規劃並執行園所的環境安全與衛生管理，確保孩童健康與安全。 4. 負責預算編制與財務管理，合理分配教育資源，確保園所經濟穩定。 5. 與家長保持良好溝通，處理家長需求及反饋，建立信任與支持關係。 6. 執行員工招聘與員工培訓計劃，提升團隊整體專業能力及工作效率。 7. 熟悉幼兒教育相關法規及政策，確保園所營運符合政府法規標準。 歡迎有熱忱與專業的您加入我們的團隊，和我們一同為幼兒教育注入更多活力與希望！立即投遞履歷，期待您的加入！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪34500~35500元 桃園市八德區 半年工作經驗 6天前更新展開
🎈 讓孩子的世界更豐富，我們需要你！ 對於陪伴孩子成長充滿熱情嗎？ 來加入我們，成為幼兒發展的重要夥伴！ 📚 在這裡，你將： 1. 協助主教帶領多元學習活動，激發幼兒潛能 2. 協助主教幼兒學習基本自理能力與良好生活習慣 3. 協助主教幼兒品格發展，營造充滿正向互動的環境 4. 協助主教打理與美化教學空間，創造舒適的學習環境 🌟 立即加入我們！ 讓每一天都充滿對孩子未來的嚮往與希望， 你的用心將改變無數小小生命的成長旅程！
就業保險全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 時薪200元 新北市中和區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1. 嬰幼兒生活照護、健康照護與安全維護 2. 嬰幼兒教保課程執行、發展檢核與觀察紀錄 3. 環境維護及教具清潔消毒 4. 親師溝通、相關研習會議與活動 5. 協助並完成主管交代事項及環境、幼兒安全維護 托育員在幼兒成長階段中扮演著重要的角色，提供嬰幼兒全方位的照護及教育，並協助父母們安心工作。在臺灣，托育行業有許多發展機會，未來需求也將逐漸增加，是一個有潛力的職業。 若您符合以上條件且對此職缺有興趣，歡迎投遞履歷表，期待成為我們團隊的一份子。
年節獎金年終獎金三節獎金產假產檢假 - 月薪38000元 新北市中和區 工作經歷不拘 8天前更新展開
薪資福利 ✔ 2 年內平均薪資可達 40,000 元以上 ✔ 托育集團領導品牌，制度完善有保障 ✔ 三節獎金＋年終獎金穩定發放 工作特色 ✔ 無須自行設計教案（專心把照護做好） ✔ 下班就是下班，不把工作帶回家 ✔ 教育訓練制度完整 工作內容 負責托嬰中心內 0–3 歲嬰幼兒日常照護， 依專長分班，平均每位老師照顧 3–5 名幼兒， 照護品質穩定，師生比例合理。 我們希望妳／你 ✔ 歡迎新鮮人、無經驗可（願意學習最重要） ✔ 具月子中心、托嬰中心或幼兒園經驗尤佳 ✔ 無抽菸習慣 ✔ 喜歡與 0–3 歲幼兒互動 工作環境優良舒適 團隊氣氛溫暖互助 如果你也希望在穩定、有制度的環境裡， 好好陪伴孩子成長，同時兼顧自己的生活品質，歡迎加入我們
年節獎金年終獎金三節獎金產假產檢假 - 時薪196~196元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1. 設計撰寫課程教案，並設計安排多元學習與戶外活動，促進幼童身心成長。 2. 協助幼兒學習自理生活，教導良好生活習慣，引導幼兒品格發展與團體參與。 3. 提供日常生活照顧，鼓勵幼兒自我表現並維護其日常安全。 4. 環境美化與佈置，執行園內環境管理，打造安全且友善的學習空間。 5. 觀察記錄幼兒發展，進行專業紀錄分析，參與專業教保會議及訓練活動以提升技能。 6. 進行家庭訪問，與家長建立良好溝通，促進親師合作，協助幼兒健康成長。 歡迎加入我們園所，和我們一起打造幼童成長的最佳環境！期待您的加入！
意外險子女教育補助需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保 - 月薪39000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.負責托嬰中心內0-3歲收托嬰幼兒日常照護，視專長分班平均照顧人數為3-5名。 2.工作環境優良舒適、享有完整勞健保、教育訓練與加班費保障。 3.具有月子中心、托嬰中心、幼兒園、家庭保母工作經驗尤佳。 4.無抽菸習慣。 5.品牌工作有保障。 6.三節年終獎金穩定發放。 7.久任獎金 8.升遷管道多元發展機會豐富。 9.無經驗可。 10.具DCMP證照可獲得證照加給津貼。 11.國內外旅遊 成就/樂趣： 充滿歡樂與可愛小朋友的工作環境，托育品牌教育訓練完整，升遷管道多元，為托育職能發展提供最好的職涯願景。
勞保健保 - 月薪35000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 49天前更新展開
👦👧 成為孩子成長旅程中的啟蒙導師吧！ 你有發現孩子眼中的純真與渴望嗎？加入我們的教保團隊，成就他們最重要的學習階段！ 📚 你將會： 1. 規劃並執行擁有創意的學習區活動及課程。 2. 設計教案，個別化教育計畫讓每位孩子都能被看見。 3. 觀察並紀錄幼兒發展，促進社會行為與自理能力。 4. 創造安全且溫馨的教室環境，讓孩子在愛中學習成長。 5. 溝通協調親師之間的需求，共同打造孩子的最佳學習環境。 🌟 和我們一起打造一個充滿愛與希望的園地！ 用你的耐心與專業，用心培育下一代， 把歡笑與成長都帶到孩子的每一天！
年節獎金年終獎金三節獎金員工團保誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們是一群致力帶著孩子改變世界的教育團隊，歡迎對於幼兒教育有熱情的老師加入我們! 【超優獎金及福利】 ✅定期員工下午茶 ✅員工聚餐 ✅三節獎金 ✅榮譽假另計 ✅人才培訓計畫補助 ✅員工旅遊 ✅員工子女入學優惠 【職涯規劃及有效率的工作環境】 ✅透明的組織規劃及升遷制度 ✅企業講師研習課程 ✅園內定期教學分享日 ✅電子化聯絡本，每日事項彈指搞定 ✅豐富的教學內容及諾大的校地 【工作內容】 1.英語課程教學且與外師共同授課及設計課程 2.教導孩童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞孩童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進孩童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與父母共同討論孩童的行為表現與學習情況 6.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進孩童身心的成長 7.配合學校辦理招生活動與家長座談會 8.配合學校參與員工教育訓練及會議
產假年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪32000~32000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
我們是一家致力於提供高品質學前教育服務的專業機構，服務對象主要為幼兒及其家庭。我們以創新的教育理念與專業教學團隊，為孩子創造豐富且啟發式的學習環境，幫助孩子健康成長並全面發展。 工作內容： 1. 協助處理幼兒園教學及行政事務，包括教師日常需求協調及教務資料整理。 2. 負責學生檔案管理與教務資料的編排，確保記錄完整準確。 3. 協助策劃及執行園內活動，如親子活動、節慶活動等，並進行相關後勤支援。 4. 負責與家長的日常溝通，處理問題反饋，並提供完善的家長服務。 5. 管理與安排教室及園區內的設備設施，確保環境整潔、設備運作正常。 6. 協助處理採購相關事宜，包含教育用品及教具的申購與庫存管理。 7. 協助幼兒園財務簡單管理，包括學費收繳及費用報銷的流程處理。 8. 使用辦公軟體（如Word、Excel、PowerPoint），完成一般文書處理及各類行政報告。 我們期待對幼兒教育充滿熱忱的您加入我們的團隊，與我們共同致力於孩子的教育與成長！立即投遞履歷，成為我們的一份子，讓我們一起創造未來！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪37000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 2.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持環境整潔，並為嬰幼兒善後 6.主管交辦事宜
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪37000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 2.提供嬰幼兒日常生活(如：飲食、大小便等)的照顧，並保護其安全 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持環境整潔，並為嬰幼兒善後 6.主管交辦事宜
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 月薪32000~38000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.與家長共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員
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