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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 製程改善與優化 2. 新設備評估與設計 3. 配方與原料特性研究 4. 自動化與智慧化導入 6. 產品特性測試及監控 7. 製程參數測試及監控 8. 原物料導入實驗 9. 營業秘密開發與註冊
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 3年工作經驗 4天前更新展開
■工作項目 1.執行管委會、業主之決議 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務 3.訓練、考核、獎懲管理所屬員工 4.主持召開管委會.區分所有權人會議 5.廠商接洽.處理社區庶務性工作 6.必備事務人員證照 7.各項預防措施及緊急應變。 8.社區活動規劃欲執行。 9.執行公司交辦事項及推廣教育。 10. 財報製作作業 ▲未來的路, 安杰為您鋪 1. 提升專業不受阻，24hr線上學習平台供你學。 2. 提升作業效率不用等，雲端檔案任你載。 3. 意見想法不受阻，Line@直達總公司。 4. 對安杰的信任有所應，申請久任津貼鋪好未來路。 5. 權益不受損，享有特休讓你排。
全勤獎金員工生日禮金三節獎金產假產檢假 - 月薪40000元 嘉義縣太保市 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責案場整體進度規劃與管理，確保工程按時完成並符合品質要求。 2. 執行工地現場監督管理，進行施工數量估算及資源使用檢核。 3. 規劃并監督分包商施工，確保工程規範及時程之執行。 4. 管理機電相關施工圖面，審查設計正確性並提出必要修訂建議。 5. 審查採購發包計畫，協助設計檢討及材料規格確認作業。 6. 監督電氣、弱電、空調、消防及排水系統之工地施工品質與進度。 7. 配合主管交辦專案事項，適時提供技術支援並協調問題解決。
員工團保員工聚餐尾牙員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市文山區 10年工作經驗 3天前更新展開
1.負責新建工程之統合管理、督導工程進度、品質、介面整合及系統功能測試運轉⋯等 2.地點位於木柵，內湖，中和..等地
全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
Description As a leading worldwide provider of navigation devices and wearable technology, our focus is on developing, designing and supporting superior products. Our advanced technology promotes performance, safety and ease of use in every market we serve. That As a leading worldwide provider of navigation devices and wearable technology, our focus is on developing, designing and supporting superior products. Our advanced technology promotes performance, safety and ease of use in every market we serve. That makes us an engineering and technology company with a keen focus on recruiting talent in those fields. But the same vertical integration business model that keeps all design and manufacturing processes in-house also gives us the incentive to hire top performers from different backgrounds, including operations, finance and accounting, information technology, sales, marketing and communications. About this Job 1.申請、更新各國 RF/EMC/Safety 法規強制性認證及完成Bluetooth、Wi-Fi、USB-IF、Carplay SI 等認證。 2.熟悉並研究各國法規與技術標準。 3.解決客戶及內部法規、認證相關問題。 4.提供測試及認證的報價。 5.參與產品開發階段的認證需求研究及評估。 6.聯繫實驗室處理測試與認證相關事宜。 7.追蹤與管控專案認證進度及成本。 8.協助處理其他法規與認證相關任務。 9.多益成績要求 700分以上 About Automotive OEM Engineering group: ◆ https://www.garmin.com/en-US/aoem/ ◆ https://gadget.co.za/garminbmw/
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 月薪40000~55000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 能獨立完成商業廚房相關冷熱電器餐飲設備維修、保養或安裝 2. 分析產品功能異常狀態，回報並排除故障 3.提供顧客產品維修之內容與報價 4.會安裝排煙風管（依能力調薪） 5.會維修冰箱（依能力調薪） 6. 業績獎金（另計）
勞保健保 - 年薪460000~510000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 3天前更新展開
(一)臨床跟診業務。 (二)科部櫃台相關業務。 (三)科部供應室業務。 (四)科部臨時交辦事項。 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關專業證書、(3)相關工作經歷等資料正本核驗，email履歷時同時附上以上資料掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 1.學歷：國內外公(私)立專科(含)以上相關科系畢。(如未提供，視為缺件) 2.經歷：具牙科或醫療業務經驗尤佳。 3.專長： (1)具醫事、護理相關證照者以約用醫事技術員任用：護士起薪32,700元，師級起薪34,700元，且有技術津貼(滿三個月考核通過)及專科考核津貼(滿六個月考核通過)，計含獎勵金、特殊津貼及年終獎金之年薪約48萬元～51萬元。 (2)未具醫事、護理相關證照者以約用技術員任用：專科學歷畢業起薪為30720元，具牙助證照者(由中華民國牙醫師公會全國聯合會發放)另有津貼，且另有技術津貼(滿三個月考核通過)及專科考核津貼(滿六個月考核通過)，計含獎勵金、特殊津貼及年終獎金之年薪約46萬元。 ––-定期2名(為期一年)––- 【二、注意事項】 (本職缺收到履歷後會隨即時安排面試，故職缺數會隨錄取數異動，職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式： 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「OOO(姓名)應徵-定期約用(醫事)技術員(牙科助理)-口腔醫學部」。 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html-＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞招募職缺應徵(畫面上方)-＞點選職缺-＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載路徑：上述連結網址-＞資料下載-＞約用人員簡述表），檔名為「OOO(姓名)應徵-定期約用(醫事)技術員(牙科助理)-口腔醫學部」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者，由本院擇優通知面試，錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日，應向本院職業安全衛生室繳交體檢表，未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者，得延長之。體檢報告經本院審查不合格者，不予錄取。審查合格者，應依本院人事室通知日期準時報到，無故逾期未報到者，視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查：依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定， 本院新進人員於錄取通知後，應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表，體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者，不得辦理報到，必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢，不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員，有下列情形之一者，為體格檢查不合格： a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病，經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病，無法治癒，經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務，得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者，不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院，與國立陽明交通大學共享教育研究資源，目前為區域教學醫院，配合新建二期工程，朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心，生活機能便利及交通發達： (1)食： 蘭陽院區：院內設有全家便利商店，正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區：正門旁設有全家、7-11便利商店，遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣：醫護人員依本院規定提供制服 (3)住：醫護人員、未設籍宜蘭縣者，依本院規定申請宿舍 (4)行： ●本院設有汽車、機車停車場，員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班)，免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育： ●新民院區：本院圖書館，與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區：鄰近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心，另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂：宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
良好升遷制度年終獎金績效獎金員工宿舍員工生日禮金 - 月薪42000~45000元 台南市安南區 1年工作經驗 1天前更新展開
準備相關的食材 食材處理備用 根據顧客的點單進行烹調 協助主廚工作事宜及交代工作 月休6天、有勞保、健保、團保 歡迎電洽 電話:06-3557313 手機:0925396125
健保勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
✦ 工作內容 1.提供居家長照服務、自費復能訓練與自費治療介入（需具備長照Level 3資格）。 2.參與社區機構活動、企業職場健康講座、預防及延緩失能課程、健康促進講座，以及各類創新專案的執行與發展。 ✦ 資格條件 ．具職能治療師執業執照 ．具長照人員證及長照Level 3尤佳 ✦ 員工福利 ．獎金類：三節獎金、績效獎金、專案獎金 ．保險類：勞保、健保、勞退6％提撥、員工團保、責任險 ．娛樂類：國內旅遊、員工聚餐、尾牙 ．補助類：員工國內進修補助、在職教育訓練、積分課程補助 ．其他類：定期健康檢查、自購商品優惠 ✦ 團隊特色 ．多元實踐場域：涵蓋日照機構、治療所、居家與職場健康，提供跨領域的發揮空間，協助每位夥伴培養與展現個人專業特色。 ．創新專業平台：擁有豐富團隊資源與多樣服務模式，歡迎具備理想與熱忱的夥伴加入，共同打造長照與健康促進的新典範。
就業保險產假家庭照顧假三節獎金激勵獎金 - 月薪50000元 台北市中山區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.開店/改裝工事發包事務：預算製作、報價單審閱、廠商聯繫溝通協調等。 2.開店/改裝工事管理施工進度、廠商管理、完工驗收及相關事務執行。 3.建築設計規劃、設計圖面確認。 4.其他主管交辦事務與跨部門協調作業。
產假三節獎金意外險員工團保伙食津貼 - 月薪43000~50000元 台北市大安區 3年工作經驗 2天前更新展開
1. 負責飯店的每日營運管理 2. 負責協調各部門活動，安排各大小型會議或特殊晚會 3. 負責打響飯店知名度，宣傳其飯店的特點 4. 協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 5. 處理較複雜的客訴
- 月薪45000~60000元 雲林縣虎尾鎮 1年工作經驗 4天前更新展開
(*保障底薪，還有高額獎金及抽成，適合積極主動有幹勁的你） 1. 設備檢測、維修、清洗保養、運輸安裝。 2. 提供產品技術諮詢，回覆客戶技術性問題。 3. 具汽車駕照，落實車輛檢查及保養。 4. 具機械修理、汽修、水電、電器行或冷氣空調等經驗者佳。 5. 就讀相關科系但無工作經驗者也可嘗試，夜校半工半讀也可。 6. 提供教育培訓。
全勤獎金分紅入股國內旅遊年終獎金員工團保 - 月薪40000~60000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
#需完成兒童及少年福利機構主管人員訓練合格資格。 1.擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2.規劃園所的行政組織及教職員的工作分配、人事規則 3.監督各項會議的召開 4.徵選、聘任教職員，以及人事的溝通與協調 5.擬訂招生、註冊、收費的辦法 6.園所財務制度的擬定與管理、監督預算、決算之執行 7.園區硬體的規劃與設計 8.園區公安、消安、建安等呈報業務 9.輔導各項活動 10.代表園區與各團體接洽聯繫、接待來賓、家長及訪客 11.監督幼兒學籍、健康、安全管理 12.處理家長對園所的抱怨問題 13.處理緊急事件
勞保健保 - 月薪40000~45000元 新北市林口區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1、課室教學情境佈置與環境設計 2、協助教學活動並記錄幼兒個別狀況 3、指導幼兒生活作息及輔導身心發展 4、配合學校各項活動與執行行政工作
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 -
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