- 月薪75000~85000元 新北市中和區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【店舖資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 【核心任務】 1.依照公司發展計畫，制定人事制度以利公司中長期發展。 2.統合管理人力資源相關工作。 3.設計與執行招募計畫，以符合公司短期人才需求。 4.須了解公司經營理念，與創辦人一起打造企業文化。 【工作內容】 1.員工出缺勤行政管理工作：使用人資系統進行排班、簽核、異常確認 2.勞健退加退保作業及薪資相關計算(加班/獎金/津貼/國定假日/年假等) 3.優化考核流程及相關規定規章 4.執行人才招募、甄選與任用 5.新進人員報到相關作業 6.行政庶務(人事資料更新、製作提領券等) 7.處理跨部門溝通協調 8.主管交辦事項 9.需配合加班(有加班費) 10.需具有相關經驗 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 【人才方針】 1. 價值與誠信： (1)我們提供健康天然食物，追求讓客人享受極致美味的食物。雪坊夥伴向客人推薦自己喜愛與認同的商品，並且讓客人獲得有溫度服務，夥伴得到反饋，得到工作的價值感。 (2)我們希望是以誠信的態度去服務客人，不需要為了銷售而不擇手段。 我們希望用誠懇贏得客人的信任! 2. 社團與合作： (1)我們工作環境強調團隊性，夥伴們在雪坊集團工作就如同在社團，夥伴們會互助合作。 (2)我們不鼓勵英雄主義，制度與管理上支持團隊合作，鼓勵互相幫忙。 3. 創新： (1)我們有許多創新的商品與服務模式，也鼓勵夥伴在工作上手後，提出改善建議。就像我們對食物的美味不惜成本，永不停止地追求進步。 (2)在服務上我們也鼓勵夥伴一起共振，不斷改善服務流程。 4. 安心職場文化: (1)主管與部屬間建立有效溝通管道，主管培訓中要求主動關心部屬的工作狀態。 (2)門市最高主管定期親自回覆基層主管問題，以確保公司下上溝通順暢。避免有中層幹部未傳達基層聲音。 5. 建立培育制度，內部晉升: (1)雪坊集團進入成長期，展店快速，對於表現優秀夥伴很多晉升空間。 (2)我們主要以內部晉升，非外部空降主管，讓表現良好夥伴有發展空間。 (3)建立培訓幹部教育訓練體制，即便沒有主管經驗，在接受培訓後，也可以具備管理領導能力。 (4)課程:面試課程、溝通課程、領導力課程、應對客怨課程、面對壓力課程 課程的理念是，夥伴的成長就是公司的成長! 【人才發展理念】 1.幹部由內部培養晉升。 2.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，經常舉辦培訓，夥伴的成長就是公司的成長。 3.每半年考核一次，每年有兩次加薪機會。
產假全勤獎金自強活動員工聚餐年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 8年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責公司經營策略分析、行銷活動整合規劃、推動與執行。 2. 對媒體、社群經營進行市場研調、競爭力分析、數據策略分析、商業發展分析並監控產業趨勢，開發潛在市場。 3. 撰寫文案、營運策略及行銷活動策略，來達成公司營運目標。 4. 根據公司目標、產業特性、成本及利潤的考量，制定年度方案計畫。 5. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 6. 公司行銷各項事務 (參展、型錄、紀念品規劃製作等) 。 7. 因應市場變化及透過競爭者分析，調整營運策略，以提高市場競爭力。 8. 國內外行銷策略規劃，協助市場開發與業績達成，後續分析與檢討。 9. 執行品牌發展策略及成長進度，推動短、中、長期經營策略之執行。 10. 有效管理並執行行銷計畫和通路行銷活動，使公司累積品牌價值。 11. 負責公司業務(產品)的銷售通路、市場的拓展和客戶關係的建立、維護、管理。 12. 協助海外業務推展。 13. 高階主管交辦事項。 14. 有機械設備產業經驗者尤佳。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪45000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.製作財報 2.社區採購 3.社區修繕、機電等尋找廠商 4.熟練使用Excel、wold、PPT等
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 3天前更新展開
學歷 大學以上畢業 證照 護理師證書 工作經驗 婦產科相關 工作內容 門診及取卵室業務 上班時段 日班 具備文件 1.畢業證書影本 2.履歷表與自傳 甄選方式 請郵寄或e-mail相關應徵文件，並由單位篩選適合人選， 再通知面試。 郵寄：台北醫學大學附設醫院 (台北市信義區吳興街252號5樓(第三大樓生殖醫學中心) 聯絡方式 請email履歷表(註明應徵職務) E-mail：176320@h.tmu.edu.tw
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度按摩室 - 月薪45000元 屏東縣內埔鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.貨品裝卸運送. 2.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 3.負責車輛定期檢查、保養與維修. 4.具起重機固定證照佳
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 2年工作經驗 4天前更新展開
★竹北地區享有地區津貼100元/日 ★休假天數8-10天(視營運狀況) 工作內容： 1.店務管理及現場服務 2.門市人員排班及工作安排 3.執行員工教育訓練 4.收銀及帳務相關行政工作 5.門市盤點及叫貨作業 6.現場客訴處理及解決
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪52000~82000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 ~夢想啟程，期待與你的相遇~ ◆無餐飲經驗可！透過服務傳遞快樂的工作◆ ▲外場 顧客接待 (由前輩帶領,有完整教育訓練,初次從事服務業者,也能安心工作) ▲內場 壽司製作,餐點製作,環境清潔與整理 (完善SOP流程，無經驗也可以學會) ▲升遷 迴轉壽司店營運管理 (實力主義不以年資做升遷,公正透明的考核制度) ▲經營管理及人才育成 1.內外場一線作業學習 2.區域工作站站長培訓 3.內外場管理者(統括組長)培訓 4.透過店鋪教育學習營運管理及人才培育 5.配合公司展店計畫進行全台輪調學習(店長候補/區域限定) 【職務升遷】 ★店長候補【薪資52,000~】-可配合全台輪調，挑戰管理職(副店長/店長/區店長/區經理/經理) 區域限定【薪資44,000~】-可配合區域內輪調，挑戰管理職(副店長/店長) 【薪資發展】 (以店長候補薪資為例，皆含各項津貼) 經理【薪資132,000~】 區經理【薪資117,000~】 區店長【薪資97,000~】 店長【薪資82,000~】 副店長【薪資61,000~】 TL(統括組長) 【薪資57,500~】 SL(區域組長) 【薪資55,000~】 新入社員 【薪資52,000~】☝ ☝ 等你來卡位 ☝ ☝ (無空降部隊，重頭開始學習，每月考核，完善制度) 【獎金制度】 ✨在職獎金＜＜新增福利啦!＞＞ ★ 即日起入社～滿半年發3,600元!最高可領12,000元喔!!（依照年資發放獎金） ~幸福挺你!在藏壽司發光發熱吧☺ 【排休方式】 ⊚月休8-10天(輪班制，配合公司排班) ⊚採一頭班：1天上班9小時(含1小時休息) 【未來發展】 ⊚日本知名老牌上市上櫃公司，已於美國上市，目前台灣上櫃登入，展店速度穩定。 ⊚海外擴點進行中，秉持日本藏壽司品牌精神，致力提供安心美味的日式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度，讓社員可以安心的在這歡樂的大家庭工作，挑戰無限的可能性，追求自我價值。 【應徵方式】 請透過1111投遞本職務,履歷內容包含照片、自傳請務必完整。
產假三節獎金意外險員工團保伙食津貼 - 月薪42000~45000元 彰化縣埤頭鄉 1年工作經驗 2天前更新展開
1. 2D CAD操作 2. 機電電氣相關知識及能力(製圖及視圖) 3. 排佈圖、電力單線圖繪製 4. 規劃現場電力設計及配電場所相關能力 5. 與電機技師、台電、電氣承裝業溝通與協調 6. 前期電力工程界面討論、後期電力工程督導 7. 配合工程計畫書及工程進度製作圖說予相關部門 8. 須具備無恐高或無幽閉恐懼之症狀 9. 配合公司及主管交辦事項
產假產檢假家庭照顧假全勤獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市八德區 4年工作經驗 今天剛更新展開
拜訪人員 1.以電話方式進行市場調查、產品滿意度調查以及資料收集 2.拜訪名單進行產品介紹推銷 3.拜訪資料key-in等電腦文書處理 4.拜訪行銷專案規劃、執行與績效追蹤 9.最重要是招商與拜訪=公司產品服務說明招商
就業保險分紅入股年終獎金生育補助績效獎金 - 月薪40000~42000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 1天前更新展開
一、學生事務處體育健康諮詢組聘任一名校護，工作內容如下說明： (一) 辦理新生健康檢查、異常追蹤輔導及健康資料管理。 (二) 推動愛心捐血活動、辦理菸害防治相關活動。 (三) 學生團體保險呈報及加保作業、僑生及外籍生全民健保、外籍生自費團體保險事宜及協辦旅遊平安保險業務。 (四) 支援校內活動救護工作、學生傷病處理、休息觀察及緊急狀況送醫，簡易生化數值測量評估及衛教指導。 (五) 特殊個案管理及校園傳染病事件個案、接觸者防疫調查處理及防治宣導。 (六) 初擬年度健康促進計畫、學輔計畫及各類專案計畫申請及執行。 (七) 初擬校務發展計畫及彙整。 (八) 定期填報教育部線上調查業務系統，如學校衛生統計資料登錄與分析問卷系統、菸害防制調查系統。 (九) 編列年度預算及執行、醫療用品盤存與請購。 (十) 督導學校餐廳膳食衛生與管理，指導學生膳食督導小組與推動相關活動。 (十一)辦理特約醫療院所就診優待服務合約簽訂。 (十二)衛生業務法規及內部控制等擬定與修正、網頁更新業務、工作月報表彙整提報；協助衛保組e化系統建置與修正。 (十三)衛生保健暨膳食管理委員會議召開作業準備及各項會議資料彙整。 二、專長： (一) 具有照護急救相關業務經驗。 (二) 表達能力佳，有服務熱忱。 (三) 熟悉電腦文書處理。 (四) 具有高度敬業負責與利他助人之特質。 三、證照要求：具護士或護理師合格證書（須配合校方辦理執業登記） 四、薪資：40,000至42,000，並依規定辦理勞、健保及勞退金等相關業務。 五、預計上班日期：依本校聘任流程為準。 六、聯絡人：電話：02-28013131轉6226 陳學務長 七、通過書面審查者，另行通知面試。
員工停車位或停車補助員工健身房書報室交誼廳尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣魚池鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
職務名稱：西餐廚師 / 內場夥伴 (Western Cuisine Chef) 薪資待遇：面議 工作時間：排班制（依營運需求排班） 工作地點：南投縣魚池鄉 【核心工作內容】 1.料理製作：負責西式餐點烹調、食材處理與精緻擺盤，確保出餐品質穩定。 2.廚務管理：執行食材驗收、庫存盤點、成本控管，並協助季節菜單研發。 3.衛生安檢：嚴格維護廚房環境整潔、落實食品安全衛生規範（HACCP概念）。 4.團隊協作：控制出餐節奏，忙碌時彈性支援備餐或補餐作業。 【我們在找這樣的你】 具備西餐實務經驗（有相關證照者尤佳）。對料理有熱忱，重視細節與衛生習慣。抗壓性佳，能適應廚房工作節奏與團隊合作。 【福利與保障】 * 基本保障：勞保、健保、勞退提撥。 * 休假制度：月休8日起，國定假日另計，加班費依勞基法計算。 * 用餐福利：工作期間提供員工餐。 * 獎金回饋：享有三節禮金、年終獎金。 * 專屬優惠：員工本人及親屬住宿/用餐享折扣。
房屋（租賃）補助員工聚餐需穿著員工制服全勤獎金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市北區 工作經歷不拘 671天前更新展開
職責要求 1.制定年度品牌發展計劃與行銷策略。 2.推動保養產品的經銷與代理業務，擴大品牌曝光，監督達成業績目標。 3.執行海外通路行銷活動，提升品牌知名度，擴大國際市場銷售。 4.處理客戶訂單、帳款回收，確保客戶滿意度和品牌聲譽。 5.帶領團隊達成年度目標，提供指導和協助，發揮每位成員最大潛力。 6.具備跨部門溝通整合協調能力和解決問題的能力。 7.公司會提供完整教育訓練計劃。 任職資格 1.產業以 : 美妝、保養品產品為佳 2.人選有代理商或經銷商為佳, 要能幫企業做海外市場(歐洲, 東南亞)品牌業務開發 3.英文精通
產假國內、外旅遊補助生育補助年終獎金全勤獎金 - 月薪45000元 台南市善化區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工 依據所進入的產業，按照工程師的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修等工作
員工聚餐尾牙春酒全勤獎金年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 半年工作經驗 5天前更新展開
一、工作內容 1.根據一般理財客戶需求及風險接受狀況，建議及銷售既有金融理財各項商品，以達成個人業務目標 2.隨時掌握金融市場趨勢與經濟資訊脈動，定期檢視客戶資產組合，推薦最適合之金融商品與服務，並適時處理業務轉介，以深耕客戶關係並達成業務目標 3.執行各項理財專案或行銷活動，以達成銷售預定目標 二、加入新光銀行五大優勢 1.集團資源豐富 2.產品多元創新 3.具競爭力的薪酬制度 4.順暢的升遷制度 5.完整專業培育課程
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