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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35485~35485元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 4天前更新展開
職務名稱：專案人員(托育人員) 工作內容： 1.0-2歲嬰幼兒生活與健康照顧、安全維護。 2.嬰幼兒托育活動規劃與設計、發展觀察篩檢及記錄。 3.托嬰中心環境、設施設備、教玩具、圖書清潔消毒。 4.親師溝通，配合辦理參與托嬰中心相關會議與研習。 工作地點：臺中市公設民營沙鹿托嬰中心(臺中市沙鹿區福幼街8號) 學歷要求：專科/大學畢 科系限制：幼保科/系、護理科/系或持有托育人員證照 截止收件：113年06月30日截止(隨到隨審) 到職日：面試後通知到職日 申請文件： 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/％e8％a1％a8％e5％96％ae％e7％b8％bd％e6％94％ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件 應徵方式： 郵寄：臺中市梧棲區文化路一段88之2號 電子郵件：sally010367@hk.edu.tw 主旨請註明 〝應徵推廣營運處教保產業發展中心沙鹿托嬰中心-托育人員” 洽詢電話： 04-26568713許主任
產假產檢假年節獎金年終獎金禮品 - 月薪28000~30000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 4天前更新展開
職務名稱：專案人員(行政人員) 工作內容： 1.財務維護與庶務帳目管理。 2.物品申購與相關業務。 3.托嬰中心嬰幼兒補助及相關資料造冊與建檔。 4.托育工作職務代理、環境清潔與維護。 5.配合主管交辦事項。 工作地點：臺中市公設民營梧棲三民托嬰中心(臺中市梧棲區文化路一段88之2號) 學歷要求：專科/大學畢 科系限制：會計科系、幼保科/系、護理科/系或持有托育人員證照 截止收件：113年06月30日止(隨到隨審) 預計上班日：面試後通知到職日 申請文件： 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/％e8％a1％a8％e5％96％ae％e7％b8％bd％e6％94％ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件 應徵方式： 郵寄：臺中市梧棲區文化路一段88之2號 電子郵件：sally010367@hk.edu.tw 主旨請註明 〝教保產業發展中心專案人員(梧棲三民托嬰中心)(行政人員)” 洽詢電話： 04-26568713許主任
產假產檢假年節獎金年終獎金禮品 - 月薪35485~35485元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 4天前更新展開
職務名稱：專案人員(托育人員) 計畫名稱：梧棲三民托嬰中心 工作內容： 1.0-2歲嬰幼兒生活與健康照顧、安全維護。 2.嬰幼兒托育活動規劃與設計、發展觀察篩檢及記錄。 3.托嬰中心環境、設施設備、教玩具、圖書清潔消毒。 4.親師溝通，配合辦理參與托嬰中心相關會議與研習。 學歷要求：專科/大學畢 科系限制：幼保科/系、護理科/系或持有托育人員證照 截止收件：113年06月30日止 預計上班日：面試後通知到職日 工作地點:臺中市公設民營梧棲三民托嬰中心 臺中市梧棲區文化路一段88之2號 申請文件： 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/％e8％a1％a8％e5％96％ae％e7％b8％bd％e6％94％ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件。 應徵方式： 郵寄：臺中市梧棲區文化路一段88之2號 電子郵件：sally010367@hk.edu.tw 聯絡人:許主任 04-26568713
產假產檢假年節獎金年終獎金禮品 - 月薪35000~35000元 台中市石岡區 工作經歷不拘 4天前更新展開
職務名稱：專案人員(石岡親子館)-教保員 (職代) 工作內容： 1.協助規劃親子館遊戲空與課程活動 2.協助規劃並執行嬰幼兒課程及親子活動 3.托育諮詢服務 4.教玩具採購與管理。 5.其他交辦事務。 *本職務係工作人員留職停薪期間業務，聘期自113年03月01日至113年08月31日止（實際代理期間仍依被代理同仁留職停薪期間為準）。 學歷要求：大專以上 科系限制：具國內外大專(院)校以上幼兒保育、護理相關、社會工作學歷；或高中職以上幼兒保育、護理相關科畢業，但具有2年以上兒童福利直接服務經驗；並領有保母證照 者尤佳。 工作地點:臺中市石岡親子館(臺中市石岡區和盛街13巷50號) 截止收件：113年06月30日止(隨到隨審) 擬上班日：面試後通知到職日 應徵方式： 申請文件 1.應徵履歷表(請於本校推廣營運處教保產業發展中心網頁下載表單)。 https://cdcce.hk.edu.tw/％e8％a1％a8％e5％96％ae％e7％b8％bd％e6％94％ac/ 2.最高學歷證書影本。 3.其他有利文件。 2.應徵職務方式： (1)郵寄：臺中市石岡區和盛街13巷50號。 (2)Email方式：tina664458@hk.edu.tw 3.主旨請註明 〝專案人員(石岡暨和平親子館)-教保員(職代)” 4.洽詢電話：04-25826736 0923-024123 楊小姐
產假產檢假年節獎金年終獎金禮品 - 時薪200元 新北市樹林區 工作經歷不拘 6天前更新展開
打工內容 我們找的就是你！加入我們開啟你的斜槓人生！ 喜愛孩子、熱愛與人互動、擁有積極、正面及主動的態度的你 我們需要你和青春有活力的夥伴們跟我們一起翻轉教育！ 期待你加入我們團隊，經驗不是我們必要的選項，只要願意學習、期望團隊合作且擁有下列人才特質，竭誠歡迎你成為我們的夥伴。在這裡，將提供完整的教育學習與愉快的工作環境，讓我們一起創造給孩子們一個快樂、幸福的學習空間！ •工作內容 1.協助專題安親導師 輔導國小學生課業 2.協助維持班級秩序、照顧學生安全
- 時薪183~183元 台北市中正區 工作經歷不拘 3天前更新展開
協助教學活動執行與觀察 協助幼兒生活自理能力能力 練習維護及照顧特殊需求幼生安全 定時維護班級內外清潔 其他主管交辦事項 每天入班四小時 需提供受中心或各級主管機關辦理36小時以上之特教助理員職前訓練證明
產假產檢假年終獎金三節獎金禮品 - 月薪30000~34000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
全職 需求人數 1至2人 職類 補習班導師／管理人員,國內業務,儲備幹部 職務說明 此職缺沿用日本名稱為教室長，相當於班主任的職位，也等同於店長。 ★無經驗可★我們擁有完整的培訓、透明的升遷管道，為具有發展性的職位！ 【工作內容】 1.安排與執行招生目標 2.規劃學生課程、聯繫家長及報告 3.講師招募、溝通與管理，控管教學品質 4.教室庶務及整潔、部門主管交辦事項 5.接受明光義塾總公司指派至台中的教室(優先考量通勤距離) 【上班時間】 平日14:00-22:00，週六10:00-19:00，依實際教室課程彈性調整 休假依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採彈性排休 月休約為8-10天 (根據大小月及國定假日略有增減) 【獎金福利】 月季獎金：保障底薪(30-34K) + 達成營運目標獎金 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【職位發展】 －不論年資，完全實力制－ 副教室長→教室長→高級教室長→主任教室長→經理教室長 另有內部輪調計畫，培養多元學習各領域專業知識！ 【公司簡介】 明光義塾以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育宗旨。 在明光義塾的教育理念下，身為個別指導的先驅，一直以來廣受大家的信賴並留下許多輝煌的成果， 如今在日本的分校已多達2100間以上，在臺灣也已達100間以上，並持續擴編招募人才。 官方網站：https://www.meikoschool.com.tw/about 【適合什麼個性的你】 1.喜歡與人接觸互動 2.對教育有熱情、責任心 3.對數字有敏感度 4.具邏輯思考力、肯做肯學改為貴公司專屬的職務內容，會更加吸引求職者主動應徵唷!!
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金意外險 - 月薪30000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 24天前更新展開
【愛丁堡托嬰中心招募托育人員】 1.照護與教育嬰幼兒 2.對工作認真負責 3.愛心 細心 耐心 4.對學習能積極主動 5.能獨立完成工作者 6.重視團隊合作意識 7.學習環境規劃與整理 8.配合托嬰中心所需 歡迎喜歡與嬰幼兒相處的你加入我們的行列 ※資格限制：教育保育相關科系(幼兒保育教育/教育系/兒家系)畢業或護理相關科系畢業或具有保母執照，皆可應徵此職缺！ 歡迎喜歡與嬰幼兒相處者加入我們的行列！
員工國內、外進修補助 - 時薪183~183元 台北市中正區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 試題校對+音檔校聽 2. 點讀筆畫框+校對 3. 音檔剪輯+圖檔整理 4. 線上學習內容校對+除錯 5. 影片剪輯 6. 影像閱卷解答設定、掃描測試 7. 其他交辦事項 8. 每週排班2-3天
年節獎金年終獎金三節獎金員工及眷屬住院慰問金國內旅遊 - 月薪30000~35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 課程安裝教學及課表安排 2.規劃公司內部相關業務學習課程及回覆學生問題 3.對家長及學生提出的問題即時回應並給予解決方案 4.依據學生段考時程安排段考重點整理 5.電話開發邀約試聽
員工在職教育訓練旅遊假自強活動良好升遷制度全勤獎金 - 月薪30000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 1. 招生：設定分校招生目標、安排與執行招生任務，並定期控制成果。 2. 面談：透過專業個別面談規劃課程、完成各類面談任務。 3. 經營：家長關係維護、定期電聯及回饋學生課程狀況。 4. 關懷：定期關心學生狀況，並給予適當學習建議。 5. 管理：招募講師、妥善訓練、定期溝通與控管教學品質。 6. 庶務：教室行政事務及清潔、部門主管交辦事項。 備註： 1. 提供完整教育訓練及培訓期，由資深教室長帶領輔導，不管你是同業轉職還是轉換跑道，都歡迎前來挑戰大展身手。 2. 儲備職務內容及儲備期間長短完全依工作能力而定，完成儲備目標後即可轉任正教室長挑戰獨當一面總掌教室事務。 【工作時間】 1. 上班時間：平日14:00-22:00，週六10:00-19:00。 2. 休假制度：依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採每月個人彈性排休。 月休日依每月不同狀況約為8-10天。 【薪資福利】 固定底薪：30000-34000，依面談狀況及工作經驗敘薪 月季獎金：多項營運獎金，[經營良好→高額獎金→職業成就]正向循環！ 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【發展願景】 1. 新品牌管理組織扁平，未來職涯升遷管道順暢。 2. 晉升中高階主管可期，薪資福利逐級提升。 3. 提供內部創業平台，獨當一面，成為教室經營者。 【關於進塾】 台灣明光引進日本明光義塾，以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育理念，在台灣經營發展期間，廣受家長的信賴，並成功改善許多莘莘學子的學習現狀，如今全台總分校已達100間以上遍布北中南，並持續發展中。 歷經一段時間的研發，2022年，我們在教育界撒了一顆新種子，新設立「進塾個別指導」為第二指標品牌，依循上述的教育理念，提供更專業、更細緻的個別指導服務，跳脫過往補教團班邏輯外，更與坊間個別指導做到高度差異化，期許有志之士加入我們翻轉台灣補教產業的行列，成為學生求學生涯中的重要轉捩點。 官方網站：https://www.jsschool.com.tw/ 【適合什麼個性的你】 1. 副教室長這個職務任務難度不高，但種類繁雜，因此我們需要你是細心的，以及有良好的時間管理技巧，可以妥善安排自己每天的工作任務並一一完成。 2. 這個工作會有大量的時間在與人溝通，你不需要真的非常活潑外向，但至少絕對不怕與人溝通或建立互信關係。 3. 這是一個教育產業，而且我們非常重視對學生的教學，所以希望你可以真心關懷每一位來到教室的學生，以改變學生的學習軌跡為己任，在各地分校發揮當地的教育影響力。 4. 對自我的職涯發展有一定的企圖心，副教室長也是在地分校副主管，跟正教室長掌管一整間分校的大小事務，也能影響在地化經營的口碑，希望你對教室經營有一定的願景與目標，成就他人的同時就是成就自己。
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金意外險 - 月薪34000元 台中市北屯區 2年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 1. 招生：設定分校招生目標、安排與執行招生任務，並定期控制成果。 2. 面談：透過專業個別面談規劃課程、完成各類面談任務。 3. 經營：家長關係維護、定期電聯及回饋學生課程狀況。 4. 關懷：定期關心學生狀況，並給予適當學習建議。 5. 管理：招募講師、妥善訓練、定期溝通與控管教學品質。 6. 庶務：教室行政事務及清潔、部門主管交辦事項。 備註： 1. 提供完整教育訓練及培訓期，由資深教室長帶領輔導，不管你是同業轉職還是轉換跑道，都歡迎前來挑戰大展身手。 2. 儲備職務內容及儲備期間長短完全依工作能力而定，完成儲備目標後即可轉任正教室長挑戰獨當一面總掌教室事務。 【工作時間】 1. 上班時間：平日14:00-22:00，週六10:00-19:00。 2. 休假制度：依循勞基法規定，採一例一休，遇國定假日補休 星期日固定為例假日，休息日採每月個人彈性排休。 月休日依每月不同狀況約為8-10天。 【薪資福利】 固定底薪：34000-40000，依面談狀況及工作經驗敘薪 月季獎金：多項營運獎金，[經營良好→高額獎金→職業成就]正向循環！ 三節獎金：定額獎金及尾牙、春酒抽獎 年終獎金：視當年度公司營運及個人表現績效而定 競賽獎金：不定期競賽活動獎金 其他津貼：生日、結婚、生育津貼 健康檢查：正職員工年度健康檢查 員工福利：國內旅遊、國外旅遊、不定期聚餐 【發展願景】 1. 新品牌管理組織扁平，未來職涯升遷管道順暢。 2. 晉升中高階主管可期，薪資福利逐級提升。 3. 提供內部創業平台，獨當一面，成為教室經營者。 【關於進塾】 台灣明光引進日本明光義塾，以「透過個別指導引導自立學習，培養富創造力及獨立自主的21世紀社會人才」為教育理念，在台灣經營發展期間，廣受家長的信賴，並成功改善許多莘莘學子的學習現狀，如今全台總分校已達100間以上遍布北中南，並持續發展中。 歷經一段時間的研發，2022年，我們在教育界撒了一顆新種子，新設立「進塾個別指導」為第二指標品牌，依循上述的教育理念，提供更專業、更細緻的個別指導服務，跳脫過往補教團班邏輯外，更與坊間個別指導做到高度差異化，期許有志之士加入我們翻轉台灣補教產業的行列，成為學生求學生涯中的重要轉捩點。 官方網站：https://www.jsschool.com.tw/ 【適合什麼個性的你】 1. 教室長這個職務任務難度不高，但種類繁雜，因此我們需要你是細心的，以及有良好的時間管理技巧，可以妥善安排自己每天的工作任務並一一完成。 2. 這個工作會有大量的時間在與人溝通，你不需要真的非常活潑外向，但至少絕對不怕與人溝通或建立互信關係。 3. 這是一個教育產業，而且我們非常重視對學生的教學，所以希望你可以真心關懷每一位來到教室的學生，以改變學生的學習軌跡為己任，在各地分校發揮當地的教育影響力。 4. 對自我的職涯發展有一定的企圖心，教室長也就是在地分校主管，掌管一整間分校的大小事務，也能影響在地化經營的口碑，希望你對教室經營有一定的願景與目標，成就他人的同時就是成就自己。
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金意外險 - 月薪38000~46000元 新北市新莊區 1年工作經驗 4天前更新展開
【職務說明】 1.主題式中文課程教學及課室管理 2.幼兒保育相關工作 3.常規訓練與品格教育 4.學藝活動規劃與執行 5.親師溝通相關事宜 【人格特質】 1.對幼兒教育有熱忱，充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【福利津貼】 *紅利津貼 *依年資計薪，有議薪空間 *具教師證資格者另有加給 *員工聚餐 *員工旅遊 *健檢 *專業新師訓/主管訓
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