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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪35000~38000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
（一）一般行政事務 1.遵守政府法令。 2.在校出席辦公及有關會議。 3.執行有關校務之各種決議案件。 4..領導全班參加週會及有關之集會活動。 6.參加學校安全防護工作。 7.辦理學校交辦公務。 8.其他有關事項。 （二）教學輔業務暨活動事務 1.出席定期或不定期各科教師座談會或研討會，並執行之。 2.擔任值日導師處理公務，並填寫導師日誌及報告。 3.核定或核辦本班學生請假、休學、轉學等事項。 4.協辦校務推行、協辦各項教訓輔競賽。 5.批閱教室日誌、學生生活週記、班會紀錄以及指導課外活動。 6.辦理本班學生獎懲、考評及德行成績。 7.協辦家長訪問或座談會等活動事宜。 8.配合教訓輔各組辦理有關教訓輔事宜。 （三）班級業務暨自治事務 1.組織班會及其進行與成立後工作推行及自治活動事項。 2.召集本班學生集體講話或團體訓練。 3.指導教室佈置及美化工作。 4.督促本班晨、午間活動之秩序與管理。 5.親臨監督清潔工作，以免發生意外。 6.領導或參加各種團體活動。 （四）學生指導工作事務 1.以愛心、耐心主動關切、考核及指導學生日常生活中訓育活動表現。 2.與家長通訊聯繫等，並了解學生家庭狀況，以作學生紀錄。 3.檢查學生儀容禮節及訓育實施事項。 4.處理學生糾紛及問題並設計實施教導事宜。
勞保健保 - 月薪30000~45000元 台中市南區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 規劃與設計國小全科課輔課程，備妥教案與教學教材。 2. 負責日常課堂教學，耐心指導學生完成作業與補充習題。 3. 依據學生學習狀況，提供個別化輔導與成效追蹤。 4. 維持班級秩序與教學流程順暢，妥善安排學生課後活動。 5. 定期與家長聯繫，回饋學生學習進度與行為表現，建立良好溝通關係。 6. 批改作業與考卷，記錄學習成效並協助學生解決學習問題。 7. 協助教務行政事務，配合教學活動與節慶規劃。 8. 指導學生設定學習目標，協助升學方向與學科深化。 9. 協助整理教室環境，維持整潔有序的教學空間。 10. 寒暑假期間規劃密集課程，備課與安排主題教學活動。
- 月薪30000~45000元 台中市太平區 2年工作經驗 3天前更新展開
1. 規劃與設計國小全科課輔課程，備妥教案與教學教材。 2. 負責日常課堂教學，耐心指導學生完成作業與補充習題。 3. 依據學生學習狀況，提供個別化輔導與成效追蹤。 4. 維持班級秩序與教學流程順暢，妥善安排學生課後活動。 5. 定期與家長聯繫，回饋學生學習進度與行為表現，建立良好溝通關係。 6. 批改作業與考卷，記錄學習成效並協助學生解決學習問題。 7. 協助教務行政事務，配合教學活動與節慶規劃。 8. 指導學生設定學習目標，協助升學方向與學科深化。 9. 協助整理教室環境，維持整潔有序的教學空間。 10. 寒暑假期間規劃密集課程，備課與安排主題教學活動。
- 月薪36174元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 5天前更新展開
請參閱簡章。 報名方式： 一律採通訊報名，報名表暨相關資料自簡章公告日起至 115 年 3月2 日（星期一）17 時前寄至：治平高中人事室（桃園市楊梅區中興路 137號），逾時不候。
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龍潭區 1年工作經驗 6天前更新展開
【徵才單位】幼兒保育科 【工作職缺】專任、專案講師暨助理教授以上教師2-3名 【工作內容】 1.教育部教保員職前培育專業課程授課 2.一般幼保、幼教專業課程授課 3.學生輔導與科務推動相關配合工作運作 4.配合科排課時段 【學術專長】具幼教、幼保、托育、課程與教學或特殊教育等相關專業 【專長技能(證書)】教育部核定教保員職前培育專業課程審認師資 【經歷】 1.具幼兒園實務工作經驗或教保相關科系任教經驗尤佳 2.符合一年以上與幼教、幼保相關業界實務工作經驗 3.視專長與經驗聘任為專案或專任教師 【面試時間】 1.預定115年1月26日~30日期間進行第一波面試(合適履歷將於114年12月下旬email通知)。 2.預定115年4月27日~5月3日期間進行第二波面試(合適履歷將於115年4月下旬email通知)。 【檢附文件】 1.中文履歷（附照片）及自傳(請參閱本校網站:https://reurl.cc/9bG9ga)。 2.畢業證書影本。 3.以往相關工作經歷與服務證明。 【收件日期及單位】 收件截止日期：115年5月1日止（郵戳為憑）信封請註明應徵「幼兒保育科專任(案)教師」 請將履歷表、學經歷相關證明文件寄至下列地址 本校地址：32544桃園市龍潭區中豐路高平段418號(履歷電子檔請同步寄至: hr@mail.hsc.edu.tw) 收件單位：人事室 電話：(03)4117578轉130 【預定到職日】115年2月1日、115年8月1日。 【其他注意事項】 一、信封上請貼上本校專用封面格式(請參閱本校網站:https://reurl.cc/9bG9ga) 二、合格者另行通知，未錄取者應徵資料恕不退件，由本校徵才單位逕行銷毀。
員工生日禮金年終獎金員工結婚補助生育補助子女教育補助 - 時薪196~200元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 6天前更新展開
( 週一16:00~17:00、週二16:00~17:00、週三12:00~13:00、週四16:00~17:00、 週五12:00~13:00 ;16:00~17:00 (部分時段不行 可以彈性安排) 開 得利卡箱型車 接送學生,維護車子整潔, (暑假可以另排其他工作) 週一16:00~17:00、週二16:00~17:00、週三12:00~13:00、週四16:00~17:00、 週五12:00~13:00 ;16:00~17:00 (部分時段不行 可以彈性安排) 二度就業 /大學生(備有駕照) 可
員工國內、外進修補助 - 月薪40306~41420元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。 9.主管交辦事項
員工國內、外進修補助 - 月薪38011~39126元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活(如﹔飲食、大小便等)的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒特殊課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。 6.與家長溝通孩子學習狀況，保持良好互動。 7.負責學校內環境美化與佈置。 8.規劃與舉辦親子活動。 9.主管交辦事項
員工國內、外進修補助 - 月薪41730元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 計畫執行及撰寫計畫書及報告、相關會議記錄。 2. 協助建置圖資建置及水理演算。 3. 其它計畫相關交辦事項。
產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金 - 月薪29500元 新北市淡水區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣 5.配合園所各項活動
產假勞保健保加班費週休二日 - 月薪40306~43715元 基隆市中正區 半年工作經驗 1天前更新展開
1.具備幼兒教育與照護專業知識，執行日常幼兒教學及生活照護 2.設計課程與撰寫教案，規劃和執行幼兒教學活動 3.觀察與評估幼兒發展，提供個別化教育與指導 4.維護幼兒安全與健康 5.布置與管理教室環境，為幼兒創造適合學習的空間 6.與家長進行親師溝通，促進家庭合作與支持幼兒成長 7.熟練使用電腦處理文書，製作教學記錄與學習報告 中心共招收48名幼兒，師生比1:8，採主題及學習區課程模式，混齡編班， 薪資、福利依非營利幼兒園相關辦理，並依學歷及年資敘薪。
春酒需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險 - 月薪30500~37500元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：高雄市三民區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。
- 月薪32500~40000元 台北市中正區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：台北市大安區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~ https://www.youtube.com/@user-of3vx9iw5g
- 月薪32500~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：新北市三重區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。 可以參考我們公司的各項影片喔~ https://www.youtube.com/@user-of3vx9iw5g
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