- 月薪40000~80000元 台北市中正區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.通訊門號與週邊產品銷售及售後服務。 2.協助店面維運及公司政策執行。 3.輔助公司網站管理。 門市服務據點：https://www.landtop.com.tw/stores 面試流程： 1.人力銀行投遞履歷表，合適者將主動通知面試 2.通知面試→現場填寫履歷→主管面試 3.面試地點：台北市中正區八德路一段23號5樓之2 4.確認錄取，分發至最鄰近您的門市 【福利制度】 【你的健康安全 我們守護】 ●依法投保勞、健、團保以及勞退提撥 ●定期安排員工健康檢查 ●定期由醫師及專任護理師提供臨場醫療服務 ●職業安全衛生專人把關 ●不定期舉辦籃球賽、減重競賽…等各式活動維持強健體魄 【你的成就發展 我們推進】 ●完整新人培訓及保障獎金，無經驗也能上手 ●定期員工訓練、專業知識進修、達人認證 ●健全升遷考核制度 【你的堅持努力 我們讚賞】 ●業績獎金無上限門檻 ●銷售獎金高抽成獎勵 ●職務加給獎金 ●激勵獎金 ●年終獎勵金 ●三節禮金 【你沒想到的 我們還有…】 ●年度部門聚餐津貼 ●春酒、中秋大型晚會及豐富摸彩獎項 ●公司產品員購優惠及申辦門號補貼 ●不定期舉辦國內外員工獎勵旅遊
產假產檢假全勤獎金年節獎金分紅入股 - 月薪50000~50000元 台北市中山區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.機電設備、空調及消防設備等點檢、維護及故障排除。 (技術涵蓋：水電，空調，消防，需懂電腦操作)。 2.需配合社區機電輪班及相關緊急事故處理、回報。 3.機電設備定期保養、檢測、查修、材料更換等工作項目。 4.機電設備竣工查驗及功能測試。 5.執行主管交辦相事項及每日工作事項回報。 6.需輪值假日班一人 福利： (01)足額投保及足額提撥勞退 基於企業對社會的責任及員工是公司營運的基本要素，首都一直秉持正派經營理念，盡力保障員工依法應有之待遇，與許多者業多由人員勞動條件中違法苛扣，不合理的低價搶標之作法迥異。 (02)意外險+定額意外醫療30,000元+意外住院日額1,000元(最高90天) (03)生日禮金 (04)春節禮金 (05)端午節 (06)中秋節 (07)結婚禮金 (08)生育禮金 (09)傷病住院慰問金 (10)因公傷病門診慰問金 (11)感疫苗注射補助 (12)葬補助(本人死亡) (13)葬補助(配偶、父母、子女死亡) (14)員工在職進修補助 (15)員工教育獎助學金 (16))年度單位活動補助 (17)特休假依勞動基準法規定給予 (18)年終獎金依當年度公司營運狀況並依年度績效考核做為核發之依據 (19)每年從稅前盈餘提撥7％為員工酬勞獎金，為業界唯一。
年節獎金年終獎金意外險員工結婚補助生育補助 - 月薪60000~120000元 台北市大同區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.各項諮詢回覆及芳療館管理三年以上經驗。 2.具備銷售技巧，提高店內業績，並能指導同仁達成業績目標。 3.客戶管理經營，具現場管理即客訴溝通協調能力、親和力佳，高EQ 4.方案活動規劃討論及實行，確保客戶滿意度與信任感。 5.芳療館工作流程指導及控管，管理內部各項事宜。 6.店務各類報表核對及分析(例庫存表、業績報表) 。 7.客訴事件處理
年終獎金禮品績效獎金員工公出特別保險國內旅遊 - 月薪40000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 產品機構設計。 2. 機構材料選用、結構評估。 3. 樣品託工製作、組裝測試。 4. 技術文件資料彙總。 5. 開發專案進度管理。
全勤獎金伙食津貼勞保健保加班費 - 月薪42000~55000元 台中市西區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.現場執行，圖面管理彙總，工程人員管理 2.工地行政相關報表製作 3.協助工地請款單整理作業 4.工地管理表格製作 5.監工日報表紀錄 6.檢查承包商施工前之準備工作 7.主管交辦事項 8.工程內相關庶務協助
良好升遷制度產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 751天前更新展開
職責要求 1.集團稅務規劃 2.集團預算編製 3.集團關係企業流程整合及協調 4.集團年度營運成果會議 5.集團帳務審核及資產盤點 6.集團對外融資申請 任職資格 1.一定要有製造業背景 2.抗壓力、溝通力、細心、善於交際
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市文山區 5年工作經驗 751天前更新展開
職責要求 1.具有豐富的活動策劃和執行經驗,能夠獨立完成整個活動流程。 2.良好的溝通和協調能力,能夠有效地與客戶和團隊合作。 3.熟悉活動預算控制和監督。 4.勇於創新和解決問題,能夠應對各種意外情況。 任職資格 1.個性主動積極、抗壓性高、具耐心、細心及良好溝通能力。 2.邏輯思考能力優,執行工作迅速確實,並有團隊合作精神。 3.熟練電腦文書處理軟體(例如:Word、Excel、Powero等 4.具英語聽說讀寫基礎能力。 5.大學以上。 專長條件 1.具5年以上辦理各類活動經驗。 2.管理超過6人的單位。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 751天前更新展開
職責要求 1. 店鋪空調、相關設備檢修及保養 2. 廠商聯繫對應交涉窗口 3. 維修及安裝之時程安排管理 4. 維修報告製作及說明報告 任職資格 1.具3年以上空調維修經驗 2.具責任感、擅長溝通、抗壓心
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 751天前更新展開
職責要求 1. 原物料證明文件管理 2. 官方平台資訊更新及維護 3. 品管室檢驗及其他文件歸檔與管理 4. 實驗室操作及採樣等作業 5. 客訴案件追蹤處理、異常原因分析 6. 內外部相關單位應對 任職資格 1.大學以上，食品相關科系背景者佳 2.需有3年以上餐飲產業經驗具獨立作業能力
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣魚池鄉 3年工作經驗 751天前更新展開
職責要求 1. 餐飲短、中、長期營運計畫及預算之擬定、執行與成效分析。 2. 年度目標及營運績效之落實與達成。 3. 餐飲內外場團隊各項作業之管理與優化。 4. 部門人才培育、接班人計劃及文化形塑與傳承。 5. 轉型國際品牌籌備事宜。 任職資格 1. 星級飯店全日餐廳及宴會廳3年以上營運管理經驗，具國際品牌酒店相關工作經驗者尤佳。 2. 能接受從現實環境條件現況開創新局之挑戰，具企圖心與執行力。 3. 具市場趨勢分析與策略擬定、同業競爭分析及制定因應策略之能力者佳。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣魚池鄉 3年工作經驗 751天前更新展開
職責要求 1. 機電、鍋爐、設備機房及其他建築軟硬體規劃及維護。 2. 制定標準作業流程與維修保養計畫，確保所有系統及設備有效運轉。 3. 推動節能政策及相關營運計畫。 4. 各項工程(如強弱電、給污排水、空調設備、消防設備)等相關系統操作及專案規劃。 5. 部門人才培育、接班人計劃及文化形塑與傳承。 6. 轉型國際品牌籌備事宜。 任職資格 1. 星級飯店3年以上工程部門管理經驗，具國際品牌酒店相關工作經驗者尤佳。 2. 能接受從現實環境條件現況開創新局之挑戰，具企圖心與執行力。 3. 具乙級室內配線技術士資格者佳。
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.透過法務系統及公文系統提供涉外法務意見諮詢服務。 2.參與商品/業務開發、爭議案件討論，降低銀行損害並避免爭訟。 3.重大訴訟案件協助與委任。 4.定期提供法規訓練課程。 5.不定期的涉外契約審閱。
年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣魚池鄉 工作經歷不拘 751天前更新展開
職責要求 1.現場客人公關協調溝通、顧客抱怨、特殊意外事件之處理。 2.負責飯店的每日營運管理及整合處理客戶訂房/客房作業。 3.負責制定、改善及落實執行部門各項SOP標準作業流程。 4.統籌客務部人力管理及培訓，並有效地組織及調派客務部人力。 5.協調各部門相關人員，提供顧客相關服務 任職資格 1.英文精通
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