- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 3天前更新展開
【工作內容】 1.展店規劃建置與執行 (工程進度掌控、成本預算控制、工務協調) 。 2.專案分析及工程研發 3.工程技術評估及建築法令評估 4.餐廳設計管理 5.規劃、監督、管理與開發工程與維護相關廠商。 粉絲頁按讚追蹤饗賓即時訊息： Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******
誤餐費伙食津貼免費供餐員工宿舍員工餐廳 - 月薪40000元 屏東縣新埤鄉 工作經歷不拘 60天前更新展開
1.科系要求:國際貿易有經驗、數位行銷應用能力 2.健全的在職訓練:商業蝴蝶蘭栽培技術管理、出口管理、數位管理、進出口貿易人才 3.出貨前置作業溝通管理 4.國外出差客戶拜訪，人才培育重點栽培 5.工作資歷累計12年(含)以上者
產假全勤獎金年終獎金績效獎金國內旅遊 - 月薪40000元 新北市中和區 工作經歷不拘 5天前更新展開
【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理，並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1. 環境清潔及衛生管理。 2. 負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3. 負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4. 確認出餐品質與速度。 5. 配合主管行政作業程序。 6. 細心肯負責、穩定性高。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 2年工作經驗 2天前更新展開
1. 執行廣播部總臺、地方分台及37座轉播站射頻、訊源傳輸及監控、資訊系統網路設備之巡檢、維護、設定、異常查修以及緊急修復等作業。 2. 配合本會資安專責技術師辦理廣播部資安各項業務。 3. 協助地方分台申辦電臺執照，辦理資訊相關業務。 4. 辦理架設與管理維護臺內與機房及轉播站相關資訊業務。 5. 辦理申購、維修電腦及網路設備器材，資訊設備之保管、定期更新與維護，管理各項網路系統帳號、密碼（建置各系統帳號密碼清冊，並妥善保管），備份各項系統檔案。 6. 協助分析各項系統日誌、監控數據、及時發現和應對安全威脅。 7. 配合永久會址資訊(IT)等相關系統工程建遷業務規劃與辦理。 8. 其他交辦事項。 ★本基金會預計於116年搬遷至桃園新會址。 ★本職缺徵才至1/21止，經本會初審通過者，1/22後另行通知面試時間，謝謝。 ★如經面試錄取後，報到時須繳交「體格檢查表(一般)」，請於報到前自行至醫療機構辦理體檢。】 ★為落實原住民族工作權保障法規定，本基金會優先進用原住民。
意外險壽險員工團保誤餐費交誼廳 - 月薪40000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 18天前更新展開
【薪 資】 無經驗起：本薪33500元+地區津貼3000元+地區津貼3500元=40000元★ 獎金另計，最高可達45000元。 以上薪資不含加班費。加班費另計。 【其他獎金】 業務獎金：一項可獲得2500~3000元。 導師獎金：一次可獲得2000元 循序漸進學習技能業務，教學相長，讓自己和團隊有成就感！ 【工作內容】 接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。 依照學習狀況習得技能加薪 【工作需求】 班別分為：早、中、晚班 每週排休兩天，每週排班，國定假日可再額外排休 【福利】 三節獎金、勞健保、每年健檢健康諮詢、員工折扣、員工餐、不定期部門聚餐等。
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假禮品 - 月薪55000~85000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 以Revit建置建築、結構及機電模型，檢討碰撞及修改，提出釋疑予設計單位回覆，產出2D施工圖並回饋施工現場。 2. 進駐工務所繪製施工圖，完成2D施工圖送審及竣工圖繪製。 3. 主管交辦事項執行及BIM相關創新應用（如數量計算、4D工序模擬） 4. 熟營建工程施工圖彙整及問題檢討，提供3D圖說，並參與相關會議討論及記錄議題，追蹤議題完成解決。
全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 4天前更新展開
1. Evaluation of submission feasibility for in-licensed products (major) and domestically manufactured products in the APAC region (KR, TW, HK, SG, MY, TH, VN, PH, and ID) 2. Coordination of the due diligence and production of the gap list 3. Evaluation and plan of the design, the budget, and the timeline for the bioequivalence study, the bridging study, and the clinical study in KR and TW 4. Communication with the APAC regulatory teams and partner companies to resolve the submission gap in the target markets 5. Design and consolidation of the regulatory strategy of the key milestone, the submission pathway, the submission timeline, and the launch timeline in the target markets 6. To review the License and Service Agreement 7. To support new submissions in Taiwan 8. To update of the APAC regulations 9. To prepare the consultation materials 10.To provide the justification materials on the non-clinical and clinical studies for the deficiency letter 11. To compile the ACTD format from the CTD format 12. To monitor submission progress on all company‘s projects 13. To provide improvement plans 14. The other tasks 1. 協調法規相關部門與供應商評價授權產品 2. 評估產品於亞太地區註冊之可行性，準備註冊所需相關技術文件與試驗 3. 在產品開發及送件準備期間提供法規要求的指引，協助其符合國際法規 4. 即時提供註冊用產品主檔案 5. 協助提供法規更新計畫 6. 即時支援產品維護用技術文件 7. 協助擬定合理且經濟可行之註冊計畫 8. 協助執行註冊計畫
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 4天前更新展開
1. Plan and execute internal audits and special projects to evaluate the risks and the effectiveness of related controls. 2. Prepare reports for each engagement and communicate audit observations with corporate, regional, and local management. Apply problem solving skills to issues and provide practical and constructive recommendations. 3. Develop credibility and trust with operating functions to value-add internal controls and management. 4. Monitor changes in Company policies and procedures to align with the applicable Regulations, Standards, and industry practices.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 6年工作經驗 4天前更新展開
1. Support and facilitate business user‘s requirement to seamlessly running at corporate SAP system in the landscape via analyzing, designing, and developing. 2. Work closely with the team (other SAP developers, infrastructure & system teammates) to understand business needs and deliver features in good quality at timely manner. 3. Be capable of creating and assessing software architecture/designs with multiple stakeholders. 4. Manage overall change request and/or incident backlog for the owned topics and ensure the high quality of corrections and notes for the owned topic areas and of stable assist packages with no regressions. 5. Exhibit learning agility by quickly upskilling on new tasks and concepts. 6. Assist our business users during product deployment, critical operations, and system rollout via standard infrastructure, creating maintenance notes and documentation. 7. Will be providing presentations and workshops.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.大型(複合型)專案規畫設計。 2 協助產品定位、圖說審核、施工界面了解與執行。 3.行政審查及專案預算控管。 4.主管交辦事項
員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助生育補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 1年工作經驗 4天前更新展開
1.開發調整分析方法(HPLC, GC, IC...)，協助產品製程開發，分析方法之確校 2.執行實驗室設備3Q 3.研擬審查藥典相關產品規格及分析測試，建立藥典規格 4.操作化學分析儀器進行分析，協助產品放行
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 5年工作經驗 4天前更新展開
1. Review and provide the technical recommendations for CMC documentation and Common Technical Document(CTD) dossier from a regulatory perspective. 2. Interpretation and Handling the regulatory technical query’s responses that were asked by Client and Authority during the due diligence or submission deficiency phase and provide the action plan or solution and scientific justification. 3. Responsible for evaluating the registration feasibility and mapping the global registration strategy for assigned new R&D products. 4. Cooperate and teamwork with R&D, technical, and RA PM on new R&D project technical challenges and complete the dossier till product approval. 5. Responsible for regulatory registration for export products and make sure all the documents are meet the authority‘s requirements. 6. Responsible for deficiency response preparation to ensure our response meets the authority’s requirements. 7. Accurately follow the update of the registration regulation, and provide the regulation update to the team and training.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.產業店舖市場的商圈調查。 2.預定點的開發及呈報核決。 3.茲約的議約、公正、用印。 4.年度降租規劃及執行。 5.工程及加盟業務的支援協調配合。 6.負責業務工作範圍：中/南區。
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣南投市 3年工作經驗 4天前更新展開
1. Per Each planning cycle to organize monthly sales forecast into campaign demand plan/bulk plan for production planning team to calculate the capacity requirement, material procurement plan and form the master schedule. 2. Prepare required data, challenge, reviews to report in monthly Domestic/Export S&OP meeting; confirming market demand with CS and Marketing team in the meeting. 3. Track demand forecast and sales/B2B order progress to ensure the supply schedule meets customer requirement. 4. Track production, testing and release progress to ensure the shipment schedule is followed. 5. New product launches-Ensure that all activities are aligned and provide timely submission of net requirements and orders. 6. Trigger escalation process as necessary. Identify and address potential supply issues pro-actively. Inform sales & marketing team on the potential supply risk timely. Recording all delay root cause for each shipment. 7. As Supply planner coordinate with demand planner, who oversees domestic market product, to manage local CMO PO Placement to meet inventory requirement. SPOC, escalation to TPP representatives for domestic TW CMO. 8. Intradepartmental communication and coordination and assisting in completing work assigned by superior.
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