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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪45000~46000元 台北市大安區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.負責社區例行文書資料處理與檔案管理。 2.依排定年度各項會議議程彙整，參與會議並撰寫會議記錄。 3.依規定完成各項工作時程表，管理行事曆，並負責管理委員會議協調與安排。 4.社區各項活動規畫執行。 5.負責費用預估、控管及報表製作。 6.裝潢施工廠商管理。 7.住戶糾紛、爭議事件排解。 8.管理保全安管人員勤務。 9.管理清潔人員勤務。 10.與協力廠商洽談維修事宜。 11.財務報表製作(無財務秘書編制)
產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 月薪60000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
★★客群為餐廳業者,非菜市場★★ 1.蔬果包裝整理/理貨/搬運 2.配送蔬果 ★開發獎金另計★ ★職務加給★ ★具理貨.司機.廚師經驗者優先錄取★
年終獎金全勤獎金產假需穿著員工制服春酒 - 月薪45000元 台北市中山區 3年工作經驗 4天前更新展開
公司介紹｜十承十股份有限公司 成立於 2024 年，十承十旗下擁有 6 個關係餐飲品牌，包括韓式炸雞鼻祖【起家雞】、單人軌道燒肉先驅【肉執事】，以及 2021 年老品牌成功轉型【韓江】韓國燒肉，與2025年全新推出的【和十】單人軌道精品 shabu。 我們秉持職人精神，堅持使用最純粹、乾淨的原料與新鮮食材，並結合高效的流程管理與自動化系統（AI 點餐、送餐、結帳、清潔）打造創新的用餐體驗。未來，我們將持續拓展品牌、布局海外市場、進行老品牌轉型，挑戰更多可能。 職務說明： 我們正在尋找一位具備料理技術與內場經驗的廚務人員，協助品牌內場作業流程穩定進行，負責肉品處理、備料作業與日常食材管理。此職位將與料理長及營運團隊密切配合，確保出餐品質、維持食材標準與作業區清潔，成為品牌穩定營運的重要後盾。 工作內容： 1.處理整條牛肉、豬肉等原塊肉品的修整與分切 2.依照部位需求完成精修（如肋眼、板腱、雪花牛、梅花豬等） 3.熟悉刀工操作，包含去筋膜、去油花等流程 4.控管肉品損耗及維持品質標準 5.協助內場日常備料與食材整理 6.維持工作區整潔並遵守食品安全規範 7.參與料理研發與創新
- 月薪40000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
▶ 你是這樣的人嗎？ • 熱愛認識新朋友、總是在聚會中負責找人來湊咖？ • 想學習完整的人資流程，從招募到人事行政，一步步打好基本功？ • 喜歡餐飲業、懂門市現場的節奏，能與第一線夥伴輕鬆打成一片？ • 喜歡與熱血團隊一起打拼，想從 0 到 1 親手打造一個全新品牌、參與公司成長的每一個里程碑？ 如果你心中默默點頭，我們在找的，就是你！ ▶ 公司介紹｜十承十股份有限公司 成立於 2024 年，十承十旗下擁有 6 個關係餐飲品牌，包括韓式炸雞鼻祖【起家雞】、單人軌道燒肉先驅【肉執事】，以及 2021 年老品牌成功轉型【韓江】韓國燒肉，與2025年全新推出的【和十】單人軌道精品 shabu。 我們秉持職人精神，堅持使用最純粹、乾淨的原料與新鮮食材，並結合高效的流程管理與自動化系統（AI 點餐、送餐、結帳、清潔）打造創新的用餐體驗。未來，我們將持續拓展品牌、布局海外市場、進行老品牌轉型，挑戰更多可能。 ▶ 職務說明 你會是我們人資團隊中 「最會找人」的夥伴，負責前線門市招募，也會學到許多 HR 實務技巧。你會和 HRBP、執行長、幕僚長并肩合作，成爲公司主力人事團隊。放心，這裡沒有人孤軍奮戰，整個團隊都會是你的後盾！ ▶ 工作內容 門市人員招募（你最重要的任務！） ・撰寫與發布招募文案，管理各大平台（1111、社群等） ・篩選履歷、聯繫面試、初步面談、安排主管複試 ・與門市店長合作安排錄用與報到事宜 ・主動開發合適招募管道、參加徵才活動（偶爾需要出門走走） HR日常支援（與人資主管一起討論學習） ・協助報到、離職、異動等基本流程 ・整理人力資料、建立人員檔案、維護表單 ・支援內部人資行政事務（像是整理會議記錄、人力報表等） ・協助推動新人訓練、人資專案、企業文化活動等 ▶ 我們期待你具備以下條件： • 有 1 年以上人資或招募相關經驗（服務業、餐飲業經驗更讚） • 喜歡和人接觸，不怕陌生開口，有點雞婆反而加分 • 細心、有條理，能把面試與人員資料處理得井井有條 • 抗壓性OK，能適應多工與快節奏環境 • 熟悉基本辦公軟體操作（Word / Excel / PPT） • 對人資工作有熱情、想要紮實學習，不怕從基礎做起 ▶ 加分項目（不是必備，但會讓我們更想認識你） • 有參與過大量招募、徵才活動或大量履歷處理經驗 • 熟悉基本人事流程、勞健保、報到離職程序 • 有使用過 NUEIP 或其他 HR 系統 • 有文案撰寫、社群經營經驗（幫招募加點創意！） ▶ 我們提供： • 開放透明的團隊文化與扁平組織架構 • 彈性上下班 • 與創辦人及幕僚長密切合作，參與公司發展重要階段 • 每天都有挑戰，但學習成長的速度絕對不輸大公司 • 餐飲品牌成長期，看得到自己的影響力，未來也有升遷機會！ 如果你喜歡與人互動、對人資工作充滿熱情、想在成長型公司磨練自己， 歡迎來和我們聊聊！
- 月薪56800~66800元 嘉義市西區 10年工作經驗 1天前更新展開
【無經驗勿投，請勿來電】 職務內容： 1.進度管控：各站進出時間、deadline控管，必要時介入。 2.教育訓練：不定期針對五工進行講解，或安排業內人士上課。 3.績效評比：weekly,monthly,yearly，檢討獎金、人員去留及升等。 4.結算覆核：履約要件內容之抽驗與檢討。 5.釋疑追蹤：爭議事項表列及回饋更新，並檢視有無衍伸問題。 補充： 1.本職缺為僱傭關係。 2.薪資多寡建立於勞務對價性。 3.月投保額不含恩惠性給予。 4.確認面試者，公司支付高鐵往返費用(商務)及誤餐費1,000元。 5.台語要好。 6.未符上開事項者，恕不回復。 7.五工分析=工項、工種、工法、工序、工具。
年終獎金三節獎金伙食津貼員工停車位或停車補助員工在職教育訓練 - 月薪50000元 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.負責門市整體營運管理與營業目標達成 2.員工教育訓練、排班與績效管理 3.銷售數據分析與成本控管 4.顧客關係與服務品質維護 5.內外場協調與現場支援 6.食材庫存管理、驗收與訂貨流程監控 7.配合公司行銷活動執行與推進
- 月薪40000元 台北市中山區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.擬定與執行品牌數位行銷策略（含社群、SEO、EDM、廣告投放等）。 2.操作與優化 Google / Meta 廣告，分析流量與轉換數據。 3.經營社群平台（FB/IG/LINE等），規劃貼文與互動內容。 4.協助活動企劃、品牌曝光與異業合作專案執行。 5.使用 GA、Tag Manager 追蹤成效，提出優化建議。 6.跨部門溝通協作，整合資源達成行銷目標。
- 月薪45000~52000元 嘉義市西區 3年工作經驗 1天前更新展開
【無經驗勿投，請勿來電】 職務內容： 1.工程圖說判讀與繪製。 2.標前估算。 3.估驗計價。 4.結算追加減。 補充： 1.本職缺為僱傭關係，承攬另議。 2.薪資多寡建立於勞務對價性。 3.月投保額不含恩惠性給予。 4.未符上開事項者，恕不回復。
年終獎金三節獎金伙食津貼員工停車位或停車補助員工在職教育訓練 - 月薪60000元 台北市中山區 5年工作經驗 4天前更新展開
工作使命： 十乘十集團旗下全新品牌 「和十Shabu」 於 2025 年 5 月 8 日正式開幕，主打高品質日式火鍋，結合個人鍋、獨門湯底與新鮮食材，打造創新且高效的用餐體驗，並導入自動化送餐系統提升服務效率。 目前品牌已進入拓展階段，規劃發展為連鎖體系（含直營與加盟），我們正在尋找一位具實戰經驗的品牌經理，協助品牌從「1 to 2」、甚至「1 to 10」的成長過程中，成為推動關鍵。 這不只是品牌維運，而是從零打造、規模放大的重要任務。您將參與品牌策略、店型標準、市場推廣與展店計畫，與經營團隊共同完成品牌成長藍圖。 網站：https://www.he10shabu.com/ 新聞：https://www.vogue.com.tw/article/％E7％81％AB％E9％8D％8B-％E5％92％8C％E5％8D％81shabu 職務內容： 1. 擬定並執行品牌年度營運策略與行銷推廣計畫 2. 分析市場趨勢、競品動態與顧客回饋，提出品牌優化建議 3. 統籌品牌視覺、社群經營、廣告素材與公關活動執行 4. 支援新品開發、定價策略與菜單設計方向，並追蹤市場反應 5. 與營運、設計、研發等部門合作，推動跨部門專案 6. 優化顧客體驗流程，協助門市團隊提升品牌一致性 7. 定期追蹤銷售與問卷數據，提出可行洞察與後續行動建議 8. 參與展店、加盟或據點開發初期的品牌策略與標準制定 9. 協助內部品牌團隊工作流程建立、溝通與執行監督
- 月薪43000~48000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 5天前更新展開
IN-NET網路休閒館 結合資訊休閒與複合式餐飲服務 公司制度完善 經營良好 誠徵中班服務生(15:00～23:00） 不含半小時休息 月休六天～八天 新進員工滿三個月調薪1000-2000) 新進員工滿三個月公司考核加發獎金5000~一萬 新進員工任職滿6個月 考核加發獎金一萬～兩萬 滿半年可晉升公司幹部(可享幹部加給與休假福利) 享有 勞健保 勞退６％ 所有員工均現金發放三節獎金 年終 分紅獎金 餐點抽成 服務生工作內容: 1.公司環境整理(打掃、整理客人使用機台)。 2.簡易餐飲製作(有專人指導)。 3.櫃台相關事務(客人座位安排、結帳、收銀，全電腦化不複雜)。 4.員工相互配合達成當班工作事項。 服務生條件要求: 1.無經驗可(公司有適應期與專人指導)。 2.男女不拘(學生時間可配合也可)。 3.須有服務熱忱、有笑容、有禮貌。 4.須不怕辛苦、不排斥清潔工作。 5.喜歡組織合作、與人溝通。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪65000~70000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 1天前更新展開
１、駕駛車輛，遵守交通規則並處理突發狀況。 ２、協助乘客上下車，或代為裝卸行李。 ３、配合車輛清潔、安全檢查及故障修理和保養。
年終獎金伙食津貼員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 月薪48000~80000元 台中市豐原區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 操作CNC車床，依據圖面加工成符合圖面紙要求的成品。 2. 配合工作安排，掌握並調整加工過程中的細節。 3. 需能獨立作業,納入公司儲備幹部人選。 我們期盼熱忱且專業的您加入我們的團隊，透過運用精湛的CNC技術，與我們一同為經濟產業的發展貢獻專業的力量。立即投遞履歷，攜手打造更卓越的專業機械製造未來！
- 月薪40000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
公司介紹｜十承十股份有限公司 成立於 2024 年，十承十旗下擁有 6 個關係餐飲品牌，包括韓式炸雞鼻祖【起家雞】、單人軌道燒肉先驅【肉執事】，以及 2021 年老品牌成功轉型【韓江】韓國燒肉，與2025年全新推出的【和十】單人軌道精品 shabu。 我們秉持職人精神，堅持使用最純粹、乾淨的原料與新鮮食材，並結合高效的流程管理與自動化系統（AI 點餐、送餐、結帳、清潔）打造創新的用餐體驗。未來，我們將持續拓展品牌、布局海外市場、進行老品牌轉型，挑戰更多可能。 職務說明： 我們正在尋找一位具備料理專業與團隊管理能力的料理長，能夠與品牌營運團隊密切合作，主導菜單研發、食材管理與內場制度優化，帶領廚房團隊穩定出餐並持續提升品質。你將是品牌升級與菜色創新的核心推手，在公司成長的過程中扮演關鍵角色。 工作內容： 1. 研發日式火鍋與韓式燒肉相關新菜色、季節限定商品 2. 建立並優化料理SOP（如：湯底製程、分切標準、備料流程） 3. 控管食材品質、損耗率與料理成本，提升出餐穩定性與效率 4. 培訓與管理廚房團隊，提升整體料理技術與內場營運能力 5. 規劃與執行內場作業優化，提升廚房整體運作與食品安全 我們期待你具備以下條件： 1. 3年以上料理長或主廚經驗（火鍋或燒肉品牌尤佳） 2. 熟悉食材分切、湯底熬煮、調味邏輯、中央廚房流程者尤佳 3. 具備團隊管理、跨部門溝通與教育訓練經驗 4. 有熱情、創意與責任感，願意投入品牌研發與升級工作
- 月薪45000~55000元 台北市中山區 1年工作經驗 5天前更新展開
1. 開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2. 拓展新客戶、定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3. 負責國內業務接洽及訂單處理。 4. 負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5. 進行商品行銷，產品特色分析介紹，並提供產品購買的建議。 6. 提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 7. 瞭解市場動態、競爭對手情報，提供市場反饋回報。 本職位是公司業務拓展的重要職務之一，有著廣闊的發展前景。 歡迎符合條件的人士投遞履歷，加入我們的團隊！
年終獎金三節獎金意外險員工團保伙食津貼 -
