- 月薪47500~48500元 新北市樹林區 工作經歷不拘 6天前更新展開
勤務說明 1.人員門禁管制 2.安全巡檢勤務 3.災變事故通報 4.車道交管引導 5.信件收發 6.駐區維護安全 薪資待遇 (日)48500元(夜)47500元 工作地點 新北市樹林區近樹林火車站 【歡迎電洽人事部專線】 助理陳小姐 ☎️：02-2713-6002*515 週一 ~ 週五09 : 30 ～ 17：00 02-27136002 分機：515 台北市松山區 復興北路101號9樓之2 （捷運南京復興站7號出口）
三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪60000~60000元 台北市信義區 2年工作經驗 6天前更新展開
『職務概述』 本職位直接向市場增長中心董事總經理彙報，是市場增長中心董事總經理的策略夥伴，負責制定並執行集團整體的行銷與公關年度策略，提升品牌知名度與顧客忠誠度。 有效整合「企劃活動」與「公關活動」兩大功能，確保資源最大化、訊息一致性與效益疊加。透過跨界合作與媒體關係，開拓新客源，塑造集團創新、優質的品牌形象。 我們期待一位具備卓越溝通、邏輯思考及高度抗壓性的人才加入，尤其歡迎具備專案管理（PM）經驗與思維模式者。 【主要職責】 • 策略規劃與預算管理 -制定年度、季度企劃與公關計畫、預算，並追蹤執行成效與投資回報率。 -分析市場趨勢、競爭對手動態及顧客回饋，作為策略調整的依據。 • 行銷活動整合與執行 -主導節慶/季節性活動 例如：規劃如春酒、中秋、聖誕、跨年等大型主題活動，確保各門店執行標準一致且富有創意。 -策劃新店開幕活動 例如：從預熱、開幕到後續維溫，制定完整的行銷溝通計畫。 -驅動跨界品牌合作 例如：主動發掘與集團品牌調性相符的異業夥伴（如：酒商、精品、文創、音樂、藝術、體育等）。 例如：主導合作洽談，設計雙贏的合作模式（如：聯名商品、快閃活動、會員權益交換、聯合宣傳）。 • 公關活動整合與執行 -媒體關係經營 主導與美食、生活、商業等線上和線下媒體的關係維護與合作。 -新聞議題操作 規劃具新聞價值的議題（如：主廚故事、食材溯源、企業社會責任、創新服務），並組織媒體餐會、採訪活動。 -跨界合作開發與落地 從公關角度評估合作對象的媒體聲量與形象加分效果。 確保合作案從概念發想、簽約、執行到宣傳報導的順利落地，創造最大媒體曝光。 -危機預防與處理 建立預案，在發生公關危機時能迅速、有效地應對。 • 團隊領導與跨部門整合 -領導行銷與公關兩位夥伴，明確分工，激勵團隊士氣，並促進團隊協作。 -作為行銷公關窗口，與營運、廚藝、財務、人資等部門緊密溝通，確保活動順利執行。 【核心能力】 o 策略性思維 -能夠從集團高度思考，將單點活動串聯成長期的品牌建設工程。 -具備數據分析能力，能評估活動效益並優化未來策略。 o 卓越的整合與專案管理能力 -能夠將行銷與公關的資源、時程、訊息進行有效整合，達到「1+1＞2」的效果。 -精通專案管理，能同時管理多個大型活動，確保在預算內按時完成。 o 豐富的跨界合作與談判經驗 -擁有異業合作的成功案例與人脈網絡。 -具備優秀的商業談判技巧，能為集團爭取最佳合作條件。 o 深厚的媒體關係與公關技巧 -熟悉媒體生態，了解什麼樣的內容能吸引媒體報導。 -優秀的口語與書面溝通能力，能代表集團對外發言。 o 領導與溝通協調能力 -能夠帶領小團隊，激發成員潛能。 -具備強大的跨部門說服與協調能力，能獲得內部支持。 o 對餐飲產業的熱情與洞察 -了解餐飲市場的快速變化與消費者行為。 -本身是個「吃貨」或對美食有高度熱情者尤佳。 加分條件： o 具備餐飲或零售產業經驗 為什麼你應該加入我們？ 這不僅僅是一個特助職位，更是未來高階管理人才的絕佳跳板。您將有機會站在集團營運的核心，全面了解餐飲產業的各個面向，並直接參與總經理的決策過程。我們提供一個充滿挑戰與成長機會的舞台，讓您的專業能力得到最大發揮。 人格特質： 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化，能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動，渴望大舞台，能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團，使命為『以可負擔的價格，傳遞幸福時刻』，期許立足台灣、放眼全球，達成每年倍數成長，2025年底預計直營店數45間、2026年底85間，2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡），即將於2026年興櫃，邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊，最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴，甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長，也要創造更好的工作環境，讓大家能夠發揮所長，讓努力得到回報，讓每一位加入我們的人，都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way ！
績效獎金伙食津貼免費供餐春酒員工結婚補助 - 月薪40000~40000元 台北市信義區 2年工作經驗 6天前更新展開
【工作內容】 1.社群內容策劃與文案撰寫，包含貼文、短視頻（30秒～3分鐘）、限時動態、互動遊戲等 2.粉絲互動與客服回覆（留言、私訊等），提升品牌口碑與社群活躍度 3.社群行銷活動企劃、執行與追蹤，包含抽獎、投票、挑戰賽、品牌合作企劃等 4..視覺及影音內容製作輔助（製圖、剪輯、攝影），基本美術能力與短視頻製作技能 5.分析與成效優化，運用Google Analytics、社群後台及第三方工具監控觸及率、互動率、轉換率 6.具備行銷思維與數據解讀能力更佳 【技能】 1.文字表達能力強，熟悉不同平台用語與風格 2.拥有基礎的圖片處理（Photoshop、Canva）與影片剪輯能力（剪映、Premiere、CapCut等） 3. 熟悉社群廣告投放與數據追蹤工具（Facebook Ads Manager、Google Analytics）優先 4.了解SEO、內容行銷及品牌策略者更佳 5.具備良好企劃與組織能力，能獨立規劃與發起行銷活動 【個人特質】 敏銳的時事洞察力與快速應變能力 良好的溝通協調能力與團隊合作精神 具備較強的抗壓能力與自我管理能力
績效獎金伙食津貼免費供餐春酒員工結婚補助 - 月薪48000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 6天前更新展開
【工作內容】 1. 法規遵循與稽核 協助公司符合政府職安法令規範，避免罰則與法律風險 準備並提交相關申報資料，如職安計畫書、風險評估表 配合勞檢單位稽核，確保餐飲門市與中央廚房的安全合規性 2. 作業場所風險控管 辨識廚房、倉庫、配送的危害因子且建立並推動 SOP 擬定緊急應變計畫（火災、瓦斯外洩、停電） 3. 教育訓練與文化推廣 規劃並執行新進人員安全教育，如防燙、防割、正確搬運姿勢 辦理定期安全衛生講習，提升員工安全意識 培養基層主管成為第一線安全把關人 4. 健康管理與職災預防 協助追蹤員工職災案例，分析事故原因，提出改善建議 推動工作環境測定（如油煙濃度、一氧化碳檢測) 規劃及推動健康管理促進及監督臨場健康服務醫護人員執行作業 一般急救順序及重大事故搶救之處理計劃撰寫 5. 跨部門協調 協助各部門專案，評估風險、維持合規 【必備條件】 具備「乙級職業安全衛生管理員」證照 具備2年以上職業安全衛生管理經驗 【加分條件】 具食品安全衛生管理者或餐飲業經驗者佳 【工作地點】 信義區總部、中壢中央廚房
績效獎金伙食津貼免費供餐春酒員工結婚補助 - 月薪40000~40000元 台北市信義區 工作經歷不拘 6天前更新展開
一、主要職責 1. 負責相關品牌的營運，制定組織架構、獎金制度，並帶領集團同仁成長，達到可持續發展 2. 達成營收、利潤等績效目標 3. 優化流程：包括新店開設、店鋪優化、流程建立等 4. 推動人才發展計劃，組織人員培訓以確保執行效率、團隊成長與績效提升 5. 主導跨部門協作，與市場、研發、供應鏈、財務等部門緊密協作，以維持品牌核心與顧客體驗 6. 追蹤市場趨勢、維持品牌核心，持續優化菜單、服務流程與顧客體驗，提升品牌競爭力 7. 規劃及審核公司各項管理制度，並參與資本預算與成本控制，以推動營收與利潤最大化 8. 建立數據驅動的決策機制，並持續探索新技術應用，以提升管理效率與應變能力 9. 推動可持續、ESG等項目落地於門市 二、經驗要求： 1. 中大型連鎖餐飲/零售 5 年以上管理經驗 2. 2年以上擔任品牌高階主管職務 3. 同時管理門店數量30+之經驗 4. 曾參與過高速成長、制定並且推動各項營運指標之落地 三、人格特質： 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化，能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動，渴望大舞台，能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團，使命為『以可負擔的價格，傳遞幸福時刻』，期許立足台灣、放眼全球，達成每年倍數成長，2025年底預計直營店數45間、2026年底85間，2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡），即將於2026年興櫃，邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊，最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴，甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長，也要創造更好的工作環境，讓大家能夠發揮所長，讓努力得到回報，讓每一位加入我們的人，都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way ！
績效獎金伙食津貼免費供餐春酒員工結婚補助 - 月薪43500元 高雄市鹽埕區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.負責英語行動車相關業務(需具備普通小型車駕駛執照)，熟悉前往本市各國中小學校路線(含偏鄉地區)。 2.協助學校與外師之間溝通協調(需具流利英語對話能力)。 3.協助本案相關資料及成果報表(含影音檔)處理作業(需具電腦文書處理等資訊能力)。 4.其他勞務工作及臨時交辦事項。 連絡電話07-6110566
- 月薪49500~73500元 屏東縣屏東市 無工作經驗 6天前更新展開
育安居家護理所致力於實現「守護生命」的願景，提供全方位居家照護服務。我們專注於長照與復健領域，透過專業團隊的努力，讓長者在熟悉的環境中擁有品質生活，並感受到溫暖的陪伴與支持。加入我們，一起讓生命持續發光發熱！ 1. 進行長者日常生活功能評估並設計個人化治療計劃 2. 提供復健治療，協助提升日常生活活動能力及輔具使用指導 3. 與醫療專業團隊及家屬合作，共同推進最佳照護與復健成果 4.資源整合，增加個案功能性減少照顧者負擔 5.服務地區：屏東全區 選擇加入我們，您能期待： - 彈性工時安排，支持工作與生活平衡 - 提供專業進修補助，鼓勵持續學習與技能提升 - 鼓勵內部發展的升遷機制，為您的職涯奠定基石 - 重視員工健康，享有完善的健康檢查與職場安全措施 我們期待擁有熱忱與專業的您，共同攜手實現生命的價值！
- 月薪42000~46000元 台北市中正區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.開店前食材準備工作。 2.製作握壽司、手捲、小菜。 3.處理生鮮魚貨、切生魚片。 4.日式冷台料理製作及擺盤。 5.掌控食品保存及餐點品質。 6.廚具清潔、環境整理。 ※籌備中，預計115年2月下旬開幕。 ※需先配合至其他門店代訓上班。
就業保險年終獎金績效獎金免費供餐尾牙 - 月薪40000~44000元 台北市中正區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 ※籌備中，預計115年2月下旬開幕。 ※需先配合至其他門店代訓上班。
就業保險年終獎金績效獎金免費供餐尾牙 - 月薪43000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 6天前更新展開
✶✶本職缺配合政府 114 年度「青年就業旗艦計畫」✶✶ 適用對象：15–29 歲、具中華民國國籍之青年 培訓時程：預計6 個月 ★參與此計畫者，完成新人培訓並持續任職達 3／6／12 個月，即可依不同留任期限領取獎金 最高可領$12,000 元獎勵金（詳依公司公告為準） 若提前離職或未完成考核，將不具領取資格 【我們提供】 - 訓練期薪資43,000元(含營運配合獎金5,000元) - 考核後薪資45,000元(含營運配合獎金5,000元) - 到職獎金滿1個月2,000元，滿2個月2,000元(114年3月起) - 季獎金最高20,000元 【證照獎金_教育訓練獎助金】 於入職後，考取下列證照，可申請獎助金 〔丙級〕中餐(葷食)烹調技術士 $1,000 〔乙級〕中餐(葷食)烹調技術士 $5,000 〔丙種〕職業安全衛生 $5,000 〔甲種〕職業安全衛生 $8,000 每人限申請1次。憑證照影本申請 ▪快速晉升機會，不限年資▪ ▪ (需配合總部營運調動) - 領班 42,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 主管 48,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 副店長 51,000元+營運配合獎金5,000元+季獎金 - 店長 65,000元+季獎金、半年營運獎金最高30萬、訓練獎金、年度考核獎金 ▪營業時間▪ 11:30-22:30（需輪早、中、晚班） ▪工作安排▪ - 四周變形工時，兩段班 - 月休8-11天，排班制，無固定班別 【職位需求】 ▪外場營運夥伴 - 顧客服務與維護 - 餐點介紹與點餐 - 環境清潔與設備維護 - 顧客意見處理 - 其他主管交辦事項 ▪內場營運夥伴▪ - 食材備料及處理 - 餐點烹飪與擺盤 - 環境清潔與設備維護 - 其他主管交辦事項 【你適合我們嗎？】 - 熱愛餐飲，充滿活力，善於與人互動 - 有責任感，願意學習與成長 - 有餐飲經驗更佳！ 【加入我們的理由】 如果你認同我們的理念，喜歡與人互動，有親切友善的個性或對餐飲充滿熱情，阿爾法餐飲就是你的舞台！ 我們不是「幸福企業」，但我們是實力堅強、野心十足的餐飲公司，正進行一場餐飲市場的薪資革命！ 阿爾法餐飲集團每年持續擴張，目標是成為全台領導品牌。 我們追求卓越，提供高薪與成就感，持續推動餐飲界的創新與進步！ 【面試流程】 ★按下『應徵』回答相關問題，將會有專人審核您的履歷。 ★通過審核後，將會有專人聯繫您(使用電話或1111訊息)安排面談時間，請留意相關通知。 ★錄取後將會有專人聯繫您報到須知。 ✨ 專屬邀約禮 — 餐飲體驗券 我們相信好工作的開始，源自於對品牌的喜愛。 因此，只要收到邀約，即可 優先獲得【品牌餐飲體驗券】乙張（滿額消費折抵），讓您在面試前就能親自體驗餐飲氛圍與美味。 體驗券連結 https://ocard.co/event/coupon/KeGYwd ✨ 專屬面試禮 — 餐飲折扣券 完成面試後，再領取【品牌餐飲折扣券】乙張（滿額消費折抵），讓您在面試後能夠親自體驗餐飲氛圍與美味 你(妳)即將會正式成為阿爾法餐飲的夥伴！！歡迎加入我們的大家庭！！ 此外為保障客人的安全及符合法令規定，錄取後報到需繳交【新進及餐飲供膳人員體檢】報告 如對職缺有任何疑問，歡迎來訊詢問 加入阿爾法餐飲集團人資 Line:「@087ydljp」讓我們能與您有更即時的聯繫！
績效獎金伙食津貼免費供餐春酒員工結婚補助 - 月薪42000~46000元 台北市中正區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 ※籌備中，預計115年2月下旬開幕。 ※需先配合至其他門店代訓上班。
就業保險年終獎金績效獎金免費供餐尾牙 - 月薪43000~45000元 桃園市平鎮區 4年工作經驗 6天前更新展開
1. 負責管理並執行科技廠區安全管理制度，包含排班管理、作業流程規劃及工作績效評估。 2. 監控廠區出入口安全，管理訪客登記、鑰匙與門禁系統操作，確保廠區安全與順暢運營。 3. 巡邏廠區及其周邊環境，檢查門窗安裝及設備運作是否正常，並即時處理突發安防問題。 4. 指導並培訓保全人員，提升團隊專業技能及緊急應變能力，確保全員符合公司標準作業程序。 5. 負責廠區內消防系統及其他監控設備之檢查與維護，監督相關維修工作的流程進行及結果落實。 6. 規劃並執行安全與消防緊急應變測試，提升對防範竊盜、火災、入侵等安全事件之應變能力。 7. 提交安全巡檢報告及相關事件記錄，確保公司管理團隊了解廠區動態，並遵循安全政策與法規要求。 歡迎您加入我們的團隊，成為確保科技廠安全的守護者！期待您的投入，與我們一同創造良好且安全的工作環境！立即投遞履歷！
意外險激勵獎金績效獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 6天前更新展開
說實話，這不是一份每天坐在冷氣房裡刷手機的工作。 我們需要你走入巷弄、需要你與陌生人建立信任、需要你在失敗中找方法。 如果你追求的是「安穩的平庸」，這裡可能不適合你； 但如果你追求的是「努力能被具體量化」，那我們就是你的最佳選擇。 【我們希望你具備】 一點點「雞婆」： 喜歡幫人解決問題，而不只是賣產品。 強大的「心臟」： 被拒絕是日常，能從拒絕中提早看清市場。 不甘平凡的「野心」： 你的薪水不該由老闆決定，而由你的行動力決定。 【為什麼選我們？】 我們不玩「學長學弟制」，我們玩「互相支援制」。 提供保證底薪與高額獎金，讓你在變強的路上沒有後顧之憂。 【入職後的成長路徑】 紮實內功： 手把手教你法規、稅務、貸款流程。 實戰陪跑： 資深店長陪同洽談，讓你在實戰中快速轉型。 個人品牌： 協助你經營個人專業形象，讓客戶主動找上門。
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪42000~47000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1. 迎賓接待與引導入座：負責顧客的迎賓接待，提供親切的服務並引導顧客入座。 2. 熟悉菜單及餐飲專業知識：了解餐廳所有菜單內容，包括食材、口味及推薦餐品，並能回答顧客的問題。 3. 訂位及點餐系統操作：熟悉餐廳的訂位系統，準確記錄顧客預訂資訊，熟練操作點餐系統。 4. 收銀與結帳：負責顧客帳單處理，熟練操作收銀機，核對帳單正確性並完成交易。 5. 餐飲環境與衛生維護：負責桌面及用餐區域整潔，嚴格遵守餐飲衛生規範，營造舒適的用餐環境。 6. 餐廳促銷活動推廣：主動向顧客介紹餐廳的促銷活動，提升顧客滿意度與參與度。 7. 服務過程中的英語溝通：能使用英語完成基礎的點餐協助及顧客服務，滿足外籍顧客需求。 歡迎您加入我們的團隊，一起打造高品質的用餐體驗，立即投遞履歷，期待您的加入!
全勤獎金年終獎金免費供餐尾牙需穿著員工制服 -
