- 月薪45000~80000元 新竹縣湖口鄉 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.使用 Vue 3 Composition API 開發前端應用與功能模組 2.使用 Node.js 與 Express 開發後端 API 及系統服務 3.依據需求進行資料庫設計、系統功能開發 4.與產品、設計及開發團隊協作，完成需求分析與技術實作 5.根據 Figma 設計稿完成前端介面開發與細節調整 6.建立模組化架構，提升系統可維護性、可擴充性與開發效率 7.使用 Git 進行版本控制與團隊協作開發 8.撰寫技術文件、API 文件及系統開發文件 9.負責系統問題排查、效能優化與功能維護 10.主管交辦事項
上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳按摩室員工及眷屬喪葬補助 - 月薪43000~80000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.負責設備生產過程之機台資料完整與正確性收集。 2.設計防錯/理解資料流/熟悉網路連線基礎設定與架構。 3.支援組內專案之系統需求分析與轉檔程式業務。 4.資料產出異常處理與相關系統維護業務。 5.生成式AI撰寫與AI自學習 6.其他上級交付任務。 【加分項目】 1.具VB.NET或C#資料庫程式設計經驗 2.MS-SQL資料庫操作及PL/SQL操作應用經驗。
上下班交通車員工停車位或停車補助員工餐廳按摩室員工及眷屬喪葬補助 - 月薪38000~45000元 桃園市平鎮區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.製程良率改善.品質追蹤改善 2.製程作業規畫及制定 3.人員教育訓練 4.平行單位任務協調
員工撫恤員工公出特別保險員工及眷屬住院慰問金就業保險誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.出貨品質保證，執行信賴度品質保證作業 2.檢測設備相關系統承接 3.出貨品質管理 4.品檢工具及方法持續改善 5.主管交辦事項 -蘆竹廠培訓：約3~6個月(依人員實際訓練狀況調整)
員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保上下班交通車員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.出貨品質保證，執行信賴度品質保證作業 2.檢測設備相關系統承接 3.出貨品質管理 4.品檢工具及方法持續改善 5.主管交辦事項
員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保上下班交通車員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 10年工作經驗 1天前更新展開
1.開發散熱材料產品線計劃，推動公司業務發展和增長。 2.負責年度營運計劃策略訂立與執行，營業績效追蹤及檢討。 3.了解產業市場變化，分析市場趨勢和競爭環境，提出有效的市場推廣策略。 4.良好的溝通能力及EQ管理，領導團隊，指導和培養下屬，確保團隊目標的完成。 5.營銷策略規劃，協助市場開發與績效達成，後續分析與檢討。 6.參與重要的客戶開發、拜訪、談判和業務合作，擴大客戶基礎。
有合作托兒中心子女教育補助員工及眷屬住院慰問金產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大園區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.了解水處理工程，具業務擴展能力 2.能出差外地或國外 3.銷售水處理産品&投標環保工程
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1、依據年度稽核計劃執行稽核工作； 2、與會計師/券商等外部單位溝通，協助外部監管工作； 3、依據分析性複核結果，進行專項營運審計，提高公司營運效率； 4、對稽核改善事項進行溝通及追踪； 5、完成上級交辦的其他工作。 6、須配合派駐海外及出差各廠區
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市大園區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.資訊安全政策、辦法及標準作業程序之規劃 2.資訊系統安裝與維護 3.統籌各技術單位執行技術性檢測 4.定期追蹤漏洞資訊收集
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市路竹區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【載板事業群】 1. 規劃執行先期產品研發 2. 新技術，新設備，新製程，新材料開發 3. 參與客戶新產品開發 4. 業界技術趨勢分析及報告 【硬板事業群-研發工程師】 1. 新產品製程與技術開發 2. 客戶合作開發下世代產品技術 3.有pcb研發經驗佳 4.材料或電機光電相關科系佳
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 協助集團推動永續策略(EPS+ESG)落地 2. 每年主導編纂集團永續報告書、確保各項永續資訊揭露之及時性、正確性、合理性與必要性 3. 作為國際客戶、國內外評鑑機構窗口、回應法規要求及利害關係人對ESG的關注 4. 強化公司在淨零、永續供應鏈、人權維護及資訊揭露等面向的國際競爭力 5. 與跨單位密切合作，強化集團永續發展競爭力
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞泰國 8年工作經驗 今天剛更新展開
1.廠區職安衛工作統籌管理 2.ISO體系運行 3.職安衛年度KPI計畫擬定及執行管理 4.化學品相關申報及現場稽核管理 5.施工作業管制 6.消防系統規劃及運行管理 7.智慧工安推動 8.緊急應變計畫擬定及演練推動 9.配合集團相關工安工作執行及推動
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞泰國 5年工作經驗 今天剛更新展開
★以下職務為泰國廠招募專區，初期會先至高雄廠受訓。 ★請詳閱以下職務內容，投遞時請說明對哪一個職務有興趣。 職缺一：FPC製造工程師 1.製造現場生產/品質/人員/成本等管理 2.製造現場異常處理 職缺二：FPC製程工程師 1.生產標準SOP制定 2.新設備/新技術的評估導入 3.試作階段及量試異常問題分析良率改善專案推進 4.客訴分析及良率提升改善 職缺三：FPC模治具工程師 1.模治具設計與開發 2.新產品開模管理 3.現場異常排除 4.模具保養與管理 職缺四：FPC品管工程師 1.品質檢驗與判定：IQC、IPQC、FQC/OQC的品質檢驗與判定 2.異常原因追查與處置 3.檢驗標準制定 4.品質體系維護：維護並執行ISO 9001、IATF 16949(車用)等品質管理體系，確保符合內外部稽核要求。 5.客訴分析與對策 職缺五：FPC智能化工程師 1.智能化系統導入、專案推動 2.Smart Factory專案規劃、執行與推動 3.數位轉型專案推動 4.跨部門串接整合 5.協助生產報表、可視化看板、智能化流程優化 職缺六：生管管理師 1.投料計劃製定, 呆滯庫存分析管控。 2.量試, 改版的主導, 管控;打單版本管控。 3.工令開立,流程單&發料單製作及回收整理。 4.中生管(3個月)產能規劃及產能負荷分析。 5.年度資本支出/年度成本預算及實施計劃。 6.交期回覆與執行管控,模治具點檢及回廠管控。 7.生產進度,逾期/超時/流速管控/人力調配及達成,異常管控。 8.配件投料及生產進度管控。 9.APS日排程及資料維護。
分紅入股年終獎金員工團保員工及眷屬住院慰問金員工結婚補助 -
