• 時薪200元 台北市大同區 工作經歷不拘 今天剛更新
    早餐店工作, 但想到每天凌晨四、五點起床,就覺得太累嗎?😂 我們正在找「兼職工作夥伴」! 🕦 上班時間 1️⃣中班正職 11:30~20:00 2️⃣兼職4-8小時 7:00~20:00 早上不用趕著起床,可以好好睡飽再來上班; 晚上 8 點下班,不用做到深夜,回家洗個澡、休息一下,剛好準備睡覺。 而且我們知道,很多早餐店六日反而最忙,想陪家人卻很難排假。 所以我們希望工作之餘,你還是可以保有自己的生活 ❤️ ✨ 每月休假 8 天 ✨ 最多可排 4 天假日 ✨ 有孩子也能安排假日陪伴家人 ✨ 上班供晚餐 ✨ 工作氣氛歡樂,同事好相處 🍳 工作內容 主要負責店內餐點製作與顧客服務,包括: * 協助顧客點餐、介紹菜單及餐點 * 櫃檯收銀、結帳 * 準備及製作各式餐點 * 食材洗、切、削及備料 * 協助測量食材份量與重量 * 餐點擺盤、包裝及外帶服務 * 維持工作區域、設備及餐具清潔 * 其他店內相關工作與夥伴互相支援 沒有經驗也沒關係,願意學比較重要! 我們希望找的不是一個只是來打卡上下班的人, 而是願意一起忙、一起笑、一起把工作做好的夥伴。 如果你喜歡與人互動、個性開朗、做事1負責, 歡迎來認識我們,也許這裡就是你下一個開心工作的地方。❤️
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  • 時薪220元 台北市文山區 半年工作經驗 4天前更新
    -煎台操作。 -提供完整教育訓練,由資深夥伴帶領學習。 訓練內容包含: -台北直營門市實務培訓,可先排4-6小時學習 -完成培訓後回文山萬隆門市服務,讓您安心上手、快速融入團隊。 ––––––––––––––––––––––––––––- 1.餐點備料及食材前置作業。 2.熟悉煎台操作。 3.協助設備清潔、物料補充及日常整理。 4.協助開店、打烊、簡易庫存盤點及完成店長交辦事項。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度定期調薪全勤獎金
  • 時薪200元 新北市新莊區 1年工作經驗 今天剛更新
    我們正在籌備一家重視餐點品質、出餐效率與工作制度的便當專門店,誠徵願意穩定學習、一起把店做好做長久的工作夥伴。 ▍工作內容 食材清洗、切配及營業前備料 協助烤製、炸製及餐點製作 便當配菜、主菜組裝與包裝 櫃台點餐、收銀及顧客服務 外送訂單整理與出餐確認 工作區域、設備及環境清潔 配合內外場工作輪調 ▍工作時間 兼職A:09:00-14:00 兼職B:16:00-20:00 上述時段內,依班表排班(3-5小時)。 ▍薪資待遇 時薪:200元起 加班費另依規定計算。 有便當店、自助餐、團膳或連鎖餐飲經驗者優先;單班正職及計時人員無經驗也可以,只要肯學、守時、做事確實,我們會帶你熟悉工作流程。 ▍我們希望你 ・工作穩定、有責任感 ・重視食品衛生及環境整潔 ・能配合餐期團隊作業 ・有餐飲、便當店或團膳經驗者佳 ・無相關經驗但願意學習者,也歡迎應徵 ▍工作地點 新北市新莊區民安西路9號 ▍其他 ・依法投保勞健保及提撥勞退 ・供應員工餐(當班4小時以上提供) ・完整工作流程及教育訓練 ・表現良好者有調薪及職務晉升機會 應徵時請提供姓名、聯絡電話、餐飲相關經驗及方便面試的時間。
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    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪41000元 新北市新莊區 1年工作經驗 今天剛更新
    全天班不等於整天在高溫爐火前硬撐。 我們導入自動炒菜機、專業蒸烤設備及涼廚空調規劃,減少長時間顧火、翻鍋與高溫作業,讓設備提升效率,也讓夥伴擁有更舒適的工作環境。 ✅ 自動化烹調設備,減少重複體力工作 ✅ 涼廚空調環境,降低廚房悶熱感 ✅ 每週日固定店休 ✅ 月休8天 ✅ 延長工時依法另計 【薪資待遇】 月薪41,000元起 【工作時間】 09:00-20:00 包含休息時間,延長工時依法計算加班費。 每週日固定店休,其餘依班表排休,合計月休8天。 【主要工作內容】 ・協助營業前備料及食材準備 ・操作自動炒菜機及專業蒸烤設備 ・掌握主菜、配菜及便當出餐品質 ・安排餐期工作站與出餐順序 ・協助櫃台、包裝及訂單核對 ・確認原物料庫存及保存狀況 ・維持設備與工作區域清潔 【我們的工作環境】 ・自動炒菜機,減少長時間站在爐火前翻炒 ・蒸烤設備,讓烹調流程更穩定 ・涼廚空調規劃,改善傳統廚房高溫環境 ・標準化備料及出餐流程,責任分配清楚 ・餐期採工作站分工,不讓一個人包辦全部 【我們希望你】 ・有餐飲、便當店、自助餐或團膳經驗 ・做事穩定、有責任感並重視食品衛生 ・能掌握餐期出餐速度及餐點正確性 ・願意學習自動化設備及標準作業流程 ・具現場帶班或人員協調經驗者優先 【工作地點】 新北市新莊區民安西路9號 【基本保障】 ・依法投保勞健保及提撥勞退 ・延長工時依法計算加班費 ・提供自動化設備操作訓練 ・表現穩定者提供調薪及升遷機會 告別傳統廚房的悶熱與硬撐。 設備幫你省力,涼廚讓你做得長久。
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    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪36000元 新北市新莊區 1年工作經驗 今天剛更新
    設備幫你省力,涼廚讓你做得長久。 我們希望改變傳統便當店高溫、悶熱、全靠人力硬撐的工作方式,導入自動炒菜機、專業蒸烤設備及涼廚空調規劃,減少長時間顧火、翻鍋與高溫作業。 ✅ 自動化烹調設備,減少重複體力工作 ✅ 涼廚空調環境,降低廚房悶熱感 ✅ 標準化工作流程,新手也能快速上手 ・自動炒菜機,減少長時間站在爐火前翻炒 ・專業蒸烤設備,讓烹調流程更穩定 ・涼廚空調規劃,改善傳統廚房高溫環境 ・標準化備料及出餐流程,工作分配清楚 ▍工作內容 操作自動化烹調及蒸烤設備 協助烤製、炸製及餐點製作 便當配菜、主菜組裝與包裝 櫃台點餐、收銀及顧客服務 外送訂單整理與出餐確認 工作區域、設備及環境清潔 配合內外場工作輪調 ▍工作時間 A班:09:30-18:30 B班:11:00 - 20:00 依班表排班(輪AB),月休8天。 ▍薪資待遇 月薪36,000元 加班費另依規定計算。 ▍我們希望你 ・工作穩定、有責任感 ・重視食品衛生及環境整潔 ・能配合餐期團隊作業 ・有餐飲、便當店或團膳經驗者佳 ・無相關經驗但願意學習者,也歡迎應徵 ▍工作地點 新北市新莊區民安西路9號 ▍其他 ・依法投保勞健保及提撥勞退 ・供應員工餐 ・完整工作流程及教育訓練 ・表現良好者有調薪及職務晉升機會 應徵時請提供姓名、聯絡電話、餐飲相關經驗及方便面試的時間。
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    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金績效獎金
  • 時薪196元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 依照標準流程操作煎台、烤箱、油鍋等設備,現場製作吐司、漢堡、蛋餅、鐵板麵等早餐品項 2. 進行食材前處理與備料作業,例如洗切蔬菜、分裝肉品與蛋類、醬料調配及食材秤重 3.負責餐點打包、托盤與餐具擺放與回收,維持內場與外場工作檯面、用餐區及設備之環境清潔與消毒
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  • 時薪196元 台中市南屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容 * 負責商品準備、補貨及陳列,維持商品充足與整齊。 * 協助包子、饅頭等商品包裝、出餐及補貨作業,確保商品品質與供應。 * 負責櫃檯接待顧客、點餐、結帳、收銀及提供親切的顧客服務。 * 協助處理顧客需求,維持良好的服務品質與用餐(購物)體驗。 * 負責工作區域、設備、器具及餐具的清潔與整理,維持環境整潔及食品衛生。 * 執行每日商品、原物料及包材盤點,協助庫存管理與數量確認。 * 協助商品進貨、驗收及整理,確保貨品妥善存放。 * 配合店內營運需求,完成主管交
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  • 月薪32000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容 * 負責商品準備、補貨及陳列,維持商品充足與整齊。 * 協助包子、饅頭等商品包裝、出餐及補貨作業,確保商品品質與供應。 * 負責櫃檯接待顧客、點餐、結帳、收銀及提供親切的顧客服務。 * 協助處理顧客需求,維持良好的服務品質與用餐(購物)體驗。 * 負責工作區域、設備、器具及餐具的清潔與整理,維持環境整潔及食品衛生。 * 執行每日商品、原物料及包材盤點,協助庫存管理與數量確認。 * 協助商品進貨、驗收及整理,確保貨品妥善存放。 * 配合店內營運需求,完成主管交
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  • 時薪200元 台南市善化區 工作經歷不拘 28天前更新
    1. 清洗與歸位餐具、鍋具及廚房設備 2. 負責作業區環境清潔與衛生維護,包含檯面、地板、垃圾分類及廚餘處理 3. 協助結束營業後關店流程,如設備關機、食材及物品收納、冰箱與庫存整理 4. 熟悉食品衛生與安全規範 5. 協助簡易餐廚作業與備料,如食材清洗、分類、擺放與出餐
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  • 月薪39000~40000元 台南市安南區 工作經歷不拘 2天前更新
    ✔️月領薪資:約39,000元~40,000元 (配合週六及國定假日加班) ▎工作內容 ▎ 1.駕駛堆高機進行入庫定位。 2.揀貨與理貨作業。 3.依訂單核對品項數量。 4.執行主管交辦事項。 ■理貨期間短時間進出冷凍庫(配有禦寒外套),請自行評估身體狀況為宜。
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    尾牙家庭日員工結婚補助生育補助員工團保
  • 時薪210元 台北市文山區 工作經歷不拘 1天前更新
    工作內容 1.門市收銀、飲料製作、簡易餐點製作。 2.食物組合包裝、餐飲外場清潔、店面清潔值班,配合正職人員處理工作。 –––––––– ✔ 每次排班 4小時以上。 ✔ 提供完整教育訓練,安心學習、快速上手。 ✔ 8月教育訓練:門市實務培訓。 ✔ 依個人意願及門市營運需求,可提供轉任正職發展機會。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度定期調薪全勤獎金
  • 月薪38000元 台北市文山區 半年工作經驗 1天前更新
    完整教育訓練,無經驗也歡迎加入! -提供完整教育訓練,由資深夥伴帶領學習。 訓練內容包含: -直營門市實務培訓 5-7天 -完成培訓後回文山萬隆門市服務,讓您安心上手、快速融入團隊。 ––––––––––––––––––––––––––––- 1.餐點備料及食材前置作業(蔬菜處理、食材分裝、飲品備製等)。 2.餐點組裝、包裝及品質確認,提供正確、快速的出餐服務。 3.櫃台點餐、POS收銀、接待顧客及協助外送平台訂單處理。 4.維持門市環境整潔,協助設備清潔、物料補充及日常整理。 5.協助開店、打烊、簡易庫存盤點及完成店長交辦事項。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度定期調薪全勤獎金
  • 月薪38500~45000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新
    我們還在開新店,每開一間,就需要一個店長 順利的話,四個月我們就會把一間店交到你手上 你不會自己摸索過橋,人訓主管會一路帶著你,該有的 SOP、報表、班底都準備好了 一、在這裡,努力是算得出來的 我們把一個店長要會的事拆成五塊:【貨、班、人、場、通】 每一塊都有明確的標準,過一關,薪水就往上加一階! 標準怎麼算? 用店裡本來就有的報表:盤點表、排班表、稽核表 所以你現在走到哪裡、還差什麼,自己隨時看得到,主管也沒有調整的空間。 年資在這裡不影響升遷,有人四個月就當上店長,也有人走得慢一點 你做到了,我們就讓你上去,不會請你再等一年。 二、儲備幹部四個階段,薪水怎麼走(月休 6 天計) ・學習期|早班|保障月薪 38,500|基本四站考核後 ・帶班期|早晚交錯|保障月薪 39,500|通過 2 項儲備幹部訓練 ・代班期|晚班|保障月薪 40,500|通過 4 項(含「人」) ・店經理|依門市需求排班|保障月薪 41,500,實領 41,500 至 44,500+獎金另計|五項全過 月休 8 天者,各級減 2,700。 關於學習期的早班:早午餐最熱鬧的時段在早上,備料、出餐、客人最多的狀況都集中在這裡 先把早班摸熟,之後接晚班、帶新人才會有底氣,這兩個月一定要先打底。 三、萬一考核沒過? 職務加給歸零,回任正職,底薪+考核獎金 37,500 照領 你願意試,我們就讓你試,你不會因為挑戰過一次而少領錢。 四、你每天會做的事 1. 貨 - 早晚班點貨、備貨協調,東西少了,你知道去哪裡調、找誰處理 2. 班 - 排正職和兼職的班,有人臨時請假,你調得動人 3. 人 - 帶新人上手,陪他過完四塊考核,他站得穩了,就是你的成績 4. 場 - 尖峰時段控場,客人有意見的時候,你得接住 5. 通 - 跟總公司對接報表、稽核、新品,現場真正的狀況由你講上去。 五、五項的通過標準 ・貨 - 連續 2 週,盤點誤差率 2% 以內、缺貨斷單 0 次、叫貨單準時率 100% ・班 - 連續 4 週,班表提前 7 天發布、人事成本率達標、沒有因為排班造成缺班 ・人 - 獨立帶 1 位新人,在 8 週內通過四項考核 ・場 - 連續 4 週,尖峰 0 客訴升級、店內互評達標、離職率 5%↓ ・通 - 連續 8 週,總部報表準時率 100%、稽核分數達標、SOP 異動 3 日內落地 這跟我們正職的考核是同一套規矩,人情和資歷都影響不了結果。 六、你會學到的東西,離開這裡也帶得走 成本控制:食材成本率、人事成本率怎麼看、怎麼善用人力達成目標 排班:一張班表背後的人力配置和成本邏輯 帶人:把一個完全沒經驗的人,帶到能獨立顧檯 現場管理:尖峰控場、客訴處理、氣氛經營 向上溝通:報表、稽核、跟總部把事情講清楚 這五件事,是開一間店、管一間店的底子 你以後要往上走,或者哪天想自己開店,用的都是這些技能 七、我們想找什麼樣的人 -遇到狀況會先想辦法解決的人 -喜歡帶人,也樂見身邊的人變得比自己強 -對數字有感覺,或者現在還不熟但願意學 -敢跟總部講實話 面試會聊三個情境題,想聽的是你會怎麼處理、步驟怎麼走 請準備好你實際帶過的班、實際遇過的狀況,還有當時的數字。 八、應徵條件 必要條件 ・餐飲業帶班經驗滿 1 年 ・獨立排過班或點過貨,面試時講得出具體做法 ・學習期可以配合早班 不要求 ・學歷、科系、語文都不限 ・沒有早午餐經驗也歡迎,我們有完整的教育訓練 九、公司給你的 學習與發展 ・完整的幹部教育訓練,由現任人訓主管親自帶 ・進修補助:跟工作有關的證照和課程,考取後全額補助 ・內部創業:表現穩定的人可以參與加盟、入股新店,或者調配至總部 生活與制度 ・上班日店裡的餐點隨你吃,份數和品項都沒有限制,從第 1 間店開到第 13 間,這條規矩一直都在 ・勞健保、團保、勞退 ・業績達成獎金(日、月、季三層)、員工介紹獎金、績效獎金 ・生日禮券、三節禮金 ・員工旅遊(年度國內或國外擇一) ・員工購物優惠、親友來店折扣 ・國定假日補休 十、關於來點什麼 我們是宇聯國際旗下的早午餐品牌,台中目前有 13 間以上門市,現在還在一間一間開。 老闆 33 歲,自己也還在學。 主管願意把會的東西整包教出來,也希望你以後做得比他好 公司的人不多,主管叫得出每一個人的名字,你做了什麼、卡在哪裡,有人看得到 從 13 間到 100 間,這段路我們正在走。我們想找的是願意一起走完的人 如果你看到這裡,投一份履歷過來,我們聊聊,期待在門市遇到你。
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    年終獎金禮品激勵獎金績效獎金意外險
  • 時薪220~250元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新
    星期一-五早班0600-1500 薪資 220~250/hR
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    年節獎金員工生日禮金員工聚餐
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會