- 月薪50000~60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前更新展開
(1) 門市產品銷售 (2) 專業衛教諮詢、學習醫療相關知識 (3) 顧客服務 (4) 商品陳列管理 正兼職皆可，高起薪，每值8小時以上大夜班，額外提供津貼800/天： ★月薪人員：月薪$50,000起（月休8~10天）（已含大夜津貼） ★時薪人員：時薪$292~$310（月排班至少15天）（已含大夜津貼） 到職滿兩個月需參加新人考核，通過後額外享月獎金最高1萬元 無經驗可、非相關科系可，具有醫護相關執照另有加給
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市三民區 工作經歷不拘 2天前更新展開
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春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪33000~42000元 台東縣台東市 工作經歷不拘 2天前更新展開
台東不分區聯合徵才！一店面試，多店媒合！ 依照您居住的地方附近有缺的門市做分發！ ★晉升管道透明，轉正年資可累計 ★優於連鎖界的薪資、通過考核每月另享獎金 ★具有醫護相關執照/醫護科系每月另享加給 【無經驗、無相關科系可！】 加入我們有完善的醫療保健教育訓練，讓你成為專業的「健康管理師」 正職月薪33,000起（學士畢） 【工作內容】 （1）門市產品銷售、顧客服務 （2）學習醫療相關知識、專業衛教諮詢 （3）醫療產品陳列、門市清潔 （4）月休8-10天
春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪39754~44000元 基隆市信義區 工作經歷不拘 5天前更新展開
衛生福利部所屬醫院致力於提供卓越的醫療服務，守護每一位病患的健康。我們的醫療團隊結合專業與熱忱，推動前沿醫療技術，竭力提升台灣人民的生活品質。加入我們，您的工作將不僅僅是護理，而是與我們共同書寫醫療照護的故事，讓每一刻都帶來希望與安心。 主要工作內容： 1. 執行開刀房恢復室病患的護理照護工作。 2. 配合醫療團隊觀察與記錄病患恢復狀況，確保安全。 3. 提供衛教諮詢及與病患家屬溝通，解答疑問。 4. 協助完成其他臨時交辦事項。 福利與發展機會： - 提供全面的健保、勞保及特別休假制度。 - 員工在職教育訓練與學習機會，支持您的專業成長。 - 設有員工餐廳、宿舍及停車位，讓您的工作生活更便捷。 - 員工育嬰假及自強活動，關注家庭與個人平衡。 快來加入我們的醫護大家庭，讓您的專業在此發光發熱！
員工停車位或停車補助員工餐廳員工宿舍員工在職教育訓練自強活動 - 月薪30000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.執行長輩日常生活照顧與陪伴。 2.觀察並回報健康狀況異常。 3.協助活動與功能訓練。 4.維護環境整潔與安全。 5.完成照顧紀錄及配合行政事項。 - 🎁員工福利 1.三節獎金、生日獎金 2.勞保、健保、勞退提繳 3.不定期員工聚餐 - *需有照服員證照 *請先電洽約面試時間
三節獎金員工團保員工聚餐春酒需穿著員工制服 - 月薪34000~43000元 基隆市信義區 工作經歷不拘 2天前更新展開
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春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪34000~43000元 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新展開
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春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.募款規劃與平台經營 設計並執行多元募款方案，維護線上捐款平台，拓展穩定資源 2.企業合作或贊助開發及後續洽談維繫、既有企業資源盤點： 維繫與開發捐款人，規劃感謝與回饋機制，建立長期支持關係 3.文件與時程控管 製作與整理募款相關文件，掌握專案進度，確保執行流程順暢 4. 主管交辦事項及專案或活動支援：
年節獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金意外險 - 論件計酬900~1200元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 論件計酬900~1200元 高雄市小港區 工作經歷不拘 3天前更新展開
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春酒員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 2天前更新展開
以專業、服務、品質、效率為經營之原則與目標， 兩岸超過300家專業醫療用品直營連鎖門市，完善的教育制度、薪資福利，晉升制度透明，最快半年擔任店長！ 加入杏一，贏在藥師的決勝點！ 工作內容： 1. 提供客戶專業用藥諮詢 2. 藥品調劑、銷售、申報、庫存管理 3. 保健食品及醫材產品推廣 4. 門市商品進銷存及陳列管理 5. 其他主管交辦事項 藥師專屬福利： ● 專人帶您辦理藥師執照轉入 ● 公會年費、藥師學分費補助 ● 藥師與藥劑生業務責任保險 ○ 休假：月休8~13天 ○ 排班時間彈性，達成工作與生活的平衡 ○ 享三節獎金、紅利獎金、績效獎金，福利制度優於勞基法規定（詳請見1111公司簡介）
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