-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000~50000元 苗栗縣 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 安裝、維修及測試管線系統，確保管線運作穩定及符合設計規範。 2. 依據圖面要求進行配管作業，包括切管、彎管及接管等技術操作。 3. 定期檢視並評估管線設施，進行必要的維護與修繕作業。 4. 協助主管完成其他臨時指派的技術性工作。
- 月薪40000~50000元 新竹縣 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 安裝、維修及測試管線系統，確保管線運作穩定及符合設計規範。 2. 依據圖面要求進行配管作業，包括切管、彎管及接管等技術操作。 3. 定期檢視並評估管線設施，進行必要的維護與修繕作業。 4. 協助主管完成其他臨時指派的技術性工作。
- 月薪41000~65000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
🔥【機電（水電）技術人員｜學徒／半技／師傅｜月薪38K～65K】🔥 如果你想學一技之長、提升技術能力，或是已經有水電／機電工程經驗，想找穩定工程團隊與大型案場工作，歡迎加入我們 【公司文化】 🔸 科技廠與大型工程案場，工程穩定、案量充足 🔸 學徒可培訓，有師傅帶學技術 🔸 技術可長期發展，學徒可升半技、師傅 🔸 團隊氣氛融洽、師傅好相處，工作氣氛良好 🛠【工作內容】 1️⃣ 機電（水電）工程相關施工作業 2️⃣ 管路、線槽配置與電線拉線作業 3️⃣ 高壓系統、動力系統、照明、插座系統 4️⃣ 無塵室機台二次配工程 5️⃣ 盤體組盤銅牌結盤 📍主要工程案場：科技廠、公共工程、醫院工程、裝修工程等大型案場。 ⏰【上班時間】：07:30～17:00，視工程進度需配合加班 📆【休假制度】：固定週日休息、事假提前排即可 💰【薪資待遇】 🔸 學徒：月薪41000～45,000元（無經驗可培訓） 🔸 半技師：月薪46,000～57,000元（依經驗調整） 🔸 技師／師傅：月薪58,000～65,000元以上 🎁【福利制度】 ✨ 勞保、健保、團保 ✨ 勞退提撥 ✨ 加班費(1.34) ✨ 午餐餐費補助 ✨ 年終獎金 ✨ 績效獎金 ✨ 三節獎金 ✨ 生日員工聚餐 ✨ 公司提供專案專車 🏗【公司工程實績】 矽品精密、台積電、大立光、世界先進、彰化基督教醫院、上銀科技、台南棒球場、斗煥坪軍營、施耐德盤體等大型工程案場。 📍目前工程案場：彰化基督教醫院總院開刀房、彰化基督教醫院七期癌症大樓 📍集合地點：彰化縣北斗鎮光中路85號 📍公司地址：彰化縣彰化市介壽北路196號 📞【應徵方式】：聯絡人謝經理｜LINE／手機：0966-946920 ✨ 老闆有野心，如果你是有上進心的人歡迎與公司連絡 ✨ 你有想法、我有辦法！
年終獎金績效獎金員工團保伙食津貼員工聚餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 3年工作經驗 3天前更新展開
1.營運管理：商場績效稽核及管理。 2.行政：各項表單執行、各項帳款作業。 3.招商：商場專櫃招商與合約管理。 4.業主關係建立與維繫：與業主協調與聯繫。 5.行銷：販促活動規劃。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.具有 甲種職業安全衛生業務主管證照 2.負責現場監工、分項工程現場指揮，包商施工之監督與評估。 3.負責施工進度執行、查核，材料品質、進度之掌控等工作。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質查核，工地事務處理、工程文書資料彙整建檔。 6.其他主管交辦之事項處理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.具有 甲種職業安全衛生業務主管證照 2.負責現場監工、分項工程現場指揮，包商施工之監督與評估。 3.負責施工進度執行、查核，材料品質、進度之掌控等工作。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質查核，工地事務處理、工程文書資料彙整建檔。 6.其他主管交辦之事項處理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.具有 甲種職業安全衛生業務主管證照 2.負責現場監工、分項工程現場指揮，包商施工之監督與評估。 3.負責施工進度執行、查核，材料品質、進度之掌控等工作。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質查核，工地事務處理、工程文書資料彙整建檔。 6.其他主管交辦之事項處理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.具有 甲種職業安全衛生業務主管證照 2.負責現場監工、分項工程現場指揮，包商施工之監督與評估。 3.負責施工進度執行、查核，材料品質、進度之掌控等工作。 4.依據施工圖進行工程檢討與審查。 5.控管施工進度與品質查核，工地事務處理、工程文書資料彙整建檔。 6.其他主管交辦之事項處理
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市南屯區 1年工作經驗 1天前更新展開
1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 2.行銷專案規劃、執行與管理，決定銷售商品的價目表跟議價的空間 3.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 4.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 5.顧客售後滿意度維持 6.對通路的客層分析、服務流程、行銷績效及所陳列商品分析等進行調查 7.尋找通路商洽談商品上架事宜 8.產品上架後，持續做好通路維護 9.負責大型客戶或指定專案之業務開發
三節獎金旅遊假員工團保員工撫恤員工停車位或停車補助 - 月薪45000~100000元 東北亞日本 無工作經驗 4天前更新展開
⭐公司特色 ① 未經驗者可應徵 無論文科或理科背景，只要通過面試即可參與IT開發專案。 ② 完整技術研修制度 提供Java理論、程式設計基礎、實際開發操作與專業日語培訓。 由資深SE、PM工程師進行面對面教學。 ③ 不收取任何研修費用 所有培訓費用與交通費 均由公司負擔。 ④ 高成功率工作簽證申請 公司在日本入管局屬於 最高級別「カテゴリー1」企業， 簽證申請成功率極高。 ⑤ 高度人才簽證加分制度 申請高度人才簽證可獲得 20分企業加分， 提高永住申請成功率與速度。 ⑥ 育兒休假制度 最長可取得 2年育兒休假， 期間可領取 50～60％薪資補助。 ⑦ 完善福利制度 所有制度公開透明， ⭐招聘條件 ① 日語能力 需具備商務日語溝通能力。 持有 JLPT N1或其他日語證書者優先。 ② 對IT產業有強烈興趣 需具備積極學習態度與長期發展決心。 ③ 優先錄取條件 有 日語環境打工經驗 曾在日本人較多的學習環境就讀 ④ 招聘對象 應屆畢業生 往屆畢業生 中途轉職者 ⑤ 日本職場適應能力 需了解並遵守日本職場 商務禮儀（ビジネスマナー）。 ⑥研修課程內容 ・Java程式設計基礎 ・資料庫技術 ・程式設計思維 ・實際專案開發流程 ・IT專業日語訓練 ⑦工作內容 主要從事 Web系統開發 包含前端與後端開發 系統設計 程式開發 測試與維護 參與各類系統專案 （新系統開發 / 系統改修）
員工宿舍上下班車資補助員工結婚補助生育補助就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市永和區 3年工作經驗 6天前更新展開
1. 參與ERP 系統之導入、功能調整與日常維運，協助企業流程有效整合至系統中。 2. 操作系統環境項目建置及操作維護。 3. 與使用單位合作進行需求訪談，進行流程分析與優化，並協助問題排查與改善。 4. 訪談及了解使用單位需求，與外部廠商溝通協作，提供客製化模組、報表與資料服務。 5. 公司資訊相關系統和內外網站的維護. 6. 完成主管交辦之其他專案與作業事項。
年終獎金績效獎金伙食津貼國內旅遊國外旅遊 - 月薪45000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 6天前更新展開
我們是一家新創公司連鎖餐飲義式餐廳品牌，目前雙北共6間分店，目前正在招募有熱情與衝勁的人才加入後勤團隊。 希望尋找個性外向、思緒清晰靈活的人才，無經驗可。 需要去各分店對接現場人員執行行銷活動。 主要工作內容： 一、市場研究與分析 進行市場調查，了解顧客偏好、餐飲趨勢和競爭對手策略。 分析消費者行為和市場動態，為行銷策略提供數據支持。 識別新產品或服務的市場機會，提出可行建議。 二、活動策劃與執行 策劃並執行行銷活動，包括社群媒體、門市廣告和合作夥伴推廣。 協助設計行銷方案，如節慶活動、臨時活動計畫或季節性推廣。 確保行銷活動與品牌定位和公司目標一致。 與本地企業或影響者合作，擴大活動影響力。 協調活動物流，確保順利進行並達到預期效果。 三、顧客體驗服務流程規劃 定義且優化顧客從進店消費到離開的每一個體驗後執行至現場門店 四、社群媒體管理 管理餐廳的社群媒體帳戶（如Instagram、Facebook、X、Google Map），包括內容排程、發文、回應顧客反饋。 回應顧客留言和評論，建立忠誠的線上社群。 使用社群媒體分析工具追蹤表現，優化內容策略。 制定策略提升正面評價，減輕負面評論的影響。 確保線上形象與品牌價值一致。 五、成效追蹤與數據分析 使用工具（如Google Analytics、社群媒體洞察）分析行銷活動的關鍵績效指標 根據數據報告調整策略，優化未來活動的成效。 定期提交表現報告，提出改進建議。 六、其他主管交辦工作事項
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 工作經歷不拘 3天前更新展開
臺北市立聯合醫院中興院區神經外科招募約用主治醫師公告 ㇐、職稱：約用主治醫師。 二、名額：正取1 名，備取1 名（候補期間至多5 個月）。 三、報名資格： （㇐）本職務係本院自行遴用之醫事人員，相關權利義務於契約書約定。 （二）具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10 年以上)且無公務人員任用 法第28 條第1 項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21 條第1 項及第9-1 條規定情形； 不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法 令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 （三）教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業。 （四）領有國內醫師證書。 （五）國內具有效期外科及神經外科專科醫師證書。 （六）國內具有效期ETTC 證書、ACLS 證書、APLS 證書或NRP 證書或其他經本院認定之相關證書 之㇐。 四、工作項目： (㇐) 神經外科醫療業務。 (二) 需輪值平日及假日值班。 (三) 其他交辦事項。 五、甄試方式：面試30％、專業測驗（專案報告，題目：神經外科疾病相關案例報告,10 分鐘）70 ％，總分80 分以上為錄取標準。 六、工作地點：臺北市立聯合醫院中興院區(臺北市大同區鄭州路145 號) ※本院無菸無檳職場。 七、聯絡方式：臺北市立聯合醫院中興院區外科部，聯絡人：黃詩珊，連絡電話02-25523234 分機 3284，請於週㇐至週五上班時間來電。 八、放榜地點：請至本院網站「㇐般人才招募專區\徵才系統」 （https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）錄取公告查詢。 九、甄試訊息：科內另行通知。 十、報名相關事項： (㇐)報名方式：即日起至115年6月1日17時止，請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\㇐般人才 招募專區\徵才系統」（https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH）完成線 上報名（請務必自行確認報名成功，否則㇐律視同未報名），並自行列印甄試報名 表並檢附相關證件，以親送或掛號郵寄10851 臺北市萬華區艋舺大道101 號11 樓 收發室，臺北市立聯合醫院人事室二股收，信封請註明應徵科室及職稱，以郵戳為 憑，請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件：(1)-(7)項必備，若資料不完整，不予通過書面審核。 (1)甄試報名表、自傳各1 份（請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\㇐般人才招募專區\徵才系統」 網路報名，自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2 吋照片1 張）。 (2)身分證正反面影本1 份（出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本）。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1 份（持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文 件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書）。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1 份。 (5)國內具有效期外科及神經外科專科醫師證書影本1 份。 (6)國內具有效期ETTC 證書、ACLS 證書、APLS 證書或NRP 證書或其他經本院認定之相關證書 之㇐影本1 份（效期截止日期至少需至報到日）。 (7)專案報告1 份 (8)相關經歷之證明文件影本（須註明起迄時間）。 (9)其他自行繳附文件（如次專科醫師證書）。 (三)注意事項： (1)各項資料請以A4 紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件，如需返還報名資 料，可附回郵信封俾利郵寄，以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄 取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 (3)倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依 公務人員退休資遣撫卹法第77 條規定自行衡酌權益事宜。 (4)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定，不得兼任本院以外之工作，但「公務員 服務法」允許者不在此限，惟應事前報經院⾧核准。 (5)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登 記，或有公務人員任用法第28 條第1 項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21 條第1 項規定情形者，本院應予終止契約。 (6)待遇：依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (7)約用主治醫師比照「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」，按月提撥離職儲金，提撥金 額依其勞工保險投保薪資等級之百分之12 提存儲金，其中百分之6 由約用主治醫師於每月 報酬中扣繳作為自提儲金；另百分之6 由本院提撥作為公提儲金。 (8)錄取人員應持合格體檢報告（3 個月內有效期）始得完成報到手續（相關疑問請洽院本部勞 安室2555-3000 分機2569）。
員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假 - 月薪45000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【工作內容】 1.負責運送冷藏及常溫商品配送 2.配送路線：台南 ⇄高雄往返 3.商品配送數量清點、單據核簽及相關報表填寫 4.車輛清潔保養、設備安全檢查，並確保行車安全 5.遵守交通法規，維持安全駕駛 6.配合主管指示及公司路線調度，完成交辦事項 【上班時間】中午12:00～22:00（依實際出車時段安排） 【薪資制度】月薪45000元 **另有獎金制度** 【休假制度】排休4-5天 【資格條件】具職業大貨(客)車駕照 【福利制度】 ★ 依法投保勞健保，勞退提撥 6％，享團保及完善福利獎金制度
員工結婚補助禮品員工團保春酒全勤獎金 -
