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- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 4年工作經驗 今天剛更新展開
為早餐、全日餐廳、宴會西餐(Canapel、套餐)以及客房餐飲提供穩定且高品質的產品，並提供禮貌、專業、高效和靈活的服務，符合嘉佩樂的標準、政策和程序，以最大化顧客滿意度。 https://capellahotels.com/en/capella-taipei/dining/plume 管理所負責的廚房區域，確保所製作的各項餐點品質穩定且符合水準，遵從嘉佩樂標準規範來提供專業、有禮、高效且靈活的服務，以大幅提升顧客滿意度。 1. 遵循嘉佩樂酒店的規範，生產穩定且高品質產品，並提供專業、有禮、高效且靈活的服務。 2. 擁有完整的工作知識和技能，能夠監督、糾正並展示各項職責以確保其符合標準。 3. 能夠靈活地在各餐飲部門內輪替值班。 4. 能夠獨立執行所被分配到的工作區域職務。 5. 維持廚房的一貫標準並遵循該廚房所規範的準則。 6. 於日誌中回報每日產能以及任何問題，包括損壞和破損。 7. 遵循酒店的標準作業流程。 8. 充分熟悉酒店所提供的各項服務與設施。 9. 執行所屬廚房的開始及結束營業的作業流程。 10. 對於菜單內的各項餐點和飲品有全盤的了解，並能夠針對餐飲搭配做推薦以及推銷。 11. 確保工作場所及週邊區域維持整潔有序，並遵守食品安全的標準作業流程。 12. 控管營運備品數量並減少損壞或浪費。 13. 以有禮且有效率的方式處理顧客需求，並向主管報告任何顧客投訴或問題。 To supervise the assigned station/section, produce a consistent, high-quality product, and ensure a courteous, professional, efficient, and flexible service consistent with the Capella Standards Policies & Procedures to maximize guest satisfaction. 1. To produce a consistent, high-quality product and provide a courteous, professional, efficient, and flexible service at all times, following the Capella Standards of Performance. 2. To have a full working knowledge and capability to supervise, correct, and demonstrate all duties and tasks in the assigned Place of Work to the standard set. 3. To be entirely flexible and adapt to rotate within the Food & Beverage Department of the hotel as assigned. 4. To independently be able to run the section you are assigned to. 5. To maintain the general standards of the kitchen as well as the implementation of the kitchen manual rules and regulations for your section. 6. Report in the logbook all productions and problems daily including spoilage and breakage. 7. Follow the SOP‘s of the hotel. 8. To be fully conversant with all services and facilities offered by the hotel. 9. To perform opening and closing procedures established for the Place of Work as assigned. 10. To have a thorough understanding and knowledge of all Food & Beverage items on the menu and the ability to recommend Food & Beverage combinations and upsell alternatives. 11. To ensure that the Place of Work and surrounding area is kept clean and organized at all times and follow food safety SOP’s. 12. To monitor operating supplies and reduce spoilage and wastage. 13. To handle guest inquiries courteously and efficiently and report guest complaints or problems to supervisors.
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市文山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.不定時巡邏住戶各樓層與周遭環境，確保門窗安全 2.處理警報器發報、警報誤觸歸位 3.監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全 4.提供住戶管理服務，如：收發信件包裹、幫忙開大門 5.突發狀況的回報 6.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪80000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 3天前更新展開
⭐擺攤人員⭐可日領⭐無經驗可 🎉 好消息！如果你喜歡與人互動，愛美食，又想賺得輕鬆又自由的收入，我們正在等你來加入！🎯 🌟 加入我們，你將會 1. 銷售高CP值的熱門美食，包含美味小菜、平價海鮮、人氣脆皮五花豬和香醇咖啡等，讓人氣爆棚！ 2. 運用公司免費提供的擺攤工具，輕鬆開始你的新工作！ 3. 每天僅需上半天班，就有機會輕鬆月入80000元起，荷包滿滿不是夢！ 🚀 公司獨家福利 - 免費專業培育，兩週內快速上手，無經驗也沒問題！ - 搭配公司車支援，無需煩惱交通或貨運安排！ 📢 【立即聯繫我們】 聯絡窗口：潔米 🔍 LINE ID搜尋：jamilainthehouse ☎️ 0909-739739 🍴 想在美食市場閃耀？心動了嗎？快來讓我們一起打造幸福美味的生活吧！
良好升遷制度員工在職教育訓練激勵獎金績效獎金交誼廳 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東北亞韓國 3年工作經驗 16天前更新展開
1.負責主要客戶業務往來與專案管理，包含報價、樣品提供及技術溝通 2.維繫並管理現有客戶及經銷商關係 3.新案件開發與跟進 4.蒐集與分析市場情報 5.推廣公司被動元件產品(MLCC、CHR、Inductor 、RF 等)
國內旅遊員工聚餐尾牙家庭日員工結婚補助 - 月薪70000~100000元 台中市大雅區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.能在ㄧ週內獨立作業熟手。 2.需工作效率高，配合產能進度。 3.自動化設備業是永續產業，不會被時代淘汰。 4.工作環境全區冷氣廠房，星期五下午茶，績效獎金，年終獎金，績效達標聚餐。 5.對未來想要有更好發展的你可來挑戰。
全勤獎金年終獎金禮品績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. 負責台灣大家電產品通路市場操作，制定銷售目標及通路計劃，達成營業目標。 2. 收集市場情報與資訊，做好供應商管理，制定品牌發展規劃。 3. 管理協調行銷/業務/售後服務等部門，擴大市場占有率。
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. 負責銷售部門代理產品，維護既有通路及客戶，處理客戶訂單及對帳，辦理折讓與退貨等。 2. 開發新市場及通路，擴大市場佔有率，達成業績目標。 3. 整理各項報表 4. 主管交辦事項
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪43500~43500元 高雄市左營區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1、處理停車場客戶問題、車流管理。 2、停車場安全巡視、故障排除。 3、停車場區域清潔及整理、環境維護。 4、停車場收銀、巡場、報表處理。 5、能配合活動支援及它站調度支援。 6、主管交辦事項。 08:00-20:00 or 20:00-08:00(含用餐和休息)車多時需配合排車勤務 按照場站需求排班
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪42000~42000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1、處理停車場客戶問題、車流管理。 2、停車場安全巡視、故障排除。 3、停車場區域清潔及整理、環境維護。 4、停車場收銀、巡場、報表處理。 5、能配合活動支援及它站調度支援。 6、主管交辦事項。 08:00-20:00(含用餐和休息)車多時需配合排車勤務 按照場站需求排班
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪40000~42000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.負責社區安全的管理維護工作，熱誠地接待引導訪客。 3.信件包裹代收分送。 4.主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 5.面對住戶進出大廳需主動打招呼。 6.接待訪客，確定其拜訪性質及目的 。 7.接聽、過濾、轉接來電，並提供資訊及留言服務。 9.如遇到緊急狀況無法處理，需第一時間回報 10.主管交辦事項 各區皆有缺機動班，按班次計薪一班1700 歡迎面試洽談💗 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 〔不能睡覺，瞌睡蟲勿入〕 🔺️需配合至三重總公司面試💗
- 月薪40000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.依公司目標推動薄膜，成衣材、電子材及汽車材行銷企劃。 2.配合公司策略，推廣新產品進入美國、歐洲、大陸、東南亞(e.g., 印度)市場。 3.規劃各產品市場方向及進行客戶材料趨勢方析，掌握新產品切入商機。 4.掌握訂單出貨狀況、應收帳款管理及客訴處理。 5.負責客戶關係維護，及定期開發新客戶與有效經營。 ※通過試用期，可循序升等晉升，每月獎金依照業績幅度給予。 #有行銷業務經驗者，薪資另議。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市士林區 1年工作經驗 6天前更新展開
1. 系統軟體開發 2. 資料庫程式設計 3. 操作介面開發 4. 客製化功能開發 5. WEB,APP 開發
家庭日員工運動會員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助 - 月薪50000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 6天前更新展開
1.微電網監控與維運管理研析：蒐集與分析微電網監控架構、通訊系統與維運管理機制，評估即時監測、異常告警、設備管理與營運效能指標，作為微電網穩定運轉與維運優化之參考 2.微電網協調控制策略研析：針對分散式能源、儲能系統及電動車充放電（V2G/V2B）於微電網運轉情境下之整合應用，研析其協調控制架構、調度邏輯與運轉策略，以提升系統穩定性、彈性與能源使用效率 3.微電網營運維護流程與成果文件撰寫：研析微電網營運與維護之標準作業流程（SOP）、管理制度與技術規範，並撰寫相關技術文件與研究成果報告，支援制度建立與成果對外呈現
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