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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~53000元 台北市信義區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1.商務類商品及勞務(包含但不限手機配件/印刷品/市調/年節贈禮/倉儲物流等)採購案件辦理 2.成本底價制作/與廠商議價 3.供應商管理開發新廠商 4.主管交辦案件處理 【薪資待遇】月薪36,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 8天前更新展開
• 發想與執行企業永續參與之相關專案 • 追蹤與彙整專案質/量化效益成果 • 溝通與揭露專案效益成果 • 協助企業志工招募與管理相關作業 • 社群媒體、網站經營及管理 • 其他協作事項
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 8天前更新展開
1. 人員招募、聘用與離退作業 2. 人資系統資料維護與人力報表製作 3. 協助事業單位進行組織及人員管理，並提供人力資源諮詢 4. 人資專案執行 【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 4年工作經驗 今天剛更新展開
針對台灣大哥大既有用戶，規劃專屬客戶忠誠行銷專案及相關溝通計畫 1.聯名卡專案規劃與執行 2.用戶忠誠專案規劃與執行 【薪資待遇】月薪，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新展開
主要負責台灣大哥大既有用戶分眾行銷，包含用戶分群分析及專屬行銷專案規劃 1.分群用戶行為分析 2.分眾續約專案規劃與執行 2.分眾溝通規劃與執行 3.分眾續約成效分析與追蹤 【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新展開
主要負責台灣大哥大既有用戶流失控管，工作內容將結合資料分析結果改善用戶經營模式以長期維繫用戶 1.流失用戶行為分析暨管理 2.流失防止推估及流失預測機制管理 3.防止用戶流失專案規劃及成效分析 【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~53000元 台北市信義區 工作經歷不拘 8天前更新展開
1. 帳單產製/核帳及退費流程規劃 2. 帳單品質及收款通路管理 3. 作業成本管理 4. 客訴與專案管理 5. 資料分析、報表與簡報製作 【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~46000元 台北市內湖區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.DCN網路管理及障礙查修。 2.網管專案PM及協助5M整合作業。 3.協助資安事件處理作業。 【薪資待遇】月薪34,000元-46,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪34000~53000元 台北市信義區 2年工作經驗 8天前更新展開
「大哥付你分期」為先買後付(BNPL)服務，致力於為數百萬用戶提供靈活、安全且創新的支付體驗。我們正尋找一位專業的數據分析人員，專注於信用風險模型的開發與維運，並透過數據驅動的洞察，協助提升授信效率與準確性。在這個角色中，您將與信用風險團隊及其他跨部門單位緊密合作，為業務提供決策支持。 【工作內容】 1.開發與優化信用風險模型： 負責「大哥付你分期」的額度模型維護與規則優化，確保模型穩定性與合適性。 根據業務需求，建立新的額度模型以支持業務發展。 2.自動化AI審件流程建置： 分析並設計自動化AI審件流程，提升信用風險審查的效率與準確性。 3.用戶數據分析： 分析用戶的電信行為與相關數據，提取風險特徵，建立用於預測信用風險的模型。 提供數據支持以優化授信條件與策略。 【薪資待遇】月薪34,000元~53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 8天前更新展開
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享，每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. 參與資料分析、反詐及AI等網站系統前端設計開發和維護 2. 踴躍參與規劃與討論，注重使用者體驗與畫面的合理性、流暢度，創造網頁前端的核心價值 3. 系統功能包括網頁介面及各式圖表(折線、圓餅、文字雲、熱地圖等)的前端呈現 4. 與使用者及後端工程師互動協作完成功能開發 5. 自動化測試流程建立 【必備技能】 1. 熟悉HTML、JavaScript 、CSS、jQuery前端開發2年以上 2. 具備與後端Python串接RESTful API整合經驗 【加分條件】 1. 具備 Vue / React 等框架經驗尤佳 2. 具備Linux系統操作經驗佳 3. 具備Git使用經驗尤佳 4. 具備 AWS、Azure、GCP 等任一雲使用/開發/佈署經驗佳 5. 善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 6. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 8天前更新展開
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享，每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. 負責IT內部公/私有雲規劃設計 2. 雲端資訊安全分析 3. 公有雲成本治理 4. SaaS服務使用研究 5. 負責重大專案SRE 【必備技能】 1. 熟TCP/IP 2. 熟悉雲端使用/設計 3. 具獨立作業能力 4. 具Windows、Linux作業系統基本管理知識，能執行日常檢核確認運作狀態等基礎管理 【加分條件】 1. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】面議，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪36000~53000元 台北市大安區 2年工作經驗 8天前更新展開
1.門市銷售與服務資訊系統開發、維護 2.系統開發之專案管理、系統分析及系統設計與規劃 【薪資待遇】：月薪36,000元-53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 今天剛更新展開
為數百萬消費者及數千家商店使用的先買後付(BNPL)平台，建構高彈性的系統及周邊服務並持續優化： 1. 負責資訊系統之程式開發、單元測試撰寫、功能測試 2. 負責資料庫程式開發與維護 3. 負責系統開發相關文件撰寫 4. 負責系統維護管理與功能更新
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 - 月薪36000~60000元 台北市大安區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度，也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」，這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享，每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長！ 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部，但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會，加入我們一同持續精進IT專業技術，改寫自己的人生與改寫世界，讓我們一起變得更好，歡迎登艦！ 【工作內容】 1. 參與台灣大跨單位、外部客戶相關之系統發展的需求開發、規劃與專案管理 2. 根據內外部業務需求，提供需求相關的技術規劃做法、與分析洞察 3. 參與並執行專案，主動積極從各種角度思考，提出各種可行的建議方案 4. 無限可能的多元領域 : 科技新創服務 / 加值服務 / 客戶服務 / 通路營運 / 虛擬通路 / 企業創新服務 【必備技能】 1. 熟悉 .NET Framework、.NET Core 程式開發 與SQL程式後端開發技能 2. 熟悉 WebForm、 ASP.NET MVC、.Net Core 框架並有實作經驗 3. 熟悉 JavaScript、HTML5、CSS、jQuery 前端開發 4. 熟悉 Webservice、Web API、RESTful API 與外部系統界接 5. 熟悉 ADO.NET 與 Entity Framework Core 【加分條件】 1. 具備 WinForm/Console開發經驗 2. 具備前端應用技術者佳 (如Angular/React/Vue.js) 3. 具備 Data model設計、系統設計及 API Spec 設計能力 4. 具備 PostgreSQL經驗尤佳 5. 具備 Redis 整合應用經驗尤佳 6. 具備 Docker及 CI/CD 經驗尤佳(Linux) 7. 具備 AWS、Azure、GCP 等任一雲使用/開發/佈署經驗佳 8. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【必備技能】 1. 熟悉 .NET Framework、.NET Core 程式開發 與SQL程式後端開發技能 2. 熟悉 WebForm、 ASP.NET MVC、.Net Core 框架並有實作經驗 3. 熟悉 JavaScript、HTML5、CSS、jQuery 前端開發 4. 熟悉 Webservice、Web API、RESTful API 與外部系統界接 5. 熟悉 ADO.NET 與 Entity Framework Core 【加分條件】 1. 具備 WinForm/Console開發經驗 2. 具備前端應用技術者佳 (如Angular/React/Vue.js) 3. 具備 Data model設計、系統設計及 API Spec 設計能力 4. 具備 PostgreSQL經驗尤佳 5. 具備 Redis 整合應用經驗尤佳 6. 具備 Docker及 CI/CD 經驗尤佳(Linux) 7. 具備 AWS、Azure、GCP 等任一雲使用/開發/佈署經驗佳 8. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力，有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】：月薪36,000元-60,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
員工在職教育訓練國內、外旅遊補助社團補助良好升遷制度員工及眷屬住院慰問金 -
