• 月薪46000~50000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.商用冰箱組裝、保養、運送、維修 2.商用冷氣及冰水機工程、保養、維修 3.walk in冰箱工程、保養、維修 4.家用冷氣安裝、保養、維修 聯絡方式: 意者請於上午9點至晚上6點之間來電預約面試 聯絡窗口:賴先生 手機:0919 564 870
    展開
    不用補班意外險伙食津貼年節獎金年終獎金
  • 月薪40000~50000元 台中市大肚區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.駕駛小貨車,將貨品運送至目的地。 2.裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.回收空籃。 5.需自行上下貨 6.需配合公司出車時間 休假及薪資待遇 1.週休2日 2.上班時間0800~1800(提早完成配送、提早下班) 3.件數獎金
    展開
    誤餐費國內旅遊員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪80000~100000元 台中市大肚區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.至農場將雞隻載運回廠 ※需經過考核,考核通過後即可達薪資待遇
    展開
    誤餐費國內旅遊員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市仁德區 工作經歷不拘 4天前更新
    💡 我們正在尋找模具鉗工人員加入我們! 🎯 你的工作內容: 1. 對模具進行整修與組裝。 2. 與射出人員合作進行模具改善。 3. 對模具設計改良提供意見。 🚀 加入我們,和充滿活力的夥伴們一起成長!
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 日常帳務處理 - 維護每月會計分錄及明細分類帳 - 整理並核對進項發票與費用單據,並完成系統登錄 - 執行付款相關作業,確保應付款項準時完成 - 維護及更新應收/應付帳款資料 2. 財務報表與管理報表編製 - 編製每月銷售報表 - 維護固定資產相關報表 3. 協助更新公司政策與作業流程 4. 其他行政及文書支援作業 5. 業務行政相關支援事項 Job Responsibilities 1. Daily accounting operations - Maintain monthly journal entries and sub-ledgers - Verify and process invoices and expense documents in the system - Support payment operations and ensure timely settlement of payables - Maintain and update accounts receivable and payable records 2. Financial and management reporting - Prepare monthly sales reports - Maintain fixed asset reports 3. Support updates to company policies and operational procedures 4. Provide administrative and clerical support as needed 5. Support sales administration activities
    展開
    就業保險家庭照顧假安胎假產檢假產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 2年工作經驗 3天前更新
    1.旅遊產品設計製作平面文宣、海報和DM(含平面及網站)。 2.文案排版、活動視覺、banner設計。 3.網站設計製作、網站視覺內容更新。 4.廠商聯繫,如確認規格及詢價等發包相關流程。 5.完成主管交辦事項。
    展開
    產假產檢假全勤獎金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市觀音區 3年工作經驗 2天前更新
    1.負責ISO14001/14064/45001管理系統運作(內外稽執行) 2.職災申報,癈棄物申報,溫室氣體盤查收集統計申報 3.環安衛相關業務執行管理 4.其他主管交辦事項 加班費另計
    展開
    下午茶國內、外旅遊補助員工在職教育訓練就業保險產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣竹北市 2年工作經驗 今天剛更新
    1. 專案評估 2. AMR機構設計 3. 製作BOM,2D/3D圖面與加工需求文件 4. 完成專案圖面歸檔及技術文件整理 5. 其他主管交付之事項
    展開
    產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市蘆竹區 2年工作經驗 1天前更新
    [工作內容] 1.建置/管理與維護公司產品資訊系統 [職務需求] 1. 資工、資管、數理、統計等相關科系畢 2. 2年以上資訊系統開發與維運經驗 ,有製造業經驗, PCB經驗尤佳
    展開
    員工在職教育訓練員工生日禮金員工團保上下班交通車員工宿舍
  • 月薪45000元 台南市永康區 半年工作經驗 3天前更新
    【工作內容】 1.負責往返南部地區營業站所與中部中轉場物流運輸工作。 2.協助商品接駁,搬運理貨工作。 3.公司App系統與巴槍操作。 4.主管交辦事項。 【職務要求】 1.具備職業大貨車/職業大客車/職業聯結車駕駛執照。 2.具貨運實務半年及開過7.5噸以上相關經驗尤佳。 【職務分配】 1. 車輛:3.5/7.5/11/17噸,依任務需求去決定車輛。 2. 時段:05:00-14:00(依線位決定開始時間,可配合排班。)​
    展開
    就業保險產假年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 93天前更新
    職責要求 1.負責公司整體財務策略、資金規劃及財務風險管理,協助經營團隊擬定中長期發展方向。 2.提供營運分析、獲利評估及財務預測,作為管理階層經營決策參考。 3.規劃公司資金調度、銀行融資及投資評估等相關財務策略。 4.協助董事會、審計委員會及高階主管進行財務分析與經營績效檢視。 5.規劃與檢討公司財務治理及風險管理機制,降低營運與法遵風險。 6.評估新事業、海外合作、授權或投資案之財務效益與風險。 7.帶領管理處運作,管理人事、法務、財務、會計、股務、採購部門,並促進跨部門溝通協作,提升整體營運效能。 8.擔任公司治理主管,協助董事及獨立董事執行職務、確保董事會與股東會運作符合法令規定,並強化企業風險控管與公司治理成效。 9.推動公司永續發展相關事務,符合主管機關規範。 任職資格 1.具上櫃公司會計主管資格條件(符合金管會「發行人證券商證券交易所會計主管資格條件及專業進修辦法」相關資格條件)。 2.熟悉IFRS、上市櫃法規、公司治理及公開資訊揭露規範。 3.具資金調度、銀行融資、投資評估及財務風險管理經驗。 4.具董事會、審計委員會及會計師應對經驗。 5.具遊戲、數位內容、網路或科技產業經驗者佳。 6.具IPO、募資、海外子公司或集團財務管理經驗者佳。 7.具經營分析能力、策略思維及跨部門溝通協調能力。
    展開
    國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金
  • 月薪60000元 台北市文山區 工作經歷不拘 2天前更新
    現場工程進度管理
    展開
    年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新
    技術支援工程師在當前企業生態中扮演著核心橋樑的角色。一位具備精湛技能與實戰經驗的系統整合專家,不僅是企業競爭的制高點,更是確保技術轉化為商業價值的關鍵引領者。 1. 負責自動化環境佈署研發,並建立標準化驗證體系確保交付品質。; 2. 擔任事業群間之產品說明和導入支援。; 3. 協助解決維運相關問題,包括系統監控、故障排查及售後技術支援;與開發及客戶團隊協同推進項目落地,為公司帶來更大的商業價值。 ※工作待遇:將依學經歷進行敘薪。
    展開
    尾牙員工結婚補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣湖口鄉 7年工作經驗 3天前更新
    【職位亮點與期待】 白金科技 (PTOT) 致力於提供卓越的產品品質。目前我們正在擴大並強化整體的品質管理體系,尋找一位具備扎實品質工程底蘊與卓越領導力的 QE 經理。 您將帶領林口與湖口廠區的品質團隊,不僅是解決眼前的問題,更要從系統與專案層面出發,建立高標準的品質防線。如果您具備強烈的責任感,善於跨部門溝通並樂於帶領團隊成長,我們非常歡迎您的加入! 【主要工作內容】 1. 團隊領導與人才培育 (Team Leadership & Development) •統籌林口與湖口廠區 QE 團隊的日常運作與資源配置。 •負責團隊成員的績效管理、核心能力盤點與培訓規劃,打造具備主動發掘並解決問題能力的高效團隊。 2. 品質系統優化與製程監控 (Process Quality & Continuous Improvement) •監控各製程站點(如 PVD、AOI 等)的品質表現,推動 SPC 及各項品質指標的建立。 •主導跨部門品質優化專案,針對製程弱點提出改善方案,有效提升整體良率並降低污染/報廢風險。 3. 風險鑑別與異常防堵 (Risk Management & Problem Solving) •建立具前瞻性的生產風險鑑別機制(運用 FMEA、CP 等工具),將品質管控從「被動防堵」轉為「主動預防」。 •針對廠內重大異常或客訴,主導 Root Cause 分析(如 8D Report),制定有效的糾正與預防措施 (CAPA),並確實追蹤落實。 4. 專案推動與跨部門協作 (Cross-functional Collaboration & Execution) •作為品質部門的關鍵橋樑,與 PM、製造、製程工程 (PE) 等部門緊密合作,推動廠內各項改善專案(如 6S 稽核、OQC 攔檢率提升專案)。 •建立並維護高效的 Action Tracker 機制,定期主持品質會議(確保會議高效且聚焦),向高階管理層匯報品質現況、專案進度 (Current status) 與下一步行動 (Next action)。 5. 執行並推動高階主管交辦之品質策略與體系升級任務。
    展開
  • 隨薪所欲