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南部工作機會月薪46570以上

  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣枋寮鄉 2年工作經驗 1天前更新
    1.現場監工、機電設備安裝介面協調、機電設備整合測試 2.主管交辦事務
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市苓雅區 3年工作經驗 1天前更新
    1.太陽能發電系統(屋頂型或地面型)案場場勘、規劃、估價 2.與技師協調設計事宜並了解相關政策法規 3.太陽能發電系統設備評估及選型 4.施工協力廠商評估 5.負責太陽能發電系統工程之整合協調、台電送審,建構、安裝、維修相關事項,以符合既定規範與客戶需求 6.太陽能發電系統施工案場監督管理、施工品質控管及進度掌控 7.太陽能發電系統相關AutoCAD圖面繪製 8.配合辦理台電審圖送件相關事宜 9.主管交辦事項
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    國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙下午茶
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 工作經歷不拘 1天前更新
    ★專業能力 1. 熟悉天然物分離、純化,與精油萃取等相關技術。 2. 熟悉化學分析需用的各樣儀器設備。 (Ex: 管住層析、薄層層析、MPLC、HPLC、Mass、NMR、IR、超臨界萃取等設備 ) 3. 具備天然物化學等相關知識,一維、二維NMR圖譜解析。 4. 具備水層分析經驗。 ★軟實力 1. 閱讀、整理相關領域的研究文獻。 2. 撰寫研究計劃書,且能獨立執行研究計畫。 3. 工作態度積極、處事細心、勇於創新。 4. 樂於團隊合作。 5. 執行主管交辦事項 ※符合上述條件再投遞履歷謝謝
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    全勤獎金勞保健保加班費
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣長治鄉 5年工作經驗 今天剛更新
    1.人力需求規劃,制定年度人力需求。 2.生產工藝流程、生產進度和生產數量管控,保證產供銷各環節暢通。 3.生產產品的質量掌握,嚴格貫徹質量標準及品質管理制度。 4.各類生產工單審批,協調各部保質保量完成 5.審查控管生產任務及各項成本,生產(人、機、料、法、環)優化持續改善 6.督導員工技能培訓、績效考核、工作安全等面向,提升員工綜合素質,團隊建立及強化生產競爭力 7.廠務行政管理,機器設備、廠區相關管理、規劃及維持。
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    春酒員工結婚補助國外旅遊尾牙就業保險
  • 月薪60000~80000元 高雄市大寮區 1年工作經驗 2天前更新
    運輸工具: 車頭:尼亞自排 曳引平板車(板上板下為主) 載運貨品:太空袋包裝產品 經常送貨區:台南、高屏地區 薪資:案件計酬,運費抽成30% 請先投履歷,符合條件會另通知面試。
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    產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鼓山區 3年工作經驗 1天前更新
    電氣、給排水、消防、空調工程監控管理. 熟建築相關法規,工作態度積極,具備工程監造10年以上資歷. 工作地點:南部地區
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    就業保險產假產檢假年終獎金勞保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.新產品開發及改良 2.開發驗証作業評估及執行 3.調整產品規格 4.針對產品需求進行產品規格設計及變更 5.繪製產品相關圖面 6.依據公司的指示進行設備之設計、發展、施工、裝設、測試、操作、檢驗與維修 等工作 7.零件加工製程能力分析與改善、製造成本分析與改善 8.洽詢外包加工廠商
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 3年工作經驗 4天前更新
    1.3年以上設計及工地實務經驗 2.繪圖軟體:AutoCAD、Sketch up、渲染、V-Ray/Enscape(二者佳)、熟練3D繪圖等 3.文書軟體 4.可獨立進行案場丈量、設計發想、提案簡報、案場標單製作、發包、現場監管 5.具協調溝通能力及新舊案場狀況處理 6.高度責任感、願意學習、正向思考、擁抱熱情及具備專業技能設計師 7.本職務可以發展成獨立專案管理的能力 ※如果您對此職務感興趣及自認有專業能力,請提交您的履歷及相關作品資料,我們期待與您聯繫
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣枋寮鄉 1年工作經驗 1天前更新
    1.現場工地管理、進度控管 2.主管交辦事務
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 屏東縣潮州鎮 5年工作經驗 3天前更新
    1. 復健臨床醫療業務 2. 具專科醫師證書 3. 主管交辦事宜
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前鎮區 2年工作經驗 今天剛更新
    【國泰集團】誠徵業務開發與專案企劃專員,團隊擴編,強力招募中! 【工作內容】 1.新案源開發及開拓潛在客戶,並擬定業務執行計畫。 2.拜訪潛在及既有客戶,維繫穩定客戶關係。 3.業務會議、專案執行及簡報提案。 4.客戶資料更新維護、案場情報蒐集。 5.資料庫收集、整理與建檔,業務開發相關文件製作。 6.具有商辦或住宅大樓服務經驗、熟悉物業管理流程經驗佳。 7.公司交辦專案研擬、執行與管理。 【福利】 1.享勞、健保及員工保險 2.端午、中秋節金 3.婚喪禮金、生日禮金.子女教育補助費 4.員工旅遊、年終聚餐補助 5.社團、健行活動、生日慶生活動 6.員工健康檢查、健康專案禮品、中秋禮品 7.公司定期及不定期教育訓練 8.派外受訓(勞安證照、專業訓練) ※年終獎金約4個月月薪,表現優異年年加薪!
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪50000~60000元 高雄市小港區 5年工作經驗 2天前更新
    1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。
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    員工在職教育訓練勞保健保勞退提繳金
  • 月薪55000~65000元 高雄市小港區 5年工作經驗 2天前更新
    1.協助工程事務。 2.協助工務經理交辦事項。 3.協助進場材料查驗。 4.管理並督導施工廠商及施工人員,以控制工程的執行進度與施工品質。 5.執行工程品質稽核。 6.品質矯正與預防措施之提出。 7.品質文件、紀錄之管理。 8.工地品管計畫之擬定,實施及修正 9.其他提升工程品質事宜。
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    員工在職教育訓練勞保健保勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市前金區 2年工作經驗 6天前更新
    1.經銷商業績目標管理商談/個人業績目標管理 2.產品陳列上架規劃/POP佈置 3.經銷商庫存管理 4.應收帳款管理 5.商品/活動訊息傳達 6.百貨活動企劃提案規劃 7.客情關係維護
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