• 月薪60000~80000元 台中市太平區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如:包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態(如:體重、體溫、血壓、脈搏和呼吸)、 進食量、排便狀況等。 3.進行靜脈注射、肌肉注射、打點滴,觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變,特別是一些不尋常的症狀反 應,必要時採取救護措施。 5.執行急診相關護理業務。 6.依主管交辦事項辦理。
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    員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助產假全勤獎金
  • 月薪40000元 新北市八里區 工作經歷不拘 10天前更新
    1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
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    年終獎金三節獎金免費供餐尾牙員工在職教育訓練
  • 月薪44000~44000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 3天前更新
    規劃拓展「馬偕共好醫療照護」體系、轉診個管系統規劃及運作、轉診病人個案追蹤管理,並與新增的管理師共同招募合作機構及維繫與醫療群合作關係、優化本院轉診制度及系統規劃、推動院內外教育訓練與宣導、辦理相關獎勵計畫、支援現行轉診業務,建立並追蹤計畫轉診績效指標、彙整分析數據、提交成果報告與改善建議,及其他主管交辦事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 7天前更新
    1. 二維材料元件製程模組與電晶體元件整合技術開發。 2. 二維材料沉積製程設備建置、製程開發與平台維運。 3. 其他主管交辦事項。
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    年終獎金生日假員工團保產假
  • 月薪40000~60000元 新北市板橋區 3年工作經驗 3天前更新
    1.協助主管處理國外進口及出口業務 2.協詢開發國外客戶及報價 3.製作進、出口報關資料與文件 4.出貨交期確認、排船、訂艙、與報關行配合文件檢查 5.處理出貨及相關協調事務 6.舊客戶維繫 7.現成客戶書信連繫往來
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市永康區 2年工作經驗 3天前更新
    1. 領導所有工作人員,執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練,風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效,評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
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    國內、外旅遊補助全勤獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市南區 2年工作經驗 3天前更新
    1. 領導所有工作人員,執行照護及各項行政業務。 2. 擬定、督導並執行年度工作計畫。 3. 行銷及業務聯繫。 4. 日照中心品質管理、教育訓練,風險預防與危機處理。 5. 參與機構內外各項會議 6. 機構內各項設施設備維護 7. 年度機構評鑑及考核相關事宜 8. 負責相關業務的協調與聯繫。 9. 督導工作人員的工作成效,評值與協助解決。 10. 參與長照需求者照顧之相關研討。
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    國內、外旅遊補助全勤獎金年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前更新
    職缺名額:1名 學歷限制:大學 詳細內容: 職缺類別:婦產科115學年度第一年住院醫師 學歷限制:大學以上醫學系 應徵條件: 1.本院制式甄選資料表(表格網路下載,請附2吋照片) 2.醫學系成績單 3.自傳一份(請簡述個人就學及就業之經驗、個人特質、生活興趣、自我期許及未來志向等) 4.醫學系畢業證書影本 5.醫師證書影本或國考成績單 6.國民身份證正反面影本 7.PGY完訓證明、PGY受訓醫院識別證影本或在職證明 8.其他相關資料(其他考試證書、證照、特殊事蹟、特殊經歷證明等) 報名方式: 歡迎有興趣者,將上述資料以電子檔方式寄至14137@s.tmu.edu.tw 或郵寄方式至23561 新北市中和區中正路291號 (婦產部) 楊小姐收
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    良好升遷制度產假三節獎金績效獎金意外險
  • 月薪40000元 台中市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 巡邏建築物和周邊環境,定期檢查門窗及公共區域,確保周圍安全及無異常情況。 2. 監控進出人員,包括訪客登記,引導並確保進出管制規定的遵守。 3. 負責安全監控設備操作及管理,包括實時監控及異常狀況記錄。 4. 處理緊急事件,包括防止入侵、處理不良行為以及應對火災等突發情況,並熟悉緊急應變和消防程序。 5. 提供住戶或訪客協助,處理住戶糾紛或緊急服務需求,並保持良好溝通與友善的服務態度。 6. 記錄及撰寫安全事件報告,包括巡邏報告及突發事件處理紀錄,並確保遵守公司安全政策與程序。 7. 協助進行停車場管理及特定建築設備的安全監督,確保公共空間與設施的良好運作。 歡迎您加入我們的團隊,為社區營造安心與舒適的居住環境!立即投遞履歷吧!
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金三節獎金激勵獎金
  • 月薪45000元 台北市中正區 工作經歷不拘 4天前更新
    工作內容: 專業諮詢與評估: 針對預約客戶進行深度的生活型態與健康需求訪談。 客製化健康策展: 根據客戶體質,規劃專屬的「自然醫學調理方案」(包含營養建議、植萃應用、生活衛教)。 陪伴式健康管理: 建立長期的信任關係,追蹤客戶調理進度,並視狀況動態調整方案。 全通路服務整合: 協助診所、醫院及線上通路的客戶體驗優化。 價值傳遞與銷售: 透過專業諮詢解決客戶痛點,達成產品銷售與業績目標(我們相信,好的業績來自於幫客戶真正解決問題)。
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    員工國內、外進修補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前更新
    你可能沒做過房仲, 也可能正在找一份: 願意真正教你、能長久發展的工作。 我們知道, 很多新人最怕的不是辛苦, 而是: 「沒人帶、不知道怎麼開始。」 在我們公司, 我們建立完整師徒制度與實戰培訓, 不是把新人丟著自己摸索, 而是真的有人陪你一步一步學。 🔹【工作內容】 ・學習不動產買賣流程與市場觀念 ・協助客戶找房、帶看與市場分析 ・學習開發、經營客戶與成交技巧 ・參與團隊合作與市場經營 ・從實戰中累積成交能力與市場競爭力 🔹【我們提供給你】 ✅ 保障底薪制度 新人培訓期間提供底薪保障,讓你安心學習、穩定成長。 ✅ 完整師徒制度 從陌生開發、簽委託、帶看、議價到成交, 都有資深夥伴實戰陪同。 ✅ 清楚升遷制度 從普專到高專, 讓努力與能力有明確成長方向。 ✅ 團隊合作環境 不單打獨鬥, 有問題有人討論、有人協助。 ✅ 持續學習成長 市場分析、客戶經營、銷售技巧與不動產實務, 讓你越做越專業。 🔹【我們希望你】 ・願意學習 ・願意與人互動 ・願意接受挑戰 ・願意為自己的收入努力 內向也沒關係, 很多厲害的業務, 其實都不是最外向的人。 真正重要的, 是願不願意持續學習與累積。 📩 歡迎主動投遞履歷或直接聯繫我們 市場會變, 但願意持續前進的人, 永遠都有機會。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 3年工作經驗 4天前更新
    【職務內容】 1. 負責(內湖)子公司人力招募甄選 (履歷篩選、信件邀約、電話訪談及面試安排) 2. 執行(內湖)子公司人員入職、離職手續及考勤管理、新進人員報到與試用期滿相關作業 3. 勞健保及薪資/團險相關作業 4. 薪資結算及薪酬相關報表產出 5. 人資行政作業、合約管理、公告及員工問題回覆 6. 因應外法內規事實調整修訂公司規章及優化內部作業流程 7. 年報資料提供 / 會計師資料提供 / 特休未結估算 / 政府機關報表(函)處理 8. 薪酬委員會議、董事會協助 9. 定期勞資會議 10. 完成主管交辦事項
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    產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市觀音區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.審視管理信賴度相關測試品質 2.妥善出貨報告信賴性設備管理 3.耐熱性管理,定期信賴性測試(一般/高階) IST/Thermal shock 品質監測 4.結合力管理 (低咬蝕棕化、HDI /Skip via 產品信賴性驗證 5.完成並滿足客戶認證板、新樣品的信賴性測試要求 6.配合客服客訴、阻抗、訊號等問題分析
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    年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 保健品規劃與開發,確保新產品符合市場需求並如期上市。 2. 推動產品開發專案、協調內外資源,使產品開發進度、品質及成本符合預期。 3. 商品配方設計,並進行成效與市場需求分析,使商品符合品質標準並具市場競爭力。 4. 與產品研發、行銷、採購及外部合作廠商跨部門協作,推動產品開發。 5. 開發新廠商及供應商管理,維持並加強供應鏈合作。 6. 定期進行市場動態、競爭對手及消費者需求分析,根據市場趨勢調整產品開發策略。 7. 主管交辦事項 ● 其他條件: 1. 具商務談判能力、抗壓性及良好的組織管理能力 2. 具連鎖通路採購經驗或輸入及國產食品查驗登記經驗尤佳 3. 具相關商品企劃經驗、商品開發 2 年以上經驗 ※ 食品營養科系佳
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    三節獎金禮品年終獎金員工生日禮金激勵獎金
  • 隨薪所欲