• 月薪44000元 新北市新店區 1年工作經驗 5天前更新
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 4.社區安全維護管理
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    年節獎金員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練勞保
  • 月薪55000~70000元 台中市烏日區 3年工作經驗 4天前更新
    1. 確認車輛問題,進行維修及保養目, (專精賓士、賽德卡為主) 2. 例行的維修與保養工作(如:打油、更換機油、潤滑油及調校車輛…等等)。 3. 逐項檢視清單上的重要零件,以確保檢修完整性及車輛行駛安全性,保證維修質量。 4. 拆解車輛零件,仔細檢視磨損狀況,並進行必要的拆修動作。 5. 車輛材料到貨後,仔細核對品項以確保材料品質良好無疑與正確。 6. 處理車輛以公司35噸砂石曳引車為主要。 7. 主管交辦工作。 8.維持工作環境整潔。 9.午餐由公司提供。 *有效率的完成工作並回報提供公司內容明細。 *有專業素養及團隊精神,與公司車司機們能有良好的配合及有效的溝通。 *具有積極主動的工作態度。 公司具體車輛涵蓋砂石曳引車、20噸卡車、灑水車 歡迎有興趣的你們加入,並有效發揮專業優勢!
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    全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金員工團保
  • 月薪42000~50000元 台北市士林區 工作經歷不拘 4天前更新
    1、工作地點位於士林區劍潭路1號的臺北表演藝術中心,徵募有志之士加入巨龍大家庭。 2、固定夜班(19~翌日07) 3、工作內容:門禁(人、車)管制、秩序管理、來賓場域引導...等。 4、每月薪資42,000/240H。 5、工作環境優、交通便利(劍潭捷運站對面) 有意者請來電洽詢 聯絡人:施副理 0978897222 可直接安排現場面試。
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    壽險員工團保員工及眷屬喪葬補助子女教育補助員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市后里區 1年工作經驗 2天前更新
    1.交付半導體自動化設備至客戶場域,直至驗收完成。 2.設置、操作與維護Stocker、AMRS與MCS的應用整合程式。 3.接受客戶反饋意見並且快速專業回覆解決。 4.發覺客戶新的應用需求,轉換開發新訂單。
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  • 月薪40000~60000元 台中市南屯區 3年工作經驗 2天前更新
    ※※※【保障底薪+達成獎金】※※※ 1.公司提供潛在客戶名單,獨立完成開發與銷售「AI網路市話」.「AI速撥系統」等服務。 2.規劃與分配團隊工作,追蹤執行進度,帶領業務團隊達成業績目標。 3.分析銷售數據與業績報表,提供具體策略建議給管理部和行銷部門。 4.具備良好邏輯思維與問題分析能力,能獨立規劃並優化工作流程。 5.具業務主管或團隊管理經驗者佳。 【產品介紹】 面試前請先參考官網,了解產品與服務內容 https://lizhict.com/
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    產假產檢假安胎假年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新
    【一、上班時間】 基本時段 08:30 ~ 17:30 (完成每日任務可提早下班) 【二、上班天數】 週休二日,休假日彈性安排。 【三、薪資內容】 1. 基本月薪:面議。 2. 每月15號進行薪資轉帳。 【四、績效&獎金制度】 A、當日配送第100件起,每件加給獎金15元。 B、獎金無上限,多跑多賺。 【五、福利制度】 三節獎金、年終獎金、特休(可折現)、勞健保、勞工退休金。 表現優異者享有晉升機會。 【六、工作內容】 1. 依公司安排,駕駛公司貨車,完成每日配送任務。(配送區域:萬華) 2. 前往指定貨倉領貨,將包裹裝車配送。 3. 配送一般宅配/網購等箱形包裹 (大小不一,部分較重)。 4. 聯繫收件人,安排最佳配送路線。 5. 公司提供貨車,車輛維修由公司負擔。 6. 基本車況檢查 (如輪胎、煞車、油量),協助回報車輛維修需求。 7. 公司鼓勵同仁遵守交通規則,安全駕駛,拒絕違規搶快,確保自身與他人安全。 8. 純配送、不需業務推銷。 【七、條件要求】 1. 須具職業貨車駕照。 2. 有物流配送經驗者佳,無經驗可。 3. 熟悉路況尤佳。 4. 具責任感、守時,良好溝通能力。 5. 能獨立規劃路線並完成每日交辦任務。 【我們適合這樣的您】 ✔ 具職業貨車駕照。 ✔ 可接受戶外送貨型工作,面對風雨也不輕言放棄。 ✔ 有宅配、送貨、外送經驗者尤佳 (新手也可歡迎加入)。 ✔ 誠摯邀請願意打拼收入的夥伴。
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    年終獎金三節獎金績效獎金特別休假勞退提繳金
  • 月薪46000~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新
    良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 值勤滿年享年終8,000 社區保全職掌重點內容如下 1.負責門禁管制、社區巡邏、車道交管、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件並用LINE群組回報 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 8.交管勤務輪流推哨
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助
  • 月薪46000~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新
    良福專業物業保全管理~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 值勤滿年享年終8,000 社區保全職掌重點內容如下 1.負責門禁管制、社區巡邏、車道交管、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件並用LINE群組回報 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 8.交管勤務輪流推哨
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助
  • 月薪42000~50000元 台北市中山區 5年工作經驗 4天前更新
    1. 餐飲及酒水服務,維持現場順利運作,並超越客人的期望。 2. 依循或調整餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 餐廳酒水介紹與服務、酒水庫存管理及盤點。配合季節與菜單進行酒品選購及銷售 4. 執行餐廳日常運營,餐廳人員的選用,訓練及督導。 5. 督導食品製作流程及擺盤等事務以維護食物品質。嚴格遵循標準作業流程以提高品質且穩定的服務水準。 6.危機及客訴事件處理完成主管交辦事項 應徵條件: 1.具備餐飲酒水服務相關經驗至少五年 2.具備基本的英文溝通能力 3.具備人力排班.叫貨.盤點經驗及成本概念 4.備酒類、葡萄酒基礎知識佳、對服務及酒類有高度熱誠與學習心 5.個性活潑大方,喜歡與人互動
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    產假員工團保伙食津貼員工餐廳交誼廳
  • 月薪45000~45000元 新北市板橋區 3年工作經驗 4天前更新
    良福專業物業管理團隊~ 本公司風格:法遵、依法辦理,無現金班,一律加勞健保保障員工權益,從無拖欠員工薪資。 1. 執行與協調辦公室行政活動、行政事務流程之規劃、整合及溝通 2. 安排公司賓客招待等事宜 3. 一般文書資料處理工作、簽核文件整理及發送,並負責追蹤執行狀況 4. 協助主管交辦事項,維繫住戶關係 5.秘書排班協調安排,臨時班表代理,具備責任心
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度生育補助
  • 月薪40000~50000元 高雄市鳳山區 2年工作經驗 2天前更新
    1.熟悉機電、給排水、弱電監控、空調、照明及消防設備系統 2.機電施工圖面管線檢討、整合 3.機電工程品質、進度管控、成本預算控制、現場監督、協調、稽核、驗收 4.廠商材料審查。 5.機電工程驗收與結算 6.主管交辦之事項
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    尾牙員工團保績效獎金三節獎金職災保險
  • 月薪40000~43000元 台北市中山區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 餐飲及酒水服務,維持現場順利運作。 2. 依循或調整餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3. 協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 4. 人力安排與調度管理、協同部門教育訓練。 5. 顧客抱怨案件處理以及緊急事件之應變。 6.協助叫貨.盤點.具備成本概念 7. 其他主管交辦事項。 應徵條件: 1.具備餐飲酒水服務相關經驗至少三年 2.具備基本的英文溝通能力 3.如有酒類飲品/葡萄酒基礎知識佳 4.對服務及酒類有高度熱誠與學習心 5.個性活潑大方,喜歡與人互動
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    產假員工團保伙食津貼員工餐廳交誼廳
  • 月薪46000~50000元 台北市中山區 5年工作經驗 4天前更新
    1. 提供正規西菜料理,包括餐前湯、前菜、主菜、餐後甜品等。 具餐酒館經驗。 2. 確保食品均符合衛生管理的規定、了解廚房衛生標準及HACCP管理 3. 廚房人力調派管理、培訓能力、協調能力 4. 配合主廚及副主廚,指引同仁執行食品分類政策以控制成本 5.保持烹飪材料的適當存量、控制出菜量以降低食材耗損率 6. 配合餐廳外場及客房的菜餚需要和出菜時間、監督出餐品質 7.清洗並維護廚房設備及周遭工作環境清潔 8. 其他主管交辦事項
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    產假員工團保伙食津貼員工餐廳交誼廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 東南亞越南 2年工作經驗 2天前更新
    一、預算部之主要工作任務 (與數量&金額有關) 1.建立材料採購及勞務發包之歷史資料。 2.建立材料牌價表,並依據歷史資料分析合理之材料單價,以修正採購折數。 3.建立工資計算表,並依據歷史資料分析合理之工資單價,以修正工資計算表。 4.分析及建立不同用途建物之單位造價。 5.配合投標估價、成本分析及報價。 6.編列執行預算。 7.標單翻譯及詢價分類。 8.稽核採發部之採購金額。 9.訂購數量統計。 10.配合變更工程追加減報價。 11.配合辦理與業主之工程結算。 12.配合辦理材料與勞務廠商之清理合約。 二、採發部之主要工作任務 (與廠商聯繫&資料收集有關) 1.開發及建立協力廠商名冊。 2.材料型錄及牌價表建檔管理。 3.材料圖片、規格及基本功能之建檔。 4.準備送審之材料型錄及樣品。 5.配合申請,辦理材料詢價、比價、議價及訂購。 6.配合申請,辦理勞務發包。 7.材料進場時程掌控及跟催。 8.配合申請,辦理外管線發包。 9.準備外管線申請資料。 10.準備驗收移交資料。 11.辦理廢料處理及退料。 12.配合辦理教育訓練。 13.保固叫修服務。
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