• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 5年工作經驗 2天前更新
    1.列席協助各項會議 2.督導考核人員值勤狀況 3.具備總幹事經驗 4.其他上級主管交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金三節獎金績效獎金意外險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 3年工作經驗 10天前更新
    1.車用電子單位經營績效分析及建議 2.車用電子財務預測 3.年度預算計畫審核與控管 4.海外工廠成本與費用控管 5.須配合出差至海外
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    激勵獎金績效獎金生日假產假員工電影
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 10天前更新
    1.管理車用電子製造工廠倉庫 2.進料與出貨 3.庫存管理 4.產線發料退料管理 5.久未異動材料管理 6.智能倉儲規劃
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    激勵獎金績效獎金生日假產假員工電影
  • 月薪43000~55000元 台南市仁德區 1年工作經驗 今天剛更新
    ※免輪班 × 固定小夜 × 白天自由 × 週休二日※ ※想要白天可運用時間、又有穩定收入的護理工作,這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民醫療照護、管路照護及傷口換藥等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄,確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬關懷與溝通,回饋照護狀況。 4.維持小夜班時段照護穩定,降低突發狀況風險。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定小夜班(16:00–24:00),不需輪班 •多數同業:需日/小夜/大夜輪班,作息不固定 ✔ 白天時間可自由運用 •可兼顧家庭、進修、副業或個人生活 •多數同業:輪班制導致生活難安排 ✔ 休假制度明確 •週休二日(可休六、日) •多數同業:排休制、假日不固定 ✔ 薪資結構透明+夜班加給 •月薪43,000~55,000元 •小夜津貼450元/班(依床數另有級距) •多數同業:津貼不明確或計算方式複雜 ✔ 新手友善 •無經驗可,提供完整培訓與帶領制度 •多數同業:偏好即戰力、培訓資源有限 ✔ 專業成長支持 •急救證照訓練 •護理/長照繼續教育積分 •每學期3,000元進修補助 •多數同業:教育制度較不完整 【職務條件】 1.具護理師或護士證照(必要條件) 2.具臨床或長照經驗者佳(無經驗可培訓) 【工作時間】 •16:00-24:00(固定小夜班) •免輪班 【薪資待遇】 •月薪43,000~55,000元(依經驗核薪) •小夜津貼450元/班(依床數調整) •無經驗者提供培訓,薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告(含國定假日與補休) 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理/長照繼續教育積分 •在職進修補助(每學期3,000元)
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    產假產檢假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 中南美洲墨西哥 工作經歷不拘 10天前更新
    1.負責海外車用電子工廠人力資源,廠務,總務 2.非原材料採購EHS和工廠安全
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    激勵獎金績效獎金生日假產假員工電影
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 5年工作經驗 10天前更新
    1.領導生產技術推進處,包括PCBA+TLA生產與測試技術,推進全球工廠的技術標準化與進步 2.負責SMT與整機組裝的生產技術與設備 3.解讀RFQ需求,規劃具備競爭力的生產流程與對應技術 4.提升生產品質與效率 5.新的生產技術導入
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 工作經歷不拘 10天前更新
    1.負責SMT與整機組裝的生產技術與設備 2.解讀RFQ需求,規劃具備競爭力的生產流程與對應技術 3.提升生產品質與效率 4.新的生產技術導入
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  • 月薪49000~51000元 台南市南區 3年工作經驗 今天剛更新
    **需備長照機構護理長3年經驗 1.臨床照護品質管理與稽核 2.護理行政與人力資源管理 3.跨團隊溝通與環境運作 4.制定及執行護理工作準則 5.配合主管機關完成感控、督考、評鑑相關資料準備 6.配合主管交辦事務 ·配合各項評鑑、督考相關事務
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    產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 5年工作經驗 10天前更新
    車用新產品試做, 量產導入, 協調掌握產品全生命週期之管理 1.RFQ的展開與工廠對應計劃 2.生產成本的計算與管理 3.主導試產與導入量產 4.生產Readiness管理
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    激勵獎金績效獎金生日假產假員工電影
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 2年工作經驗 10天前更新
    1. 新舊料之詢價、議價、報價、佔比調整、交易與交貨資訊收集並整合 2. 處理NPI 樣品需求、尋找並推薦2nd source 3. 深入瞭解產業與市場資訊,並領導VM team一同維持具有競爭力之vendor pool 4. 配合公司策略與供應商進行合約簽訂與資訊調查,並持續為公司爭取更多利潤與更佳的交易條件
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    激勵獎金績效獎金生日假產假員工電影
  • 月薪48000~60000元 台南市仁德區 1年工作經驗 今天剛更新
    ※不輪班 × 固定大夜 × 週休二日 × 穩定高收入 ※ ※找穩定作息與收入的護理工作,這裡更適合你※ 【工作內容】 1.執行住民夜間醫療照護、管路照護及傷口處理等臨床護理作業。 2.撰寫完整護理紀錄,確保照護品質與醫療安全。 3.提供住民及家屬必要關懷與溝通,維持良好照護關係。 4.維持夜間照護穩定度,降低突發風險。 【與同業差異】 ✔ 作息穩定 •固定大夜班,不需日夜輪班 •多數同業:需輪班、作息不固定 ✔ 休假制度明確 •週休二日(可休六、日) •多數同業:排休制、假日不固定 ✔ 薪資結構透明+夜班加給 •月薪48,000~60,000元 •大夜津貼700元/班(依床數另有加級) •多數同業:津貼不明確或浮動較大 ✔ 新手友善 •無經驗可,提供完整培訓與帶領 •多數同業:偏好即戰力、培訓較少 ✔ 專業成長支持 •提供急救證照訓練 •提供長照/護理繼續教育積分 •進修補助每學期3,000元 •多數同業:教育資源較零散 【職務條件】 1.具護理師或護士證照(必要條件) 2.具臨床或長照經驗者佳(無經驗可培訓) 【工作時間】 •24:00-08:00(固定大夜班) •免輪班 【薪資待遇】 •月薪48,000~60,000元(依經驗核薪) •大夜津貼700元/班(依床數調整) •無經驗者提供培訓,薪資面議 【休假制度】 •依人事行政局公告(含國定假日與補休) 【教育訓練與福利】 •完整新人訓練制度 •急救證照輔導 •護理/長照繼續教育積分 •在職進修補助(每學期3,000元)
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    產假產檢假員工生日禮金需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 工作經歷不拘 10天前更新
    1.負責機種CAE結構分析/ 光跡分析,並協助優化設計 2.CAE技術研究(新分析技術/ 效率提升/ Abaqus二次開發)與導入 3.透過CAE tool歸納結構補強資訊 4.專案追蹤/ 準確性比對(實驗)
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市士林區 3年工作經驗 10天前更新
    1. ARM / x86 相關 Desktop 產品之硬體工程技術開發主機板線路設計及軟硬體、機構整合。 2. Desktop Workstation / RPOS / POLY Video bar 專案計劃執行及管理。 3. 新產品 RFQ 設計規劃 、 NPI debug及導入驗證。 4. 研究及開發新技術、新電子材料發掘及應用。
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  • 月薪56000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 8天前更新
    1. 負責安全巡邏與監控,包含巡邏建築物及周邊環境、門窗安全檢查,並監控入出人員及可疑活動 2. 處理緊急情況,具備基本急救知識並熟悉安全及消防程序,應對入侵者、火災或其他突發事件 3. 負責中高價值物品運送的安全保障,並確保人員與財物安全 4. 管理建築設施,如公共安全維護、大樓設備監督及特殊設備服務管理 5. 維護訪客管理及溝通處理,包含住戶糾紛調解及訪客登記引導 6. 操作技術設備,包含基本電腦操作,監控系統管理及鑰匙與門禁系統維護 7. 紀錄及報告相關安全事件,撰寫清楚的報告並確保符合既定安全政策 期待你的加入,一同守護我們的安全環境!立即投遞履歷,與我們攜手共創安全未來!
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    禮品員工生日禮金全勤獎金良好升遷制度員工在職教育訓練
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