- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 150天前更新展開
職責要求 1. 媒體關係溝通維護（採訪及接待事宜），增加品牌曝光及能見度 2. 匯整資料、統計報表並分析效益及優化 3. 專案行銷企劃發想、策略擬定、執行及管理 4. 文字能力佳、善於文案撰寫、良好的溝通能力與組織能力 5. FB、IG、LINE等數位媒體廣告維護與經營 任職資格 1.大學以上，日文中等 2.具3年以上行銷企劃經驗 3.數字邏輯佳、反應快
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.交控平台規劃設計； 2.交通設施平台規劃設計； 3.巡檢通報系統規劃設計； 4.智慧交通控制規劃設計； 5.交控策略規劃； 6.交通工程改善規劃。
產假員工在職教育訓練良好升遷制度員工聚餐慶生會 - 月薪50000元 台北市信義區 3年工作經驗 5天前更新展開
【關於我們】 膳馨從台中起家，自2013年創立至今，已走過十三年。從一開始的在地經營，到連續獲得米其林推薦，我們一路穩穩地把基礎打好，也持續往前走。 2027年1月，我們將首次跨出台中，前進台北展店，把這份對台菜的堅持帶到新的城市。對我們來說，這不只是開一間新店，而是把這些年累積的經驗與文化，延續到下一個階段。 如果你期待在一個有人願意帶、也能一起成長的環境工作，這次台北展店，會是一個不錯的起點。 【職位內容】 *全面營運管理 負責餐廳日常營運，確保所有流程順利進行，包括人員安排、庫存管理和服務質量，提升整體營運效率。 *顧客服務領導 確保所有員工提供卓越的顧客服務，主動處理顧客投訴與建議，及時解決問題，確保顧客滿意度並提升回頭率。 *團隊領導與培訓 制定服務標準和工作流程，定期進行團隊培訓，提升員工工作能力，並帶領團隊達成業績和服務目標。 *訂單和系統管理 精通點餐系統，確保所有訂單準確處理，根據顧客需求靈活調整，並為員工提供技術指導。 *店內環境與衛生管理 確保餐廳內外場的環境整潔舒適，維護餐廳秩序，嚴格執行衛生標準。 *促銷活動規劃與執行 與市場團隊合作，規劃和執行促銷活動，推動銷售增長，達成餐廳營收目標。 *客戶關係維護 建立並維護與顧客的長期關係，主動了解顧客反饋，制定提升顧客滿意度的策略。 *營運成本管理與資源分配 有效控制外場營運成本，合理安排人力和資源使用，優化成本與服務質量。 【理想的您】 *具備良好的溝通能力 能夠與顧客和同事有效溝通，解決問題。 *具備團隊合作精神 能夠與團隊緊密合作，達成共同目標。 *具備服務熱忱 熱愛服務業，願意為顧客提供最優質的服務。 *有責任感和自我期許 對工作充滿熱情，對未來有清晰的願景。 *願意接受培訓和輪班 能夠接受全新的培訓計劃，並能配合輪班安排。 【培訓地點】 台中市北屯區舊社里敦富路68號 馨苑台菜咖啡-松竹店 ✨在膳馨，我們重視每位員工的成長與發展✨ -完善的培訓計劃，幫助您快速適應並持續精進專業技能。 -每年舉行兩次升遷考核，提供清晰的成長方向與良好的晉升機會。 -鼓勵創新與學習，為您打造穩定且多元化的職業發展平台。 我們尋找熱情主動、善於溝通並喜歡與人互動的夥伴，無論有無經驗，只要您對服務充滿熱忱，願意學習並與團隊共同努力，我們都期待與您攜手成長！ ✨誠摯邀請餐飲職人，攜手共創膳馨美食的新時代，將台灣美味分享給更多人，期待您的加入，與我們一同打造膳馨的全新篇章✨
產假產檢假全勤獎金分紅入股禮品 - 月薪53000元 台北市信義區 3年工作經驗 5天前更新展開
【關於我們】 膳馨從台中起家，自2013年創立至今，已走過十三年。從一開始的在地經營，到連續獲得米其林推薦，我們一路穩穩地把基礎打好，也持續往前走。 2027年1月，我們將首次跨出台中，前進台北展店，把這份對台菜的堅持帶到新的城市。對我們來說，這不只是開一間新店，而是把這些年累積的經驗與文化，延續到下一個階段。 如果你期待在一個有人願意帶、也能一起成長的環境工作，這次台北展店，會是一個不錯的起點。 【職位內容】 *食材準備與檢驗： - 根據每日餐單準備所需食材，確保新鮮度與品質達標。 - 定期檢查庫存，及時補充或更換，避免食材短缺或過期。 *食品衛生與安全管理： -嚴格執行食品衛生標準，確保每道菜品符合安全規範。 -維持工作區域清潔，落實日常衛生檢查，保障食材與成品質量。 *食材專業知識： -熟悉食材性質、處理方式及保存技巧，掌握營養搭配知識。 -為每道菜提供健康與美味的雙重保障。 *高效出餐與品質把控： -根據訂單要求準確掌握出餐順序，確保菜餚的溫度、口感與擺盤完美呈現。 -嚴格控制出餐速度與品質，避免延誤或錯誤。 *成本控管與節約： -合理規劃與使用食材，減少浪費，參與成本優化，提高經濟效益。 *創新與新菜研發： -參與新菜品的設計、試做與改良，為菜單創新與市場競爭力提供專業支持。 *團隊協作與溝通： -與內外場人員密切配合，協調工作節奏，提升出餐效率。 -積極參與團隊培訓與經驗分享，助力團隊整體成長。 【培訓地點】 台中市北屯區舊社里敦富路68號 馨苑台菜咖啡-松竹店 ✨在膳馨，我們重視每位員工的成長與發展✨ -完善的培訓計劃，幫助您快速適應並持續精進專業技能。 -每年舉行兩次升遷考核，提供清晰的成長方向與良好的晉升機會。 -鼓勵創新與學習，為您打造穩定且多元化的職業發展平台。 我們歡迎熱愛餐飲、有責任感並能配合輪班的夥伴加入，無論是新手還是擁有豐富經驗的餐飲職人，只要您願意與我們一同努力，我們都會全力支持您的成長與發展。 ✨誠摯邀請餐飲職人，攜手共創膳馨美食的新時代，將台灣美味分享給更多人，期待您的加入，與我們一同打造膳馨的全新篇章✨
產假產檢假全勤獎金分紅入股禮品 - 月薪42000元 台中市龍井區 工作經歷不拘 2天前更新展開
▪ 工作架組立、搬運與現場定位 ▪ 鐵模組裝、拆卸及基本調整 ▪ 協助工地現場作業與環境整理 ▪ 學習施工流程與技術 薪資依能力調整 月休8天 ***意者電洽📞0911-760488或0982-622632陳先生***
員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 3年工作經驗 1天前更新展開
郭元益食品股份有限公司，作為台灣糕餅業最具歷史與知名度的企業，迄今已逾百年歷史。我們深耕台灣市場並積極拓展全球商機，秉持「永續、誠實、創新」的經營理念，以「老實做餅、良心做吃」的精神，不僅提供美味佳餚與精緻伴手禮，更以高品質、創新技術提升食品製造產業價值。加入我們，您將有機會成為這份傳統與創新融合使命的一部分。 １. 負責廠區能能源系統（高低壓用電、瓦斯槽、鍋爐、緊急發電……）管理維護。 ２. 給排水、消防、空調等系統管理維護。 ３. 廠區環境營繕維護與工程發包監工管理。 ４. 協助生產機械設備異常排除，確保生產運作穩定。 ５. 電梯使用管理。 ６. 執行預防性保養計畫，降低設備故障率，維持生產運作。 ７. 廠區緊急事件應變處理。 ８. 執行ISO文件管理設備相關文件和記錄 ９. 財產設備管理。 １０.具能源管理人員資料尤佳。 １1、其它主管交辦事項。 我們提供給您的不僅僅是一份工作，更是穩定且值得投入的職涯發展階段： - 年終獎金與福利，包括三節禮品、員工旅遊及津貼等團隊活動 - 完善的保險與假期保障，如育嬰假、陪產檢假、健檢福利等 - 在職教育訓練及多元成長資源，助您在技術及管理領域中自我實現 我們誠摯邀請喜歡挑戰、熱愛團隊合作的您加入郭元益，一同創造更多價值！
年終獎金意外險員工團保員工在職教育訓練勞保 - 月薪40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 6天前更新展開
負責公司內帳處理，包含日常帳務登錄、應收應付管理、費用及成本資料整理，協助財務報表製作與資料彙整 歡迎有熱情與專業的人才加入我們，期待你的加入！
年終獎金勞保健保加班費週休二日 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 2年工作經驗 6天前更新展開
1.負責接案工程發包； 2.負責分包商施工之監督； 3.依據施工圖進行工程檢討； 4.工程現場管理及測量放樣； 5.工程數量計算及計價作業； 6.工程進度掌控及品質管制； 7.工地勞安衛管理及環境維護； 8.分包商協調管理及施工計畫書與材料審查； 9.主管交辦事項執行。 建築營造現場工程師是一個非常重要的職位， 負責監督和管理建築營造現場的各項工作， 對於項目的進度、品質和成本控制起著至關重要的作用。 這個職位在未來有很大的發展前景，有很多晉升的機會。 如果您有興趣並符合上述要求， 請投遞您的履歷表。我們期待聽到您的迴音！
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪70000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
本職位隸屬於先進電源中心，主要負責電力電子新技術之開發與導入。團隊在公司內扮演前瞻技術推動的角色，不受特定產品線限制，透過市場研究、技術趨勢分析與客戶交流，持續探索具發展潛力之電力電子應用與關鍵技術。 在技術發展過程中，我們不僅關注電路設計本身，更重視控制性能如何在實際產品中發揮關鍵影響，並將控制理論落實於產品設計中，確保系統在各種操作條件下皆能穩定運作。 你所設計的，不只是一顆能輸出電壓的電源，而是一顆在面對不同待測物、動態負載與各種使用情境時，仍能維持穩定、精準且接近理想輸出的儀器電源。 對儀器電源而言，真正的挑戰不只是「把電送出來」，而是如何在各種負載變化與操作條件下，持續維持穩定響應與良好輸出品質。而這背後的關鍵，正是電力電子控制性能的設計與實現。 如果你對控制工程有熱情，喜歡從模型分析出發，推導系統行為、設計高性能控制迴路，並透過模擬與實測逐步將理論落實到產品上，這將是一個能充分發揮專業的舞台。你將直接參與儀器電源的控制設計與驗證，影響產品的穩定度、暫態響應與整體輸出品質。
良好升遷制度員工在職教育訓練產假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
此職務為負責直流電源/負載產品電路設計開發及驗證的研發人員。 您將使用模擬軟體(SPICE、MATLAB等等..)來設計電路並利用測試儀器來進行電路驗證，所開發的精密量測儀器將讓我們一同為電源測試儀器寫下歷史的紀錄。 歡迎對以下類型電路有經驗或有興趣者投遞履歷，邀請您一同加入致茂大家庭!!! 1.精密量測線路 2.電源電路(DC/DC,AC/DC) 3.線性電路
良好升遷制度員工在職教育訓練產假年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000~70000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 4天前更新展開
永吉化工股份有限公司致力於引領環保藥劑製造，專注於水處理化學製品的研發與技術服務，為國內製造業的領導品牌！我們的產品不僅品質過硬，更融合創新與技術突破，從1999年取得ISO9002品質認證到現今不斷精進，攜手推動更綠色、更安全的未來 🌍✨。如果您懷抱熱情與夢想，我們期待您成為團隊的一員，共創化學工業新境界！ 1. 設計與優化化學製程，推進新技術與製程開發 2. 制定和執行設備維護計劃，進行設備檢查及提升生產效益 3. 監控化學原料與品質管理，推進成本控制，確保效能最大化 4. 協助生產團隊管理與培訓，提升團隊效率與專業能力 5. 改善生產環境安全，確保符合各項安全標準 6. 解決製程問題並持續改進，即時更新標準作業流程 我們熱忱地邀請您加入，與我們共創化工領域的豐功偉業，一起邁向卓越未來！
產假產檢假全勤獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 150天前更新展開
職責要求 1. 負責工廠製程改善與整體耗損降低 2. 分析生產流程，找出報廢與浪費關鍵原因 3. 推動良率提升與效率優化專案 4. 建立製程數據收集與分析機制（數據化管理） 5. 導入並優化ERP / MES等系統應用 6. 建立與優化標準作業流程（SOP / WI） 7. 建立異常回報與持續改善機制（PDCA） 8. 跨部門協作推動營運改善專案落地 任職資格 1. 5年以上製造業製程改善 / IE / 精實經驗，具管理經驗佳 2. 有「實際降耗損成果」（例如 ↓報廢率20％ / ↓材料浪費15％） 3. 熟悉數據分析（Excel / BI / ERP / MES） 4. 有SOP建立與流程優化經驗 5. 具備製程改善實績（如降低耗損/提升良率）
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 -
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