- 月薪42000~45000元 台北市大同區 工作經歷不拘 2天前更新展開
【主要工作內容】 1.跨部門溝通協調： 擔任主管與各部門（或跨公司）間的溝通橋樑。 2.專案執行與追蹤： 承接並執行主管交辦之專案與任務。 3.會議運作與決議追蹤：協助籌備跨部門會議，並持續跟催、追蹤各項會議決議事項的後續執行進度，確保營運任務落實。 4.主管行程與行政支援： 負責主管日常行程與會議之安排、公文傳遞，及各項公務行政庶務處理。 【基礎核心技能】 1. 熟悉基本辦公室軟體（Word, Excel, PowerPoint）。 2. 對數位工具具備基本的敏銳度與學習意願（不怕接觸新軟體或新系統）。 3. 具備良好的文字彙整與邏輯表達能力。 【人格特質】 具備細心負責的特質，善於團隊協作與跨部門溝通，能協助主管落實各項行政與進度管理。‘ *無須特助相關經驗，擔任過祕書或人資.公關.企劃等工作職務者亦可!
年節獎金員工生日禮金意外險員工團保免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 開發與維護自動化測試框架核心模組 2. 設計硬體通訊介面，整合多種設備連接協定 3. 建構分散式任務排程與執行系統 4. 對接外部工廠資訊系統（SFC/MES）API 5. 維護管理介面與開發者工具
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 5年工作經驗 4天前更新展開
CESBG 產品線: Server產品 BPM專案工程師 Business Program Manager: • Compute & Storage Server Business Development & Owner • Maintain business relationship • Review/Approve business contract/agreement • Business strategy - RFP/RFI preparation and get project award • Engage worldwide supply chain management (Product Life Cycle) • Optimize business processes • Sales revenue projection and attainment • Define operation processes among the business team & manufacturing sites • Involved in NPI product development business support
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 設計與建置 HPC / AI 叢集高速網路架構（Spine-Leaf、Fat-Tree 等大規模拓撲） 2. 具備 InfiniBand（IB）或 RoCE / RDMA 高速網路實務經驗 3. 建構網路自動化工具與配置管理流程，降低人工操作風險 4. 執行網路設備驗測與效能壓測，確保 AI 訓練工作負載的穩定性與吞吐量 5. 診斷並排除複雜網路問題，建立故障根因分析（RCA）機制
- 月薪65000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 6天前更新展開
***【 無經驗可！獎金另計！ 】*** 完整化的藥局PGY訓練，快速熟練調劑、申報、諮詢等專業技能 富有服務熱忱，熱衷於與顧客交談。 喜歡團隊合作，建立家人般的情感。 願意積極學習，提升自我專業知識。 願意擁抱變化，歡迎挑戰高額獎金。 【工作內容】 處方調劑、用藥諮詢、藥品管理、商品銷售 ●休假方式符合生理作息不疲累● 月休8-13天，分組輪休，彈性調整，享受生活不疲累
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪44000~44000元 台北市中山區 半年工作經驗 8天前更新展開
1. 負責社區內外巡邏，確保建築物與周邊環境安全，檢查門窗是否完好並監控可疑活動。 2. 操作監視器系統，監看畫面即時判斷，處理意圖不良人士或入侵者。 3. 管理社區出入口，執行人員進出管控及車輛引導，協助訪客登記與引導至指定地點。 4. 提供全方位大樓綜合管理服務，包含信件收發、設備維護監督以及停車場管理。 5. 處理住戶需求與投訴，具備良好的溝通能力，維繫社區和諧關係，提升客戶服務體驗。 6. 定期記錄並提交相關行政文件，包括事件記錄、安全報告及值班日誌。 歡迎加入我們的團隊，成為社區安全的守護者，請立即投遞履歷，期待您的加入!
禮品意外險勞退提繳金勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市南港區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.設計、開發並維護高可用性、高擴展性的後端系統與 RESTful APIs。 2.處理複雜的業務邏輯與工作流，例如票務路由管理、參數發布與版本控制系統。 3.規劃並實作高維護性的軟體架構，熟練應用 Service、Repository、Factory 等設計模式。 4.管理與優化資料庫效能，進行複雜的 SQL 資料結構設計與資料整併。 5.編寫自動化腳本以優化團隊開發流程與程式碼生成。 6.與前端團隊密切協作，協助評估風險控制與系統整合需求。 ※本職缺沒有提供遠端工作。
禮品績效獎金產假產檢假就業保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 4天前更新展開
CESBG 產品線: Server產品 BPM專案工程師 1. 詢比議價，提供報價 2. 協助新產品導入，確認BOM表報價正確性 3. 開發＆管理供應商
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 4天前更新展開
【你會負責的工作重點】 1.業務拓展與產業滲透：深入了解工業、倉儲、醫療、餐飲、飯店、物業等產業現場，推廣機器人解決方案，拓展新客戶與市場。 2.通路夥伴經營：協助並管理經銷商，提供技術與銷售支援，形成強而有力的前線團隊。 3.場域解決方案規劃：不只是單賣一台機器，而是理解現場流程，提出完整的導入方案。 4.產品展示與教育訓練：協助客戶快速理解與上手我們的產品，包括送餐機器人、清潔機器人、 AMR 搬運機器人、迎賓機器人等。 5.銷售流程管理：掌握報價、詢價與技術支援流程，確保專案推進順利並符合客戶期待。 6.跨部門任務協作：與產品、行銷、技術等部門緊密合作，推動案子從需求到落地。 【我們會給你的，不只是一份工作】 系統化培訓計畫 清楚透明的獎金制度 多元場域與應用機會
子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 5年工作經驗 4天前更新展開
【工作職責】 1.EPC 統包商履約管理：監督施工圖說審查與施工品質，確保一切施作符合 Uptime Tier III 及 TIA-942 國際規範。 2.總體時程與 CAPEX 控管：執行預算審核與變更設計 (Change Order) 審查，嚴防不合理工程追加款，控管專案關鍵路徑。 3.跨專業介面協調整合：裁決土建結構、機電空調與 IT 設備間之界面衝突，主導 CSD/CBWD 整合圖面落實。 4.系統試俥驗收 (Commissioning)：主導 L1 至 L5 全系統試俥與極端負載演練，協同第三方驗證單位 (CxA) 完成驗收。 5.風險預警與工安管控：建立專案風險預警機制，制定缺工/料件延遲之趕工計畫，落實工地 6S 與零工安目標。
- 月薪50000~65000元 台北市內湖區 3年工作經驗 4天前更新展開
1. 負責完成系統專案和主系統的作業，並且應用系統分析方法，以提供使用者與商業問題有關的諮商服務 2. 規劃和設計各項應用系統所需之電腦軟體程式，並完成系統文件及程式紀錄建檔作業 3. 鼎新ERP 程式開發、維護及問題解決 4. 資料庫維運
子女教育補助員工國內、外進修補助國內、外旅遊補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 年薪500000~1000000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 20天前更新展開
推廣培育鑽石及貴金屬加盟事業，傳遞「輕奢創業」新觀念，翻轉傳統珠寶市場 開發潛在加盟主及創業合作夥伴 進行市場開發（電話、網路、實體） 提供加盟創業諮詢服務 解說加盟制度、獲利模式及市場趨勢 協助客戶完成加盟申請流程 建立並維護客戶資料 定期追蹤潛在客戶 維護既有加盟主關係 配合公司教育訓練與會議 完成公司設定之業務目標 挑戰高額獎金，為自己的人生「增值」 *錄取後須參加公司以下訓練安排： ✔ 培育鑽石專業知識訓練 ✔ 加盟制度訓練 ✔ 業務實務訓練 *訓練後須通過： ✔ 教育訓練考核 ✔ 專業測驗
員工生日禮金不用補班春酒員工結婚補助生育補助 - 月薪50000~55000元 新北市五股區 3年工作經驗 6天前更新展開
【職位概要】作為公司與核心法人客戶（醫院、學校、大型企業）之間的主要溝通橋樑。負責維護長期合作關係、監督服務品質、處理合約續約或價格調整議定，並確保公司能精準滿足這些高價值客戶的營運需求。 【主要職責】 1.客戶關係維護並深耕關鍵決策者 2.合約生命週期管理 3.服務品質監測與績效管理 4.投訴處理與危機管理 5.跨部門協調與專案推動 6.市場洞察與營運數據分析 7.增額收入（在現有客戶中推廣額外服務或調價） 8.毛利控管 * 交通工具：必須具備汽車駕照，並自備汽車以利業務拜訪。
員工在職教育訓練良好升遷制度禮品績效獎金全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 3年工作經驗 4天前更新展開
【工作職責】 1.專案全生命週期管理： 負責 AI 資料中心空調與冷卻系統（包含磁浮冰水主機、冷卻水塔、CDU 液冷系統、熱通道封閉等）的工程進度管控、預算審核與施工品質監督。 2.設計審查與技術優化： 審查統包商 (EPC) 提交之設計圖說（含 CSD/BIM）、流體力學 (CFD) 散熱模擬與管網水力分析 (FNM)，確保冷卻能力滿足單櫃極端熱負載。 3.介面協調與整合： 擔任跨部門/跨廠商的技術樞紐，協調空調水路與 IT 機櫃（如 NVIDIA 系統）、電力系統（不斷電與備援發電機）、BMS 環控系統與漏水偵測 (LDS) 之介面整合。 4.試俥與驗收主導： 規劃並督導五階段功能測試（Level 1 FAT 至 Level 5 IST），協同第三方驗證單位 (CxA) 執行滿載測試、連續冷卻（斷電模擬）及各項冗餘備援情境演練。 5.變更管理與風險控制： 具備敏銳的工程風險意識，處理施工過程中的變更設計 (Change Order)，防範潛在的結露、壓降、水質異常或時程延宕風險。 6.運維移交與SOP建置： 協助將竣工系統平順移交給運維團隊 (FM)，參與建立標準作業程序 (SOP) 與緊急應變計畫 (EOP)。
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