- 月薪40000~50000元 新北市八里區 1年工作經驗 2天前更新展開
零件車削：操作傳統車床，加工加熱攪拌機零件（以不鏽鋼 304/316 軸心、套筒、法蘭為主）。 看圖加工：能看懂 2D 機械圖面，獨立排工序並精準控制軸承公差與尺寸。 自主量測：熟練使用游標卡尺、千分尺自主檢查尺寸。 現場修配：配合組裝進度進行零件修胚、試作與微調。 機台維護：車床日常清潔上油與車刀研磨。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪50000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 2天前更新展開
昶是達國際股份有限公司擁有經驗豐富的專業團隊，服務足跡遍佈台灣北、中、南各大案場，承接水電、管道及電動車充電樁工程，為充電站與汽車品牌經銷商打造安全可靠的設施，讓專業工程落實於日常生活與產業發展。 1、負責水電、管道、電路及電纜工程之施工、安裝、測試與維護，並依施工圖紙及工程規範執行現場作業。 2、進行工程進度、品質、安全、材料及施工機具管理，協調分包商與現場人員，確保工程依計畫完成。 3、處理現場施工問題、故障診斷與改善，完成工程文件、驗收、結算及客戶所需之技術溝通。 在昶是達，你將獲得： ．參與北、中、南不同類型案場，累積水電、管道及電動車充電樁工程實務經驗。 ．接觸充電站、汽車品牌經銷商及營造工程等多元專案，拓展工程技術與現場管理能力。 ．與具備豐富經驗的專業團隊協作，從施工、測試到驗收，完整掌握工程執行流程。 ．依實際工作表現與工程經驗，持續累積專業能力，拓展水電工程及工地管理職涯發展。 期待你加入昶是達，與團隊完成每一項工程。
員工團保勞保健保勞退提繳金特別休假 - 月薪45000~80000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.負責觸控／面板2.5代黃光製程設備（含洗淨、曝光、蝕刻及鍍膜）之維護保養、異常分析及故障排除。 2.執行設備點檢與預防保養，提升設備稼動率及生產效率。 3.製程改善、良率提升及新產品導入，支援設備驗證與產線技術優化，並依生產需求提供即時技術支援及配合輪班作業，完成主管交辦事項。
產假產檢假就業保險家庭照顧假安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 3年工作經驗 2天前更新展開
矽光子 Silicon Photonics PDK Coordinator／光電 Co-sim Flow 1.擔任 矽光子 PDK Coordinator：整合製程/元件/模型/設計使能（enablement）相關交付物，建立可維護的版本管理與 release 流程（含文件、範例、testcase）。 2.規劃 Optical + Electrical co-simulation 設計流程：定義流程介面、模型使用規範、仿真設定與 sign-off 準則，提升設計效率與一致性。 3.協調內部跨團隊（製程、元件、量測、模型、EDA/flow、設計支援）解決 PDK 使用問題，推動流程持續改善。 4.依專案需要支援矽光子電路設計驗證活動（設計→模擬→版圖→tape-out 支援→量測/除錯），確保 PDK 與流程可用性。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.先進封裝 2.5D/3DIC 驗證流程與 Test Vehicle 規劃。 2.建立與優化 3.5DIC（含2.5D interposer/3D stacking 等）先進封裝設計流程（EDA Design Flow）。 3.規劃與設計測試晶片（Test Vehicle）。 4.串接主流 EDA 生態，導入可量產的 封裝設計、分析與驗證流程（可含：互連/寄生、SI/PI、IR/EM、熱、應力/翹曲等多物理項目）。 5.與內部設計/製程/製造/測試等團隊緊密合作，確保驗證里程碑如期達成。
產假分紅入股員工生日禮金員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 月薪50000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘 2天前更新展開
加入我們，你將參與一項讓知識真正用得上、讓選擇更穩健的工作。 ❥ 底薪50,000元＋全勤3000 ❥ 車馬費3000 ❥ 日班、週休二日（固休六日），維持工作與生活的穩定節奏、歡迎應屆畢業生 ❥ 無經驗可 ❥ 提供新人保障月薪50,000元，教育訓練最完善，無經驗也可安心學習 ❥ 表現優良者，可升職為「儲備主管」 ❥ 取得財務+房地產結業證書任職滿半年後，第七個月開始領6000獎勵金，最高可以領到12個月 ❥ 鼓勵新人持續學習，取得專業資格並提升職涯發展 【安心入職｜帶薪培訓】 30天工作鑑賞期，符合條件者，期滿離職，另提供5萬元轉職金！ 180天完整新人培訓，百堂專業課程，及一對一師徒制！ 【工作內容】 透過問卷調查方式開發遣在客戶。 協助業務內勤開發與客服相關行政工作。 接聽客戶諮詢服務、客戶訂單受理、處理客訴問題、客戶售後服務與回覆公司相關資訊。 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 彙整顧客意見回饋、紀錄回報、工作交接，完成主管交辦事項。 具備高敏銳觀察力與應變能力，內部溝通、跨部門溝通、交接。 【優於業界的福利與制度】 靈活的薪酬機制 保障底薪：提供穩定的基本生活保障，讓你能安心投入工作。 階梯式抽成：採取透明且具激勵性的階梯式業績抽成，隨著你的努力與業績突破，抽成比例大幅增加，直接回饋你的付出。 穩定的作息安排 免輪班與值班：固定上班時間為 9:00-17:00（含1小時休息時間） 完備休假制度：週休二日（固定例休周六、周日），見紅就休。我們嚴格按照勞基法休假制度，讓工作與生活保有健康平衡。 友善與前進的團隊文化 看表現不看年資：透明的升遷制度，我們重視實質表現與能力，而不是看資歷，給予有實力的夥伴清晰、穩步提升的職涯路徑。 和諧的辦公室文化：我們提倡團隊互助，告別業務工作常見的互相搶單、惡性競爭關係，營造共榮共好的工作氛圍。 組織扁平、意見相通：公司管理風格開明且組織扁平，我們樂於傾聽第一線同仁的聲音，你的任何好想法與建議都能被真正聽到。 加分條件： 願意學習相關知識者佳！ 無經驗也可培訓！
勞保健保 - 月薪40000~44000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.接待服務，態度親切有禮。 2.社區住戶事務服務。 3.社區公設使用服務。 4.管委會及主管交辦事項執行。 5.文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 6.一般電腦文書作業系統能力。 7.具有親和力、主動、積極、有責任感。 8.具有物業管理事業相關經驗者佳。 9.需要會財務。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金產假產檢假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 7天前更新展開
1.選品規劃與系統設定：統籌全通路「自由選」家電選品與議品，主導月底跨系統（MFO、請購系統、HPS、前台POS）品項設定與公文（Memo）布達。 2.輔銷素材與資訊布達：提供行銷團隊產品與資費資料以製作購物通及 POSM，並彙整產品規格特色，透過信件與銷通網向第一線公告。 3.供需平衡與庫存調控：即時掌握門市與 MFO 庫存水位，透過通路調撥、廠商催貨與缺貨預警，確保全通路供貨穩定不中斷。 4.成效分析與指標制定：分析每月專案銷售數及追蹤續約品質，並產出每週業績週報與月／季各級跨部門會報（ALM、CBO、總經理會報等），主動因應銷售異常並協商制定次月 KPI。 5.通路支援與專案維運：協處全通路產品、售後保固及客訴爭議，並兼管專案終端品項上架維運、專案合約簽署及台獎作業。 6.廠商與產品開發：依據公司策略方向負責供應商規劃引進、商品引入及銷售規劃、來提升銷售締結及毛利 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。
國內、外旅遊補助員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
本公司結合王桂業建築師事務所與室內裝修設計專業，專注於雙北地區變更使用執照、室內裝修許可申請及建築規劃 🏠📐 從商業、辦公、住宿到教育與照護空間，協助客戶讓每個場域合法、安全，也更貼近實際使用需求。加入我們，讓圖面與文件不只是排版，更成為空間實現的重要起點！ 1. 協助變更使用執照、室內裝修許可及相關申請文件的整理、排版與製作 2. 使用AutoCAD、Revit、SketchUp繪製及整理建築、室內設計相關圖面 3. 使用Adobe 、Photoshop進行圖面、簡報及文件編排 4. 依照案件需求整理工程圖紙、申請資料與圖面版本 5. 協助建築設計、室內裝修規劃及各類申請案件的行政作業 6. 與建築師、設計師及團隊成員協作，確認圖面與文件內容的一致性 7. 參與商業、工業、倉儲、休閒、文教、衛生福利、辦公、服務及住宿等空間案件 如果你喜歡建築與設計，歡迎加入本公司，一起讓好空間順利落地！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 33天前更新展開
＊推廣ISO系統驗證服務 ＊新客戶開發：規劃並執行客戶開發策略 ＊客戶關係維護與管理 ＊協調企業客戶、內部稽核團隊（Auditors）與行政單位，確保驗證專案依時程順利結案
就業保險產假產檢假安胎假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 8年工作經驗 7天前更新展開
1.原創內容孵化：負責商業編劇人才的培育與合作網絡建立，主動挖掘、評估並開發具商業潛力的優秀影視劇本。 2.影視與展演投資操盤：管理內容投資預算，針對演唱會、大型實體展覽、實境秀、電影及電視劇進行專業投資評估與專案推進。 3.產業資源鏈結：建立並維護與外部製作公司、影視發行商、展演主辦方及創作者的良好合作關係，確保公司掌握第一手優質投資標的。 4.投後管理與風險控制：追蹤投資專案之執行進度、預算控制、品質管理與效益評估。
國內、外旅遊補助員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 8年工作經驗 33天前更新展開
職責要求 1. 領導機械設計團隊完成整機機構設計，涵蓋運動機構規劃、結構強度分析與精密定位方案。 2. 主導新產品機械系統架構設計，從客戶製程需求反推機械方案，掌控概念至量產的完整週期。 3. 跨部門技術整合協調：電控、軟體、製程工程、採購及生產製造。 4. 建立並維護設計規範、圖紙管理標準及 ECN／ECR 設計變更流程。 5. 主持設計審查（Design Review），管控設計品質、成本目標及開發時程。 6. 供應商技術評估、加工製造可行性協作及精度驗收。 7. 培育團隊技術能力，制定部門年度人才發展計劃。 任職資格 必要條件（MUST-HAVE） • 機械工程、機電整合、精密機械相關科系學士以上 • 機械設計工作年資 8 年以上，含至少 3 年主管或帶人經驗 • 精通 Inventor/SolidWorks 等主流 3D CAD 工具 • 熟悉自動化設備整機設計，含氣壓、傳動機構、精密線性定位 • 具備 GD&T 形位公差應用與精密加工選材知識 • 能閱讀英文技術文件及原廠規範（SEMI、CE 等尤佳） • 能獨立規劃並執行設計專案時程，掌控里程碑與交付物 • 跨部門溝通協調能力，有與業務、製造、客戶直接界接的經驗 • 具建立設計 SOP、圖面規範等文件管理制度的經驗 加分條件（NICE-TO-HAVE） • 半導體製程設備背景 • PCB設備設計經驗 • 潔淨室（Cleanroom）設備設計 • FEA 有限元素分析軟體（ANSYS Simulation） • 設備出口海外市場（日本、韓國、歐美） • IPO 或上市公司工程團隊經歷
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 -
