• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 10年工作經驗 12天前更新
    1.綜理部門內各項業務運作並順暢執行 2.大樓物業、工程修繕、車位管理 3.行政相關專案評估與管理執行 4.不動產估價、租賃、買賣業務管理 5.固定資產業務管理 【薪資待遇】提供具競爭力薪酬,月薪面議,若績效達平均水準者,年薪可達19個月以上,績效優者年薪將更高。
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    員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助員工低利貸款社團補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西區 3年工作經驗 1天前更新
    王品集團 誠徵【資訊部-系統分析師】 工作內容: (1)需求分析與確認: 1.透過訪談與需求單位溝通,蒐集、分析和確認系統需求。 2.設計系統原型並產出相關文件。 (2)系統設計與規格撰寫:根據分析結果,撰寫系統需求規格書、系統設計文件、程式設計規格書、系統運維手冊..等正式文件。 (3)可行性評估與協調: 1.與主管及開發團隊討論需求的技術可行性、排定優先順序,並提出替代方案。 2.協助制定測試策略與計畫,以確保系統符合規格。 (4)系統驗證與優化: 1.在開發過程中,與需求單位持續確認需求並進行調整。 2.負責系統功能驗證,確保開發出的系統符合設計目標和需求。 (5)使用者支援:提供使用者教育訓練相關教材。 (6)專案管理: 負責小型專案的管理工作,掌握開發期程 (7)其他主管交辦事項。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西區 3年工作經驗 1天前更新
    王品集團 誠徵【資訊部-數據工程師】 工作內容: 1.資料管道建置與維護:負責規劃、設計並實現資料擷取 (Extract)、轉換 (Transform)、載入 (Load) 的 ETL 或 ELT 流程,確保資料能從各種來源(如資料庫、API、日誌檔等)順暢、自動化地流入目標儲存系統。 2.資料倉儲 (Data Warehouse) 與數據湖 (Data Lake) 設計:負責建構和維護可擴展的資料儲存平台,進行資料建模 (Data Modeling),以優化資料的儲存效率和查詢效能。 3.數據清洗與整備:確保資料的品質、完整性和一致性,需要開發自動化監控機制,識別並解決資料相關的問題,確保資料是乾淨且可靠的。 4.系統效能優化與監控:持續監控數據處理系統的運行狀況,進行效能調優、故障排除 (Debug) 和解決問題,以最大程度地減少停機時間。 5.跨團隊協作:與軟體工程師、需求單位密切合作,了解需求提供穩健的數據集和解決方案,將技術轉化為商業價值。 6.自動化任務:利用程式語言(如 Python、SQL 等)建立自動化工作任務,提升資料處理流程的效率。
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  • 月薪55000~60000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 7天前更新
    1.駕駛35噸預拌混凝土大貨車,將預拌混凝土準時、安全地運送至指定地點。 2.交付貨物並進行簽收 3.定期檢修車輛
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市觀音區 3年工作經驗 2天前更新
    1. 營運數據分析、年度預算編製、會計帳務稅務規劃、銀行融資及資金調度 2. 審核各項財務會計作業、規劃及檢討作業,以符合內稽內控及稅務之規定 3. 檢討公司之營運結果、預算執行及KPI執行 4. 具成本管理分析整合能力,提供並分析其他決策所需之管理會計資訊
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹縣芎林鄉 2年工作經驗 2天前更新
    1.工廠人員管理:招募、培訓、考核、教育訓練安排、紀律維護等 2.生產線管理、支援現場、生產流程改善、6S改善 3.標準流程建立,KPI執行 4.有化學生產線管理經驗或現場改善實務經驗尤佳 5.具化學製程經驗2年以上 6.有銀鈀製程經驗者優先錄取 7.具有橫向溝通及組織管理能力
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市觀音區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 化學產線管理、生產流程改善、支援現場 2. 人員管理:人力調度、教育訓練安排與執行、績效評核、紀律維護等 3. 須具備生產線管理/現場改善實務經驗 4. 標準流程建立,部門督導協調,KPI執行 5. 具備化學生產線管理/現場改善實務經驗 6. 具備化學基本知識 7.具橫向溝通及組織管理能力
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 韓國產品開發、通路提案、產品進口、原廠/通路/協力廠商/跨部門協調與溝通 2. 產品業績分析、損益控管 3. 產品進銷存管理、銷售預估 4. 市場調查與競品分析 5. 品牌異業合作、行銷活動規劃與效益評估
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 10年工作經驗 1天前更新
    1. 協助高階主管進行公司內部管理稽核事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)。 2. 協助高階主管進行跨部門、跨廠間的溝通協調與會議召集。 3. 負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行。 4. 協助經營團隊執行公司之決議事項及各項專案。 5. 尋找公司未來發展之新事業(如:技術合作、合併、購併、策略聯盟)。 6. 負責企業營運績效分析與改善管理。 7. 負責經營策略擬定與策略品質提昇。 8. 追蹤、監督各部門的工作進度。 9. 負責重要客戶來訪接待及回函處理。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 4年工作經驗 1天前更新
    1. 負責主管工作行程之規劃安排,並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要外賓。 11. 翻譯文件。
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.孰悉蛋糕與西點製作流程 2.各類甜點、蛋糕之製作及裝飾 3.協助主廚開發新產品 4.確保工作區域的清潔衛生 5.檢視與選用所需原材料符合食品衛生與安全
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    全勤獎金年終獎金三節獎金禮品員工團保
  • 月薪40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 19天前更新
    【職務內容】 外務/快遞/送貨 1.盤點倉庫並進行冷凍貨物配送。 2.產品備貨與送貨、平均一天3-5個點。 3.整理、盤點、記錄所有進出貨。 4.整理出貨單與打單、貨單需當天繳回。 5.負責巡補貨,並將商品配送給固定客戶。 6.態度親切有禮、具備服務熱忱、主動性與積極度。 7.其他主管交辦事項。 【休假制度】 1.月休依照週休制彈性排班,可休假日(特殊節日連假、重大節日需送貨除外) 2.工作時數:一天8小時 3.國定假日出勤雙倍薪資 【薪資福利】 1.生日禮金、員工餐、員工聚餐、員工店內各品牌用餐8折優惠。 2.勞健保及勞退及團保。
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    國內旅遊員工聚餐就業保險產假產檢假
  • 月薪40000元 台北市信義區 2年工作經驗 1天前更新
    月薪:40.000以上+額外獎金,依學經歷核薪! 1. 負責線下通路之維護與經營,與通路窗口保持良好溝通,確保合作關係穩定。 2. 規劃並執行品牌實體行銷活動(例展覽),能完成活動構思、現場執行與名單追蹤, 3. 與通路端窗口保持密切聯繫,提升品牌曝光度與產品推廣成效。 4. 執行異業合作專案,例如品牌聯名與企業禮贈方案等 合作規劃與落地執行。 5. 依市場需求與業務目標,開發新通路,拓展市場機會。 6. 具備基本文書與系統操作能力,能於系統中建立訂單,並定期彙整與分析通路成效。 加分條件: •  有KOL、口碑行銷 合作經驗 •  有保健食品、零售產業、整合行銷及活動行銷經驗者 •  對數位行銷有興趣 網訊電通為國內領先的雲端 CRM 與品牌經營服務企業,旗下「德益網」專注健康保健領域,包含:品牌【活粒適 Natural Fit】為頂級微營養領導品牌,全品牌商品皆由德國國家級藥師嚴選德國、義大利高規格營養保健,原裝原瓶進口,符合歐盟標準,致力給台灣消費者值得信賴的營養補給,目前銷售通路涵蓋:企業客戶、診所、藥局、有機門市、MOMO、PChome、官網等 【歡迎加入官方LINE@帳號:@082uvzel,進一步了解工作內容喔!】 【歡迎點選官網:活粒適】https://www.naturalfit.com.tw/ec/ 【歡迎點選官網:網訊電通】https://www.telexpress.com/
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    員工聚餐慶生會尾牙下午茶員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 2年工作經驗 1天前更新
    負責餐飲品牌公關的對外形象維護、媒體關係經營、活動規劃及執行,透過有效的公關策略提升品牌知名度與好感度,並支持業績成長。 1. 顧客關係管理 • 建立並維護對外包含顧客與媒體、網紅、部落客、美食評論家之良好關係。 • 撰寫並發布新聞稿、專題稿件與品牌故事。 • 安排並接待顧客。 2. 品牌形象與宣傳 • 規劃並執行年度品牌公關策略與計畫。 • 維護社群媒體(Facebook、Instagram、抖音、小紅書等)內容,確保一致的品牌調性。 • 蒐集市場趨勢、競爭者資訊,提出品牌曝光及差異化行銷建議。 3. 活動規劃與執行 • 規劃現場活動、新品發表會、聯名活動、節慶促銷活動。 • 協調內外部資源,確保活動順利進行並達成宣傳效果。 • 活動後效益分析與報告撰寫。 4. 危機處理與顧客關係 • 監控媒體與網路輿情,對負面消息及顧客投訴進行即時應對。 • 建立危機處理流程與公關應變SOP。 • 維護良好顧客體驗與口碑。 5. 跨部門合作 • 與營運、廚房、行銷及設計部門合作,確保品牌活動與產品推廣一致性。 • 提供店內員工公關訓練,提升服務專業形象。
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  • 隨薪所欲