• 月薪40000元 台中市大里區 工作經歷不拘 2天前更新
    我們是電子EMS組裝廠,產品包含:戶外運動通訊器、智慧門鎖、航空對講機等。 因應集團策略培養為未來部門主管。 【工作內容】 1.物料詢價、比價、議價,分析市場行情與成本。 2.供應商開發、績效評鑑與年度審查。 3.物料採購下單、交期追蹤、跨部門協調。 4.支援進口半成品報關資料準備,熟悉國貿流程。 5.協助降本專案、ECRS流程改善、採購SOP制定。 6.參與主管培訓與採購專業訓練,具備成長潛力。
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    免費供餐員工停車位或停車補助安胎假員工健身房家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中山區 1年工作經驗 13天前更新
    1.處理業務,代理詢價 2.處理與代理聯絡及書信往來 3.與客戶溝通及出貨安排 4.製作帳單及報表 5.追蹤貨物動態及流失客戶 6.完成主管交辦事系
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    產假產檢假家庭照顧假年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市信義區 2年工作經驗 8天前更新
    【核心職責 Key Responsibilities】––(70%) 1. 負責產品的 UIUX 設計(含 Web/App 介面),將需求轉化為高品質的設計提案 2. 參與使用者流程優化、資訊架構調整、設計規範( Design System ) 建置與維護 3. 與 PM、工程團隊合作推動產品迭代,協助需求方釐清需求與產出設計提案 【支援項目 Marketing & Visual Support】––(30%) 1. 活動網頁設計 Landing Page 2. 線上線下素材設計 Banner、社群圖、DM 3. 活動檔期間的資訊更新與版面微調 我們期待您具備以下特質 ↓↓ 1. 在快速變動的環境下,能夠迅速拆解問題並梳理出設計脈絡 2. 能夠跨部門協作,將設計語言轉化為合作夥伴能理解的通用邏輯 3. 擁有Ownership心態,能針對不同規模的專案提出彈性解方 4. 具有一定程度的Bussniss Acumen,在設計時會考慮轉換成效及用戶體驗,提供有憑有據的設計決策
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    產假分紅入股年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 10年工作經驗 9天前更新
    1. Lead RFQ Process: Manage request-for-quotation activities, including proposal review and calculation of NRE and unit costs. 2. Oversee NPI Performance: Drive overall New Product Introduction (NPI) production performance and troubleshooting to ensure a successful transition to mass production. 3. Manage NPI Projects: Ensure projects meet the required schedule, cost targets, and performance objectives. 4. Project Planning & Execution: Responsible for comprehensive project management, including planning, risk control, and facilitating the introduction of new products into mass production. This involves scheduling, engineering quality assurance, process control, coordination, and follow-up to meet client requirements. 5 .Develop SOPs and Guidelines: Establish and align standard operating procedures and process guidelines with clients for existing workflows. 6. Additional Duties: Perform other related responsibilities as assigned.
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龜山區 4年工作經驗 今天剛更新
    1.操機課(保養組)人員管理、教育訓練及排班。 2.操機保養作業(大保、小保、清機)之規劃、執行與稽核。 3.操作與保養 SOP 管理建立、修訂與現場落實。 4.設備異常初步判斷、通報與改善追蹤。 5.直接材料及耗材使用之控管。 6.操機保養品質指標之管理與改善。 7.OEE指標管控。 8.成本管控。 9.跨部門協調與溝通。 ※無塵室工作環境 ※職稱及薪資核定將視個人學經歷背景調整
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 8年工作經驗 2天前更新
    1.總部人資部門方針計畫管理。 2.人力資源制度、系統維護。 3.內外部人才招募規劃執行與管理。 4.獎酬規劃與管理。 5.績效管理與系統維護。 6.ESG(S)業務與ISO系統管理。 7.單位人員發展與管理。 8.跨單位溝通與協調。
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    年節獎金分紅入股員工生日禮金意外險壽險
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣員林市 5年工作經驗 今天剛更新
    1.督導臨床檢驗作業流程,確保各項檢驗符合醫療專業標準與法規要求。 2.建立並維護檢驗品質管理制度(含內外部品質管制)。 3.負責檢驗異常事件、品質指標分析及改善追蹤。 4.配合醫院評鑑、督導、稽核及相關資料整備。 5.推動檢驗流程優化與作業效率提升。 6.規劃與管理檢驗科人力配置、排班與工作分配。 7.協助新進人員訓練、在職教育與專業能力培育。 8.參與科內年度工作計畫及儀器設備管理。 9.跨科室溝通協調,支援臨床單位需求。
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    產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪45000元 台中市太平區 1年工作經驗 4天前更新
    負責三爐作業、煮湯、蒸籠準備及協助主爐。
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    產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪42000元 新北市永和區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責巡邏建築物與周邊環境,包含門窗安全檢查及監控出入人員,確保安全無虞 2. 熟練操作監控設備,執行監控可疑活動及異常狀況即時通報處理 3. 對警報訊號進行即時回應、調查與適當處置,依需求立即防止竊盜或其他意外事故的發生 4. 執行安全消防流程監督與應變,具備基礎急救常識,能應對緊急事件並保障公共安全 5. 負責大樓綜合管理服務,協助設施巡檢、停車場管理及特殊設備服務監控 6. 記錄並撰寫安全檢查報告及事故報告,遵守公司規範與政策要求 7. 協助住戶或訪客的接待與服務,處理訪客登記、指引及住戶需求糾紛處理 歡迎加入我們,成為團隊一份子!期待您的投遞,我們期待您的參與,讓我們一起創造更安全的環境!
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    員工結婚補助員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金
  • 月薪44000~44000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 接應訪客,確認來訪人員身份以確保安全 2. 接待住戶與貴賓,信件通知發放服務 3. 社區安全維護管理 4. 主動積極主動,態度端正。 5. 休假:大月7天小月6天288H 特休~6%退休~288H~大七小六 需投公司勞健保
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助員工結婚補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市觀音區 半年工作經驗 2天前更新
    誠徵北部全聯物流司機🚗 工作職缺:5噸 工作內容:全聯配送 徵求條件 1.具備職業小/大貨車駕照 2.準時出勤/無不良嗜好 3.獨立作業 工作地點: 桃園市觀音區工業七路十號 月休: 4-6天 工作時間: 日班/晚班,依排單為主 可當自主車 可開公司車 💵工作薪資:以趟計算,可私訊詳談 🛎️薪資發放:每月15號 ☎️聯絡電話:0915578210曾先生 ☎️聯絡電話:0900232007曾小姐 快來跟我一起當同事😉
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    禮品意外險伙食津貼員工餐廳員工聚餐
  • 月薪45800元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 負責夜間值班,巡邏大型社區內與周圍環境,確保建築物及住戶的安全。 2. 監看社區監視器畫面,留意可疑活動,快速處理任何潛在的安全威脅。 3. 管理社區出入口,負責訪客登記及人員、車輛的進出管制。 4. 回應警報信號,調查原因,並執行必要的安全應對措施以防止事故發生。 5. 處理緊急情況,如竊盜、火災或其他突發事件,並具備基本急救知識以應付意外狀況。 6. 配合日常大樓安全服務,提供住戶投訴與需求回應,維護社區良好服務品質。 7. 撰寫值班報告及事件紀錄,並遵循相關安全檢查政策與程序,確保報告完整與準確。 歡迎加入我們團隊,共同守護社區的安全與幸福!期待您的加入!洽詢請來電 副處長 0938721605。
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    年節獎金產檢假員工團保員工聚餐績效獎金
  • 月薪42000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 6天前更新
    ~意者請手機聯繫0972833624 優先錄取~ *隨公司車至工地進行切割-鑽孔或植筋工程 *混泥土植筋/切割/鑽孔人員
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【一、上班時間】 基本時段 08:30 ~ 17:30 (完成每日任務可提早下班) 【二、上班天數】 週休二日,休假日彈性安排。 【三、薪資內容】 1. 基本月薪:面議。 2. 每月15號進行薪資轉帳。 【四、績效&獎金制度】 A、當日配送第100件起,每件加給獎金15元。 B、獎金無上限,多跑多賺。 【五、福利制度】 三節獎金、年終獎金、特休(可折現)、勞健保、勞工退休金。 表現優異者享有晉升機會。 【六、工作內容】 1. 依公司安排,駕駛公司貨車,完成每日配送任務。(配送區域:三重) 2. 前往指定貨倉領貨,將包裹裝車配送。 3. 配送一般宅配/網購等箱形包裹 (大小不一,部分較重)。 4. 聯繫收件人,安排最佳配送路線。 5. 公司提供貨車,車輛維修由公司負擔。 6. 基本車況檢查 (如輪胎、煞車、油量),協助回報車輛維修需求。 7. 公司鼓勵同仁遵守交通規則,安全駕駛,拒絕違規搶快,確保自身與他人安全。 8. 純配送、不需業務推銷。 【七、條件要求】 1. 須具職業貨車駕照。 2. 有物流配送經驗者佳,無經驗可。 3. 熟悉路況尤佳。 4. 具責任感、守時,良好溝通能力。 5. 能獨立規劃路線並完成每日交辦任務。 【我們適合這樣的您】 ✔ 具職業貨車駕照。 ✔ 可接受戶外送貨型工作,面對風雨也不輕言放棄。 ✔ 有宅配、送貨、外送經驗者尤佳 (新手也可歡迎加入)。 ✔ 誠摯邀請願意打拼收入的夥伴。
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    年終獎金三節獎金績效獎金特別休假勞退提繳金
  • 隨薪所欲