- 月薪41100~41100元 新竹市 工作經歷不拘 27天前更新展開
一、職務說明 1.培訓晉升職位：店副理 2.培訓時程：八個月 3.培訓階段：從到職-＞OJT考核-＞課長評鑑-＞店副理評鑑，各階段皆有明確職能養成表，透過實務操作與學習，快速晉升店副理一職。 二、工作內容 1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪41100~41100元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 27天前更新展開
1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.收銀結帳及提供顧客服務。 4.協助同事工作，完成主管交辦事項。 5.階段性考核培訓晉升店副理一職
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪55000~60000元 新北市三重區 3年工作經驗 8天前更新展開
1.專業貼隔熱紙。 2.店面清潔工作。 3.需會開車 4.會依表現調整底薪、獎金 ★週日公休、另外四天排休(一) ★我們管理上非常人性、排休彈性可談，若想連休多天出遊，都可提前跟老闆討論喔!!
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金意外險 - 月薪45000~45000元 台北市松山區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.負責社區例行文書資料處理與檔案管理。 2.依排定年度各項會議議程彙整，參與會議並撰寫會議記錄。 3.依規定完成各項工作時程表，管理行事曆，並負責管理委員會議協調與安排。 4.社區各項活動規畫執行。 5.負責費用預估、控管及報表製作。 6.裝潢施工廠商管理。 7.住戶糾紛、爭議事件排解。 8.管理保全安管人員勤務。 9.管理清潔人員勤務。 10.與協力廠商洽談維修事宜。
產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤 - 月薪50000元 新北市林口區 7年工作經驗 3天前更新展開
一、沾板作業.每日進出貨分配。 二、叫貨.點貨.食材分類保存。 三、遵守sop規定配菜。 四、擺盤，清潔，檢查一次到位。 五、每天下班前庫房巡視，保持安全庫存量。 六、每日食材分切，能把損耗降到最低。 七、每道菜品基本的食材成本計算。 八、工作站的環境清潔維護。 九、提升自我技能，協助其他部門，共同完成任務。 十、每月盤點，進.銷.存.報表填寫。
- 月薪60000元 新北市林口區 10年工作經驗 3天前更新展開
一.10年以上中餐炮爐經驗。 二.台菜與廣東菜系均可。 三.具研發菜色的能力。 四.醬汁.食材控制及成本分析能力。 五.遵守工作基本守則，設備環境安全維護。 六.對各項菜品味道敏銳，調味ㄧ致。 七.火侯掌控需深具ㄧ定的標準認知。 八.互相合作，發揮團隊精神、完成每項任務。 九.個性穩定.注重個人衛生。 十.每份完成的餐點.都要再三確認、沒問題才出餐。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹北市 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 規劃並推動品牌國際訓練策略，支持手搖飲品牌全球展店與在地化發展 2. 負責海外加盟主及門市人員培訓（營運標準、產品製作、服務流程） 3. 建立與優化訓練教材（SOP、教學簡報、線上課程等），確保各市場一致性 4. 主導公司年度大型活動（如茶吧手競賽），包含規劃、執行與跨部門協調 5. 與海外市場密切合作，掌握營運痛點並提出培訓解決方案 6. 管理並培養訓練團隊，提升整體訓練效能與品質 7. 持續優化訓練流程與工具（數位化/系統化）
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 月薪50000~120000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 安全駕駛小客車或小貨車，遵守交通規則，確保行車安全。 2. 熟悉區域路線，能高效規劃送貨行程並準時交付貨物，滿足客戶需求。 3. 負責載運貨品，確保貨物在運送過程中完好無損。 4. 裝卸貨物並進行安全固定，確保貨物運輸穩定且安全。 5. 定期檢查和維護車輛，包含基本的安全檢查項目以及處理臨時故障小修，保持車輛良好狀態。 6. 具備良好的客戶服務與溝通能力，並能迅速應對運送過程中的突發情況及問題。
春酒全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 2天前更新展開
1.品牌策略規劃與形象建立： 新品上市規劃、年度主題活動提升品牌辦識度、顧客好感度與門市來客數。 2.品牌專案推動與跨部門協作： 主導品牌專案（品牌改造、門市包裝、活動視覺設計），並與營運設計部門一同合作確保計劃執行。 3.市場調查與消費洞察分析：定期進行市場趨勢與消費行為分析，掌握市場動態。 4.實體與線上活動企劃執行：新品發表、社群行銷與通路 5.異業合作與通路拓展： 開拓品牌聯名機會（跨品牌、IP）與整合資源。
國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙家庭日 - 月薪50000~120000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 安全駕駛小客車或小貨車，遵守交通規則，確保行車安全。 2. 熟悉區域路線，能高效規劃送貨行程並準時交付貨物，滿足客戶需求。 3. 負責載運貨品，確保貨物在運送過程中完好無損。 4. 裝卸貨物並進行安全固定，確保貨物運輸穩定且安全。 5. 定期檢查和維護車輛，包含基本的安全檢查項目以及處理臨時故障小修，保持車輛良好狀態。 6. 具備良好的客戶服務與溝通能力，並能迅速應對運送過程中的突發情況及問題。
春酒全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣線西鄉 10年工作經驗 今天剛更新展開
此為子公司-鋒立之職缺，福利制度以子公司為主。 鋒霈旗下的 100％ 持股子公司——「鋒立實業」。 鋒立實業專注於「再利用化學品」的加工與製造，是集團推動 ESG 創新與資源循環的技術核心。由於近年化學品需求迎來爆發式成長，鋒立目前正處於持續擴廠與技術深化的關鍵期，因此我們非常急需像您這樣具備專業背景的人才，加入我們正在成形的專屬技術團隊。 本職位負責崙尾西二區兩塊土地（共計約三年兩期）之營造現場全面管理。我們正在尋找一位具備「高標準專業素養」、能嚴格執行現場規範， 維持工程品質與進度。 （一） 現場監督管理： 負責營造案場之監工，確保施工單位完全依照圖說及規範施工。 （二） 進度控管： 負責進度排程與監控，確保各里程碑如期達成。 （三） 安全規範執行： 嚴格督導「工地現場規範」，包含邊坡防護、落石防護及各項職業安全衛生設施。 （四） 包商調度管理： 協調各項現場之施工界面，處理營造發包後之承攬商溝通與工序整合。 （五） 品質紀錄審核： 負責各項工程自主檢查、材料驗收，並撰寫施工日報表及專案進度報告。 ※ 約聘期間：預計 115 年 7 月 1 日至 118 年 6 月 30 日，預計 3 年。 ※ 具備 10 年以上 營造現場經驗，且有 5 年以上 擔任工地主任之實績。 ※ 曾主導大型工業廠房建造計畫者優先考慮。 ►技術能力： 具備視圖與圖說整合能力。 ►人格特質： 溝通協調能力強、抗壓性高、對環境品質與安全有「零容忍」的高標準堅持。
產假產檢假年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪50000~120000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 安全駕駛小客車或小貨車，遵守交通規則，確保行車安全。 2. 熟悉區域路線，能高效規劃送貨行程並準時交付貨物，滿足客戶需求。 3. 負責載運貨品，確保貨物在運送過程中完好無損。 4. 裝卸貨物並進行安全固定，確保貨物運輸穩定且安全。 5. 定期檢查和維護車輛，包含基本的安全檢查項目以及處理臨時故障小修，保持車輛良好狀態。 6. 具備良好的客戶服務與溝通能力，並能迅速應對運送過程中的突發情況及問題。
春酒全勤獎金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 5年工作經驗 2天前更新展開
1. 預算編列及成本分析管控。 2. 機電設備維護監督、突發狀況應變處理。 3. 耗能設備節能監測診斷、節能專案管理。 4. 工程(機/空/消/排油煙等)施工規劃與品質管理。 5. 擬定能源管理策略與專案執行。 6. 推動溫室氣體盤查、ISO 50001 EMS能源管理。 7. 其他專案或主管交辦事項（如：建置綠能設備、ESG參獎、KPI管理等）。
就業保險勞保健保職災保險特別休假 - 月薪45000~60000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
於永豐餘新屋廠內工作 需會開堆高機 有夾式堆高機經驗者更佳 此工作分為三班制 固定班別出勤 早班 08-17 中班 17-24 晚班 00-08 1.需有堆高機證照及經驗 2.操作堆高機駛至機台與出入庫理貨 3.工作結束後，進行工作環境清理及交接檢查表填寫 4.吃苦耐勞，工作現場機器運轉聲亮須戴耳塞，有責任必須配合公司交辦事項 5.享公司勞健保、團保、年終、三節、聚餐等 【特殊說明】 本職缺為現場作業人員，工作現場機器運轉聲亮須戴耳塞。請務必評估是否能適應此工作型態，再行投遞履歷。廠內要戴安全帽、背心、安全鞋以及遵守廠區內相關規定。
年終獎金三節獎金年節獎金績效獎金全勤獎金 -
