- 月薪40000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 5天前更新展開
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產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.開發客戶,維繫客戶關係 2.協助客人貸款事宜 3.協助客人處理車子維修保養以利交車 4.拍攝汽車照片,影片 5.經營各大網站平台 6.職缺需備有汽車駕照 7.無經驗可，歡迎挑戰高薪
三節獎金年終獎金全勤獎金免費供餐國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.開發客戶,維繫客戶關係 2.協助客人貸款事宜 3.協助客人處理車子維修保養以利交車 4.拍攝汽車照片,影片 5.經營各大網站平台 6.職缺需備有汽車駕照 7.無經驗可，歡迎挑戰高薪
三節獎金年終獎金全勤獎金免費供餐國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.開發客戶,維繫客戶關係 2.協助客人貸款事宜 3.協助客人處理車子維修保養以利交車 4.拍攝汽車照片,影片 5.經營各大網站平台 6.職缺需備有汽車駕照 7.無經驗可，歡迎挑戰高薪
三節獎金年終獎金全勤獎金免費供餐國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.開發客戶,維繫客戶關係 2.協助客人貸款事宜 3.協助客人處理車子維修保養以利交車 4.拍攝汽車照片,影片 5.經營各大網站平台 6.職缺需備有汽車駕照 7.無經驗可，歡迎挑戰高薪
三節獎金年終獎金全勤獎金免費供餐國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 4天前更新展開
一、人員績效管理 (1)團隊指標業績達成 (2)完成精選商品銷售目標要求 (3)組員業績達成輔導與心態鼓舞 (4)每日績效進度檢討 (5)績差人員改善督導 (6)組內相關業績報表製作及提出改善建議 (7)人員汰換作業 (8)人力出勤管理 二、訓練教導新進人員 (1)使用系統、認識產品、活用話術、電話禮儀基本應對、確保獨立上線外撥 (2)提供新進人員銷售時的協助及技巧指導，必要時給予心理輔導 (3)維繫組員穩定留任、控制人員流失率 三、督導及處理線上問題 (1)抽查銷售人員服務狀況，確保銷售品質 (2)協助處理棘手客訴案件 (3)特殊案件通報
慶生會員工結婚補助生育補助員工手機配發或補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 月薪40000~50000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.辦理國內外原物料查驗、及包材營養標示確認。 2.原物料、產品品管檢驗。 3.執行ISO與HACCP相關作業表單。 4.執行作業現場稽查、紀錄與控管工作。 5.可配合公司生產調度與加班。 6.主管交辦事項。
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金禮品員工宿舍 - 月薪45000~50000元 台北市大安區 2年工作經驗 2天前更新展開
需具備【業務助理2年以上經驗】 福利： 1. 年終獎金(1~2個月不等) *為固定月薪+年終獎金，無績效獎金 2. 員購與義美門市購物優惠 3. 辦公室供應點心 4. 年資滿1年起有生日禮、三節贈禮 5. 提供3種上下班時段(8:30~17:30、9~18點、9：30~18：30)，選定1種後，每年可變動1次 基本權益： 1. 休假天數依照勞基法，有特休假、女性生理假、育嬰假、婚喪假、事假、病假、家庭照顧假等 2. 本人、其父母或配偶如為原住民，每年依行政院原住民族委員會公告該原住民族習俗之放假期間擇1日放假 3. 勞保、健保、勞退 工作內容： ．每日 1. 處理訂單：ERP系統打單、聯絡資材與物流公司理貨與配送 2. 線上客服回應消費者的網購訂單或通路優惠問題 ．每月 1. 處理員購的訂單 2. 整理進銷存相關單據 3. 請款費用 ．不定期 1. 實體通路可能於假日給訂單，屆時需要進公司聯絡訂單出貨 2. 電商平台與實體通路之巡視、查價、檢查輔銷物等 3. 公司沒有固定參展，一旦參展，人員需於當週週末出勤一整天 4. 可能會到外縣市的外倉盤點庫存 5. 主管交辦事項
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金禮品員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 管理ISO14001 環境管理系統之正常運作，並協助系統之推動、稽核、跟進即持續改善。 2. 執行各項環安衛(空污、廢水、廢棄物、消防..等)相關文件申報及運作。 3. 檢視相關環安衛設備裝置是否正常，並定期檢測/檢查以確保其符合規範。 4. 定期執行相關環境檢測、消防安全檢查、建物安全檢查、防災(護)計畫之執行..等安全衛生管理。 5. 相關日常作業紀錄表單歸檔，申報資料等作業彙整。 6. 其他主管交辦事項。
子女教育補助員工結婚補助生育補助員工聚餐尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.建立勞工安全衛生作業計畫。 2.擬訂、規劃、推動及督導工廠安全衛生管理業務。 3.辦理安衛訓練及其他環安衛法規相關配合事項。 4定期或不定期檢查現場各項設備或環境之安全衛生狀況，以預防職業災害發生。 5.緊急應變及職業災害管理。 6.作業安全觀察及例行巡檢。 7.其他主管交辦事項。
子女教育補助員工結婚補助生育補助員工聚餐尾牙 - 月薪47500元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
◎工作職掌內容主要包含 1. 市場資料蒐集、競爭環境分析與消費者分析 2. 行銷企劃案撰寫與執行並追蹤方案成效 3. 品牌管理：針對負責品項進行品牌管理，如價格管理、促銷計劃規劃與執行 4. 新品開發：新品發想、定位、策略建議，與新品上市推廣規劃、執行 5. 負責專案活動的規劃、跨部門溝通協調與執行。 6. 提供輔銷工具規劃與製作(產品型錄、廣告文案...等) 7. 門市活動企劃撰寫與執行，並追蹤方案成效
員工在職教育訓練年終獎金三節獎金禮品員工宿舍 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 10天前更新展開
【台北內湖大樓】 1.執行廠內風險評估、危害鑑別與改善追蹤。 2.規劃與推動安全衛生教育訓練及宣導活動。 3.協助職業災害事故調查、原因分析及改善與預防措施擬定。 4.執行高風險作業（含承攬商）安全查核，並配合主管機關及內外部稽核作業。 5.建立、推動與維護職安衛相關制度、SOP及文件管理，並支援主管交辦專案事項。 【樹林廠區】 1.負責空氣污染、水污染防制及事業廢棄物管理相關作業。 2.推動溫室氣體盤查、減量管理及節能減碳、節水改善措施。 3.規劃與執行 ISO 14001、ISO 14064 等環境管理系統導入與維護。 4.協助環安衛相關稽核作業及主管機關查核應對與改善追蹤。 5.辦理環保相關專案及跨部門溝通協調事項。
生育補助子女教育補助員工購物優惠員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 3年工作經驗 4天前更新展開
【工作內容｜訓練主管職責】 1.系統整合與撰寫門市營運相關 SOP 2.規劃並製作創新、有趣的訓練教案（含影音教材優化） 3.國內訓練相關作業執行與追蹤 4.訓練品質管理（開課前／中／後作業與成效評估） 5.日常觀察門市營運並回饋營運單位（技能、服務、儀容、工作態度等） 6.人員晉升檢定與測驗 7.訓練相關專案規劃與執行 8.協助國內門店稽核 【工作地點｜巡店門市】 主要負責北區(雙北、桃園、新竹)門市稽核，另每週約1–2天需至新竹總公司(新竹縣竹北市高鐵九路98號)
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