- 月薪44100~46000元 新北市新店區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 進行日常的社區巡邏工作，包含建築和周邊環境的安全檢查。 2. 負責門窗及出入口的安全巡視，執行訪客登記與人員出入管理。 3. 操作及監控安全系統設備，如監控攝影機及門禁系統，確保運作正常。 4. 具備緊急應變能力，包括處理警報、處理突發事件及執行消防和安全措施。 5. 提供住戶相關服務，如協助解決住戶糾紛及引導訪客。 6. 維護安全事件紀錄及提供完整的營運報告，確保所有安全政策被遵循。 7. 支援社區日夜值勤，具良好的體力與耐力應對不同班別需求。 期待您加入我們的安全團隊，為社區保護提供專業服務，歡迎立即投遞履歷！
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.協力廠商請款估驗填寫 2.每日工地巡視.水電工指派及機電圖面管理. 3.工地環境清潔管理 4.主任交辦事項執行 5.填寫工作日誌 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 1.認真負責 2.積極進取、願意學習可 3.無不良嗜好
產假產檢假家庭照顧假年終獎金三節獎金 - 月薪48000~55000元 台北市內湖區 6年工作經驗 2天前更新展開
1.電視新聞編輯及副控作業相關工作 2.重點新聞規劃及重點操作 3.新聞鏡面、CG圖卡製作物發製 4.特別報導規劃
員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.制定採購計劃與流程，提升採購效率及資源運用 2.評估供應商能力，進行價格談判與合同簽訂 3.跟進訂單狀況，確保建築材料按時交付 4.協調供應商溝通，處理採購過程中突發問題 5.製作採購報表，執行預算控制及成本分析 6.管理材料庫存，協調物流進場確保工程進度 7.確保採購流程符合法規，熟悉建築材料與規範 8.計價單審核 9.完成主管交待事宜 10.認真負責尤佳
產假產檢假家庭照顧假年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市山上區 3年工作經驗 3天前更新展開
立峰井集團成立於 1970 年，深耕高性能防火、隔熱、吸音降噪材料超過 50 年。我們正在尋找一位經驗豐富、能力強、吃苦耐勞的-倉儲組長，加入我們的台南團隊！ ________________________________________ 我們在找什麼樣的人？ 基本條件 • 3 年以上倉儲管理經驗 • 堆高機操作技術士證照（有效期內） • 普通小型車駕照 核心能力 • 熟悉倉庫管理系統（WMS） • 具備倉儲規劃、庫存控制能力 • 能同時處理多項任務，快速解決問題 • 願意帶領 1-2 位倉儲人員 個人特質 • 責任心強，對品質與安全有高度要求 • 能適應現場工作環境 • 能接受旺季加班（月 5-10 小時） ________________________________________ 工作內容 • 倉儲規劃、入出庫、盤點出貨 • 人員管理與調度 • 系統維護與文件報表 • 倉儲區域清潔與安全管理 ________________________________________ 工作環境 • 地點：台南市山上區（室內倉庫 1,200 坪） • 環境：通風設備、工業風扇 • 設施：安全防護用品、員工休息室、茶水間、停車位 • 時間：08:00-17:00（中午休息 1 小時）、週休二日 ________________________________________ 薪資 • 月薪：依經驗與能力調整 • 加班費：依勞基法計算 ________________________________________ 職涯發展 • 晉升時間：平均 1-3 年 • 晉升職位：倉儲主管 • 薪資增幅：10-15％ • 發展方向：專業職或管理職 ________________________________________ 工作特性 優點 • 公司穩定（成立 50 年）、人員流動率低 • 加班合理（全年平均月 5 小時） • 有明確的晉升機會 • 工作內容多樣，能學到全面的倉儲管理知識 挑戰 • 工作多樣，需要同時處理多項任務 • 旺季需要加班 ________________________________________ 常見問題 Q：加班是強制性的嗎？ A：旺季加班是必要的，但合理安排。淡季基本不需加班。 Q：薪資如何決定？ A：根據倉儲管理經驗年數和能力評估。 Q：有晉升機會嗎？ A：有的。平均 1-3 年可晉升為倉儲主管，薪資增幅 10-15％。 ________________________________________
就業保險產假產檢假家庭照顧假年節獎金 - 月薪40000元 台南市北區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 管理房務部工作事務,指導監督房務部每天的營運,保證客房和公共區域都達到清潔標準。 2. 與工務部保持有效溝通與合作,維護保養客房,確保房務狀態符合品牌及顧客服務標準。 3. 房務部年度預算編列及設備更新汰換排程。 4. 溝通協調能力強,協調部門及跨部門相關事宜。 5. 處理危機事件及具應變能力。 6. 調配與執行館內人力之規劃、組織、訓練。 7. 建立制定及落實SOP。 8. 飯店房務管理經驗5年以上。
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金免費供餐 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 3年工作經驗 4天前更新展開
【職位願景：從現場走向決策核心】 您在社區現場累積的強大應變力與法令知識，是公司最珍貴的資產。我們誠邀具備實戰經驗的「社區守護者」加入公司幕僚團隊，將第一線溝通轉化為營運管理動能，從更高維度參與物管服務的制度規劃。 【專業要求與加分項】 * 必備實績： 具備社區總幹事或相關物管現場管理經驗。 * 專業加分： 持有「公寓大廈管理服務人員認證」者優先錄取（認可您的專業基礎，助您快速接軌督導業務）。 【職涯發展：清晰的晉升藍圖】 * 透明晉升： 建立完善的考核機制與職等晉升管道，打破傳統物管職涯天花板。 * 管理轉型： 培訓您從「單點案場管理」跨足「區域經營、SOP制定與營運督導」。 * 制度保障： 定期績效評核，確保您的專業付出轉化為實質的職位成長。 【薪資福利】 * 待遇面議： 依據您的管理實績與專業證照，給予具競爭力的薪資彈性。 * 專業增值： 公司環境穩定，提供多元管理教育訓練，持續強化您的職涯身價。
勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 5天前更新展開
招募說明： ◎教學部PGY招募專區 https://hlm.tzuchi.com.tw/tch/index.php/xi-yipgy-xun-lian/2024-07-10-06-49-22 ◎PGY招募影片 https://youtu.be/PE8Lg2QWqv0?si=LOdd3eErmLWhEAy9
壽險員工團保年節獎金意外險自強活動 - 月薪40000~43000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 負責中式餐點的烹飪，如切配、烹炸、蒸煮等工序 2. 熟悉食品安全與衛生管理，確保廚房操作流程符合食品安全相關規範 3. 負責廚房庫存與食材的管理，確保食材新鮮并控制成本 4. 能夠管理團隊並協調廚房內的日常營運，確保整體配合順暢 5. 操作與維護廚房設備，確保設備狀況良好且安全運作 6. 熟悉大規模食品生產流程，掌握團膳餐點的分量標準與供應效率 7.寒暑假因學校休息，故需配合公司調派工作地點。 ＊＊＊需具中餐丙證、小型鍋爐操作證＊＊＊ 麻煩請先來電洽詢：07-6528812 蕭小姐
免費供餐需穿著員工制服勞保健保員工體檢 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市中西區 10年工作經驗 1天前更新展開
準備好拓展您的精彩職涯，以熱情為核心、以使命為方向嗎？ 在 Signia by Hilton，我們串連人們與熱忱。為多重熱情而打造的 Signia，啟發著旅客與團隊成員在白天與夜晚都能發揮巔峰表現。 我們的職人以料理藝術、環境設計，或是沉浸式健康體驗，將每一刻轉化為創意傑作。 我們正在尋找一位對美食與料理創新懷抱熱情的 行政總廚。 一位能帶領團隊、激發創意，並在關鍵時刻願意親自下廚的領導者。 一位能為飯店打造整體餐飲願景的總廚——從精緻餐飲，到外帶輕食，以及所有介於其中的餐飲體驗。 Signia by Hilton 將為台南帶來全新的奢華層次，而行政總廚將在我們全新的餐飲概念之中，扮演關鍵角色，參與創建與呈現的過程。 如果您熱愛美食、擁有創造體驗的熱情，並樂於與充滿活力的團隊合作，那麼我們非常期待與您對談。 台南 Signia by Hilton 將是品牌於亞太區的首次亮相。 這是一個能讓您的熱情綻放的絕佳機會。 請將履歷寄至 Chris.roberts@hilton.com，立即展開一段讓您的熱情真正閃耀的旅程。 Ready to expand your career defined by passion and elevated by purpose? At Signia by Hilton, we bring people and passions together. Designed for the multi-passionate, Signia inspires both guests and team members to reach their peak, by day and by night. Our Artisans turn moments into creative masterpieces, through the art of cuisine, the design of a landscape, or the rhythm of a wellness experience. We are seeking an Executive Chef who has a passion for food & culinary innovation. A team leader who can lead & inspire while enjoying getting their hands dirty in the kitchen when it matters. A vision for the hotel’s various culinary experiences from finer dining to simple take away snacks and everything in between. Signia by Hilton will bring a new level of luxury to Tainan and our Executive Chef will play an integral role in creating & delivering our new food & beverage concepts. If you love food, if you have a passion for creating experiences and thrive working with a dynamic team, then you should have a chat with us. Signia by Hilton Tainan will be the brand launch in Asia Pacific. An Exceptional Opportunity that Lets Your Passion Shine. Apply at 〝Chris.roberts@hilton.com〝 and start your journey where your passion truly shines.
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 2年工作經驗 5天前更新展開
1. 開發潛在客戶，建立現有客戶及新客戶長期業務關係，拓展區域及業務範圍。 2. 達成業務目標，達成公司制定年度銷售額、毛利率及市場佔有率目標。 3. 案件及專案管理，追蹤與管理業務各案件進度，主導專案進行確保驗收。 4. 具專業知識，計算空調負荷，依據客戶需求提供最適空調產品及選型。 5. 設計諮詢，向空調技師、工程承包商及業主提供技術建議、產品解決方案。 6. 簡報與案例分享，簡報成功案例及應用實績，建立上洋市場信譽。 7. 出貨及帳款處理，追蹤出貨相關事項，協助帳款收回及帳務處理。
員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.負責社區的安全警衛工作 2.誠懇、負責、配合度高 3.巡邏、包裹登記 4.上班時間:AM07:00~19:00 煩請到職時提供三個月內的勞工一般體格及健康檢查紀錄報告，影本亦可。 ◆考核調薪，順暢的晉升管道 ◆暢通的員工溝通管道 ◆派外輪調提高視野提升職能 ◆員工在職教育訓練 ◆獎金福利：加班費、介紹獎金、專業加給津貼、中秋端午禮品 ◆休假福利：產假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、育嬰假、年假、家庭照顧假 ◆保險福利：勞保、健保、6％勞退提撥金、定期員工體檢 ◆餐飲福利：伙食津貼、員工不定期聚餐 ◆設施福利：哺乳室、員工急救箱 ◆補助福利：喪葬津貼、生育津貼、教育訓練補助金、住院慰問禮品、住院補助、完善的員工撫恤，職業災害補償 ◆其他福利：特約商店、員工團購 以上各項福利依各案場而有所不同
產假全勤獎金禮品意外險員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
【品牌故事】 WHITTARD百年英國茶葉品牌，自1886年由創始人Walter Whittard在倫敦創立他的第一家專門店，就此展開了WHITTARD的百年歷史。 作為一個英國百年品牌，WHITTARD開創了一個前所未有的，百分之百正統英國文化茶葉品牌，在這個雄厚的傳統基礎上，開創出高品質，美味的口感，並且創新出各式英式調和茶飲。 官方網站 https://www.whittard.com.tw 職務說明： 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.維護現有客戶，建立長期合作夥伴關係，提升顧客滿意度。 3.處理與管理訂單，確保商品準時且正確配送。 4.規劃並執行銷售策略，協助公司達成營業目標。 5.其他主管交辦事項。
年節獎金員工生日禮金年終獎金員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市中壢區 3年工作經驗 4天前更新展開
In this position, we take aim at more 3 years working experience in your background, at least with one or more R&D projects which includes: 1. UV-and/or thermal-formulations in adhesive, encapsulation, optical film, R2R coating, and dipping/casting processes. 2. Skills in fields of acrylate, epoxy, allyl, copolymer, silicone, siloxane, or silane material knowledge and experience, more is better. 3. Organic synthesis experience in polymerization or cross-linkable monomers. 4. Inorganic nanomaterial (hydrothermal, sol-gel, or quantum dot material) in multiple dimensions synthesis experience and ligand exchange process. 5. Massive production experience based on previous mentioned is preferred.
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