• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新竹市東區 工作經歷不拘 4天前更新
    【此為身心障礙招募專區,非領有身心障礙手冊之求職者請避免投遞本職缺】 Lam的核心價值 - 多元共融(Inclusion and Diversity)致力於營造擁有各種人才的工作環境。因而進一步鼓勵各種性別、國籍、身障等等不同身分工作者的職缺申請。 Roles and Responsibilities • 此為身心障礙人才招募專區,歡迎投遞履歷,我們將依據您的專長及興趣進行職缺媒合。 • 不限身障類別及程度,但需持有身心障礙手冊或證明。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法,如非具備該身分者,請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額,歡迎或優先僱用『身心障礙者』,以盡法定義務。
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    誤餐費員工購屋低利貸款員工(調職)搬家安家費員工結婚補助生育補助
  • 時薪196~220元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 4天前更新
    1.櫃台結帳,點餐,送餐 2.巡場,收桌,清潔衛生 3.協助洗碗盤 4.其他主管所交付的任務,及配合現場工作流程
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪55000~65000元 新北市板橋區 4年工作經驗 12天前更新
    ▍工作內容 1、掌握、督導每日例行性工作 2、配方及製作SOP之建立及遵循 3、場內人員之訓練、管理、排班及出貨安排 4、環境衛生、生產設備器具之維護管理 5、原物料之庫存控管及盤點 6、食品安全衛生管理事項之遵守 7、需有研發新品能力 8、主管交辦事項 【排班方式】輪休制 【上班時間】06:00-15:00/07:00-16:00 ▍相關制度 √正/兼職皆享有特別休假 √三節、年終、績效獎金/禮品/禮劵 √員工旅遊補助,婚喪喜慶補助。 √員工福利卡於門市享有8折優惠、合作餐廳享有85折。 √升遷管道暢通 。 √每年健康檢查。 √總部團保。 (以上津貼福利最終發放,依照公司辦法)
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    良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助員工聚餐
  • 月薪35000~45000元 高雄市前鎮區 2年工作經驗 5天前更新
    歡迎熱情活潑、具有服務熱忱的你加入我們!!!! 1.影城人員管理 2.現場人力調度 3.電影票券販售及套餐促銷 4.熱食及飲品製作與販售 5.現場動線指引及環境維護 6.放映設備操作 7.現場客訴與顧客抱怨處理 8.具備團隊合作精神:具責任心、獨立工作能力、良好的服務態度 及溝通能力有效率地完成上級給予的各種指示。 其他: 1.工作時間:需配合早、晚及假日輪值 2.具服務業、電影產業相關經驗優先錄取
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  • 月薪35000~45000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 5天前更新
    歡迎熱情活潑、具有服務熱忱的你加入我們!!!! 1.影城人員管理 2.現場人力調度 3.電影票券販售及套餐促銷 4.熱食及飲品製作與販售 5.現場動線指引及環境維護 6.放映設備操作 7.現場客訴與顧客抱怨處理 8.具備團隊合作精神:具責任心、獨立工作能力、良好的服務態度 及溝通能力有效率地完成上級給予的各種指示。 其他: 1.工作時間:需配合早、晚及假日輪值 2.具服務業、電影產業相關經驗優先錄取
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  • 月薪35000~45000元 台中市南屯區 2年工作經驗 5天前更新
    【I SHOW YOU】 每月看電影!美食飲品有折扣!生日禮金、旅遊補助! 讓您工作同時又享受生活 ,期待您的加入!!! 【工作內容】 1、值班:維持營運順暢、人力調度、客訴處理能力 2、人事:出勤系統維護、招募面試、工時控管 3、販賣:訂貨、盤點、倉儲入庫系統、設備維護與銷貨佔比控管 4、業務:包廳、團劃、場租活動接洽 【其他】 1. 工作時間:需配合早、晚及假日輪值 2. 須具服務產業經驗;影業相關產業經驗者尤佳。 3. 穩定、抗壓性佳 【未來發展與升遷】 正職-主任-副理-經理 *升遷情況視個人學習而定。 【福利】 觀影福利(每月提供觀影張數),購票與購餐優惠,生日禮金,各項禮金與定期健檢 等各項福利
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  • 月薪35000~45000元 台中市南屯區 2年工作經驗 5天前更新
    【I SHOW YOU】 每月看電影!美食飲品有折扣!生日禮金、旅遊補助! 讓您工作同時又享受生活 ,期待您的加入!!! 【工作內容】 1、值班:維持營運順暢、人力調度、客訴處理能力 2、人事:出勤系統維護、招募面試、工時控管 3、販賣:訂貨、盤點、倉儲入庫系統、設備維護與銷貨佔比控管 4、業務:包廳、團劃、場租活動接洽 【其他】 1. 工作時間:需配合早、晚及假日輪值 2. 須具服務產業經驗;影業相關產業經驗者尤佳。 3. 穩定、抗壓性佳 【未來發展與升遷】 正職-主任-副理-經理 *升遷情況視個人學習而定。 【福利】 觀影福利(每月提供觀影張數),購票與購餐優惠,生日禮金,各項禮金與定期健檢 等各項福利
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  • 月薪30000~35000元 台南市鹽水區 3年工作經驗 4天前更新
    1.廠務人事管理相關 2.廠務帳務相關 3.廠務事務相關
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪35000~45000元 台北市大同區 2年工作經驗 5天前更新
    【I SHOW YOU】 每周可排休一天假日 工作同時又享受生活 【工作內容】 1、值班:維持營運順暢、人力調度、客訴處理能力 2、人事:出勤系統維護、招募面試、工時控管 3、販賣:訂貨、盤點、倉儲入庫系統、設備維護與銷貨佔比控管 4、業務:包廳、團劃、場租活動接洽 【其他】 1. 工作時間:需配合早、晚及假日輪值 2. 須具服務產業經驗;影業相關產業經驗者尤佳。 3. 穩定、抗壓性佳 【未來發展與升遷】 主任-副理-經理 *升遷情況視個人學習而定。 【員工福利】 免費電影 生日禮金 節慶禮金 定期健檢 部門聚餐 員工福利金
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  • 月薪38000~44000元 台北市大安區 1年工作經驗 6天前更新
    關於AVATA 位於嵨開安旅,我們不只是一個存在在飯店的瑜珈空間,更是源自尼泊爾靈感的自癒中心。在 AVATA,我們致力於在城市喧囂中提供一個靜謐的場域,帶領人們尋找身心靈的平衡。我們正在尋找一位同樣熱愛生活美學、細膩且具備執行力的夥伴,與我們共同灌溉這個品牌。 【核心任務:讓品牌美學落地】 • 空間與營運行政: 維護空間質感,確保學員從進門起便感受到平靜;協助主管進行合約管理、行程規劃及跨部門溝通。 • 活動與社群支援: 參與身心靈工作坊的策劃與執行(從籌備、文宣追蹤到現場紀錄);維護官網與數位門面,確保訊息傳遞精準。 • 溝通橋樑: 擔任外籍師資的日常聯繫窗口,提供必要的口譯與對接支援;細膩觀察並優化學員的練習體驗。 【我們在找這樣的你】 • 核心特質: 對 Wellness 產業有高度共鳴,具備清晰邏輯與良好的溝通協調力。 • 語言能力: 具基礎英文溝通能力(能與外師溝通課程細節);具日、韓文能力者佳。 • 斜槓加分: 具瑜伽師資證照(代課鐘點費另計)或有運動、藝文產業經驗者優先。 【工作時間】 週一至週五 09:00 - 18:00(或固定早班 08:00-17:00)。 假日若因活動需出勤,依勞基法給予補休。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪38000~45000元 台北市信義區 1年工作經驗 5天前更新
    每月可以免費看電影!美食飲品有折扣! 假日可排休!最少月休8天! 旅遊津貼、生日禮金、年節禮金、年終獎金、員工聚餐, 銷售獎金、班別津貼,每年兩次考核調薪,薪資發展有保障! 【工作內容】 1.影城人員管理 2.電影票券販售及套餐促銷 3.熱食及飲品製作與販售 4.現場動線指引及環境維護 5.放映設備操作 6.現場客訴處理 此職務前期需到雙北各門店實習,待大巨蛋開幕後進行輪調 【排班休假】 1. 依門店營運需求排班 2. 最少月休8天,六日可排休(劃休天數依該門店),可兼顧家庭活動 3. 國定假日彈性調移,沒休完的假會換錢給你,不用擔心被吃假 【薪資福利】 1. 除薪資外,另有銷售獎金、班別津貼、團體獎金 2. 觀影福利(每月提供電影票張數)、購票與購餐優惠、生日禮金、年節禮金、開工紅包、旅遊津貼、定期健檢 (詳見福利說明)
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市八德區 3年工作經驗 4天前更新
    1. 配合公司政策和目標,制定和實施總務工作計畫。 2. 公部門申報與配合稽查。 3. 管理公司財產、固定資產、辦公設備等。 4. 管理各項維修/修繕工程,發包、新添設備詢價、議價、合約簽定和工程監督等。 5. 執行內部會計帳務。 6. 協助外部會計師事務所。 7. 完成其他主管交辦的相關事項。
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪35000~45000元 台北市大同區 2年工作經驗 5天前更新
    【I SHOW YOU】 每周可排休一天假日 工作同時又享受生活 【工作內容】 1、值班:維持營運順暢、人力調度、客訴處理能力 2、人事:出勤系統維護、招募面試、工時控管 3、販賣:訂貨、盤點、倉儲入庫系統、設備維護與銷貨佔比控管 4、業務:包廳、團劃、場租活動接洽 【其他】 1. 工作時間:需配合早、晚及假日輪值 2. 須具服務產業經驗;影業相關產業經驗者尤佳。 3. 穩定、抗壓性佳 【未來發展與升遷】 主任-副理-經理 *升遷情況視個人學習而定。 【員工福利】 免費電影 生日禮金 節慶禮金 定期健檢 部門聚餐 員工福利金
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  • 月薪80000~100000元 台北市大同區 10年工作經驗 5天前更新
    1.人才策略與多點組織發展人才培育與接班人計畫。 2.薪酬體系與績效管理。 3.勞資關係與排班法規遵循。 4.經營決策支援與雇主品牌。 核心經歷:12年以上人力資源經歷,8年以上管理者經歷且完整參與過至少一次公司上市或上櫃(IPO)之審核流程。 具備跨點(連鎖零售/餐飲/影城)管理經驗者優先。 專業技能:深厚的勞動法規與內控內稽知識。 熟悉 IPO 審查過程中,券商與會計師對人資項目的查核重點。 人格特質: 細節嚴謹、誠實正直、溝通協調力強(需對接券商、會計師及高層)。
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  • 隨薪所欲