-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29340~39000元 台中市南區 工作經歷不拘 11天前更新展開
***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ◎儲備幹部： 營業擔當，為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問，管理7-8家店舖， 公司與店舖間的橋梁，協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣，願接受店舖紮實基礎養成訓練者， 經過門市職員–副店長-店長各階段之教育訓練、甄試與歷練，儲備門市營業管理能力， 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標；未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管， 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 職務說明： 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間：1年~2年半，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段：從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護，經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程，透過門市職員–副店長-店長職務歷練，各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練，儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容： ◎推動店鋪營業績效達成，輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助 ◎店舖分析商圈與脈動，輔導店舖商圈經營 ◎透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構，以確保店鋪呈列豐富，提供賣場陳列之建議。 ◎店舖各庶務協助支援與溝通，確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配，以達店鋪績效 ●薪資 起薪29,340元，通過試用後可調薪至30,240元 (經任用訓練第一年，年薪約45~55萬元；通過內部培訓及認證考核， 晉升為店長後年薪可達60~70萬，後續隨職位快速晉升再行調整) ◎工作地點： 分發店舖就依自選培訓區域分發 ◎休假制度： 輪假制，月休8~9日 ◎員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ◎教育訓練資源： 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練； 2.各類通識選修課程、專業證照津貼； 3.全家數位學習平台、全家企業大學； 4.暢通的晉昇管道
年節獎金國內旅遊國外旅遊員工聚餐尾牙 - 時薪160元 台南市永康區 工作經歷不拘 1天前更新展開
◎工作內容： 依照標準程序製作餐點, 櫃台服務, 餐廳用餐環境清潔維護,外送餐點 ◎工作時段：(可於各班別中任選4~6小時彈性排班) 早 班 07：00 ~ 15：00 中 班 10：00 ~ 18：00 晚 班 15：30 ~ 23：30 ◎外送津貼：$8-12/趟次，送越多賺越多。
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 新北市新莊區 2年工作經驗 1天前更新展開
1. 規劃創意設計推廣公司品牌視覺。 2. 控管品牌視覺品質及一致性 (含所有舆消費者接處點的視覺，網站頁面，通路展示，海報，包裝等)。 3. 能以消費者需求/市場導向思考，創造品牌價值。 4. 有能力管理部門3~5位團隊。 5. 跨部門溝通及協調能力佳，推動企業大目標。 6. 具備服飾產業經驗為佳或有高度興趣及敏銳的創意構思。 7. 熟悉photoshop , illustrator 相關美編軟體。
國內旅遊國外旅遊員工聚餐慶生會尾牙 - 月薪25000~25000元 台北市信義區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.賣場經營及人員管理 2.協助落實公司政策，執行店內實務推動 3.商品管理(陳列、補貨、收貨驗收)及銷售服務 4.顧客服務，客訴處理 5.收銀結帳服務，環境清潔維護 主要上班門市為大安忠孝東店,須配合鄰近門市輪調
年終獎金三節獎金績效獎金員工團保員工結婚補助 - 月薪28000~33000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
http://www.0800076666.com.tw/ 培訓期→儲備店長→店長 1.外場：顧客服務、收銀、點餐、出餐、用餐環境清潔打掃、當日帳款結清 2.內場：食材整理、依標準作業烹調、餐具清潔整理、控管出餐時間及順序、內場清潔整理 3.外送：騎車將餐點送至顧客端 1. 門市日常營運管理 2. 業績目標達成 3. 人員管理、培訓及排班 4. 費用及食材進貨控管 5. 落實標準化作業 6. 顧客服務及客訴處理 7. 總公司訊息及政策佈達
產假員工團保員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 時薪160元 新竹市北區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.學習品牌/商品知識。 2.介紹及銷售商品。 3.提供顧客完整銷售及售後所需之服務。 4.協助商品進貨/補貨/庫存整理。 5.維持店內整潔。 6.完成公司、主管交辦事項。 7.上班時段:(可面議)
國內旅遊國外旅遊員工聚餐慶生會尾牙 - 時薪160元 台北市內湖區 工作經歷不拘 4天前更新展開
http://www.0800076666.com.tw/ 1.外場：顧客服務、收銀、點餐、出餐、用餐環境清潔打掃、當日帳款結清 2.內場：食材整理、依標準作業烹調、餐具清潔整理、控管出餐時間及順序、內場清潔整理 3.外送：騎車將餐點送至顧客端
產假員工團保員工宿舍需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪31000~66000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作說明】 公司儲備幹部須配合公司展店計畫進行全台輪調＆區域性輪調 依所居地需求可申請住宿津貼：每月5000元或提供宿舍 ●歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA！ ●享受速度感的工作環境、日式完善教育及管理方式 ●各階段完整幹部教育訓練，升遷順暢，有實力３個月即可升上店長 ●學習如何管理店鋪、各店人員調度、提升夥伴工作效率 剛開始入社第一~三月…學習店鋪事宜 《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點 《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔 內外場SOP的操作、店鋪營運報表製作、了解各時段的工作內容 【發展遠景】 日本第一的速食連鎖ZENSHO集團，公司發展前景高，提供完善在職教育訓練， 預計在台灣展店100家以上，表現優良者最快3個月升遷為店長。 ZENSHO集團全球有28家以上的品牌，有轉赴海研修外及其他品牌工作的機會。 【薪資升遷】 經理 起薪→141,000元 入社7年 (負責公司營運管理) ↑ 副經理 起薪→88,000元 入社4年 (管理區域責任者及協助營運管理) ↑ 區經理 起薪 →66,000元 入社2年 (區域內店舖責任者) ↑ 小區經理 起薪 →49,000元 入社1年 (複數店鋪的管理) ↑ 店長 起薪 →36,000元 入社3個月 (1間店鋪的管理) ↑ Trainee起薪 →31,000元 【福利制度】 ■薪資：起薪 $31000、通過考核即調薪 (每3個月有一次考核機會) ■休假：月休8天-12天以上(依人事行政局公告休假日)及每年特休假(依勞基法規定) ■訓練：新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等 ■保障：勞保、健保、6％勞工退休金 ■福利：三節禮券、生日禮金、深夜工作津貼、 威秀電影票、婚喪補助金、交通津貼、租屋津貼、年終獎金(依店舖實際情況調整)
產假伙食津貼員工宿舍房屋（租賃）補助全勤獎金 - 時薪160~200元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 時時刻刻注意食物安全與衛生 2. 保持高品質的門市內整潔，為客人提供安全衛生的用餐環境 3. 依工作站分配，做食材的前置處理、擺盤傳菜、食材調理、廚房清理 4. 高自我要求，主動追求高品質的工作效率 5. 聆聽他人意見並樂於與夥伴溝通，共同追求團隊目標的達成 6. 配合協助主管安排之工作事項達成 ※技能純熟後須學習外場餐飲服務 ※內場服務 1. 內場餐點品質維護 2. 具備廚房器具使用專業知識 3. 熟記菜單及流暢出餐，不發生出錯、遺漏餐點 4. 有處理食材能力、判別食材是否異狀、保存生鮮知識 5. 清洗食材 6. 餐點呈現美觀及專業 7. 保持良好個人衛生與服儀整潔 8 . 工作區域和設備的清潔以及保養 ※補貨並維護店內物品及清潔 1. 每日各項清潔工作與保持工作環境整潔 2. 執行定期週清項目 3. 維護店內財產、器具用品
產假全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金 - 時薪160~200元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 時時刻刻注意食物安全與衛生 2. 保持高品質的門市內整潔，為客人提供安全衛生的用餐環境 3. 依工作站分配，做食材的前置處理、擺盤傳菜、食材調理、廚房清理 4. 高自我要求，主動追求高品質的工作效率 5. 聆聽他人意見並樂於與夥伴溝通，共同追求團隊目標的達成 6. 配合協助主管安排之工作事項達成 ※技能純熟後須學習外場餐飲服務 ※內場服務 1. 內場餐點品質維護 2. 具備廚房器具使用專業知識 3. 熟記菜單及流暢出餐，不發生出錯、遺漏餐點 4. 有處理食材能力、判別食材是否異狀、保存生鮮知識 5. 清洗食材 6. 餐點呈現美觀及專業 7. 保持良好個人衛生與服儀整潔 8 . 工作區域和設備的清潔以及保養 ※補貨並維護店內物品及清潔 1. 每日各項清潔工作與保持工作環境整潔 2. 執行定期週清項目 3. 維護店內財產、器具用品
產假全勤獎金年節獎金分紅入股年終獎金 - 時薪160元 台中市大雅區 工作經歷不拘 2天前更新展開
踏入餐飲業，源自於最初的夢想。 起初，僅是一位幻想著能夠穿廚師服的藝術家，為了使顧客擁有滿足的笑容與由衷的喜悅，因而努力實踐最初的夢想，如今，藝術家已成為—夢想的實踐家。 堅持最新鮮的當日食材，滿足顧客的味蕾；堅持以最平價的優惠金額，回饋顧客的支持；堅持以最親切的服務精神，使顧客達到最頂級的享受。 我們用心調配的幸福料理，讓每位顧客都享有賓至如歸的感受，是我們最堅持的理想。 我們的用心，使火鍋的香味圍繞在中部學生的青春裡、上班族忙碌後的小確幸裡和每一位曾經到過此享用的顧客，因為有了大家的支持，為我們舖滿香味的道路，我們才能不斷的堅持，延續這真實的美味。 歡迎有意加入我們的求職者，踴躍與各店店長聯絡應徵。
員工及眷屬住院慰問金員工餐廳員工聚餐需穿著員工制服全勤獎金 -
