- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.負責HIROSE(日本廣瀨電機)連接器產品銷售和業務拓展開發。 2.了解客戶需求並提供解決方案。 3.與客戶建立並維護良好的關係 4.跟進訂單、交付和售後服務 5.蒐集市場情報，提供反饋並調整銷售策略 6.其它主管交辦事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 3年工作經驗 5天前更新展開
1.負責銷售日本村田(murata)被動元件及HRS廣瀨電機連接器 2.負責新舊客戶ODM的設計開發及OEM案子的詢價索樣服務與維繫
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 1年工作經驗 5天前更新展開
1.協助業務販售日本村田(muRata)被動元件與及日本廣瀨(HIROSE)連接器 2.解決RMA不良品issue 3.至客戶端Promotion產品資訊,提供客戶對產品的認識及專業 4.負責正確對應產品規格符合客戶需求
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 1年工作經驗 5天前更新展開
1.負責銷售日本村田(murata)被動元件及HRS廣瀨電機連接器 2.負責新舊客戶ODM的設計開發及OEM案子的詢價索樣服務與維繫
- 月薪32000~40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.文書處理作業 2.參與客人技術轉移，製作相關作業標準流程書 3.治具管理，安排定期清潔保養 4.協助治具規劃、開發、製作 5.主管交辦事項
年終獎金三節獎金禮品誤餐費免費供餐 - 月薪40000元 新北市樹林區 2年工作經驗 5天前更新展開
1.招募任用：招募面試作業、新進/離職作業、員工個人基本資料紀錄建檔。 2.出勤考核：出勤/假勤管理、考勤結算、異常管理。 3.薪酬結算：每月薪資結算發放、報表製作、獎金試算結算發放。 4.建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具）， 5.員工關係管理及福利措施辦理：勞動法令、員工健康檢查、勞資會議召開等辦理。 6.年度所得稅申報相關資料彙整。 7.管理辦法及制度規章制定及修正。 8.外籍員工事務管理協助。 9.配合董事長交付任務,跟催各項政策及文書管理。
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金誤餐費 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.計劃與執行新市場開發相關專案，制定專案時間表與資源分配計劃 2.熟悉電子連接器產品 3.負責專案風險評估與管理，採取必要應變措施 4.統籌進度監控，確保專案按時達成目標 5.運用專案管理工具，記錄進度並生成報告 6.撰寫專業報告並向客戶或高層進行成效簡報
員工聚餐慶生會尾牙員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪35000~45000元 新北市深坑區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. ROHS/MSDS/REACH /材質調查與維護。 2. 環保法規制定、修改與發行。 3. 環保宣告信書寫製作。 4. 衝突礦場物質調查, CMRT, EMRT 等。 5. 綠色無有害物質設計等相關工作。 6. 綠色文件上傳、 IMDS & CAMDS 系統維護。 7. 承認書製作 8. 產品認證與調查 9. 主管交辦事項
產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市淡水區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 針對產品製作可達成的質量、成本、製程、設計的可行性方案。 2. 負責圖面設計機構輸出(2D & 3D)、BOM等。 3. 負責產品開發流程追蹤。 4. 針對FMEA進行解決問題，並針對產品進行DQE及分析。
員工聚餐慶生會尾牙員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市楊梅區 5年工作經驗 4天前更新展開
1. Responsible for an overall IATF 16940 compliant Quality Management System. Utilize customer specifications to instruct, Supplier Quality, Quality Control, Quality Assurance, and Customer Quality sections on their duties and responsibilities to meet these requirements. 2. Maintain quality standards and targets utilizing Manufacturing Quality Management System 3.Ensure after sales quality management and perform daily customer review and failure mode analysis for RMA 4. Present weekly operations review with Plant level Management team. 5. Accountable for Product Quality Control 6. Address issues and presenting improvement plans to customers
三節獎金禮品績效獎金員工團保伙食津貼 -
