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所有工作機會南部月薪四萬以上工作

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  1. 轉職專區
  2. 南部月薪四萬以上工作

|月薪40000 職缺共 筆

摘要 列表
  • 職缺名稱
    公司名稱
    上班地點
    工作經驗
    更新
    薪資待遇
  • 工研院中分院_機電整合工程師(G400)

    財團法人工業技術研究院
    工商顧問服務
    月薪50000元 南投縣南投市 工作經歷不拘 5天前更新
    1.沼氣發電技術輔導(沼氣發電案場進行系統建置規劃)。 2.定期追蹤及分析檢測數據。 部門介紹:https://www.modernize-pigfarm.com.tw/about/team_member
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    尾牙良好升遷制度家庭日員工在職教育訓練年節獎金
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  • 工研院中分院_熱流工程師(G400)

    財團法人工業技術研究院
    工商顧問服務
    月薪50000元 南投縣南投市 工作經歷不拘 5天前更新
    1.畜舍熱流技術研發 (包含畜舍熱傳模式與降溫效能提升) 2.畜舍降溫效能量測與分析 3.畜舍溫控用電量及減碳量分析 部門介紹:https://www.modernize-pigfarm.com.tw/about/team_member
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  • 工研院中分院_無人地面載具機構工程師(H300)

    財團法人工業技術研究院
    工商顧問服務
    月薪52000元 台南市六甲區 5年工作經驗 6天前更新
    1.移動載具設計及開發 2.進行3D建模、工程圖繪製及產品效能分析。 3.現場測試與問題改善 4.專利檢索與技術趨勢分析 ※具申請工研院宿舍資格 【HR貼心提醒】若有意願應徵,請附上個人作品,提升履歷能見度,加速主管們對您的認識,謝謝。
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  • 高雄(鳳山區)-職業安全衛生乙級管理員

    桂田集團
    土木工程
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 4年工作經驗 今天剛更新
    1. 收集及建立勞工安全衛生作業計畫。 2. 執行公司內、外部安全衛生業務。 3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 4. 執行安全衛生教育訓練。 需有營造業工程經驗。
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    需穿著員工制服就業保險產假產檢假安胎假
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  • 餐飲服務人員(板橋店)

    國民小吃店
    餐廳╱餐館
    月薪42000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.餐點製作及備料 2.外場及餐具整理 3.顧客帶位結帳 4.薪資:42,000起薪(獎金、紅利另計) 5.休假:每月公休8日(例假日停休)
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
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  • 【寶雅】儲備店經理(新北市)~另享優渥業績獎金!!

    寶雅國際股份有限公司
    百貨相關
    月薪45700~50600元 新北市新莊區 2年工作經驗 12天前更新
    1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標
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    年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
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  • 組裝生產線組長

    誼山精機股份有限公司
    其他金屬相關製造
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 3年工作經驗 6天前更新
    1.現場管理,異常排除及產能管理,維持產品良率與效率。 2.生產文件管理,SOP制定。 3.人力安排調度,作業人員訓練。
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
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  • 海外儲備業務幹部

    誼山精機股份有限公司
    其他金屬相關製造
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 2年工作經驗 6天前更新
    1. 專案處理。 2.客戶抱怨服務。 3.可海外派駐。 4.客戶關係維持。
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    產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金
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  • 骨科部院聘契約主治醫師

    國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院(台大醫院雲林分院)
    醫院
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新
    請至本院首頁查詢相關事宜 骨科部醫療業務及教學研究。
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    績效獎金三節獎金年終獎金年節獎金員工體檢
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  • 台南(新市區)- 工地職安人員

    桂田集團
    土木工程
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台南市新市區 4年工作經驗 4天前更新
    1. 收集及建立勞工安全衛生作業計畫。 2. 執行公司內、外部安全衛生業務。 3. 處理突發之勞工安全衛生事宜。 4. 執行安全衛生教育訓練。 需有營造業工程經驗。
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    需穿著員工制服就業保險產假產檢假安胎假
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  • 會計部 專員

    碩晨生醫股份有限公司
    醫療器材製造
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 苗栗縣竹南鎮 2年工作經驗 12天前更新
    職位價值: 正確處理會計事務、新興法規因應、工作及流程改善、跨部門溝通協調、專案評估。 須具備會計師事務所2年以上工作經驗, 有成本會計經驗尤佳。 主要工作項目: 1.處理應收、應付款項帳務。 2.固定資產管理及盤點規劃執行。 3.營業稅申報、各項稅務扣繳。 4.日常財務工作及財務業務之改善。 5.例行性報表及母公司合併報表編製。 6.成本結轉。 7.專案任務執行。 8.主管交辦事項。
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    產假員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
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  • 牙科部院聘契約主治醫師

    國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院(台大醫院雲林分院)
    醫院
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新
    請至本院首頁查詢相關事宜 牙科部醫療業務及教學研究。
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    績效獎金三節獎金年終獎金年節獎金員工體檢
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  • 復健部院聘契約主治醫師

    國立臺灣大學醫學院附設醫院雲林分院(台大醫院雲林分院)
    醫院
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 1天前更新
    請至本院首頁查詢相關事宜 復健部醫療業務及教學研究。
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    績效獎金三節獎金年終獎金年節獎金員工體檢
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  • 人力資源專員

    醫療財團法人辜公亮基金會和信治癌中心醫院
    醫院
    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市北投區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.大學以上醫務管理相關科系畢。 2.具有主動積極負責任的工作態度,能獨力思考,發揮創意,執行專案。 3.熟電腦文書處理。 意者請E-mail:chuling@kfsyscc.org 王專員。 和信醫院是一個以多科整合團隊來照顧病人的癌症專科醫院,各職類同仁在院內都有同等重要的份量。人力資源部,希望為工作夥伴建立有意義、有成就感的職業生涯: 1. 提供全職能的人資人才養成機會:協助各個部門選對的人上車,規劃新人及主管需要的訓練課程,改善考核制度以提升醫院整體的工作效益,維持公平的薪資福利體系以激勵員工,建立積極正向的員工關係以增加同仁對醫院的歸屬感,執行人力評估與人資盤點等專案。 2. 高度授權的組織文化:團隊合作、分工授權是和信醫院的文化,只要您願意努力並接受挑戰,就有可能得到授權去執行專案。 3. 鍛鍊全方位的思維方式:人力資源部最珍貴的部分就是直接與各部門互動、交流,學習不同視野與思考模式,以達到:為醫院員工創造更高的工作價值,建立一個愉快、多元、有創意、且能完成機構目標的工作環境。 我們希望找到志同道合、對於人力資源專業具有高度熱忱,並願意深耕發展的工作夥伴。
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