• 時薪216~216元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新
    配合執行院內、外體檢項目,含體檢前、中、後等相關業務。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 時薪190元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新
    週一至週六輪班,每月排班 每診4~4.5小時,分早午/晚 兩班輪班,排休彈性 國定假日紅字即休假 (為何你該加入) 我們是一個充滿熱情與專業的醫療/照護團隊,目前擁有三間院所,服務橫跨多個地區,致力於提供高品質的醫療與人本關懷。我們正在擴大經營,期待更多志同道合的夥伴一起加入,一起成長! 不論是對員工或病患,我們都以「人」為核心,關心每一位夥伴的身心健康與生活品質,打造真正友善的職場。 (工作內容) 1.認識牙科器械、了解消毒高壓流程、歸納整理器械 2.清潔/消毒器械與打包物品、環境整潔清理 3.學習基本牙科療程、跟診內容、簡單簡易臨床跟診助理 4.學習進階臨床跟診 簡單教學/簡單英文/簡單記憶/好上手,需要熱忱並願意學習。 (個人特質) 1.抗壓性、細心、反應能力快 2.能夠參與並討論工作流程 3.能明確表達與溝通工作所碰到的問題 4.對職涯規劃有想法(希望能以長期合作為前提) 5.能夠參與診所週會/例會 (公司福利) 1.有服務熱忱並經過考核有額外獎金,包含全勤獎金等(正職需另外考核)。 2.另有表現優良/績效的年度小額獎金 3.兼職人員依照學習能力調整時薪 4.不定時員工旅遊 推薦簡易上手工作、零經驗可、長期佳、員工教育訓練完整、員工旅遊
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    員工餐廳國外旅遊員工聚餐尾牙春酒
  • 時薪190元 台北市南港區 工作經歷不拘 3天前更新
    週一至週六輪班,每月排班 每診4~4.5小時,分早午/晚 兩班輪班,排休彈性 國定假日紅字即休假 (為何你該加入) 我們是一個充滿熱情與專業的醫療/照護團隊,目前擁有三間院所,服務橫跨多個地區,致力於提供高品質的醫療與人本關懷。我們正在擴大經營,期待更多志同道合的夥伴一起加入,一起成長! 不論是對員工或病患,我們都以「人」為核心,關心每一位夥伴的身心健康與生活品質,打造真正友善的職場。 (工作內容) 1.認識牙科器械、了解消毒高壓流程、歸納整理器械 2.清潔/消毒器械與打包物品、環境整潔清理 3.學習基本牙科療程、跟診內容、簡單簡易臨床跟診助理 4.學習進階臨床跟診 簡單教學/簡單英文/簡單記憶/好上手,需要熱忱並願意學習。 (個人特質) 1.抗壓性、細心、反應能力快 2.能夠參與並討論工作流程 3.能明確表達與溝通工作所碰到的問題 4.對職涯規劃有想法(希望能以長期合作為前提) 5.能夠參與診所週會/例會 (公司福利) 1.有服務熱忱並經過考核有額外獎金,包含全勤獎金等(正職需另外考核)。 2.另有表現優良/績效的年度小額獎金 3.兼職人員依照學習能力調整時薪 4.不定時員工旅遊 推薦簡易上手工作、零經驗可、長期佳、員工教育訓練完整、員工旅遊
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    員工餐廳國外旅遊員工聚餐尾牙春酒
  • 月薪40000~50000元 台北市信義區 2年工作經驗 5天前更新
    【工作內容】 1. 居服督導管理,協助處理居服員事務。 2. 照顧服務員人力招募、管理、督導、教育訓練。 3. 長照資源連結及相關聯繫業務執行。 4. 衛生局及A單位聯繫、公文往返,公部門會議參與。 5. 長照積分課程辦理。 6. 其他主管交辦事項及其他庶務行政工作。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪36620~47520元 台中市潭子區 3年工作經驗 6天前更新
    1.健保相關政策分析及規劃,具健保業務實務工作經驗優先。 2.具專案規劃、撰寫、執行能力。 3.具溝通協調能力、分析思考及問題解決能力。 4.其它交辦事項
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    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練員工結婚補助
  • 月薪38000~40000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助單位護理長執行業務相關事宜 2.規劃及執行護理人員在職教育訓練 3.居護業務相關事宜
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金意外險尾牙
  • 月薪36000~60000元 台北市中山區 1年工作經驗 5天前更新
    【職務內容】 一、工作職責: 健康檢查服務推廣 向企業、團體或個人介紹健檢方案,安排專屬體檢計畫。 電訪潛在客戶,或安排面談說明服務內容。 客戶開發與維繫 主動開發新客戶(企業、保險業務合作對象等)。 維繫既有客戶關係,定期追蹤客戶滿意度與續約狀況。 健檢專案規劃與執行 協助企業團體規劃健檢流程,安排時間、場地與接待。 與醫療團隊協調檢查流程與報告說明事宜。 行政與行銷支援 協助文宣企劃、活動執行、報價單與合約製作。 追蹤收款、報告遞送等後續服務流程。 二、條件與能力需求: 具業務銷售經驗尤佳,醫療、保健或保險相關背景加分。 具良好溝通表達能力,擅長人際互動。 具備目標導向與抗壓性,能獨立作業。 熟悉電腦文書操作(Excel/Word),具CRM系統操作經驗尤佳。 三、加分項目: 曾服務於健康檢查中心、診所、醫院業務相關部門。 有企業團體健檢或B2B合作推廣經驗。 熟悉醫療檢查流程、報告解說或轉介作業流程。
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    產假產檢假家庭照顧假年節獎金年終獎金
  • 年薪750000~800000元 台北市中山區 工作經歷不拘 5天前更新
    1. 審查醫院設施設備的日常檢查與維護,包括水電系統、空調系統及機電設備等。 2. 審查預防性維護計劃,確保醫療設施正常運作並合乎安全規範。 3. 審查安全設施和消防設備,確保符合醫院安全衛生規範及相關法規標準。 4. 督管外包工程和維修服務,確保項目按時完成並符合規格與品質要求。 5. 操作並管理相關設施設備,熟悉電腦操作及應用軟體進行專案管理及溝通協作。 6. 支援醫療任務需求,包括緊急情況下的應變處理及參與設施擴建或改造計劃。 歡迎加入國防部軍醫局的專業團隊,與我們一同攜手為軍民的健康服務,能者請立即投遞履歷,期待您的加入!
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    員工生日禮金年終獎金三節獎金員工宿舍有休息寢室
  • 論件計酬45000元 嘉義縣大林鎮 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 協助長者日常生活照顧,如翻身拍背、進食、清潔、穿衣、服藥、如廁。 2. 陪伴長者聊天。 3. 環境清潔、送洗衣物、準備長者餐點。 4. 配合機構政策提供服務。 5. 執行主管交辦事項。 照顧服務員是一個非常重要的職位,隨著人口老化和長照產業的發展,這個職位的發展前景非常廣闊。工作內容涉及到幫助長者日常生活照顧、陪伴聊天等,需要有愛心、耐心、溝通能力以及觀察能力。 如果您符合上述要求並對此職位有興趣,請盡快投遞您的履歷表。期待您的加入! 六四拆帳制,滿班狀態(ㄧ周六天)可領45000起
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  • 月薪39300~42800元 新北市三峽區 2年工作經驗 5天前更新
    1. 評估病人出院準備需求、轉銜長照服務及資源、追蹤病人出院後情形。 2. 協助出備相關行政事宜、活動辦理。 3. 支援社區醫學部社區保健活動推廣。 4. 主管交辦事項。 ※此職缺為育嬰留停職代
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    良好升遷制度生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪40000~45000元 新北市貢寮區 1年工作經驗 4天前更新
    用心陪伴長輩每一天,一起實踐愛與關懷的使命,歡迎你加入我們! 1..外出訪視,協助個案全人評估、執行相關護理技術(例如:管路更換或傷口換藥)、衛教指導 、資源轉介 2.團隊合作,與醫師定期訪視或其他專業/照顧人員外出訪視 3.訓練成為預防及延緩師能方案(銀髮健康指趾甲)講師,至社區推廣預防保健 4.文書處理與健保申報 5.須有護理師證照 6.就職前須先完成長照level1合格證明。 註:需熟悉會電腦文書作業 Windows Office
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    產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 時薪250~250元 台北市內湖區 1年工作經驗 2天前更新
    【品牌介紹】 大葉產後護理之家提供「全方位孕期服務」,完整的護理方案與心理健康計畫,歡迎喜愛孩子並對護理工作有熱枕的您加入。 【工作內容】 1. 產婦及新生兒護理工作 2. 產兒相關衛教 【環境優. 福利佳】 ● 輪班津貼(白班200$/天、小夜600$/天) ● 員工制服 ●安全的工作環境 ●具完整的教育訓練 ●順暢的升遷管道
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    產假年終獎金員工團保伙食津貼尾牙
  • 月薪65000~90000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.具藥師證照及喜歡與客人互動 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 4.醫療.保健.衛生.護理.藥妝.婦嬰....商品之講解.說明.介紹.銷售.管理 5.賣場整體維護.管理
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    產假產檢假安胎假年終獎金禮品
  • 月薪30590~40590元 桃園市桃園區 1年工作經驗 2天前更新
    【工作內容】 櫃檯助理 1. 病患接待 2. 病患系統資料建檔、健保取卡 3. 現場、電話、線上約診 4. 線上回覆病患問題 5. 提供患者術後須知、專業口腔衛教 6. 盤點櫃枱收入 7.櫃檯行政職務 **熟稔樂晴掛號系統** 【基本底薪】 實習助理:30590(含全勤) 正職助理:30590~40590(考核期3個月) 通過考核:再加櫃檯行政加給5000 【制度及理念】 1. 實習完成換約正職人員還有換約獎金2000 2.有經驗者依實際工作能力,可申請快速考核,通過即可調升職等 3.底薪升薪制度,月考評優等最快只要9個月底薪就能加3000 4.諮詢師另有個別業績獎金,月收6位數不再是空談,歡迎有野心的您來挑戰 5.聯盟專業管顧團隊,各分院皆配有專員,各職務有任何實務上的問題皆能立即解決 6.明確的職等制度,只看能力不看資歷,透明的考核制度,升職加薪全靠自己 7.院內分工明確,助理各司其職,沒有模糊空間,杜絕老欺少、大欺小的陋習 8.院內同仁相處和諧氣氛融洽,講求團隊效率、互助合作,禁止學姊學妹制 9.院內上下溝通渠道暢通無阻,任何事情都可以反映溝通,請安心使用 10.院內醫生皆好相處好溝通,我們也禁止醫生有任何對助理不禮貌的行為 11.院內薪資結構與獎金制度明確,薪水獎金只會多不會少,絕不苛扣底薪 12.講求專才專用,把對的人放在對的位置上,歡迎有專長有想法的各位 13.各類獎金、職務加給領到手軟,有能力又認真的月領5~6萬都稀鬆平常 【福利及獎金】 獎金類:全勤獎金/固定升薪制度/久任獎金/績效獎金/團績獎金/週日上班津貼/ 三節獎金(端午、中秋、年終)/離職福利金 保險類:勞保/健保 設備類:員工休息室、個人衣櫃、冰箱 娛樂類:不定時員工聚餐、KTV歡唱/當月壽星慶祝/年度尾牙 補助類:員工進修課程/員工旅遊 其他類:員工制服/員工在職教育訓練/良好升遷制度/員工與其眷屬看診優惠 休假類:月休8–12天/特定國定假日休/年資半年以上享有特休
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    激勵獎金績效獎金有休息寢室員工聚餐三節獎金
  • 隨薪所欲