- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1、危害辨識與風險評估 2、安全衛生教育訓練 3、職業災害調查與預防改善 4、承攬作業安全管理 5、工作環境監測與健康管理協助 6、法規遵循與文件管理 7、安全巡檢與內部稽核 8、其他主管交辦事項
國內旅遊國外旅遊尾牙員工運動會員工結婚補助 - 月薪35000~45000元 高雄市三民區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
加入我們，成為最閃耀的牙科諮詢師✦ 讓您的專業之光照亮每一位患者的微笑！ 【為什麼選擇奧森牙醫聯盟呢？】 ◆專業發展：與資深醫師團隊合作，不斷學習和成長。 ◆友善的工作環境：支持您發揮創意和專業技能，實現個人和團隊目標。 ◆有競爭力的薪資和福利：我們重視您的貢獻，提供具吸引力的薪資和完善的福利待遇。 【工作內容】 1.熟悉院所的客戶接待流程，適時向患者介紹院內的服務、專業醫師團隊、診所內部介紹等禮賓事宜。 2.瞭解患者口腔問題及需求，進一步安排醫師就診。 3.諮商服務：根據醫師制定的治療方案，精準向患者推薦報價自費方案。 4.病患追蹤：負責掌握診所客戶的電話回訪，後續治療進度及回款情形。 5.配合市場活動，安排參加活動的客戶到診所參觀、諮詢。 6.客訴處理：協助解決客訴問題。 7.診所行政庶務。 8.完成主管其他交辦事項 加入我們的團隊，一同為每一位患者帶來健康和自信的微笑！❤︎ 如果您對此職位感興趣，請立即投遞您的履歷，我們期待與您相見！ 【薪資】 起薪35,000~45,000，依工作資歷面議。 試用考核通過後經常性薪資視工作能力及表現調薪。 【福利制度】 ▲加班費計算至分鐘 ▲獎金：年終獎金、績效獎金及三節禮品 ▲法定福利：勞保、健保及員工勞退提繳、特休、婚喪假等 ▲員工活動： 診所活動：聚餐、手作活動及唱歌等 員工國內、外旅遊：依年資提撥員工旅遊儲蓄金 大型活動：年中派對、中秋烤肉趴、尾牙 ▲補助項目：員工團體制服、午晚班餐費補貼 ▲身心健康：員工年度健康檢查、看診及自費項目優惠 【上班地點】高雄市三民區九如一路387號 【上班時間】週一至週六排班制，週排11診，依照公司人力需求排班。 【面試地點】診所或行政辦公室，面試通知 【聯絡方式】周一至周五08:30~18:00，中午12:00~14:00休息時間。 連絡電話 (07)725-6500 ，或(07)711-7007轉人資部。 【院所資訊】 ★☆☆奧森牙醫聯盟☆☆★目前擴大經營中，分院有： 1. 經典牙醫診所：高雄市三民區大昌一路221號1.2樓。(07)381-8882 2. 柏亞牙醫診所：高雄市苓雅區建國一路169-5號。(07)711-7007 3. 艾美牙醫診所：高雄市左營區孟子路460號。(07)341-8858 4. 君悅牙醫診所：高雄市三民區明誠一路202號。(07)350-8818 5. 立群牙醫診所：高雄市小港區立群路89號。(07)805-5808 6. 晶英牙醫診所：高雄市三民區永年街27號。(07)380-5363 7. 中安牙醫診所：高雄市小港區中安路590號。(07)791-7555 8.鳳山精品牙醫診所：高雄市鳳山區中山西路105-1號。(07)710-6180 9.鉑悅牙醫診所：高雄市三民區九如一路387號。(07)380-5333
尾牙國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 論件計酬230~400元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
❤️誠摯誠摯邀請~居服員夥伴 加入 需具備 1.長照小卡 2.照顧服務員訓練結業證明、照顧服務員單一(丙)級技術士、護理科系畢業證書(擇一) 3.機車駕照 居家長照2.0服務~生活照顧, 身體照顧, 喘息服務等 服務區域: 楊梅區 ・薪資待遇: 拆帳制 60％，待遇換算時薪上看400！(最低時薪200元) (根據衛服部公布之「長期照顧給付及支付基準」內容，BA碼及AA碼拆帳) 我們還有~ 完善的督導制度，確保合理的服務內容， 妥善協助處理案家的溝通協調， 讓您服務不會力不從心! 由專業護理師親自帶領， 讓您零經驗也能快速上手， 成為照護專業人才。 只要您願意學習願意做，即有發揮的舞台。 月領5~6萬元不再只是夢想~~ 所有薪資透明公開，福利清楚明瞭， 勞健保雇主險完善，讓你無後顧之憂。 工作穩定有保障，優秀的你值得更好的待遇與機構！ 歡迎預約面試聊聊哦~
三節獎金績效獎金員工團保員工聚餐員工在職教育訓練 - 月薪28590~100000元 台南市安平區 1年工作經驗 4天前更新展開
美妍湁洸致力於打造兼具專業深度與人文溫度的複合式美學空間。 我們不僅專注於臉部保養，更涵蓋體態雕塑、曲線調理、牙齒亮白與頭皮健護， 從肌膚到輪廓、從微笑到自信，陪伴顧客實現真正的整體轉變。 團隊以「醫美等級」為標準，提供專業顧問式服務，量身規劃有效且適切的保養方案。 1.為顧客進行膚況分析，依其需求建議保養課程與產品。 2.協助顧客進行臉部清潔、卸洗、保養服務操作。 3.接待與顧客關係經營，提升整體服務體驗與品牌認同。 4.介紹保養方案與產品銷售，挑戰獎金制度，創造高收入 5.協助日常門市環境整潔與流程作業
產假產檢假安胎假員工生日禮金年終獎金 - 月薪32000~38000元 台北市大安區 工作經歷不拘 2天前更新展開
◎工作內容 1. 櫃檯接待及掛號作業 2. 櫃檯相關日常文書作業 3. 健保申報及健保相關作業 4. 器械消毒及環境整潔維護(感染控制觀念) 5. 協助衛教病患做好口腔保健
年終獎金三節獎金績效獎金員工聚餐尾牙 - 月薪28590~100000元 台南市佳里區 1年工作經驗 4天前更新展開
美妍湁洸致力於打造兼具專業深度與人文溫度的複合式美學空間。 我們不僅專注於臉部保養，更涵蓋體態雕塑、曲線調理、牙齒亮白與頭皮健護， 從肌膚到輪廓、從微笑到自信，陪伴顧客實現真正的整體轉變。 團隊以「醫美等級」為標準，提供專業顧問式服務，量身規劃有效且適切的保養方案。 1.為顧客進行膚況分析，依其需求建議保養課程與產品。 2.協助顧客進行臉部清潔、卸洗、保養服務操作。 3.接待與顧客關係經營，提升整體服務體驗與品牌認同。 4.介紹保養方案與產品銷售，挑戰獎金制度，創造高收入 5.協助日常門市環境整潔與流程作業 6.培訓期間需統一至市區御美妍診所培訓，完訓後回佳里工作。
產假產檢假安胎假員工生日禮金年終獎金 - 月薪30500元 南投縣名間鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
沒經驗，不知從何開始嗎？ 怕沒晉升機會，對職涯迷惘嗎？ \ 大樹歡迎你 / 業界首位！培訓資源滿滿滿！ 【工作內容】 這不只是收銀理貨，而是幫助顧客照顧健康，成為健康好夥伴！ ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材（血壓、血糖等） ❒ 學習店務營運與管理，晉升門市主管不是夢！ 【這工作能給你什麼？】 ✔ 百萬專業培訓，AI時代不怕被取代！ ✔ 多元職涯路徑！還有海外發展機會等你挑戰！ ✔ 各種激勵獎金，薪資沒有天花板！ ✔ 最快一年晉升主管，努力與實力被看見！ 大樹準備好了，你準備好了嗎？ 快來加入我們，讓更多人因為你變得更健康！
三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保 - 時薪190~190元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.門市商品進貨理貨 2.門市商品補貨上架 3.門市商品及環境清潔 4.倉庫商品整理 5.店主管交辦事項
三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保 - 時薪600~600元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
歡迎藥廠藥商業代表、軍公職退休、研究所進修、有育嬰與家人照護需求之藥師到任兼職，須親自執業並登錄藥師執照，時薪制。 您無法全職工作嗎？ 或是業餘希望增加收入與累計調劑資歷？ 別埋沒您的藥師專業，大樹連鎖藥局歡迎您的到來！ 1.工作時間彈性自主，滿足進修、照顧家庭或增加收入需求! 2.工作單純，處方收受作業完全電腦視窗操作,快速上手！ 3.未來可轉任全職工作，邁向高薪之路！ 4.發揮您的藥師專業，沒有銷售壓力! 5.研究生在課餘工作，可累計2年調劑資歷! 6.提供公會入會與年費補助! 時薪： 日班––600/時 ＜歡迎符合「兼職藥師資格」的藥師夥伴加入大樹連鎖藥局＞
三節獎金禮品激勵獎金績效獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 2年工作經驗 46天前更新展開
1.醫療院所日常例行性會計帳務。 2.結帳、編製財務報表。 3.資金調度、管理、預估作業。 4.銀行相關作業。 5.配合會計師查核財務、稅務工作 6.處理主管交辦事宜。 7.謹慎細心、抗壓性高、學習能力強。 8.交通便利近新埔運站
年節獎金員工生日禮金年終獎金誤餐費需穿著員工制服 - 月薪55000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 97天前更新展開
1. 物理治療師或生(具備執照，應屆可) 2. 需配合排班 3. 工作內容：執行物理治療業務、場地清潔與儀器保養、其他主管交辦事項 公司福利： 1. 保險：勞、健保、勞退、團險 2. 供餐：當班遇用餐有供餐，用餐時間含在上班時間內 3. 獎金另計
- 月薪45000~48000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 97天前更新展開
護士、護理師(須具備執照) 門診護理、衛教，需具 1.態度佳 2.服務熱誠 3.服裝儀容佳 工作特點： 1.待遇優厚。 2.服務時間連續(不同於一般診所3班制)。 3.享勞、健保及意外險。 4.國內外旅遊、自強活動。 5.工作特點：穩定、制度完善，值得您長期服務的單位。
- 月薪38000~45000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1. 負責居家服務員的管理與督導，制定服務計畫並追蹤執行成果。 2. 組織與管理居家服務團隊，規劃內部專業訓練及協助日常協調作業。 3. 執行個案需求開案評估，定期進行訪視並調整照顧計畫以符合個案需求。 4. 制定排班與人力運用計畫，確保資源有效分配及團隊正常運作。 5. 處理與追蹤服務相關申訴案件，提供適當解決方案以提升滿意度。 6. 負責行政作業與資料檔案管理，確保服務紀錄準確並符合法規要求。 7. 定期檢討服務流程與品質，持續優化服務標準以達成機構目標。 8. 與相關單位及家庭聯繫，提供專業諮詢與建議，促進居家照護整體成效。
員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險年節獎金年終獎金 - 時薪600~600元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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