面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市平鎮區 5年工作經驗 今天剛更新
1. 部門營運管理
1.1. 協助單位年度營運策略之規劃與執行
1.2. 定期督導年度計畫成情況
1.3. 年度計畫異常提報與擬定解決方案
2. 行政管理
2.1. 負責醫療品質、服務品質提升
2.2. 統籌人員年度訓練、研究發展規劃
2.3. 參與醫院相關業務知討論及會議
2.4. 負責二級/基層主管的考評與日常績效評核
2.5. 異常事件管理
2.6. 跨部門間的溝通協調
3.專案交辦或臨時交辦任務
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