- 月薪47000~52000元 新北市板橋區 3年工作經驗 3天前更新展開
*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)= $47,000~$52,000 *另有業績達成獎金 *需3年連鎖餐飲管理階經驗* ▶ 你將負責的工作內容會是 ◀ 1. 內、外場人員及標準作業操作、流程掌控與指導 2. 現場值班管理、調度流暢、顧客投訴處理並保持顧客滿意度 3. 營業績效負責、掌控門店損益、商圈經營 4. 門市招募、面試、培訓，協助事業處帶訓外聘儲備幹部 5. 執行總部各行銷活動專案、及總部各部門連繫窗口 6. 協調門店夥伴進行規範與溝通 7. QSC執行，確保門市、倉儲及廚房的衛生及清潔標準 8. 品管出餐sop以維持食材成本。 9. 需有操作過ERP、人資排班系統、及每月損益表管理及年度門市營收、費用編列 ▶ 跨城市支援福利說明 ◀ 為體恤同仁於不同縣市支援門市的辛勞， 我們提供以下補助措施： - 支援津貼：支援8小時 - 跨縣市通勤交通補助：可憑票據申請交通費實支實付，減輕您的通勤負擔 ▶ 任職滿一年，保障年薪13個月 ◀ 第13個月年薪的發放方式與時程：分2階段發放
產假產檢假年終獎金禮品全勤獎金 - 月薪41000~41000元 新北市汐止區 1年工作經驗 今天剛更新展開
我們是專注於保全樓管相關服務的公司，致力於為社區住戶提供全面且高品質的管理服務，包含財務管理、行政協調與大樓維護。我們的服務對象包括各大社區住戶、管理委員會及相關廠商單位，追求以專業與高標準維護社區品質。 工作內容： 1. 管理社區財務相關事宜，製作月度財務報表，確保數據準確性及透明性。 2. 負責各項管理費繳費單的製作與追蹤，確保資金流動正常。 3. 與各大廠商、政府單位及社區住戶保持聯繫，協調並解決相關事宜。 4. 審核及處理管理財務支出與申領資料，確保財務符合規範。 5. 協助撰寫並寄發社區公告、公函，並做好文件存檔與管理工作。 6. 負責社區住戶資料的更新與管理，確保資料安全及時效性。 7. 安排社區會議，包含通知發送、會議記錄整理及存檔。 8. 巡檢社區公共設施與防災設備，安排必要的維護工作，確保社區運作暢通。 9. 使用辦公軟體進行日常行政文件處理與數據分析，提供管理決策支持。 歡迎加入我們，一同為社區創造更高品質的生活環境！我們期待有責任心、細心並具備管理能力的你，共同邁向卓越的社區服務目標！ 如對此職位有興趣，請聯繫謝課長0918323743，讓我們攜手合作！
年終獎金三節獎金年節獎金員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服 - 月薪45000~80000元 屏東縣高樹鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 駕駛砂石車載送成品至客戶端。 2. 裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3. 每日自行檢查及保養車輛，定期檢修車輛。 4. 完成主管交代事項。
三節獎金意外險員工團保伙食津貼勞保 - 月薪40000元 台中市大里區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.協助海外廠生產及食品研發等工作。 2.各項專案執行及追蹤。 3.國內外相關工廠聯繫，進行食品原料搜集、分析等作業。
產假產檢假年終獎金禮品員工團保 - 月薪40000~60000元 台中市西屯區 1年工作經驗 6天前更新展開
※ 喜歡與人互動？對車輛後勤流程有熱情？歡迎加入我們專業服務團隊！ 【員工有的福利】 ✔三節獎金 ✔員旅補助 ✔員工定期聚餐、家庭日、春酒 ✔還有還有...等你來加入會有更多驚喜 【加分條件】 ✔ 熟悉汽車保險理賠流程，可協助顧客理賠說明與引導 ✔ 有車商工作經驗者佳（如銷售、行政、接待等） 【你適合這份工作的原因】 ✔喜歡與人互動、有服務熱誠 ✔想從汽車產業進入專業職涯領域 ✔想在穩定車廠環境中發揮接待與說服力 【工作內容】 1.車主接待與說明：協助車輛入廠接待、開立工作單並提供維修保養諮詢 2.顧客維繫與預約管理：聯繫促進回廠、安排保養／維修時段與資料登錄 3.售後產品說明與銷售：包含保養套件、化學品、原廠配件、延長保固方案等 4.報價與零件估價作業：與技師協同提供透明化報價與維修內容說明 5.電話關懷與售後追蹤：主動關心維修體驗，建立客戶信任與回流
員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 5年工作經驗 3天前更新展開
NPI PM 1.負責新產品在工廠sample build 2.試產各項人機料法環的準備 3.追蹤試產進度 4.解決試產的工程問題 Sustain PM 5.負責客戶訂單需求的達交 6.工程變更導入 7.產能規劃
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.系統設計： 參與整個硬體系統的設計階段，理解系統需求，確定硬體組件的配置和連接方式––＞系統Cable設計與routing，解決硬體集成過程中的問題。 2.BOM建置 : 板廠TLA BOM設置.系統L6/L10 BOM設置。 3.主板組裝生產SOP.生產SOP.L6/L10系統組裝。 4.標籤設計 : 主板.系統.包材Label設計規劃。 5.包材設計與驗證 : 包材設計與驗證過程中確認問題與Debug。 6.系統物件料號申請 : 系統組裝物料設計.尋找.以及PN申請。 7.文件撰寫 : Design Proposal / Design Drawing / Packaging Test Plan / Packaging Test Report / Screw List / Label Plan/ Cable List / Cable Plan / Cable 2D drawing / Cable Report。 8.以系統角度確認並反饋各單位設計問題，與其他團隊成員，如硬體工程師、測試工程師和專案經理等協作，確保整個開發過程的順利進行。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 3年工作經驗 1天前更新展開
BPM (Business Project Management) 1.Business management and relationship maintenace 2.爭取RFQ & Business Award 3.執行NPI/RTS/Sustaining價格管理與訂單跟催 4.競爭者資訊蒐集與分析。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市 10年工作經驗 43天前更新展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址:https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=7197&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Responsibilities: 1. Lead a team of highly motivated R&D engineers to develop numerical analysis methodology to support novel 3DIC integration technology development. 2. Support the existing in-house simulation and analysis framework to deliver reliable, accurate and effective results to customers. 3. Collaborate with EDA/CAD software vendors to solve problems emerged in advanced semiconductor and 3DIC technology. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
- 月薪48000~69000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.規畫執行日常保養及年度歲修 2.執行廠務設施修繕工作 3.內外部稽核(安全.環保.消防.品質)資料管控及陪同 4.年度保養長單評估及部品需量控管 5.其他上級交辦
三節獎金績效獎金員工及眷屬住院慰問金上下班交通車員工健身房 - 月薪41000~41000元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.協助嬰幼兒學習自理生活，維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。(如餵奶餵食、換尿布、沐浴、說故事、遊戲等) 3.對小朋友有熱忱、耐心、脾氣好、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢及轉介。 5.配合嬰幼兒發展狀況，設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具) 7.願意接受培訓，導入托育教學課程。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境
- 月薪40000~40000元 新北市鶯歌區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.協助嬰幼兒學習自理生活，維護嬰幼兒在中心之安全。 2.提供嬰幼兒日常生活的照顧與協助。(如餵奶餵食、換尿布、沐浴、說故事、遊戲等) 3.對小朋友有熱忱、耐心、脾氣好、親切、喜歡和孩子互動。 4.與家長溝通、書寫托育日誌並紀錄嬰幼兒成長紀錄與諮詢及轉介。 5.配合嬰幼兒發展狀況，設計、撰寫托育課程與年度重大節慶活動參與。 6.維護托育環境整潔。 (環境及教材清潔維護，消毒教室及教具) 7.願意接受培訓，導入托育教學課程。 ※協助托嬰中心佈置及清潔整理育兒環境
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