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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000~45000元 新北市板橋區 3年工作經驗 今天剛更新展開
※ 具管理經驗佳 ※ 1.保全人員招募、核派及管理。 2.執行督導勤務工作。 3.客戶溝通與協調。 4.例行行政文書作業。 5.培養自我成為中高階主管。
員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助產假 - 月薪45000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘 3天前更新展開
1負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表 2督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念 3營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 4負責相關訂餐單據的傳遞、與廚房溝通了解當日菜餚 5為顧客安排訂席及舉辦宴會事宜及餐點桌邊服務 6負責意外事件及顧客抱怨的處理，並向主管報告 8員工之教育訓練及PT人員管理 9會計工作，進貨與庶務工作 10協助主管推展餐廳業務
- 月薪40000~120000元 台中市西屯區 5年工作經驗 4天前更新展開
《尚進美日韓語》及《Sun Kids兒童美語》 是提供最專業的線上一對一外語真人教學服務。 【這是一間怎麼樣的公司？】 （1）以員工為核心，鼓勵上下良性溝通。 （2）福委制度完善，每個月固定全員吃喝玩樂活動。 （3）鼓勵學習AI科技導入工作增加效率。 （4）全體員工都是儲備幹部，升遷機會多。 （5）工作流程優化再簡化，拒絕無意義文書簽呈流程。 （6）週休三日實施中。 （7）每年國外員工旅遊，一年一國公司實現你環遊世界的夢想。 （8）工作環境優美、上班氣氛融洽。(請參考下方環境照) （9）品牌以服務和品質為核心穩健發展。 【這是一個怎麼樣的工作？】 本職位為高階主管及顧問職，帶領團隊創造雙贏成就。 歡迎有房仲、保險、金融…等，相關產業之業務工作經驗者。 （1）敢衝敢挑戰，讓你每個月都像在領年終！ 每月底薪保障+業界最高抽成獎金+獎金無上限+激勵奬金制。 平均一般顧問月薪50,000元以上 資深顧問130,000元以上 以上未含管理職位團隊獎金，助你實現百萬年薪夢想 （2）招募及管理團隊，帶領團隊達成目標。 （3）指導並協助團隊銷售線上兒童美語課程。 （4）安排客戶線上體驗課程、提供適合的課程方案與推薦師資 （5）提供完整且有用的教育訓練。 （6）公司提供優質客戶名單。 （7）擁有優秀的後勤團隊及海內外師資團隊。 【適合怎麼樣的人加入？】 （1）具備自我管理能力， （2）有業務相關產業之工作經驗者佳。 （3）具管理經驗者佳。 若無管理經驗，也歡迎您投遞履歷來與我們總監聊聊。
產假年終獎金三節獎金員工團保國內旅遊 - 月薪40000元 台北市大同區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.執行管委會之決議 2.總幹事基本事務、財報製作 3.月例會、年區大、年普渡等社區活動準備經驗 4.監督分配現場保全、清潔執行勤務 5.良福總公司iso相關稽核配合 6.良福總公司不定時安排總幹事基本學能進階課程 7.臨時狀況處理能力 8.具有耐心、高EQ、負責任者擔任 良福對社區有現場管理責任，總幹事是一個社區的重要執行者，請準備自己服務過的總幹事相關事務及製作財報等紙本資料至總公司面試考核，會依考核結果安排較適任案場。 歡迎加入良福大家庭～
良好升遷制度年節獎金員工生日禮金三節獎金意外險 - 月薪42000~47000元 台中市西區 工作經歷不拘 1天前更新展開
*(本薪+伙食+全勤+免稅加班費)=$47000，另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷，月薪最高可達$47000 【加入王座 夢想在握】 我們是專業且年輕有活力的經營團隊，規劃具潛力的優質人才全面入職培訓，讓每位夥伴有一個強而有力的開始，適性發展的學習計畫，透過職場實際演練，夥伴們將獲得足夠的經驗自主學習並應用於工作中，開拓自己的潛能，培養正確工作態度及技能，成就你的夢想，同時為自己的職涯加分! 【工作時間】 1.排班制，需輪早/中/晚/假日班，工作時間9:00~22:00(依各百貨營業時間會有調整) 2.每日排班8小時＜中間另有休息時間1~2小時(視營運狀況而定)＞ 3.月休8天 【工作內容】 1.門市營運經營管理代店 2.協助店長達成經營KPI目標 3.公司策略執行與推動，激勵團隊合作，重視細節，執行力強 4.營運現場值班作業、人力調配、人員訓練執行 5.產品品質管控 6.行政業務執行 【其他】 通過考核即調薪。優於勞基法的總休假天數、年終獎金、員工認股權憑證、達標獎金、介紹獎金$3000~$8000、生日假、生日禮金、三節禮金或禮品、全集團餐飲優惠、海外工作機會、聚餐基金(每月依營運狀況提撥固定獎金獎勵全店歡樂聚餐)、不定期激勵獎金獎勵措施等。 公司展店積極，發展升遷速度快，可轉調不同品牌學習， 歡迎充滿熱情與正面工作態度的您加入，與我們一起用美食與笑容溫暖饕客的胃與心，提供客戶美好的用餐體驗！
- 月薪44000~55000元 台北市 工作經歷不拘 2天前更新展開
早班09:00-19:00、11:00-21:00 (中間休息一小時) 內外場工作或其他交辦事項,基層表現良好者,有機會升遷為幹部 享有勞健保、勞退、團保 三節禮金(一節兩千) 年終(依表現發放最高四萬元) 月休八天 正職年資滿一年底薪+1000 職務到達專精水準(考核評估)底薪+3000
- 月薪43000~50000元 高雄市前金區 工作經歷不拘 1天前更新展開
工作內容: 1. 飯店管理與監督，協調各單位工作人員，提供顧客相關服務 。 2. 房務品質管理及各樓層客房狀況掌握，巡查安排及機動性支援房務工作。 3. 人力安排規劃。 4. 顧客抱怨及危機處理。 5. 簡易水電修繕，客房設備簡易故障排除 。 6. 主管交辦事項。 7. 需有汽車駕照. 上班時間:9:00-20:00/日班12:00-23:00晚班(月休8-10天)
全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪40000~43000元 台北市大同區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.水質與機房維護管理 2.教學排班排課 3.救生員管理 4.現場環境管理 5.客訴處理 6.主管交辦事項
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪42000~55000元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【門市營運督導】門市營運管理單位，此職務將接受公司所提供的階段性訓練後，執行巡店任務，以確認各門市的工作流程與服務品質皆達到公司所要求之品質，進而達成各項營運目標。 雪坊集團對於本職務完整規劃《短、中、長期的培育目標》： ◆前期(第一個月，將視學習狀況而訂)：需於門市中完整熟悉工作內容及作業流程 ◆中期：待完整瞭解門市營運後，將負責執行門市巡店稽核任務 ，並協助展店。 ◆後期：協助推動與執行各項教育訓練 【工作項目】 1. 定期巡店，管理及稽核門市展示、服務、清潔、人員服裝儀容等營運狀況。 2. 佈達公司政策、反映門市需求與問題，成為公司與門市之間的溝通橋樑。 3. 追蹤營運計畫的執行進度及結果，達成公司營運目標。 4. 區域人力調度安排，追蹤門市人員訓練進度。 5. 負責與百貨及廠商之間的合作與聯繫，與商場維持良好的互動關係。 6. 協助門市客訴及其他問題之處理，追蹤客訴處理進度及結果。 【品牌資訊】 雪坊集團旗下有三個品牌 雪坊優格、蔬軾蔬食餐廳、超凡之聲 官網：www.snowfactory.com.tw facebook： 雪坊：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE 蔬軾：https://www.facebook.com/SoVegRestaurant 【人才理念】 1.有快樂的夥伴，才有快樂的客人。 2.幹部由內部培養晉升。 3.重視人才發展，幫助優秀夥伴成長，夥伴的成長就是公司的成長。 【完整教育訓練與新人照顧制度】 1.入職之初，上班都會有資深夥伴陪同上班，協助進入狀況。 2.銷售教育訓練課程與實戰練習，只要有心，任何人都可以學會。 【工作時間】 每週排休2天。年度休假116天，月休9~10天。 【基本薪資與福利】 1. 待遇:月薪45000元以上。 2. 達成績效目標，另有獎金 3. 表現良好，依次表現調薪 4. 幹部由內部晉升，給予管理舞台，培育管理人才。 5. 每月發放優格與冰淇淋之免費提領券。 6. 購買產品享員工折扣。 7. 不定期員工聚餐。
員工聚餐產假全勤獎金年終獎金激勵獎金 - 月薪50000~80000元 台北市松山區 工作經歷不拘 13天前更新展開
工作內容 1.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3.商品銷售與流程品質控管、具相當責任心 4.計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 5.解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 6.店舖行政工作管理與帳務處理 7.員工績效考核以及升遷的判定 ★店務管理，貴賓接待，能獨立作業，具解決問題能力。 ★高EQ，口條清晰，不怕生。 ◆公司福利 ：★三節獎金.★工作獎金.★完善的公司福利.★個人業績獎金.★股東分紅 ★誠摯邀請加入招募Line / ID：0989500389 楊經理 ★【連絡人員】楊小姐 0989-500-389 nico楊經理
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪40000~43000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 4天前更新展開
★需具總幹事一年以上經驗★ ★請備妥聯合徵信中心當事人綜合信用報告回覆書★ ★休假方式：排休，一例一休，國定假日另排休★ ★上班時間：11:00-20:00(餐休一小時)★ ★工作內容: 1.每月列會召開，會議資料準備。 2.年度區權會召開，會議資料準備。 3.修繕事項管制。 4.財報審核。 5.落實執行社區規約及管理辦法。 6.執行區分所有權人大會決議事項。 7.執行管理委員會議決議事項。 8規劃及審核社區各項管理辦法，以符合經營管理之需求。
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪40000~45000元 台北市士林區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.保全訓練管理，教育訓練排班 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.保全日常工作 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門
產假年節獎金三節獎金員工團保員工停車位或停車補助 - 月薪40000~45000元 高雄市苓雅區 5年工作經驗 2天前更新展開
1.督導廠商維修與完工進度，完成各路線調度與管理，督察駕駛確實落實公司規範。 3.管控所有營運與維修成本，能有效控制支出成本。 4.協調支援與人力調度整合。 5.協調與各部門橫向溝通，即時傳達資訊並執行調度業務。 6.執行主管交辦事項。
全勤獎金意外險員工在職教育訓練健保勞保 - 月薪40000元 台南市山上區 4年工作經驗 今天剛更新展開
公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 會說閩南語者，不會勿試 社工師、長照系、老福系、個管師、照服實做居督達7年以上資歷。 有行政能力和人資能力等資歷者均可 行政能力足者 居家式服務類長照機構業務負責人，應具備下列資格之一： 一、師級以上醫事人員、社會工作師：具有二年以上長期照顧服務（以下簡稱長照服務）相關工作經驗。 二、護理師或護士： （一）護理師：具二年以上臨床護理相關工作經驗。 （二）護士：具四年以上臨床護理相關工作經驗。 三、專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業，或社會工作、公共衛生、醫務管理、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程畢業：具三年以上長照服務相關工作經驗。 四、專科以上學校，前款以外科、系、所、學位學程畢業，領有照顧服務員技術士證者：具四年以上長照服務相關工作經驗。 五、高級中等學校護理、老人照顧相關科、組畢業：具五年以上長照服務相關工作經驗。 六、照顧服務員技術士：具七年以上專任照顧服務員相關工作經驗。
員工在職教育訓練員工團保年終獎金三節獎金勞保 -
