- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞印尼 8年工作經驗 5天前更新展開
1. 正確且充分掲露事業單位財務狀況及稅務報告 ＞＞財務狀況 1.1 確保日常會計作業執行之正確性以及即時性 1.2 確保季度、年度財務報表之正確性及財務報告資訊之完整性，並協助會計師執行查帳作業 1.3 調節印尼及台灣會計準則差異(reconciliation) 1.4 覆核產銷系統與會計系統的資料整合調節以確保完整性 1.5 預測公司資金運用情形以及覆核公司資金實際運用情形 1.6 督導年度固定資盤點及每半年度存盤點（與廠區會計人員合作） ＞＞稅務報告 1.7 覆核日常稅務申報及財稅差異分析(reconciliation) 1.8 覆核移轉訂價相關資料 2.經營分析管理 2.1 督導團隊編製及控管年度預算與執行 2.2 編列損益預估及預算/修訂（月／季）(與廠區人員合作) 2.3 督導團隊編製經營分析報告以反映營運成果 3.法令與公司政策遵循 訂定規章制度、確認流程遵循以及營運程序運作、並定期/不定期執行各項管控點檢覈，包含： 3.1 資本支出流程管控與固定資產管理 3.2 信用管理 3.3 推動內部控制自評 4.專案推動及執行 依要求進行專案指派與推動工作
員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金 - 月薪50000元 新北市新莊區 10年工作經驗 3天前更新展開
1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.新車銷售活動規劃及執行 3.了解銷售市場動態變化 4. 培養新進業代並幫業務人員建立訓練課程 5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 6.負責大型客戶或指定專案之業務開發
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 工作經歷不拘 2天前更新展開
台灣房屋永悅冠軍團隊自成立以來榮獲各大報章雜誌【媒體見證與報導】 永悅冠軍團隊目前旗下各營業處及關係企業如下： 明湖營業處-台灣房屋明湖特許加盟店 東湖營業處-台灣房屋東湖特許加盟店 內湖營業處-台灣房屋內湖特許加盟店 內科江南營業處-台灣房屋內科江南加盟店 汐止站前營業處-台灣房屋汐止站前特許加盟店 汐止福德營業處-台灣房屋汐止加盟店 台北市中山區-住商不動產台北長安加盟店 台灣房屋永悅冠軍團隊的理念是透過協助同仁成為『專業的不動產經紀人員』、『共好共戰的團隊文化』及『提供客戶有口皆碑的高品質服務』，進而改善不動產經紀業的生態環境，使經紀人員成為值得客戶信賴的專業人士。自開業以來，以高績效、高品質及良好的團隊文化聞名於世。 歡迎您加入台灣房屋永悅團隊，一起打造我們理想中的事業~~ 如果你具有：「樂於接受挑戰」「喜歡團隊合作」「熱愛學習」「正向思考」「願意付出」的特質，你就是我們要找的未來領袖。 我的船上沒有手下，只有夥伴（團隊） 只要有風和海，我就能航行（學習） 我們是台灣房屋永悅冠軍團隊 我們承諾創造一個熱情、真誠、付出的世界 工作內容： 1、不動產買賣仲介服務。 2、不動產租賃仲介服務。 3、海外房地產仲介服務。 4、免費不動產價格諮詢。 5、提供不動產買賣諮詢服務。 6、代辦各項低利房貸。 7、不動產增值稅免費試算。
年終獎金績效獎金意外險員工團保員工電影 - 年薪600000元 台北市大安區 1年工作經驗 4天前更新展開
你是不是那種會在朋友聚會上被問「你能幫我看一下我的電腦嗎？」的那種人？ 或是你是可以幫公司解決機房電腦問題的高手？ 如果你的答案是「是的」，那麼你可能就是我們夢寐以求的資訊工程師！ 我們正在尋找可以輕鬆駕馭個人電腦、網路、伺服器系統等挑戰的高手。 不需要穿斗篷，但你需要有一雙靈巧的手和一顆冷靜的頭腦，隨時準備好拯救我們的客戶於數位災難之中。當然，你不需要像鋼鐵人一樣自己造電腦，但能像他一樣快速解決問題就再好不過了！ 工作內容 當客戶的電腦出現「故障」時，你就是那個被召喚的人！無論是個人電腦突然死機，還是網路不知何故無法連接，又或者伺服器開始鬧脾氣，這些問題都將是你的舞台。你將成為我們的技術支援尖兵，幫助客戶擺脫他們數位生活中的任何「壞人」。 我們的理想人選是這樣的：你擁有解決問題的超能力，能夠在混亂中保持冷靜，甚至在最複雜的情況下也能露出微笑。如果你能在系統崩潰時還開個玩笑，那麼你已經可以勝任一半以上的工作了！ 所以，如果你準備好用你的技術和幽默感征服世界（或者至少是我們的客戶），別猶豫了，趕快來加入我們吧！帶上你的「數位專長」，跟我們一起拯救這個充滿挑戰的資訊世界吧！
需穿著員工制服年節獎金年終獎金三節獎金禮品 - 月薪40000~50000元 桃園市大園區 5年工作經驗 4天前更新展開
希望您有獨當一面的主管特質。 懷才不遇？想成為公司的核心，卻沒有發揮舞台？想靠自己的能力，重新扭轉人生、創造價值？ 愛皮卡車輛創新有限公司，給你一個真正發揮實力的機會。 如果你擁有良好的財務觀念、管理能力，喜歡挑戰與成長，歡迎加入我們，一起打造全台最具競爭力的皮卡改裝品牌！ 工作內容 ✅ 財務／會計部門管理與制度建立 ✅ 審核各項費用、發票、單據、零用金及帳務處理 ✅ 客戶、廠商應收／應付帳款管理 ✅ 協助總經理進行財務分析、營運規劃與決策執行 ✅ 發票購買、ERP系統建置與優化、庫存／倉庫管理 ✅ 行政庶務及跨部門協調 ✅ 官方 LINE 客服回覆與工作排程管理 ✅ 廠務行政及環境管理 ✅ 人員管理、制度建立與流程改善 我們希望你具備 ✔ 能獨立作業，不需事事等待指示 ✔ 重視細節，具高度責任感與執行力 ✔ 具管理能力、溝通協調能力及問題解決能力 ✔ 熟悉會計、財務及ERP系統操作尤佳 ✔ 願意與公司共同成長，接受挑戰 加入愛皮卡，你將獲得 ⭐ 能真正參與公司經營決策，而非只是記帳報稅。 ⭐ 有機會建立制度、帶領團隊，發揮你的管理價值。 ⭐ 與快速成長的品牌一起前進，看見自己的未來。 ⭐ 能力越強、貢獻越大，發展空間與薪資成長沒有天花板。 🚙 愛皮卡工作室 i-PICKUP 歡迎加入我們，一起開啟你的皮卡人生！
員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪40000~45000元 台北市大安區 1年工作經驗 2天前更新展開
1.協助會計主管處理帳務及完成交辦事項 2.一般銀行出納作業 3.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 (如發票、銷售資料等) 4.應收/付帳款作業處理 5.管理零用金異動及撥補作業 6.會計主管交辦事項 7.會計可獨立作帳(製作傳票) 8.其他行政事務 PS.有會計事務所經驗者佳/每月皆有KPI獎金
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大安區 2年工作經驗 2天前更新展開
我們是一家專業經營建材與傢俱批發及零售的企業，致力於提供高品質的產品與服務，目標客群涵蓋消費者、設計師以及各類工程專案。公司秉持創新與專業的理念，與您共同完善每個細節，實現每一個建築與設計的美好願景。 職務名稱：【工務部副理】 工作內容： 1. 全面負責施工進度規劃與管理，確保工程按期完成。 2. 協調與管理上下游廠商，包括訂單確認、跟催進度及貨物交付品質。 3. 檢視與審核施工圖面，並與現場實地狀況進行比對，協調設計與施工間的各項需求。 4. 負責現場工程品質的監控，實施必要的品質安全檢查。 5. 成本與預算控管，制定與執行合理的資源分配計畫。 6. 領導現場的工務團隊，確保工作詳盡落實，提供技術指導與決策支持。 7. 管理工程相關文件、合約與報告，確保各程序合乎法規及公司標準。 8. 解決現場施工中的突發問題，提供有效的應對方案。 9. 熟悉建材與傢俱產品，能應用技術知識指導現場運作。 歡迎有相關經驗背景的人才加入我們，我們期待您的專業與熱忱為公司注入新能量！與我們攜手，打造卓越的工程品質，成就高績效的專業合作團隊！立即投遞履歷，我們期待您的加入！
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪50000~80000元 新北市五股區 1年工作經驗 2天前更新展開
1、車輛檢修與故障診斷 使用原廠或專業診斷電腦進行故障判讀，判斷引擎、變速箱、底盤、煞車、轉向等系統異常原因，能針對複合型問題進行邏輯分析與有效排除。 2、引擎與動力系統維修 進行引擎漏油、異音、效能異常之查修，變速箱與傳動系統基礎維修與判斷，冷卻系統、進排氣系統、點火系統檢修作業。 3、底盤與行車系統維修 懸吊、避震器、襯套、煞車系統之檢修與更換，行駛異音、偏擺與穩定度問題查修，配合四輪定位數據與實際路感進行調校判斷。 4、定期保養與高階保養作業 執行定期保養施工並確保品質，能清楚判斷「建議處理項目」與「必要維修項目」之差異。 5、專業客戶說明（非話術推銷） 向客戶清楚說明車輛狀況、故障原因與維修重點，提供合理、實際且以安全為導向的維修建議。 6、技術協作與經驗傳承 與技師團隊進行技術討論與問題排除，協助維持現場施工品質與流程穩定。 7、其他與職務相關之專業工作事項
三節獎金禮品績效獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪70000元 新北市泰山區 2年工作經驗 2天前更新展開
1、車輛檢修與故障診斷 使用原廠或專業診斷電腦進行故障判讀，判斷引擎、變速箱、底盤、煞車、轉向等系統異常原因，能針對複合型問題進行邏輯分析與有效排除。 2、引擎與動力系統維修 進行引擎漏油、異音、效能異常之查修，變速箱與傳動系統基礎維修與判斷，冷卻系統、進排氣系統、點火系統檢修作業。 3、底盤與行車系統維修 懸吊、避震器、襯套、煞車系統之檢修與更換，行駛異音、偏擺與穩定度問題查修，配合四輪定位數據與實際路感進行調校判斷。 4、定期保養與高階保養作業 執行定期保養施工並確保品質，能清楚判斷「建議處理項目」與「必要維修項目」之差異。 5、專業客戶說明（非話術推銷） 向客戶清楚說明車輛狀況、故障原因與維修重點，提供合理、實際且以安全為導向的維修建議。 6、技術協作與經驗傳承 與技師團隊進行技術討論與問題排除，協助維持現場施工品質與流程穩定。 7、其他與職務相關之專業工作事項
三節獎金禮品績效獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪42000元 雲林縣麥寮鄉 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。 3.觀察記錄患者給藥之後的狀況並加以回報。 4.觀察、記錄並回報病人在接受醫療後狀態的改變，特別是一些不尋常的症狀反應，必要時採取救護措施。 5.接聽病患求助電話，並且提供協助。
年終獎金禮品免費供餐尾牙需穿著員工制服 - 月薪60000~105000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.具藥師證照及喜歡與客人互動 2.藥品管理 3.關心病人的用藥與病人溝通正確用藥知識 4.醫療.保健.衛生.護理.藥妝.婦嬰....商品之講解.說明.介紹.銷售.管理 5.賣場整體維護.管理
產假產檢假安胎假年終獎金禮品 - 月薪45000元 台中市梧棲區 2年工作經驗 1天前更新展開
一、工作內容: 1.經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 3.經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保持社區的正常運作。 4.訓練、指派服務人員分工執行。 5.經理必須以社區利益為考量，對設備儀器的維護保養，與合格之廠商尋求對社區最有利之方式進行。 6.對住戶所託付之事項，經理必須親自或指派專人做即時且必要的服務。 7.對於修繕事項，製作會簽單，送請相關委員簽署。 8.其他有關俱樂部活動的規劃與協助相關人員之事宜。 二、每日例行工作事項 : 1.服務人員出勤督導。 2.例行人員工作訓練。 3.社區環境與社區安全檢查。 4.移交待辦事項的追蹤與執行。 5.公告張貼前的審核。 6.住戶委託事項的處理與回報。 7.零用金帳目的審核。 8.管委會交辦事項的進度檢討。 9.收集住戶意見表，並予以回覆處理情形。 10.工作日誌的製作及審核。 11.其他住戶交辦事宜。
員工團保禮品激勵獎金員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪40000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 16天前更新展開
1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 與同事或經營者共同討論菜色與菜單。 5. 負責研發新菜色。 6. 計算食材進貨的數量，並進行成本之控管。 7. 進行食材之採買。
就業保險年終獎金禮品激勵獎金績效獎金 -
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